幼儿园工作考勤制度

幼儿园工作考勤制度

幼儿园考勤制度

幼儿园工作考勤制度

1、幼儿园工作人员必须严格遵守上、下班时间，不迟到不早退，不无故缺勤，有事必须向领导请假。

2、职工请病、事假需到办公室填写请假单，并由园里负责人批准签字后方可有效。

3、职工请病、事假须提前申请，因特殊原因不能提前申请的，可在当天上班前半小时告知园里，以便安排工作，由别人代填请假单，上班后自己消假。

4、职工在本院就诊(开药、打针)，在岗者向园里负责人填写请假单，准假半小时，(需要输液等情况酌情处理)不扣发日常工作奖，超出部分累计。

5、本园职工请婚假、探亲假、生育假、丧假、搬家假等按学校规定准假。

6、职工本人的配偶、直系亲属(儿、女父母)患病住院，医院提出确需职工本人护理的，请假超过5天的部分计入事假累计。

7、职工请病假和护理假必须有医院诊断证明。

8、未办理请假手续，而擅自离开工作岗位，请假未批准而擅自离开工作岗位，请假期满(包括事、病、探亲、婚假、产假等)未申请续假，申请续假未获批准，却未定时到岗，请假理由是弄虚作假的，均属旷工范围。

9、对一些职工的特殊情况，园长可做出相应处理。

篇二：

1、全体教职工必须严格遵守作息制度,不迟到、不早退、无大事不随便请假。

2、教职工因事假必须经园长批准,病假须出具学校医务室的转诊证明及医院病假单方能生效,凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。

3、因事需临时调班,必须园长批准,无大事不能随便调班。

4、凡园规定的学习教研活动时间及集体活动时间,晚到者以迟到论处,不到者(特殊情况除外)按旷工论处。

5、当班或值班时间,一律不接待亲友,不接私事电话,不能因私事离开孩子。

6、一月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。

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