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客服人员工作管理制度

时间:2022-04-18 22:37:23 员工管理 我要投稿
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客服人员工作管理制度

一、热爱本职工作,熟练掌握物业管理文明用语,对业主热情主动,坚持微笑服务,佩戴胸卡。

客服人员工作管理制度

二、负责建立健全业主档案,熟悉掌握业主资料。并建立健全收费台账、计算正确、记录清晰完整无误。

三、负责做好管理区域内的管理工作,及物业费、水电费、租金、装修等各项费用收费工作。对于欠费情况,要及时催要,每月25日前到公司财务部进行财务结算,并要编制“拖欠费明细汇总表”上报公司并说明欠费原因。

四、收费员开据票据时必须保证字迹工整、内容清晰、大小写一致。必须在收款时提供票据给缴款人,严禁收款不提供票据,严禁用白条收取业主各项费用,收款时必须核对人民币真伪以免收到假-币。

五、收费员不得徇私舞弊,每天所收票款要及时上缴公司财务。严禁挪用、转借他人、截留票据。做到日清月结,票款相符。若发现挪用贪污公-款、转借他用公-款,除原数退赔外,还要按挪用金额的2倍进行罚款处理,情况严重者给予开除处理,并追究法律责任。

六、如业主有意刁难,拒不缴费,要耐心细致做思想工作,严禁发生口角或争斗。

七、每月25日前编制报表,上报管理区域内水电抄见数据,发现亏损、要及时上报部门负责人或公司领导进行处理。

八、收费员除正常收费期外,要坚持公司制定的上下班、请销假制度。若有早退、迟到现象发现一次警告、二次罚款5元、三次10元。对于无故旷工者一次罚款10元、二次30元、三次50元。

九、完成公司领导交办的各项任务。

服务员规章制度2015-10-24 23:34 | #2楼

 

1、 准时上下班,不得迟到,早退和旷工,如有违反,按集团相关规定处理。 

2、 请假提前三天告之领导,请假条一天前送到,必须由本人或亲属送达,病假当天须寄交病假条,医院证明,必须由本人送达,如有特殊情况,可亲属代送。 

3、 上班时必须按规定着装,戴工号牌,着装要整齐干净,不佩带首饰(手表除外),不留长指甲,女员工要统一盘花,化淡妆,穿肉色丝-袜,男员工不得留长发,胡须,穿深色袜子。 

4、 站位期间,站位要端正,不可背靠墙或家私柜,不得私自窜岗,打闹,争吵,不得跑,大声喧哗,唱歌。

5、 要时刻用好礼貌用语 ,必须“请”字当头,“谢”不离口,如遇客人或领导要主动打招呼。 

6、 上班期间不得玩或接听私人电话,手机一律关机,上下班必须走员工通道,不可走前门,不得进入吧台重地。 

7、 上班期间不能擅用店内设施及物品(客用电梯,客用楼梯,客用洗手间等)。 

8、 不得擅自接触客人的随身物品,不得与客人带的小孩嬉戏玩耍。 

9、 熟悉本店现阶段供应的酒水和菜单 价格。 

10、 禁止偷吃偷喝,偷拿店内财务,情节严重者将转交司-法-部门处理。 

11、 内部员工的私用物品不可带入餐厅,统一放在更-衣柜。 

12、 当班领班 及值班人员必须检查好灯,门窗,排风,水电及卫生; 

13、 员工用餐时不可倒饭倒菜,禁止浪费。 

14、 下级必须服从上级,上级有错也要先服从后投诉,要有层级管理,不得顶撞,争吵。 

15、 工作期间不要嚼口香糖,不要吃零食,在任何时候都要维护自身的形象,不要发脾气。 

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