- 相关推荐
寝室长考核总结
10月22日,在D413,11科教的寝室长和班主任杨莹老师一起参加了寝室长会议,本次寝室长会议的召开,主要是学习学院的文件精神,针对卫生、安全等方面开展讨论,让寝室长更加有效地配合学院领导管理好寝室卫生和安全。会议主要分三部分:
一、由生活委员进行文件的解释,传达,与寝室长共同学习。
二、由杨莹老师讲解文件以及学勤报告单不明的地方。
三、寝室长各自发言,提出寝室管理的有效可行的方法。
文件的学习:
一、寝室内不准留宿外人,私自留宿外来人员,后果自负。
二、寝室长负责寝室安全工作,及时关窗关门,保存好贵重物品,如果发生盗窃保存现场,及时向管理人员和保卫队报告。
三、寝室里不准使用大功率电器,不得私自乱接电线,否则后果自负。
四、寝室长安排好每日的值班人员,其负责本天所有寝室的卫生。
五、若发现有原因不明的未归者,需要及时上报辅导员。
六、卫生评比标准。包括地面墙面15分,杂物摆放15分,被床铺10分,门窗5分,阳台10分,卫生间15分,安全30分。详细内容见本寝室的“宿舍管理办法”。
七、卫生评比办法。95分以上者为“卫生寝室”,80分到94分为“合格寝室”,80分以下为“不合格寝室”。详细内容见本寝室“宿舍管理办法”。
八、奖赏措施,一次卫生寝室加综合考评德育分1分,连续五次获得卫生寝室可参加文明寝室的评比,获得文明寝室加综合考评德育分3分,获一次卫生部合格寝室扣综合考评德育分2分。
以上便是本次寝室长会议的主要内容,请各位同学积极主动配合好寝室的工作,共同管理好自己的寝室。
附:书写年终总结黄金秘笈
年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
辛辛苦苦干了一年,业绩如何,关键就看这“总结”的分量。如有字数限制还好,可以照“封顶值”去写。如果没有字数限制可就有点麻烦了,要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长,如此有了参照物,才可“弹无虚发”。否则闷头傻写半天,洋洋洒洒15页,殊不知人家写了20页,在气势上立马矮了一截,岂不是前功尽弃?
要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
中间赘述业绩的段落中,不时要有“收到了很好的效果”、“受到了领导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等肯定性话语……
所谓“总结”,不仅要总结优点,还要总结缺点,否则会给人一种华而不实的感觉,但只可轻描淡写一带而过。较为恰当的成绩优缺点篇幅比例是10:1,否则把自己批驳得一无是处,还能有饭碗吗?
要点三:数据要直观
如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
但切记“数字是枯燥的”,应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。这样做的好处有三:第一,成绩一目了然,看着那高高耸立的圆柱、一啸冲天的曲线,相信自己也感到非常得意;第二,对比强烈,做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背,红花还得绿叶扶嘛!第三,纸面上,一个图表至少相当于千把字,你还用为字数太少而发愁吗?
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。
注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索寝室长考核总结。
【寝室长考核总结】相关文章:
寝室室长工作总结02-25
室长岗位职责02-18
室长岗位职责13篇02-18
学生会查寝工作总结03-06
寝管部工作计划04-02
晚上逃寝检讨书12-03
考核个人总结04-23
护士考核总结04-28
考核医生总结12-24
总务考核总结12-04