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城市少年宫考勤制度
1.乡村少年宫实行考勤制,所有辅导员必须按时上,下班,做到不迟到,不早退,不无故缺席。
2.全体辅导员必须严格遵守纪律,忠于职守,做到上班不离岗,上课不离班.因公外出要如实登记,能赶回的要及时赶回。
3. 辅导员因事必须经少年宫办公室批准,安排好课和工作后方可离开。
4.每月统计一次辅导员出勤情况,及时核对,定期公布,存档备查。
少年宫实行考勤制,所有教职工必须按时上、下班,做到不迟到,不早退,不无故缺席。
全体教职工必须严格遵守纪律,忠于职守,做到上班不离岗,上课不离班。因公外出或下基层辅导要如实登记,能赶回的要及时赶回。
严格请假手续,教请假均要有书面报告,请病假必须附医院休息证明,经领导批准,并安排好工作方可离岗休息,未请假手续又不到宫工作者,作旷工论处。
教职工婚假、丧假、产假、探亲假按国务院有关规定办理,但均需事先办理请假手续。
教职工寒暑假、宫休日、节假日确因工作需要并经宫领导同意加班者发给加班证明,可以补休或领取加班费。
教职工因公出差和因事补休必须经主任室批准,安排好课和工作后方可离开。
每月统计一次教职工出勤情况,及时核对,定期公布,存档备查。
为提高少年宫工作效率,特制订本细则:
一、少年宫教职工除享受国家法定节假日以外,需要请病假、事假、产假、婚假、丧假、探亲假和其它假的,必须按规定办理请假手续。因急病或紧急事故确实不能事先请假的,可委托他人办理。要延长请假时间的,要办理续假手续,请假结束回少年宫后,要办理销假手续。请假 、续假、销假制度要严格执行。
二、请假必须由办公室审批,请假一天及其以上的,由主任审批。教职工上班时间确需短暂(2小时以内)离岗的,要向领导口头请假,并由做好记录。对未经请假或虽经请假尚未批准而擅自离岗或超假不归未经续假者,均以旷工论处。请假前须安排好相关工作。
三、教职工病假期间的工资待遇、事假期间的工资待遇、女教职工妊娠及产假期间的工资待遇、探亲假有关待遇等,上级文件精神执行。
四、产假、婚假、丧假、探亲假、 计生假的假期时间, 按上级文件精神执行。超出该文件规定假期的作事假处理。
五、教职工要坚守工作岗位,按时上下班,不迟到,不早退。工作时间不闲聊,不干私活,严禁上班期间利用电脑网络玩游戏、打扑克、下棋炒股等。按时参加政治理论学习、教研活动和少年宫组织的各种集体活动。按时完成其他份内工作。
六、少年宫设立教职工考勤奖。教职工的出勤情况,要列入岗位考核。旷工旷课的,除扣除考勤奖之外,少年宫予以批评教育,情节严重的,予以纪律处分。
七、当需要加班时,有主任或办公室通知教师加班,并及时发给加班工资,每天30元。教师自行加班不算加班工资,在职教职员工进行社团训练除审定课时外,均以加班计算。
八、本细则自2013年10月1日起实施。
九、如和上级文件精神有冲突,以上级文件精神为准。
十、本细则解释权在主任室。
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