请假情况说明

时间:2024-10-25 18:25:58 情况说明 我要投稿

请假情况说明

请假情况说明1

尊敬的领导:

  参加移动营业厅的`____级同学即将离校,为了保证营业厅的正常工作,现在从11级中挑选了6名同学参与营业厅的相关工作,但由于采用的是轮流交换值班制度,所以复印了10份20张空白假条,以便于值班同学按照实际情况向不同的老师请假。请给予盖章为感!

  _____校园营业厅

  ____年__月__日

请假情况说明2

尊敬的领导:

  本人将于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日因个人原因申请休假XX天,请领导批准。休假期间,我会保持电话畅通,及时接听单位的沟通安排。请领导安排好工作,以便我在休假期间能够安心享受愉快的'假期。

  特此请示!

此致

敬礼!

  xxx

  XXXX年XX月XX日

请假情况说明3

尊敬的领导:

  参加移动营业厅的.20xx级同学即将离校,为了保证营业厅的正常工作,现在从11级中挑选了6名同学参与营业厅的相关工作,但由于采用的是轮流交换值班制度,所以复印了10份20张空白假条,以便于值班同学按照实际情况向不同的老师请假。请给予盖章为感!

  校园营业厅

  xx年xx月xx日

请假情况说明4

尊敬的领导:

  参加移动营业厅的20xx级同学即将离校,为了保证营业厅的正常工作,现在从11级中挑选了6名同学参与营业厅的相关工作,但由于采用的`是轮流交换值班制度,所以复印了10份20张空白假条,以便于值班同学按照实际情况向不同的老师请假。请给予盖章为感!

  请假人:xx

  20xx年xx月xx日

请假情况说明5

  受理请假的人或主管部门(称谓,如王经理或人力请假,是指因病或因事请求在一定时期不工作或学习或有特殊事情。资源部,注意顶格)

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准(请假辞)。

  请假人:XXX(请假人签名)

  ____年____月____日(请假日期)

请假情况说明6

  本人xx年xx月xx日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩),产后出血,现在孩子4个月,产假已到期,由于是双胞胎及家庭不是很富裕,没有条件请育儿嫂,只能和我的家人照顾孩子,有时饭都吃不上,暂时无法回到工作岗位,请领导谅解,批准我的假期,如果不是两个孩子,我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。

  另:据我了解《劳动法》的一些有关保护哺乳期妇女相关利益的`材料,请领导过目,希望领导于情、于理、于法都能同意我的请求

  《劳动法》第29条规定,用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期解除劳动合同。《关于贯彻执行》若干问题的意见第34条规定:除劳动法第25条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满为止

  《妇女权益保障法》第二十六条规定“任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方面解除劳动合同”;《劳动法》在第二十九条中还规定:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时,也不得解除劳动合同;同时原劳动部在《关于〈劳动法〉若干条文的说明》和《关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见》中均规定:女职工的劳动合同在孕期、产期、哺乳期内到期的,应自动延续到女职工“三期”届满为止。

此致

敬礼!

请假人:xxx

  20xx年X月X日

请假情况说明7

  本人xx 年x 月x 日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩) ,产后出血,现在孩子4个月,产假已到期,由于是双胞胎及家庭不是很富裕,没有条件请育儿嫂,只能和我的家人照顾孩子,有时饭都吃不上,暂时无法回到工作岗位,请领导谅解,批准我的.假期,如果不是两个孩子,我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。

  xxx

  20xx 年xx 月xx 日

请假情况说明8

  为了再一次向大家解释请假的公司规定,纠正大家在以往请假是出现错误方法,特此说明:

  1、事假:员工请假必需提前一天请假,不允许电话请假、捎假。请假必须填写《请假审批》,由当班班长、车间主任签字同意后方能休假,未经同意私自离岗视为旷工。员工的事假日工资是平时日工资的40%。事假超过2天,扣当天的`全额工资。

  2、病假:病假需凭医生的病休证明,方可准病假,病假期间有工资、不扣工资。如果出现弄虚作假欺骗公司的行为,一经发现公司将给予警告,如发生两次将给予开除。病假日工资是平时工资的60%。

  3、婚假:婚假7天,提前一周说明、假期内有工资、没有餐费补助。

  4、丧假:直系亲属丧假4天,不是直系亲属丧假1天。假期内有工资、没有餐费补助。

  5、产假:女员工一般为90天,男员工可以请假4---7天(提前3天),有子女生育的可以请3—5天。假期内有工资、没有餐费补助。

  6、请假条由统计员统一编号保管,统计员需要认真负责,不得弄虚作假,如有不负责任现象,对统计员予以给予警告。

  7、迟到:未请假上班10分钟以内为迟到,迟到后到统计员那边必需说明情况,未说明者视为旷工。

  8、请假审批程序:

  员工→设备负责人→当班班长(签字有效)→车间主任(签字有效)。

请假情况说明9

尊敬的xx老师:

  您好!

  您的学生xxx因xxxx需请假xx学时,望老师批准。

  (请假日期:xxx年xx月xx日至xx年xx月xx日)

  请假人:xxx

  xx学院xx(班级)

  联系电话xxxxxxxxxxx

  xx年xx月xx日

  班主任:(签字)xxx

  学办:(签字、盖章)xxx

  学院签字:签字、盖章)xxx

请假情况说明10

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从xx月xx日――xx月xx日,请予批准为盼。目前本岗位的'工作已移交给XXX,经过近期的交接工作,已经可以胜任本岗位工作了非常感谢公司领导对我的关心和照顾XXX。

  特此申请,恳望批准!

  请假人:xx

  20xx年xx月xx日

请假情况说明11

各位领导、同事们:

  我司员工小李因家庭原因需要请假,本人了解情况后,特在此说明:

  小李的外祖母因身体不适住院治疗,疾病严重,需要小李前往探视。考虑到小李家庭情况特殊,父母均有疾病需要照顾,且小李是独生子,是家里的.经济支柱,必须经常回家照顾家人。因此,小李提出了三天的请假,以方便照顾家庭和探视外祖母。

  为了保证公司的正常运作,小李将请假时间定为工作日之外,周末两天。同时,小李已将工作进度安排妥当,以确保其请假不会对公司产生重大影响。

  在此,我代表小李向公司领导、同事们致以诚挚的感谢。我们将继续努力工作,为公司的发展贡献出自己的力量。

  再次感谢大家的理解和支持!

此致

敬礼

  XXX公司

  日期:xxxx年xx月xx日

请假情况说明12

尊敬的班主任:

  本人姓名__,班级__,因__需前往__,请假__天,请假从__月__日至__月__日共___天。本人联系方式_____。

  本人保证外出期间自觉遵守国家法律法规,注意个人出行安全,并保持联系方式二十四小时开通,保证在请假截止日按时返校并销假。

此致

敬礼!

  请假人:_________

  20______年______月______日

请假情况说明13

_____办公室:

  我单位领导因有急事到下关处理,不能参加县委理论学习中心组20______年第三次集体学习活动,现特向贵单位请假,望批准为谢!

  ______研究室

  ______年___月___日

请假情况说明14

尊敬的______老师:

  本人姓名______班级______,因______需前往______请假______日,请假从______月______日至______月______日共______日。本人联系方式____________。

  本人保证外出期间自觉遵守国家法律法规,注意个人出行安全,并保持联系方式二十四小时开通,保证在请假截止日按时返校并销假。

  班级意见:______

  班主任意见:______

  ______

  20______年___月___日

请假情况说明15

尊敬的老师您好:

  吉林大学经济学院20______级8名学生因事请假,不能参加______年___月___日的.概率论与数理统计课程的学习。情况属实,特此证明。在这里对给您的工作带来的不便表示抱歉,感谢您对经济学院学生工作的支持。祝工作顺利。

  委员会

  ______年___月___日

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