人事部月招聘计划

人事部月招聘计划

一、招聘目标（人员需求）：

人事部月招聘计划

职务名称人员数量其他要求销售经理/销售专员 10 大专以上学历，性别不限，35岁以下，语言表达能力强，

性格开朗。

客服 2 高中以上学历，女性，熟练使用办公软件。网络优化师/PHP程序员 4 熟悉商业网站开发的流程，精通ASP、PHP、JavaScript等，熟悉动易CMS、织梦CMS、ECSHOP CMS模板开发；

具有良好的编程风格，有多层架构的开发经验和严谨的编程作风

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二、信息发布时间和渠道

1、校园招聘

2、发布招聘网站信息 3、人才市场现场招聘三、招聘小组成员名单成员：元野

具体负责应聘人员接待、应聘资料整理具体负责招聘信息发布，面试、笔试安排

四、新员工的上岗时间：预计在11月21日左右五、招聘工作时间表

11月5日---11月19日：接待应聘者、整理应聘资料、对资料进行筛选这期间根据不同的应聘时间通知新员工上班

共计有三次招聘：11月12、18、19号，其中12号、19号招聘的地点在会展中心，18号在长春理工大学。

11月21日：预计21日前，每次招聘至少3人，21日所有岗位的新员工全部到职六、招聘材料

（1）招聘广告。招聘广告包括本企业的基本情况、招聘岗位、应聘人员的基本条件、报名方式、报名时间、地点、报名需带的证件、材料以及其他注意事项。

2）公司宣传资料。发给通过初试的人员。（3）填写登记表

应聘人员带本人简历来公司或者填写《应聘人员登记表》。面试细则仪表与风度

一、工作动机与愿望：

1、请谈谈你现在的情况（待遇、工作性质、工作满意态度） 2、你为何希望来本公司工作？

3、你在工作中追求什么？个人有什么打算？ 4、你如何实现你的理想及抱负？二、工作经验

1、大学毕业后第一个职业是什么？在这家企业里，担任什么职务

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