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国家公务员面试技巧
历年国家公务员考试时间安排变动不大,国家公务员考试成绩将于2012年1月份公布。随之即为面试,在此期间,考生应迅速投入面试备战中,不必纠结于能否通过笔试而提前准备面试是一种浪费。广大考生应从现在开始复习备考,国家公务员考试网 专家对近几年国家公务员面试的研究,在面试中,没有人能保证不犯错误,只是聪明的人会不断地修正错误走向成熟。
公务员面试是一个综合素质的展现,在公务员考试进入面试环节的时候,目的就是筛选以后通过面试对考生的个性特征、心理特征等方面进行评价。面试成功与否,取决于多种因素,但其中最主要的是考生自身的真实素质。要取得较高的面试成绩,最好的方法就是在面试过程中大方得体的展示自己,想投机取巧,做一些多余的行为,结果往往是画蛇添足。
过分的自我介绍
一些考生在自我介绍这个环节时,为了让考官更多的了解自己往往进行大篇幅的描述,实际上,主考官最怕就是应试者长篇大论,无终无始。考生自我介绍的时间不宜太长,一般三到五分钟较为适宜。同时,自我表现介绍时千万不要弄巧成拙,比如说自己喜欢唱歌,便自作主张在面试现场当场开唱;描述自己时像是在做诗歌朗诵表演一样,这些过分的介绍反而会“越描越黑”,给考官留下不好的印象。
过分追求面试技巧
求职者过分地看重求职技巧,有时反而会弄巧成拙。一次公务员面试,一位考生入场,他的自我介绍非常成功,但是当他作完自我介绍后,主考官忽然提出一个不是IQ问题的问题:一个是“请回答1+1=?”,这位毕业生十分自信地回答:“你需要它等于几,它就等于几。”尽管他回答得很有“道理”,很IQ,但是,最后讨论时,他还是被淘汰了。主考官解释原因时说:这位毕业生显然IQ很高,也读过不少求职技巧之类的书,但是,他没有用好书上的技巧,他忽视了作为公务员的基本素质,那就是——实事求是,因此他对1+1的回答只能说明两个问题,要么是生搬硬套,要么是盲目服从,这与公务员的要求是格格不入的。
过于掩饰自己的缺点
面试时可以扬长避短固然是一件好事,但是如果花太多的精力,刻意的去掩饰自己的缺点,过分的追求完美的话就得不偿失了。其实,每个人都不可能是完美的,你所需要做的,就是全面而准确的展现自己的风采,而不是给自己制造沉重的心理压力和化大力气去掩盖自己的不足之处。
认为说的越多越好
大多数考生认为,在面试中最忌讳的是“不知道”三个字,在回答时不管自己是否真正了解,尽量多说,认为说的越多越好,实际上这种想法是有一定偏差的。在广东省公务员面试中有一道题是“我国古代劳动人民如何保护鸟类的?”绝大多数考生回答这道题时,像在答高考试卷,不管知道不知道,都尽量多说,考生以为说得越多,总会蒙上点答案。但恰恰考生答得越多,得分越低。但是这道题的满分答案是,考生先委婉地承认“不知道”,再回答:“但我可以合理想像一下,如筑巢爱鸟等。”“诚实”是公务员的基本素质,这道题就是考察考生的诚实度的。
说谎邀功
面试时,说谎、伪造“历史”,或将不属于自己的功劳“据为己有”,后果可大可小。即使现在能瞒天过海,也难保谎言将来不被揭穿。因此面试时,应实话实说,可以扬长避短,却不能以谎话代替事实
近些年来,在面试中有些人特别注意所谓的技巧,但是实质上,在面试过程中,技巧性的问题都是小儿科,考官的眼睛是雪亮的,考官都是经过严格培训的,任何投机取巧的行为,考官都会一针见血地指出来的。你的积累,就是你的能力,你的积累就是你成功的最大的秘诀。
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