医务室考勤制度

医务室考勤制度

医务室管理制度

医务室考勤制度

1、医务人员要严格遵守酒店各项规章制度，严格遵守劳动纪律。

2、员工须凭工牌(或一卡-通)就诊，就诊准备：员工为20元/月，就诊费用(为药费成本价计)按月结算，医务室须在每月底统计出超出福利者的名单，并将清单交人事部，由其统一从下月工资中扣除超额部分。

3、员工福利就诊费有限于当月有效。

4、医务工作者对病人要耐心细致，要详细询问现病史与健康往史，对疾病要做到标本兼治。

5、病人就诊时，要礼貌、热情，在遵循医疗制度的前提下，尽可能满足客人所提出的要求。

6、医务工作表要做好三查七对工作，要严格遵循无菌操作，杜绝医疗事故的发生。

7、严格掌握抢救药品的剂量及用法，对本医务室不能处理的患者要及时转往上级医院，以免延误病情。

8、对药品用量要严格控制，处方只允许开两天药量，员工不能代替开药，对员工指定性开药可不予理睬。

9、对贵重药品每月要进行一次盘点，以杜绝药品流失。

医疗箱使用管理制度

1、“医疗箱”的存放保管。“医疗箱”存放于前台接待处，由大堂副理负责保管，药品用完后，大堂副理要及时通知医务室，且医务室人员要定期(十天为期限)检查、清点药品，以保证药品的有效性;

2、“医疗箱”的使用。主要用于晚上处理客人和内部员工的突然病情，使用药品之前，前台接待员要仔细看清楚药品的使用说明，避免拿错药、用错药的现象，保证“对症下药”，同时前台接待员要严格按照药品的价格进行登记，将收取的现金或需入账单的，及时交给、知会前台收银办理相关手续。

3、“医疗箱”的使用时效。在有医务室人员值班的情况下，前台不得启用医疗箱。

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