学生会期末工作总结
总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,不妨坐下来好好写写总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家整理的学生会期末工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
学生会期末工作总结1
学习部一贯坚持学习部内部例会制度并不定期的召开学习部例会。主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况,有什么问题或困难,以及活动结束后的总结,包括成绩和不足,对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把最好的服务献给大家。
2、积极举办的活动
(1)辩论赛
时间:20xx年11月初到12月初
地点:翻译学院多媒体教室
活动相关情况及意义:本次活动面向全院,共有大一和大二18支代表队参加,经过长时间的角逐与激烈的辩论最终x级机电班夺得了本次辩论赛的冠军。通过这次活动,极大地调动了同学们的积极性,丰富了课余文化生活,同时也提高了辩手的`各种能力。尽管在条件极端刻薄的情况下,在我们学习部全体成员的同努力下,依然将本次辩论赛办得有声有色。
(2)在12月初我部还在全院举办了演讲比赛,在有过辩论赛的经验后。演讲比赛的策划、筹备等工作交由干事全全负责,这样使得干事从根本上得到锻炼,从本质上得到成长。在各位干事的团结协作下演讲比赛已取得圆满成功。
(3)我部还积极配合院其它部门的工作如宣传部的书法大赛、组织部的党知识竞赛活动等。除次之外,学习部还积极配合校里面的各种活动,如晚会的催台工作和服装的整收等。
1、部门成员综合素质方面:一方面,部门成员有时工作积极性不高,在工作中缺乏一定的创新思维。赛前的准备工作不是很充分,各项用品不够周全,没有全面思考问题。另一方面,在与学生会各部门之间的交流做得比较欠缺,未能使干事在工作上拓宽领域。在以后的工作中我们要坚决杜绝这一点以便更好的为家服务。
2、在活动开展方面,首先内容比较单一,过多精力集中于辩论赛。纵观本学期学习部工作,真正谈得上影响和质量的只有辩论赛,其它活动或因精力不足,因时间不够,或因重视不够在数量和质量上差强人意。这一点已成为工作的硬伤,有待完善。其次,活动缺乏创意,今年本部门的活动基本承接上届活动虽在其基础上有所改进只是“冷饭炒热”创新活动内容“出新的美味佳肴”是学习部当务之急。此外,活动的影响过于有限,没有走出去,始终局限于自己的空间。
3、部门建设方面
(1)部门成员集中分布在一两个班上,因而给谁后的工作带来了很大的困难。
(2)例会制度实施不到位,效率不够高,虽然每次例会前都做了相对认真的准备,但部分例会的议事效率有待提高。
(3)对个别干事没有能更好的激发他们的工作热情。造成有的干事在工作的时候情绪化,为能达到预定的工作效率。
学生会期末工作总结2
在过去的半年里,我作为我们一总支学生会主席主持开展了一些工作。在这半年同学生会其他成员的共同努力以及在辅导老师的指导下取得了一点成果同时也有很多的不足。下面对本学期的工作以及下学期的计划具体做进一步的阐述。
时至岁末,回眸过去的一学期,在我担任第一临床学院第一党总支学生会主席以来,院学生会的工作都在平稳却不乏艰难地进行着,干事的素质得到了提高,内部凝聚力也获得了增强,在学生会广大队伍的努力下,各项工作都取得了一定的进展,回顾我在学生会两年半的工作经历,我深深地感悟到:每一项活动的顺利举行,均离不开院领导的.指导,离不全体院学生会干事兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和支持。我们能够取得这样的成绩也是干事们本着为同学服务,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。此时我已深深地感觉到新一学期的工作重担已向我们无情地压来,为了使学生会获得更大的进步,我们必须在过去的基础上进一步学习和加深认识。
1,、活跃校园文化气息,在活动中教育人。
为使主题教育活动更加形象、直观,更具有感染力和说服力,我院学生会特举办了安全知识竞答活动,各个专业都选派了代表队参加,让广大学生在竞答中更加深入对安全知识了解的重要性,这些活动不仅丰富了广大同学的知识,而且还在一定程度上提高了大家的综合素质,在同学中得到了广泛的好评,取得了显著的成效。
2、引导学生组织开展活动,为学生拓展兴趣爱好提供平台。
学生会干事是学生会中的中坚力量,是学生会能否坚实、稳定地发展的关键,加强院学生会干部队伍建设是在今后的工作中更好地开展工作的理论保证。本学期,我们在院学生会内部举行两位“3+2”篮球赛,“新声飞扬”飚歌赛等激发干事兴趣类的活动,旨在为他们提供一个展现自我与相互沟通的平台,增强院学生会内部的凝聚力。
3、结合学院实际情况,努力为学院工作的开展拓宽局面。
带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校和学院建设和发展当中是学生会的工作要领,校运动会是学校的一项重大活动,我们院学生会也积极地部署和安排各项运动会的后勤工作,安排志愿人员为运动员提供茶水等服务。
另外,院学生会也积极地以四六级讲座,新老生经验交流会,心理讲座的方式指导广大学生的在英语和医学方面的学习,潜移默化地对同学们产生影响。
我们有理由相信:在院领导的悉心指导下,在全院广大师生的热情参与共同努力下,系学生会的明天必将更加灿烂辉煌!
1、我们没有完全解决历史遗留问题。院学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约学生会向前发展的一大“顽疾”。应在宣传方面加大工作力度,充分利用海报等各种载体向同学们宣传校内活动情况,引导广大学生关注时事,帮助广大同学树立正确的世界观,真正让他们在思想上依赖学生会。
2、我们没有出台完整的规章制度,对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速。这一问题需要依靠办公室和心理健康部通过协商来解决这一问题。
学生会期末工作总结3
转眼间一个学期就要结束了,我们来到学生会也有三个多月了。经过这一个学期的学习、生活和工作,我感触颇多,自然也学到了很多东西。
我中学期间班内工作比较繁忙,另外我还参加了学生社团,所以就没有参加学生会。但是,我早在中学就计划大学参加学生会。一方面是想锻炼自己,另一方面是体验新组织的工作环境,结交新的朋友。
今年入学报到当天,就有学姐来我们宿舍跟我们谈心。学姐跟我们谈过学生会、宿管会、自律会以及其它协会的区别。学姐向我们介绍各个部的工作时,我便喜欢上的外联部。我擅长交际、推销。我曾有在饰品店当导购的打工经历。我认为外联的工作就好比把学校推销给商家。后来经过我的考虑,我报了大院学生会的外联部。我虽然错过了小院学生会的报名,但是我很幸运的参加了小院学生会的初选。后来我成为11级会计学院学生会外联部的一员。在刚刚进入学生会时,我发现很多事情并不是我想象的那么简单。显然,我把拉赞助看得太简单了。真正体会过后才知道商家毕竟是商人。
自从我们进入学生会以来,我们经历了不少的锻炼机会。我们的工作有篮球赛、乒乓球赛、辩论会、129合唱以及表彰大会。即将举办篮球赛的时候,我们曾出去拉赞助。这是我们第一次亲身经历拉赞助的过程。说实话,刚开始我真的很受打击。我真正体会到我们部聚会的时候张鑫说过的话。外联的人要做到三点。一要坚持,二要不要脸,三要坚持不要脸。我不觉得外联的人拉不到赞助丢人。因为只有亲身经过的人才有资格评价外联的工作。不过当我拉不到赞助时,我会觉得有愧于学哥、学姐们。他们真的很替我们着想。第一的次拉赞助真的很失败。我们组跑遍了商业街的大部分店,却没有任何成果。不过我们吸取了很多教训。另外,在我们悬挂条幅和发宣传单时也遇到一些问题。我们没有雨学校沟通好,导致条幅被拆。这是我们一个很大的过失。在这之后,由于在学生会的工作需要,我去找过学校物业以及基础部的老师。通过与老师的沟通,我们也初步了解了悬挂条幅时迎注意的问题。相信以后我们的工作会更方便完成。另外,129合唱比赛我们也出去拉过赞助。我们这次是需要礼服赞助。这次任务是我和张鑫一起完成的。我们跑了很多家摄影工作室,最后我们与v视觉摄影工作室合作的这是我的第一次成果。我真的很高兴。最起码我这次得到了自己的肯定。我进入学生会是正确的选择。第三次是表彰大会的任务。我们要拉奶茶的.赞助。我们太过于关注顾客很多的一些店。我们忽视了这些店是全国连锁店。对于全国连锁店来说,肯定不会跟我们合作。而我们却没有去自习找那些比较隐蔽的小的奶茶店。这使得我们错过了机会。
经过了这三个多月的工作,我总结了一些工作方面的过失。首先,拉赞助时不能因为一家店与之前碰壁的店属于同一行业就不进去试一试了。其次,我们要坚定立场,不能随便答应商家我们可能做不到的事情。在以后的工作中,我们要注意自己拉赞助的方式和地点。我们并不一定只是通过往商业街上跑的方式来拉赞助。我们可以关注其他地方的一些店。毕竟商业街上的店是有限的,大学城其他学校的学生也是来这里拉赞助,竞争过于激烈。我们在拉赞助时要做到细心、坚持。我们要去寻找出很多比较隐蔽的店。另外以后的学生会会议或其它活动,我都会做到积极参加,做到不迟到早退。我以后仍会搞好同学间的关系,平时留意商业街上店面的变化,协调学习与学生会工作之间的关系。我要在新的学期有新的成就,为我们学院多做贡献。
学生会期末工作总结4
新的一届,新的起点,新的成员,新的希望。随着新一届院学生会的成功组建,外联部也以新盈的姿态出现了。新一届外联部将本着求实、创新、积极、灵活的工作态度做好我们的本职工作.外联部隶属于院学生会,其主要职能是通过与校内外各机关、企、事业单位开展一些互惠互利的合作活动,发挥我院的专业特色优势,大力宣传我院在社会的知名度,同时为我院联系部分活动基金,使我院开展的各项活动更加丰富多彩。
外联部的亮点。
例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。由于外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受;正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长联系,并认真请教一些困扰自己的问题;还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱,他们仍充满信心地参与大家的讨论,积蓄能量,准备“后来居上”。
另外,例会的.纪律非常严格。若要请假,必需在例会开始之前完成;若三次例会无故旷到,则开除出外联部。
在这里,没有所谓“官大一级压死人”的作风,有的只是融洽的氛围、和谐的空气。
文艺晚会前夕,帮忙布置会场,外联干事随叫随到;晚会之时,所有外联部成员忙碌于后台,被分配的都是最有难度的工作,但外联干事任劳任怨;其他部门组织一些活动需要帮助,外联干事更是义不容辞——这就是外联部的肯干精神。
尽管已尽心尽力,但还是没有为迎新足球赛跑到饮用水的赞助,而时间只剩最后一天。放弃?那就是部门的耻辱!外联部没有坐以待毙,仍是拾起工作激情,走出校园,寻找商家。终于,“黄天不负苦心人”,饮用水有了着落,在迎新足球赛来临的前一天下午——这就是外联部的永不言弃。
愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。
我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学生会的各项活动。
其实优秀是一种习惯。
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