办公打卡考勤制度

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办公打卡考勤制度

一、遵守学校作息时间，按时上、下班，不迟到，不早退。因特殊情况不能按时上班，应及时电话报告科室负责人。

办公打卡考勤制度

二、如遇特殊情况需请假者，须经校长批准，因公外出需通知办公室。

三、请假、补休要服从工作需要，离岗前要安排好工作，返岗后要及时销假，因故超假要申明理由，履行补假手续。

四、因病请假三天以上者需要有医疗单位诊断证明，无证明者不能按病假处理。

五、婚假、产假按上级规定办理。

六、丧假原则上假期三天。

七、对无故超假、旷工或其他违反考勤制度者，要进行批评教育，对情节严重、屡教不改者给予必要的纪律处分。

八、办公时间坚守工作岗位，不串岗聊天，不接待亲朋好友，。

九、热情接待学生家长及其他单位来联系工作、办事的同志，认真负责地解答问题。

十、及时完成领导安排的工作任务，并逐项汇报结果。

教职工办公制度

按时办公

1、学校实行每日工作8小时，每周工作40小时标准工时制度和坐班工作制度。上述时间为在校工作时间。

2、遵守学校作息时间，严禁误课或旷工;不无故迟到、早退或中间离校;迟到、早退或中途离校时由本人及时在考勤留言簿上写明。

3、女职工在婴儿一周岁内，按国家规定给予哺乳时间(每半天晚到校或早离校大约半小时)。由本人选择固定下来，以便教导处排课。

一、坚守岗位

1、空课时间应在办公室办公，不离岗串门。

2、课间、课间操和课外活动时间可到室外活动。课间操要求全体教师同学生一起做操。

二、保持卫生

1、各办公室教师轮流值日，及时清扫。教师办公室卫生不能让学生代为清扫。

2、保持室内地面、墙壁、顶棚、门窗、桌面清洁;门窗清洁;书籍、作业本、杂物要排放整齐。要及时倾倒垃圾。

三、保证办公效率

1、办公室内不能长时间会客。

2、不带小孩上班，不做与工作和学习无关的事情。

3、保持安静，不说闲话。

4、不在办公室打、接听手机，多人办公室要将手机铃声设置为振动。

5、办公时间不进行文体活动，不干私活。

6、网上办公时，不在网络上聊天、打游戏。

五、1、教师不在工作日的中午喝酒，特殊情况需要饮酒的，向学校领导请假。

2、教师要按照课程表上课，不在办公室补课和召开班干部会议等。需要调课的到教导处填写调课单，同意后方可调课，不按规定私自调课的视为旷课。

3、爱护公物、节约用电，电脑、电灯要及时关闭。

4、接待家长要谈吐文明、热情大方。

5、教师间要互帮互助、团结友爱、同心协作。

六、认真参加会议

1、教职工要提前安排好工作和家务。参加会议不迟到、不早退、中途不离会。

2、认真做好会议记录。

3、全体教职工会要提前安排并通知。

4、会议主持人和主讲人要充分准备，缩短会议时间，充实会议内容。

3、教职工考勤请假制度

一、考勤的基本要求：

1、全体教职工要自觉遵守作息时间，做到不迟到，不早退，有事请假，严禁旷工和空课。

2、学校建立考勤簿，由分管部门负责登记和管理全校的出勤情况，每月一统计、一通报。

二、外出

1、公事外出：经学校同意后可以外出，外出只做记录不做统计。

2、私事外出：对于接送孩子上幼儿园的教职工，以书面形式向学校办公会提出申请，经办公会批准后，可以每天拿出10分钟去接送，只做记录不做统计。

3、教师外出向副校长请假，干部外出向校长请假，外出要填写外出登记表或做好外出记录。

三、女教职工在婴儿一周岁内，按照国家规定给予哺乳时间。(每半天晚到校或早离校半小时)由本人选择固定下来，经学校同意后交分管考勤的部门，以备检查。

四、请假的种类和期限规定

1、病假：有病不能坚持工作，经医院证明的可以请病假。

2、事假：有必须处理的事情，确需要离岗时可请事假。

3、婚假：年满25周岁的男女教职工结婚的视为晚婚。

结婚双方都符合晚婚条件的，其婚假在国家规定的三天基础上，再增加两周。不符合上述条件的，婚假仍以三天为限。婚假提倡在寒暑假办。在学期前一个月和学期末一个月一般不予批准婚假。

4、丧假：本人直系亲属或配偶死亡，给三天丧假。

5、产假：女教职工生育，符合晚婚条件且有生育指标的，准产假84天加两个月，不满25周岁生育的准产假56天，流产按上级有关规定执行。

6、产假、婚假、丧假不再扣除节假及寒暑假。

五、请假的手续

1、严格请假手续，教职工请假向校长请假。请假在批准后填写请假条，假条交分管考勤的负责人。请假要求当面请，无特殊情况不托人捎假或电话请假。

2、请假要按时返校，如有特殊情况不能按时返校的要先行续假，未经批准不得超假。

3、教师请假要给教导处留出调课的时间，否则为空课。

六、几点说明

1、无故旷课一节按照旷工半天处理。

2、未经请假擅自离校者、请假尚未批准即离校者或逾期不归未经续假者，均按照旷工处理。

3、建立出勤与补助相挂钩的办法，即按每人每月实际请假的天数从年终奖中扣发。

(1)、工伤按正常上班处理。

(2)、工伤以外的其他病假，管理人员每天扣10元，任课教师每天扣5元，且少上一节课扣3元。

(3)、事假除按(2)条执行外，再扣5元。

(4)、每旷工半天扣10元，每旷一节课扣10元。

4、学校组织的各种会议(含例会)、学习活动、升旗值勤要求教职工必须参加，缺席者每次扣5元，迟到者每次扣3元。

5、每月请假超过5天的，上报文教局，扣发当月绩效工资(学校考虑实际情况，具体问题具体对待)。

6、参加学历进修的教师有三天公假，其余按事假处理。

7、连续请假不超过7天的扣除休息日，超过7天的不再扣除。8、本制度有学校分管考勤的部门牵头，具体落实

教职工办公制度

按时办公

1、学校实行每日工作8小时，每周工作40小时标准工时制度和坐班工作制度。上述时间为在校工作时间。

2、遵守学校作息时间，严禁误课或旷工;不无故迟到、早退或中间离校;迟到、早退或中途离校时由本人及时在考勤留言簿上写明。

3、女职工在婴儿一周岁内，按国家规定给予哺乳时间(每半天晚到校或早离校大约半小时)。由本人选择固定下来，以便教导处排课。

一、坚守岗位

1、空课时间应在办公室办公，不离岗串门。

2、课间、课间操和课外活动时间可到室外活动。课间操要求全体教师同学生一起做操。

二、保持卫生

1、各办公室教师轮流值日，及时清扫。教师办公室卫生不能让学生代为清扫。

2、保持室内地面、墙壁、顶棚、门窗、桌面清洁;门窗清洁;书籍、作业本、杂物要排放整齐。要及时倾倒垃圾。

三、保证办公效率

1、办公室内不能长时间会客。

2、不带小孩上班，不做与工作和学习无关的事情。

3、保持安静，不说闲话。

4、不在办公室打、接听手机，多人办公室要将手机铃声设置为振动。

5、办公时间不进行文体活动，不干私活。

6、网上办公时，不在网络上聊天、打游戏。

五、1、教师不在工作日的中午喝酒，特殊情况需要饮酒的，向学校领导请假。

2、教师要按照课程表上课，不在办公室补课和召开班干部会议等。需要调课的到教导处填写调课单，同意后方可调课，不按规定私自调课的视为旷课。

3、爱护公物、节约用电，电脑、电灯要及时关闭。

4、接待家长要谈吐文明、热情大方。

5、教师间要互帮互助、团结友爱、同心协作。

六、认真参加会议

1、教职工要提前安排好工作和家务。参加会议不迟到、不早退、中途不离会。

2、认真做好会议记录。

3、全体教职工会要提前安排并通知。

4、会议主持人和主讲人要充分准备，缩短会议时间，充实会议内容。

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