完善考勤制度的通知

完善考勤制度的通知

为了进一步加强和规范学校的考勤制度，特作出如下通知：

完善考勤制度的通知

学校所有员工上下班时间、请假、外出等考勤的统一管理，为准确核算工资提供依据，自通知下发之日起做出如下规定，并严格执行：

（一）工作时间、调休、外出

1、实行不定时工作制(每周40小时)和大小周工作制(每月第二周、第四周为大周)，到岗时间以指纹打卡为准。

办公室每天上下班时间为(前台除外)：

白班：上午：9：00——12：00 下午：14：00——18：00(中午二小时为午餐、午休时间)

晚班：下午：14：00——18：00 晚上：18：30——21：30(半小时为晚餐时间)

前台工作时间：

工作日：上午：8：30——15：00 下午：15：00——21：30(半小时为午餐/晚餐时间)

行政班：上午：10：00——12：00 下午：14：00——19：00(中午二小时为午餐/午休时间)

周末：上午：9：00——12：00 下午：13：00——19：00(一小时为午餐时间)

2、所有调休、请假时间均按半天或整天计算，调休请假必须在行政教务部备案，调休或请假2天(含2天)以上需经分管校长批示。调休、请假的人员需提前2天提交书面申请，并有项目负责人签字后生效。项目负责人需有分管校长签字后生效。

（二）考勤管理

3、上下班时间各打一次考勤，每天2次考勤记录。

4、办公室白班需在9点之前和18点之后各打一次考勤;晚班需在14点之前和21点30分之后各打一次考勤。

5、前台工作日班需在8点30分之前和15点之后(或在15点之前和21点30分之后)各打一次考勤;前台周末班需在9点之前和19点之后各打一次考勤;前台行政班需在10点之前和19点之后各打一次考勤。

6、如有迟到、漏按、不按时考勤等现象，均按非正常处理，一天都无考勤者按旷工1天计算(因临时外出办事无法到公司打卡，需向直属负责人口头申请，并填写《考勤事故说明》，经直属负责人签字后到行政教务部留存，月底做考勤时统一核算)。

7、不得有先调休后补班的事例。所有调休必须填写《调休通知单》，注明调休时间等信息，经直属负责人签字后到行政教务部留存。

8、考勤后不得随意外出，因公外出需在前台填写《员工外出情况登记表》，由值班前台负责监督完成，行政教务部每周总结一次。

9、各项目部每月1日前提交《本部门本月上班时间安排表》，经直属负责人签字后到行政教务部留存，行政教务部按照既定《本部门本月上班时间安排表》计算考勤。

处罚规定

10、上班时间未到岗，且未请假者视为迟到。下班时间未到离岗者，且未请假视为早退。

11、上班时间无打卡记录按迟到处理，下班时间无打卡记录按早退处理。

12、迟到或早退合计2次提醒，第3次(含第3次)罚款30元/次罚款。当月累计迟到或早退累计超过60分钟，另罚款50元。

13、当次迟到或早退2小时以上(含2小时)按事假半天。

14、上班时间私自离岗不打招呼或请假者超过1个小时，按早退处理。

所得罚款全部纳于员工活动经费。行政教务部每月公布经费结余及用途。

以上通知内容于2014年12月01日起正式执行，原有考勤规定终止

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