考勤请销假制度

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考勤请销假制度

为使机关工作规范有序，确保各项工作有效衔接和正常运转，特制定本制度。

考勤请销假制度

一、上下班制度

严格实行上下班双签制，上午8：30签到，冬季下午4：30签退，夏季下午5:30签退，严禁替他人签字。办公室在每天上午8：40和下午下班前将签到、签退表交机关书记存阅，每半月在公开栏公布。

二、请销假制度

1、事假：党政班子成员因事请假须向书记、镇长报告，股站长及一般干部请假，由机关书记批准。各科室人员因公外出、下乡，需向主管领导报告，回来后及时告知。

2、病假：病假须出具县级以上医院证明，交机关书记保存。

3、产假：女职工产假为90天。

4、婚丧假：机关工作人员本人或子女结婚及本人直系亲属死亡，经主要领导批准，给予7天假期。

每月请假3天以上者，每增加一天扣罚10元工资。所罚款项从全勤奖中扣除，不足部分由本人现金支付。不按以上规定办理或超期不归者，按旷工处理。工作人员旷工，一天处罚金20元。

三、凡无正当理由，不履行请假报批手续而不上班者，视情况给予通报批评、经济处罚，取消年终评先资格和年终奖励等，情形严重者，参照《公务员法》予以处理。

第一章总则

第一条为进一步加强学校管理，严肃工作纪律，规范考勤和请销假行为，保证学校教育教学及各项工作的顺利进行，根据国家、河北省的有关规定和《三河市教育局关于中小学教职工考勤的暂行规定》，结合我校具体情况，特制定本《办法》。

第二条本《办法》适用于全校所有在编的党政管理人员、教师、教学辅助人员和工勤人员。

第三条规范考勤、准确考勤是对积极工作、按时出勤的干部、教职工的褒奖和鼓励，也是公平、公正、客观评价干部、教职工的需要。学校要求全体干部和教职工要严于律己，为人师表，自觉遵守考勤纪律，努力做好本职工作。中层以上干部和共-产-党员更要以身作则，率先垂范，模范执行本制度。

第二章考勤制度

第四条考勤是学校对干部、教职工到岗情况和工作状态的定期考核与日常检查，是强化学校管理、改进工作作风、提高工作效能、保证学校各项工作顺利进行的必要措施，也是学校对干部、教职工进行年度考核、业绩考核、评优评模、晋职晋级、岗位聘任以及工资、津贴、奖金发放的重要依据之一。要求各个年级、部门和全体干部、教职工进一步端正思想，充分认识加强日常考勤工作的重要性，切实增强做好日常考勤工作的自觉性。

第五条考勤对象

考勤对象为学校所有在编的干部和教职员工。

第六条考勤类别

(一)上班考勤。包括对干部、教职工上班签到情况，坐班情况，上课及辅导情况，迟到、早退、旷工等情况的考核和记载。

(二)会议及活动考勤。包括对干部、教职工参加学校、年级、处室以及教研组、备课组组织的各种会议、学习、培训、竞赛、监考、阅卷及其他集体活动等情况的考核和记载。

(三)请假考勤。包括对干部、教职工申请病假、事假、婚假、产假、丧假、公假等情况的考核和记载。

第七条考勤日期

除双休日、节假日外，国家劳动法规定的法定工作日均为考勤日期。

第八条考勤制度

(一)实行上班签到制。全体干部、教职工要自觉遵守学校规定的作息时间，按时上、下班，不迟到，不早退，不旷工。每天上午、下午上班，需亲自到指定地点签到。任何人不得请他人代签，也不得替他人签到，否则，对双方当事人均按旷工处理。

(二)实行全员坐班制。全体干部、教职工均要按照学校规定的时间坐班。上班期间，不擅自离开工作岗位，不从事与本职工作无关的事情。教学人员要按时上课，不得迟到或提前下课，不得私自停课、调课或请他人代课，不得在上课期间离开教室(教学场所)。没有特殊情况，干部、教职工在上班期间，不得带孩子进入教学楼及办公场所。

(三)实行请销假制度。干部、教职工因病、因事不能到校坚持正常工作，或在上班期间因故需要临时离岗的，必须遵守请销假制度。请假时需由本人提出书面申请，并按规定的审批权限报批，获得批准后后方可离岗。休假结束后要及时办理销假手续，以便安排工作并恢复正常待遇。

(四)实行考勤公示制。学校每月对干部、教职工的出勤、缺勤情况进行一次汇总，并把汇总结果进行公示或大会通报，充分发挥教职工的民-主监督作用。每学期结束，学校要把干部、教职工的出勤情况记入个人档案。

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