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员工管理制度接待顾客

时间:2022-04-05 17:06:35 员工管理 我要投稿
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员工管理制度接待顾客

一、目的 

员工管理制度接待顾客

为了热情接待公司来访人员,避免怠慢客户,给客户留下美好印象,保持中心品牌形象特制定本规定。

二、适用范围 

本规定适用于“疯狂家族(XX·XX)培训中心”全体员工。

三、具体内容 

1、 总体接待原则 

1) 微笑起身迎接或端正坐姿迎接

2) 了解客人来访目的 

3) 解答来访客人提出的问题或及时通知被访人员 

4) 如被访人员不能及时接待,为来访者安排接待处休息

5) 随时提醒被访人员,能更快的接见来访者 

6) 礼貌送客 

2、 根据访客身份,确定接待等级(贵宾、高规格、一般规格、拒绝) 

1) 高规格接待:即来访者比被访人员职务要高,或来访者对中心的业务、品牌具有重要积极作

用的人,适用于比较重要的接待  a   访者为上级领导   b   教育主管部门   c   重要政府部门   d   预约贵宾   e   媒体 

2)一般规格:即来访人员与被访者职务、级别大体一样,大部分接待都是对等接待。 

a   供应商 b   学员家长 c   投诉者 d   预约者等 

3)低规格接待,即来访人员比被访者职务要低 

4) 拒绝:保险推销及其他影响正常办公环境的行为和人员 5)中心来访通常都以对等规格或高规格接待。 

3、 接待方式 

1)高规格接待: 

按中心通知引领至会议室/接待区,以咖啡、冷饮、茶水或其他方式招待,由中心相关部门人员陪同。 

2)一般规格接待:引领至接待区以水招待,由被访人员或相关部门派员接见。 

3)应聘者的接待:初试引领至接待区或指定地点,由人力资源人员负责安排,复试引领至接待区或指定地点以水招待,由人力资源人员负责安排 3)临时接待(同普通接待) 

4) 前台接待来访人员一律引领至公司接待区或会议室 

5)被访员工负责将相关来访人引领至接待区域/市场区域洽谈或会见

6)禁止将访客带入教学区域,特殊情况须经校长特批。 

四、处罚规定 

1、 如因不恰当的接待,公司内部员工对接待工作进行投诉,第一次教育勒令改正,第二次口头警告,第三次书面警告,第四次罚款50元 

2、 如因不恰当的接待,致使被接待方对接待工作进行投诉,并对对公司名誉、品牌造成一定影响,   视情节严重程度,给与口头警告、书面警告,甚至开除处理。 

3、 若发现访客(高规格、应聘者除外)未带访客牌,对被访人员进行处罚,第一次口头警告并罚 款50元,第二次书面警告并罚款100元(根据中心情况决定是否采用本条)。 

五、本规定由行政部门负责起草,执行过程中的解释权归行政部门。 

六、本规定自发布之日起执行。

美发员工管理制度2015-04-29 16:22 | #2楼

一、员工必须注意人考勤,不得迟到早退. 迟到、早退10分钟内每次罚款5元,超过10分钟罚款20元,超过30分钟扣发当天工资

二、每月享有一次天带薪病假,事后应提供病历证明,否则按旷工处理。事假应提一天向店长申请,获准后方能休假,否则按旷工处理.

三、事假一天扣一天半工资,全月事假超过5天,则扣除当月奖金, 全年事假超过15天,则扣除年终奖金

四、旷工1天扣3天工资。旷工二天,当自动离职。

五、员工辞职需书面向直属上司申请,美容师及助理须提前15天,管理人员须提前一个月,经公司同意方可按程序办理手续,未经许可自行离职,不予办理任何手续,并扣发当月工资、奖金、提成。

篇二:

1、严格执行上、下班签到打卡制度,着工装挂胸牌,并严格落实上下班具体时间。

2、工休按店内轮休制执行,临时事假须上班时间前请示店长或经理批准;请假须真实反映情况;请假一天以上须书面申请经理批准,超过批准期限视为旷工。

3、工作时间须束发,穿着工作服,整齐清洁,佩戴工作牌,淡妆,刘海不得长过眉毛,不能留长指甲,做护理时戴口罩,上班时间不能在手上佩戴首饰。

4、努力培养和提高专业接待素质,按规定礼仪礼貌用语,微笑、亲切接待顾客,主动问候顾客,接待厅内见到顾客须起立,主动为顾客开门。为客人换鞋、铺床,迎三送七,送客人出门不能少于三步。不能在上班时间把个人消极情绪带入店内,影响同事和顾客。

5、尊重顾客。虚心听取意见和建议,并按情况及时包馈给店长或经理,无论如何不准与顾客发生争吵。

6、美容师之间互相尊重、关心和照顾,礼貌用语,严禁在营业场院所内讲脏话,争吵、打闹、发脾气,摔物品等言行。

7、服务工作安排,工作积极主动,主动联系及预约顾客,工作不拈轻怕重,挑三俭四,自觉服务工作安排。不经店长或经理同意,不能随意调班,和擅自安排工作或休息。

8、不能在店内从事工作业务无关的事情。

9、给顾客作护理时,沟通顾客应轻声细语,美容师之间不允许相互开玩笑取乐,喧哗、议论事情。无论上、下班时间,均不能躺在美容床或伏在工作台上休息、睡觉(特殊情况须请示店长同意)。

10、自觉维护本店的形象、声誉,积极提供有利于本店发展的方式方法。不准在店内议论他人是非或与顾客议论本店内部是非。

11、节约用水用电,杜绝浪费行为。做护理不准偷工减料或铺张浪费。

12、严格执行卫生清洁制度。

13、上班时间手机调到震动状态,给顾客做护理时不准接私人电话,电话内容由他人代为转告或改时间打入,接听时间不准超过3分钟,顾客预约电话请他人代为登记。

14、每天早、晚班必须交接-班,清点货品及营业款。

15、当班时间必须按规定填写各类报表。

16、不能利用上班时间从事个人护理,从事个人护理按有关规定现金结帐。美容师个人购买产品仅供本人使用,严禁利用职务之便损害本店的利益。

17、正规合理的使用美容仪器,爱护美容院设备,产品根据需要放入冰箱低温保存。

18、严格保密顾客资料。未经美容院店长(经理)同意,不准私自借用店内资料、物品,不准对外泄漏本店内技术、管理资料及具体经营数据。

19、美容院经理(店长)对属下美容师有绝对领导权和管理权,美容师必须服从管理安排。

20、工作时间不得打私人电话,不得吃零食、吸烟、渴酒、大声喧哗、追逐、打闹、私会顾客和家人。

21、生活中应注意个人卫生,尽量避免吃辛辣,蒜头等口气重的食物。

22、不得向顾客索要小费,或利用工作之便假公济私,谋取私利。

23、每周二上午10∶00~11∶00本店例会(11∶00前不预约客人),全体员工须准时参加。

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