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艺术学校考勤制度
为严肃办公纪律,确保学校教育教学工作有序运转,特制定教师考勤制度,望全体教师遵照执行。
一、考勤制度:
1、从20xx年元月开始,学校实行电子考勤。早晚各一次,早上迟到累计三次,记事假半天;早退累计三次,记事假半天。每月临时外出累计3次,按半天事假处理。
2、教师请假必须本人填写请假条(请假条从教导处领),短信、电话、口头及托他人请假一律无效,按旷工处理。特殊情况由家人到校履行相关请假手续。病假要有医院病历。
3、严格按照管理权限履行请假手续。教师临时外出(1小时以内)在办公室负责人处请假并登记。行政、后勤人员因公外出也要向考勤领导请假。如不请假,一次按一天事假处理。教师请假半天以内由教导主任批准;半天以上三天以内由校长签字批准;超过三天由校行政会讨论后决定。
4、教师请假调课要求:
①、病事假3天以内(包括3天),公假1天内自行调课,由本人填好课程安排,送教导处由教导主任签字。自行确实无法安排的,由教导主任安排,按章执行。(校工参照执行)
②、若教师因病事假出现空堂现象作旷工处理,由此引发的一切后果教师自行负责。
③、教师若有中午值日、跟车管护等任务的,一并向总务主任请假,由总务主任安排。
④不履行请假手续,或虽有手续但未经领导批准而不上班者,或请假时工作任务因未落实、未说明清楚的,造成工作损失,一律按旷工处理。
5、学校值班人员加大对教师考勤抽查力度。若管理人员抽查发现教师不在校,又未按要求履行请假手续,一律对相关教师作旷工处理。
二、考勤细则:
1、加大教师请假公开、公示力度,教导处每月进行考勤统计并公示。
2、教师婚、丧、产假、子女家长会等按文件执行。
3、教师为提高个人学历水平在外培训短期(3天内)进修,须自己安排好课程,经校长批准后作为公假处理。长期学习,酌情处理。
4、教师政治学习、业务学习及集体活动必须准时到会,一般不予请假,特殊情况有事向校长或分管领导请假。
5、担任艺术选修课程的教师,原则上不许请事假。
6、返聘老教师在完成工作任务之后,下午可提前半小时下班。
7、病假期间能完成工作任务再休息治疗的,一周之内不做病假处理。
8、外出学习、担任评委等公假需经校长批准,履行请假手续,以公假处理,不得课时、管护等费用。
9、上级抽调人员协助工作需经校长批准,由教导处安排课程,给予相应补贴。
三、奖惩办法:
1、学校根据奖优罚劣的原则,对坚持工作出勤率高的教师给予奖励,对玩忽职守,给予一定处罚。
2、教师每月满勤奖100元,其中50元无请假不扣,如有请假从中扣除,另外50元作为满勤奖励。
3、病假1天扣10元,事假1天扣20元,未打招呼擅自离岗1小时以上,一次扣20元。
4、旷工者旷工一次,扣除当天工资,并给予通报批评。无特殊情况,旷工三天,聘用教师给予辞退,在编教师给予转岗。
备注:该制度从20xx年1月8日起执行。
合肥少儿艺术学校
20xx年元月
请假条
尊敬的 :
您好!我是合肥少儿艺校的教师 ,因为 ,需请 。请假(时间)从 到 。请假期间有效联系方式: 。恳请批准,谢谢
此致
敬礼!
请假人:
时 间: 年 月 日
教导处意见:
公章
校长室(校长)意见:
公章
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