实施绩效考核的通知

实施绩效考核的通知

各有关单位：

为推进我区2011年各项任务目标的顺利完成，落实绩效管理，根据《合肥经济技术开发区绩效考评实施细则(修订稿)》、《关于印发合肥经济技术开发区绩效考评补充细则的通知》(合经区管〔2011〕20号)及《关于印发合肥经济技术开发区二〇一一年度各部门绩效考评指标的通知》(合经区管〔2011〕19号)等文件规定，现将今年第三季度绩效考核有关事项通知如下：

一、自评。各单位在9月30日下班前完成对本单位第三季度业绩指标完成情况的自评，并将自评结果以及完成情况总结和完成情况证明交至绩效办(重点局的交财政局、建设发展局，并由其进行检查初评)，逾期未交的按0分处理。

二、初评。10月8日至10月9日，由绩效办组织需要现场检查的部门集中到社区及新港检查。10月8日至12日，绩效办组织考核单位对应人员分组对各单位业绩指标完成情况进行检查。10月12日，绩效办将检查情况进行汇总，提交分管领导召开初评会，形成初步意见报主任办公会。

三、专项考评。宣传、招商等专项考核由工委办、招商一局在10月11日前完成。综合评价的部门及社区委评价由各单位在9月30日下班前将《管委会各部门工作综合评价表》填好放入纪工委公文交换箱，逾期视为放弃。督查督办事项考核分别由工委办、管办、督查组在10月11日前完成。

四、单位内部考评。由单位主要负责人组织，按各单位内部考核办法进行，并填好《工作人员季度考核统计表》在单位考核得分确认后三日内交至绩效办。

五、考评纪律。各单位要严肃对待考核工作，实事求是反映本单位的工作实绩和员工的工作表现，客观分析存在的问题与不足，自觉提供相关证明材料，对弄虚作假的，将追究当事人及单位主要负责人责任。

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