- 相关推荐
物流仓库人员管理制度
一、总则
1. 为保障公司正常生产的连续性和秩序,使仓库作业合理化,减少库存资金 占用,特制定本办法。
2. 本办法适用於公司生产、销售、办公所需各种原辅材料、在制品 、半成品 、成品、包装物 、备品备件、工具、办公、卫生用品等物料 的库存管理 规定。
二、管理原则和体制
1. 公司实行仓库分散管理体制 。各类物料分别由其使用部门设立仓库保存。其中,原辅材料仓库 由采购部主管,在制品、半成品、包装物仓库由生产制造部门主管,成品、备品备件、工具仓库由营销部门主管,办公、卫生用品仓库由行政总务部门主管。
2. 仓库管理应保证满足公司生产经营所需的物资需要,不缺货断档,并使库存 物资、采购成本 总额资金费用最小化。
3. 公司各仓库根据仓库工作量和重要性,设专职或兼职仓库管-理-员 。
4. 仓库对各类物资进行分类统计,分为A类、B 类、C类,分别以重点、次要和一般性级别管理。
5. 根据公司生产经营时间特点,制定仓库入、出库工作时间。
三、存货计划与控制
1. 仓库以适质、适量、适时、适地之原则,供应所需物资,避免资金呆滞和供货不足。
2. 仓库会同 有关部门,根据销售记录与计划、生产计划 等制定最优订购点、订货点、安全库存 、订购提前时间等标准。
3. 仓库对订有标准的物资品种进行控制,实际库存量 降到订购点时,即可提出补充采购计划 申请。
四、入库
1. 所有物料,无论是新购入、退货、领后收回,均应由仓管 部门检验后方准物品入库
2. 办理入库手续时,对照物品与订购单、提货单 、验收单、发票所列的品名、型号、或规格是否相符。如发现品名、型号或规格或包装破损的,应通知采购主办处理。
3. 仓管员 於物料入库时发现问题,未及时於次一个工作日内报告处理的,该物料视为合格。
4. 仓库管-理-员对所有入库物品及时入帐,对在存仓库物品造册登记。
五、出货
1. 凡持经各级主管签批的领用单、领料单 经确认后,方可领料出库。仓库管-理-员对所有库物品及时入帐。
2. 仓管部门对领用要求,於规定的时间内发货或调拨 。如缺货或不足,则应回复预定或供货的日期。
3. 供领双方在确认出库物料的品种、规格、数量和质量后,均应在一式多联领料单据上签字,各联分送、留仓管、领用、财务 等有关部门。
4. 领料人於物料出库时发现问题,未及时当场处理的,该物料视为合格。
5. 物料出库提运过程中,禁止领料人随意进入仓库内部场所,对不听规劝的可拒绝
出货并报主管。
6. 坚持原则,不徇私情 ,严格按批准数量、质量领取、发放物品。仓库管-理-员态度和蔼,热情主动服务。
7. 对非常设仓管员的仓库可规定特定时间领用物品。对紧急事项可即时领用。
六、物料保管
仓管对各类物料的储存要项:
1. 按品种、规格、体积、重量等特徵决定堆码 方式及区位;
2. 仓库物品堆放整齐、平稳,分类清楚;
3. 储物空间分区及编号,标示醒目、朝外,便於盘存和领取。
4. 对危险物品隔离管制;
5. 地面负荷不得过大、超限;
6. 通道不得乱堆放物品;
7. 保持适当的温度、湿度 、通风、照明等条件。
七、仓储物资入、出库按先进先出 原则堆放和提取。
八、仓管员加强对仓库日常防火、防盗、防潮 、防漏、防虫工作,注意清洁卫生,定期实施安全检查 。
九、建筑队、维护仓库装卸、计量、传送、消防、监测和其他设备、器械,保持良好使用状态,须更换维修的应及时上报。
十、仓库严禁吸烟,非仓库人员,未经同意,不准入内。
十一、仓库建立库存物资台帐 、总帐 、明细帐、库存卡系统。应做到帐实相符、帐帐相符。及时做好日常帐簿 登记、整理、保管工作。
十二、定期结仓库盘存。
1. 小盘点,每月底一次。主要查核是否帐实相符及呆滞物料增减情况。
2. 中盘点,每半年一次。各灯仓库查核是否帐实相符,并矫正成本。
3. 大盘点,每年一次。公司资产 全面盘存。
每年年终,仓管部门会同帐务、营销部门总盘存。对盘点情况,填写库存物资统计表,各方在清册上签名。
对盘点出的过期、变质不能使用物品及时处理。对盘盈、盘亏情况,报主管批准后调整帐目 ;涉及仓管员责任短缺的,由其赔偿。
十三、仓管员岗位调动的,由交接双方及监交人员办理清册移交及必要的产物清点工作。
十四、仓管员每日作出物料入出库的统计报表 ,以及每月和年度的入出库和库存统计。各种统计报表一式多联分送有关财务、生产、营销部门。
十五、仓管员会同财务人员分解库存费用,努力减少库存消耗,降低库存成本 ,提出建议,改进仓库管理。
物料运输 :
1. 新购物料从车、船、机货场到公司仓库的运输问题由采购部门与供货厂协商解决。
2. 本仓管单位协助有关单位做好出入库货物的运输工作,包括运输人员、运输车辆 、车辆调配、包装托寄、保险索赔 等事务。
物料装运前,仓管员应妥善处理装箱,包装、搬运等工作,确保运输安全;交运时将运输物料详细明示于运单上,并开具出门检查证件。
仓库管理制度
1、目的:
??为了保障仓库货品保管安全、提高仓库工作效率和物流对接规范,制定仓库管理制度,确保本公司的物资储运安全。
??2、范围:
??针对物流部仓库和理货区。
??3、内容:
??3.1、严格遵守公司和部门各项规章制度。
??3.1.1、严格按照公司规定的作息时间上下班,做到不迟到、不早退、不旷工、不罢工、不代人打卡;上班时间内在各自岗位上尽职尽责,不串岗、不做与工作无关的事情。MSA
??3.1.2、非物控室和仓管室员工不得进入仓库,因工作需要的其它人员经请示上级同意后,在仓管员的陪同下方可进入仓库,任何进入仓库的人员必须遵守仓库管理制度。
??3.1.3、非物流部员工不得进入理货区,因工作需要的其它人员经请示上级同意后,在理货员的陪同下方可进入理货区;物流部配送人员在进入理货区后,及时完成各配送线路的包装箱交接清点和单据签收工作,任何进入理货区的人员必须遵守仓库管理制度。
??3.1.4、所有人员不得携带能够容装手机或配件的包装物品(如手提包、纸袋等)进入仓库和理货区,因工作需要携带,在出仓库时必须接受仓管员或理货员的检查。
??3.1.5、任何人员不得在仓库和理货区内吸烟。
??3.1.6、仓管员、理货员不得将水杯、饭盒、零食等东西带入到仓库或理货区,更不得在仓库或理货区内吃东西。
??3.1.7、服从上级的工作安排,并按时保质保量完成上级交待的任务。集成制造系统CIMS
??3.2、严格执行仓库的货物保管制度。
??3.2.1、仓管员严格按照“ISO9000”和“6S”的标准要求,规范仓库货物管理。
??3.2.2、仓管员、理货员必须全面掌握仓库所有货物的贮存环境、堆层、搬运等注意事项,以及货品配置(包括礼品等)、性能和一些故障及排除方法。
??3.2.3、理货员对所有入库货物的质量进行严格检查和控制。
??3.2.4、贮存在仓库的货物,按照货物的品牌、型号、规格、颜色等分区归类整洁摆放,在货架上作相应的标识,并制作一个《仓库货物摆放平面图》,张贴仓库入口处。
??3.2.5、同类型的货物企业如何进行纳税筹划,不同批次入库要分开摆放,发放货物时,要按照先进先出的顺序原则出库。
【物流仓库人员管理制度】相关文章:
物流仓库管理制度12-06
仓库人员管理制度04-07
仓库物流管理制度05-31
物流仓库管理制度【荐】04-12
【热】物流仓库管理制度04-12
物流仓库管理制度13篇06-13
物流仓库管理制度(精选7篇)04-10
物流仓库管理制度精选6篇04-12
物流仓库管理制度(6篇)04-11
物流仓库管理制度6篇04-11