劳动合同续订协议

时间:2024-02-19 17:07:01 劳动合同 我要投稿
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劳动合同续订协议

  在不断进步的时代,协议使用的频率越来越高,签订签订协议是最有效的法律依据之一。写协议需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的劳动合同续订协议,希望能够帮助到大家。

劳动合同续订协议

劳动合同续订协议1

  县农业银行:

  我叫XXX,女,33岁,大专文化,年9月与贵行签订为期两年的劳动合同,现在贵行马鞍山新区政务公开大厅营业所上班。两年来,我在行、所领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给的揽储、揽卡等各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有三:

  一是合同期内,以优质的服务树立了良好的对外形象。营业储蓄所是支行对外的“窗口”和“门面”,其主要职能就是存、取钱,特别是作为一线临柜人员,每天都要和数以十万计的钱打交道。在今年6月前,我在城北营业所上班。由于该所地处闹市,附近小商小贩多,因而存取款的人多,烂钱多,几乎每周都有烂钱要上解。因此,上班时间工作之忙,业务量之大是可想而知的。但为树立农行优质服务的形象,我始终牢记贵行“一样的业务,不一样的服务,我们能做得更好”的服务宗旨,总是做到早上班、迟下班,耐心细致地数好每一分钱,给储户一个满意的服务。由于我工作认真、过细,两年来不仅未发生一笔误差,未与储户发生一起争吵,而且因我的优质服务,赢得了储户的.满意和信任,主动在我所存款数十万元。如县运管所原所长李春昌,在别的银行受到委屈后,将他的存款近十万元全部转入我所储蓄。

  二是合同期内,以优良的作风确保了生命财产的安全。近年来,随着国家大经济环境的进一步恶化,社会治安形势严峻,金融安全不容忽视。为确保国家财产和个人生命安全,我在当班期间严格遵守省、市、县行的各项规定,现金、电脑、空调、印鉴、电源、火炉等都按规范操作,并随时检查,及时消除安全隐患。下班揽储时,我也注意做好安全防范工作。近两年来,我在爱人的支持帮助下,争取到县交通系统下属单位县航道站、县船闸管理所、县建筑公司、县航运公司等单位在城北所开户,其中开对公户两家,开工资户两家,各项揽储都超额完成了规定任务。对于数额较大的储蓄资金,我总是要求爱人派专车接送,确保万无一失。两年来我当班期间没有发生一起安全事件。

  三是合同期内,以顽强的毅力提高了个人的自身素质。两年来,在爱人的支持下,工作之余,我总是主动放弃休息和娱乐时间,抛开繁琐的家务,集中精力,积极主动地抓好业务学习,不断为自己“充电加油”,以使个人业务素质适应不断发展变化的新形势。20xx年我在参加省农村金融职大大专班的学习后,又在家自学了电脑的基本知识。现在,五笔打字,abis操作等项业务工作我都烂熟于胸,操作流利。另外,对其它与工作相关的业务,我也是努力学习,尽快掌握。两年来,我个人在当班期间,没有发生一起因业务不熟而被难住、以致耽误储户时间的事件。:

  两年来,我虽然在平凡的岗位上做了一些平淡无奇的小事,取得了一些成绩,但与贵行的要求比,还有很大的差距。今后,如果贵行同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,更加发奋工作,用优良的作风、一流的服务展示“农行人”的美好形象。

  此致

敬礼

  申请人:XX

XX年XX月XX日

劳动合同续订协议2

  甲方(企业):_______________

  乙方(员工):_______________

  部门:_______________

  性别:__________

  出生年月:_______________

  家庭地址:____________________________________

  电话:____________________________________

  甲、乙双方经平等协商,一致同意在原_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止的劳动合同的基础上续签劳动合同,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,并对原劳动合同的.部分内容修改如下,其他约定按原劳动合同履行:

  1、____________________________________

  2、____________________________________

  3、____________________________________

  本协议与原劳动合同一同保存.

  甲方:(盖章)

  乙方:(签名或盖章)

  法定代表人:(或委托代理人)

  _____年_____月_____日

  _____年_____月_____日

  乙方确认于_____年_____月_____日收到本协议文本。

  签名:

  _____年_____月_____日

劳动合同续订协议3

  合同编号:_______________

  甲方(用人单位)全称:_______________法定代表人:_______________单位地址:_______________

  委托代理人:_______________本市(县、区)办公地址:_______________

  乙方(劳动者)姓名:_______________居民身份证号码:_______________户籍所在地:_______________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

  一、合同期限

  第一条本合同期限为(从下列a、b中选择)

  a、有固定期限的劳动合同。合同期自___年___月___日起,至___年___月___日止;

  b、以完成一定的工作为期限的.劳动合同。

  双方的具体约定为:

  第二条试用期约定为(从下列a、b中选择)

  a、无试用期;

  b、试用期自___年___月___日起,至___年___月___日止。

  二、劳动岗位和工作内容

  单位与你于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满,单位决定继续与你续订劳动合同,如同意续订合同,请于____月____日上/下午____时到订合同,请于____月____日前以书面方式答复单位。

  通知方(签名或盖章)___年___月___日 签收回执

  本人已收到单位(职工______)于____年____月____日发出的《续订劳动合同通知书》。

  被通知方(签名或盖章)___年___月___日

劳动合同续订协议4

  甲方与乙方于___年___月___日签署了《劳动合同》,该劳动合同于___年___月___日期限届满。双方同意仍按上述《劳动合同》所列条款与条件续订劳动合同。

  本次续订劳动合同期限类型为期限劳动合同:

  固定期限劳动合同,自___年___月___日起至___年___月___日止。

  无固定期限劳动合同,自___年___月___日开始。

  本续订书经甲乙双方签字(盖章之日起生效)。

  甲方(公章):____________________乙方(签字或盖章):____________________

  法定代表人或授权代表人(签字或盖章):____________________

  签订日期:___年___月___日签订日期:___年___月___日

劳动合同续订协议5

尊敬的局领导:

  我叫xx,女,xx岁,专文化,xx年x月调入国土资源局工作,签订了为期三年的劳动合同,现在xx上班。几年来,我在局领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,尽心尽责地完成了领导所交给的各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有:

  一、几年来,以优质的服务树立了良好的.对外形象。

  窗口办竖土资源局对外的窗口和门面,其主要职能就是受理申请文件、接待群众来信来工作。长期以来,本人始终坚持方便群众、为民办事的原则,主动微笑打招呼,主动询问释疑,主动维护窗口办事程序,主动接文办事,主动打电话通知客户办理结果;注意每一个细节,办好每一件事情,接待好每一个客户;真心实意地为群众着想,认真负责地为群众办事,做到微笑出自内心,办事出自真心,心里装着群众,尽心为着群众。认真布置政务公开宣传栏,向群众公开办事结果,宣传国土法律法规,做到简洁明了,每月一期。

  二、以认真严谨的态度做好规费的收缴、统计工作。

  非税收入管理前,收费做到日清月结,当收当存,缴款通知单与收款收据同行,开票人与收款人分离;后能认真学习好xx县非税收入管理条例及操作业务,严格按《xx省非税收入管理条例》的规定设定、征收。按月编制各股室完成创收任务情况表,为领导及各股室负责人提供了下一步工作安排的参考依据。

  三、以顽强的毅力提高了个人的自身素质。

  xxx年通过考试取得了由中华人民共和国国土资源部颁发的土地估价师资格证书,在20xx年国土资源与环境保护世纪行演讲比赛中获得x等奖,在20xx年的全国成年人高考统一考试中被xx学院录取为本科生。为适应国土资源信息化建设,力推进电子政务,完善政务信息网上公开制度,以信息化推进国土资源管理现代化的形势,认真学习电脑基本知识,现在,对用友grp非税收入开票管理系统操作流利,对led演播室软件编辑制作流程能得心应手。

  几年来,我在平凡的岗位上做着一些平凡的事,虽然也是尽心尽责,也取得了些微小的成绩,但离领导的要求可能还有一定的差距,如果局领导同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,勤恳工作,本本分分做人,踏踏实实做事!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年XX月XX日

劳动合同续订协议6

  甲方:

  乙方:

  经甲乙双方平等自愿,协商一致,对原劳动合同作如下续订或变动:

  一、双方最近已经签订的一份劳动合同期限为:年月日至年月日。现经乙方提出,本次续订劳动合同期限为下列第种:

  (1)、无固定期限劳动合同;

  (2)、固定期限劳动合同,续订至年月日终止;

  (3)、续订为以完成一定任务为期限的劳动合同,工作任务为:。

  续订后的'劳动合同起计算时间均自原劳动合同到期之日起计。

  二、双方确认,本文件签署之日以前的劳动关系存续期间,双方均已履行各自义务,甲方已按照劳动合同和国家法律法规规定履行自己的义务(包括但不限于劳动合同签订、社保、劳动报酬含加班工资等各方面),双方不存在任何劳动争议。

  三、双方同意对原劳动合同作如下变更:

  (1)工作岗位:

  (2)薪酬:

  (3)其它:

  四、凡未作变更或其它特别说明的,依原劳动合同继续履行。

  五、本协议一式两份,自双方签订之日起生效。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  日期:年月日日期:年月日

劳动合同续订协议7

  公司员工续订劳动合同意向书提要:本人决定继续与公司续订劳动合同,并将遵照公司要求的时间到xx部办理续订劳动合同手续本人决定不与公司续订劳动合同,并将于合同自然终止的'10日内到总务部办理离职手续

  --先生/女士:

  公司和你于20xx年XX月签订的《劳动合同》的期限将于20xx年XX月XX日届满,公司决定继续与你续订劳动合同合同期限为20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。不论你本人是否同意续订劳动合同,都请于20xx年XX月XX日以前以书面形式答复公司。

  二0XX年XX月XX日

  ------------------------------(沿此虚线剪切)

  续订劳动合同意向书回复

  本人决定继续与公司续订劳动合同,并将遵照公司要求的时间到xx部办理续订劳动合同手续。

  签名:XX日期:

  本人决定不与公司续订劳动合同,并将于合同自然终止的10日内到总务部办理离职手续。

  不续订的原因是:

  签名:XX日期:

  --------------------------(沿此虚线剪切)

  签收回执

  本人已经收到公司于20xx年XX月XX日发出的《续订劳动合同意向书》。

  本人签名:XX日期:XX

劳动合同续订协议8

  为进一步完善劳动合同管理工作,保障劳动合同依法履行,切实维护劳动关系双方的合法权益,根据《劳动法》、《广州市劳动合同管理规定》及国家、省市有关规定,现就劳动合同变更、解除、终止、续订的相关程序规范如下:

  一、劳动合同变更程序

  1、符合《广州市劳动合同管理规定》(以下简称《规定》)第十八条规定条件的,劳动合同当事人可以变更劳动合同;

  2、当事人要求变更劳动合同,应当填写《变更劳动合同通知书》(附件一),并及时送交对方,由对方当事人在《通知回执》上签收;

  3、被通知方接到《通知书》后,应在七日内就是否同意变更劳动合同书面答复通知方。逾期不答复的,视为同意按对方的要求变更劳动合同;

  4、双方同意变更劳动合同的应及时就变更的条件和内容进行协商;经协商达到一致意见的,应签订《变更劳动合同协议书》(附件二);一方当事人不同意变更劳动合同或经双方协商不能就变更劳动合同达成一致的,双方应继续履行劳动合同;但符合《规定》第二十二条第(一)款条件的,用人单位可以解除劳动合同。

  5、双方当事人在劳动合同中约定一方可以单方变更劳动合同部分条款的条件和范围的,在劳动合同履行期间,当约定的变更条件出现时,当事人可以按照合同的约定变更劳动合同,并按规定签订《变更劳动合同协议书》。

  6、《变更劳动合同协议书》一式两份,送劳动行政部门鉴证后,由双方各持一份。

  二、劳动合同解除程序

  1、劳动合同当事人要求解除劳动合同,必须符合法律、法规所规定或劳动合同约定的条件;

  2、劳动合同当事人依照《规定》第二十条规定解除劳动合同,要求解除劳动合同的一方应以书面形式通知对方,并与双方协商解除劳动合同的有关事宜;经协商同意解除劳动合同的,双方应签订《解除劳动合同协议书》(附件三);同时,用人单位应按本《规范》第四条的.规定办理解除劳动合同手续。经协商不能达成一致或一方当事人不同意解除劳动合同的,双方应继续履行劳动合同。

  3、用人单位依照《规定》第二十一条规定解除劳动合同,应及时向职工发出《解除劳动合同通知书》(附件四),并按本《规范》第四条的规定为职工办理解除劳动合同手续;

  4、用人单位依照《规定》第二十二条规定解除劳动合同,应提前30日向职工发出《解除劳动合同通知书》,期满后按本《规范》第四条的规定为职工办理解除劳动合同手续;

  5、用人单位依照《规定》第二十三条规定实施经济性裁员,应按照劳动部《企业经济性裁减人员规定》(劳部发〔1994〕47号)和本局《广州市经济性裁员实施意见》(穗劳计字[1998]7号)所规定的程序进行,并按本《规范》第四条的规定为职工办理解除劳动合同手续;

  6、职工依照《规定》第二十六条规定解除劳动合同,应向用人单位提交《解除劳动合同通知书》;用人单位接到《通知书》后,应按本《规范》第四条的规定为职工办理解除劳动合同手续;

  7、职工依照《规定》第二十七条规定解除劳动合同,应提前30日向用人单位提交《解除劳动合同通知书》;通知期满后,用人单位应按本《规范》第四条的规定为职工办理解除劳动合同手续。

  三、劳动合同终止程序

  劳动合同期限届满或其他的法定约定终止条件出现,任何一方要求终止劳动合同,应当提前30日向对方发出《终止劳动合同通知书》(附件五);劳动合同期满或约定的终止条件出现后,用人单位应按本《规范》第四条的规定为职工办理终止劳动合同手续:

  四、劳动合同解除、终止后,用人单位应在十日内为职工办理下列手续:

  1、结清职工应得的工资及各项社会保险和福利待遇费用,并按照国家和省、市有关规定发给职工经济补偿金(或生活补助费)和医疗补助费;

  2、为职工办理养老保险停保手续和审核失业救济金手续;

  3、协助职工办理失业登记手续;

  4、按照本市有关规定,将职工的个人的档案转移到其户口所在地的区或县级市劳动部门;

  5、出具《解除(终止)劳动关系证明书》(附件六),并将《劳动手册》、《失业救济金通知书》发还给职工本人。

  6、《解除(终止)劳动关系证明书》应当直接送达职工本人,并由职工签收;不能直接送达或者职工拒绝签收的,可以邮寄送达,以挂号查询回执上注明的收件日期为送达日期;上述方式均无法送达的,可以公告送达,自公告之日起,经过60日,即视为送达。

  五、劳动合同续订程序

  1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》(附件七),并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同。

  2、续订劳动合同,如原劳动合同的主要条款已有较大改变,双方应重新协商签订新的劳动合同;如原劳动合同的条款变动不大,双方可以签订《延续劳动合同协议书》(附件八),并明确劳动合同延续的期限及其他需重新确定的合同条款。

  3、续订劳动合同后,用人单位应将双方重新签订的劳动合同或《延续劳动合同协议书》(附原劳动合同)一式两份,送有管辖权的劳动合同鉴证机构进行鉴证,并到社会保险经办机构办理社会保险延续手续。

  附:

  一、变更劳动合同通知书;

  二、变更劳动合同协议书;

  三、解除劳动合同协议书;

  四、解除劳动合同通知书;

  五、终止劳动合同通知书;

  六、解除(终止)劳动关系证明书;

  七、续订劳动合同通知书;

  八、延续劳动合同协议书。

  附件一:

  变更劳动合同通知书________________:

  我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同,因_______________等原因,现根据《广州市劳动合同管理规定》第十八条的规定,拟对原劳动合同的第____条第_________款第________项的内容作如下变更___________________劳动合同的其他内容不变。

  是否同意变更,请于七日内作出书面答复;逾期不答复的,视为同意变更劳动合同。

  通知方(签名或盖章)__年__月__日

  签收回执

  本人(单位)已收到单位(职工)于________年_____月_____日发出的《变更劳动合同通知》。

  被通知方(签名或盖章):__年__月__日

  附件二:

  变更劳动合同协议书_______(甲方)与(乙方)经协商,双方同意对__年__月__日签订的《劳动合同》的部分条款进行变更,变更后的条款(内容)为:__________劳动合同的其他条款仍然有效,双方应一并履行。

  甲方(盖章)

  乙方(签名或盖章)

  法定代表人

  或委托代理人(签名)

  __年__月__日__年__月__日

  鉴证机构(盖章)

  鉴证人:

  鉴证日期:__年__月__日

  附件三:

  解除劳动合同协议书______(方)因_____________原因,要求提前解除与_______(方)于__________年______月______日签订的劳动合同。经协商,双方同意根据《劳动法》第二十四条和《广州市劳动合同管理规定》第二十条的规定,从_________年______月______日起,解除劳动合同。甲方按规定支付(不支付)乙方经济补偿金_________元。

  本协议一式两份,由甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章)

  乙方(签名)

  法定代表人或委托代理人:

  __年__月__日__年__月__日

  附件四:

  解除劳动合同通知书__________:

  我们双方于______年_____月_____日签订的劳动合同,因_________原因而无法继续履行,现根据《劳动法》____条第_______款第_____项和《广州市劳动合同管理规定》____条第____款第___项的规定,决定从________年_____月_____日起与你(单位)解除劳动合同,请你(单位)于___年___月___日前到____部门(给予)办理解除劳动合同手续。

  通知方(签名或盖章)__年__月__日

  签收回执

  本人(单位)已收到单位(职工)于_____年_____月_____日发出的《解除劳动合同通知书》。

  被通知方(签名或盖章):__年__月__日

  附件五:

  终止劳动合同通知书_____:

  我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第二十三条和《广州市劳动合同管理规定》第二十九条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年_____月_____日前到_________部门(给予)办理终止劳动合同手续。

  通知方(签名或盖章)__年__月__日

  签收回执

  本人(单位)已收到单位(职工)于____年_____月_____日发出的《终止劳动合同通知书》。

  被通知方(签名或盖章):__年__月__日

  附件六:

  解除(终止)劳动关系证明书_______区劳动服务公司:

  本单位与职工___________(性别:_____,年龄______,身份证号码______)签订的劳动合同已于___年_____月_____日依法解除(终止),其《劳动手册》、《失业救济金通知书》已发给劳动者本人,请予以办理失业登记和领取《失业证》手续。

  用人单位(盖章)__年__月__日

  签收回执

  本人已收到单位于_______年_____月_____日发出的《解除(终止)劳动关系证明书》。

  职工签名:__年__月__日

  附件七:

  续订劳动合同通知书________:

  单位(本人)与你(单位)于____年_____月_____日签订的《劳动合同》的期限将于_____年_____月_____日届满,单位(本人)决定继续与你(单位)续订劳动合同,如同意续订合同,请于_____月_____日上/下午_____时到______(部门)办理续订劳动合同手续。如不同意续订合同,请于_____月_________日前以书面方式答复单位(本人)。

  通知方《签名或盖章》__年__月__日

  签收回执

  本人(单位)已收到单位(职工)于_______年_____月_____日发出的《续订劳动合同通知书》。

  被通知方(签名或盖章):__年__月__日

  附件八:

  延续劳动合同协议书_____(甲方)与______(乙方)于________年_____月_____日签订的劳动合同将于_______年_____月_____日依法终止,经双方协商一致,同意延续劳动合同。延续的劳动合同从____年_____月_____日起生效,并重新确定以下新的合同条款:

  一、合同期限

  延续的劳动合同期限采取以下第______种方式:

  1、有固定期限:从________年_____月_____日起到________年_____月_____日止。

  2、无固定期限:从________年_____月_____日起到法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

  3、以完成一定的工作为期限:从________年_____月_____日起到______工作任务完成时止,并以______为工作任务完成并终止合同的标志。

  二、双方认为需要明确的其他事项:____

  除上述条款外,原合同的其他条款仍然有效,双方同意一并履行。

  甲方:(盖章)

  乙方:(签名)

  法定代表人

  或委托代理人:

  __年__月__日__年__月__日

  鉴证机构(盖章)

  鉴证人:

  鉴证日期:__年__月__日

劳动合同续订协议9

  协议编号:_________________

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲乙双方于_____年_____月_____日签订了一份金额为_______元,编号为_______的服务合同(以下简称原合同)。现经过双方协商达成一致,签订以下补充协议:

  1、双方一致同意将原合同约定的乙方将向甲方提供一年的服务(服务时间从________年____月____日至________年____月____日)更改为乙方将向甲方提供14个月的'服务(服务时间分为两段从________年____月____日至________年____月____日,以及从________年____月____日至________年____月____日)。

  2、本协议与原合同内容有冲突以本协议为准,本协议没有涉及的内容按照原合同执行。

  3、本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙方各执一份,具有同等效力。

  4、因本协议发生的争议的双方一致同意提交原告所在地法院提起诉讼。甲方:_________________乙方:_________________签字盖章:_________________签字盖章:_________________日期:_________________日期:_________________

劳动合同续订协议10

  续订劳动合同协议书

  甲方:(单位)

  乙方:(员工)

  甲方与乙方于 年 月 日签订的 年期劳动合

  同,于 年 月 日到期。

  根据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》,经甲乙

  双方平等协商,同意在原劳动合同的`基础上续延劳动合同。

  续延的劳动合同期限为:

  1、固定期限:年月日起至月

  日止。

  2、无固定期限:自年月日起至甲乙双方约定的终

  止条件出现时止。

  续延的劳动合同其他约定事项:

  本续延劳动合同书一式二份,经甲乙双方签名(盖章)后生效,甲乙双方

  各执一份。

  甲方 :(单位盖章) 乙方:(签名或盖章)

  法定代表人:(签名或盖章)或委托代理人:(签名或盖章)

  续延合同签订日期: 年 月 日

劳动合同续订协议11

__________单位领导:

  我叫__________,男或女,__________岁,大专文化,__________年__________月与贵单位签订为期两年的劳动合同,现在贵单位__________营业所上班,

  劳动合同申请书。两年来,我在单位、领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给的各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有二:

  一是合同期内,以优质的服务树立了良好的对外形象。我在_______________营业所上班。由于该所地处闹市,附近小商小贩多,因此,上班时间工作之忙,业务量之大是可想而知的。但为树立单位优质服务的形象,我始终牢记贵单位的服务宗旨,总是做到早上班、迟下班,耐心细致地数好每一分钱,给客户一个满意的服务。由于我工作认真、过细,两年来不仅未发生一笔误差,未与客户发生一起争吵,而且因我的优质服务,赢得了客户的满意和信任。

  二是合同期内,以顽强的毅力提高了个人的自身素质。两年来,在爱人的支持下,工作之余,我总是主动放弃休息和娱乐时间,抛开繁琐的家务,集中精力,积极主动地抓好业务学习,不断为自己“充电加油”,以使个人业务素质适应不断发展变化的新形势,

  __________年我在参加省农村__________职大大专班的学习后,又在家自学了电脑的`基本知识。现在,五笔打字,ABIS操作等项业务工作我都烂熟于胸,操作流利。另外,对其它与工作相关的业务,我也是努力学习,尽快掌握。两年来,我个人在当班期间,没有发生一起因业务不熟而被难住、以致耽误客户时间的事件。

  两年来,我虽然在平凡的岗位上做了一些平淡无奇的小事,取得了一些成绩,但与贵单位的要求比,还有很大的差距。今后,如果贵单位同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,更加发奋工作,用优良的作风、一流的服务展示单位的美好形象。

此致,

敬礼!

  申请人:______________

  _____________年__________月__________日

劳动合同续订协议12

  当劳动合同期满后,用人单位与劳动者充分协商后可以续订劳动合同。但劳动合同比较是关系自身权利的合同,即使是在续订劳动合同的时候也有很多地方是需要我们注意的。究竟续订劳动合同应注意哪些问题呢?以下是具体介绍。

  劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样,应坚持平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规、规章的.规定。根据《天津市实施劳动合同制度规定》,劳动合同期满,经当事人双方协商同意延续劳动合同的,应当在合同期满前 15日内办理续延手续。

  1、劳动合同未明确劳动报酬的,由用人单位和劳动者双方协商予以明确;用人单位和劳动者双方协调不一致的,以劳动合同期满前12个月的平均劳动报酬作为劳动报酬最低标准。

  2、劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件在实际履行中发生变化而劳动合同未依法变更的,实际履行的劳动报酬和劳动条件如低于劳动合同约定,不得作为续签劳动合同的最低标准。

  3、劳动合同期满用人单位不再续订的,应提前30日开具《终止劳动合同通知书》通知职工本人。用人单位未提前通知或提前通知不足30日的,可以支付职工本人一个月工资的补偿金,视为提前30日通知,劳动合同期满即终止,双方应按有关规定办理劳动合同终止手续。

  4、员工若患有职业病或其因工负伤并被确认达到规定的伤残等级,要求续订劳动合同的,企业应与其续订合同。

  5、员工若在企业连续工作满10年以上,在续订劳动合同时,其要求续订无固定期限劳动合同的,企业应与其续订无固定期限劳动合同。

  6、劳动合同期满后,企业不想续订合同,但未能与员工办理终止劳动合同手续,形成事实劳动关系的,视为续延劳动合同,企业应当与员工续订劳动合同。双方就续订劳动合同期限协商不能达成一致意见的,续订劳动合同的期限从双方签字之日起,不得少于一年。

  7、企业与员工续订劳动合同,无论期限多少,都不得约定试用期。

  续订劳动合同并不是我们想象中那么简单,不是我们认为的按照之前劳动合同的内容重新签一次字。许多时候由于现实情况的改变,导致了劳动合同中的某些条款也要做出相应的改变,这个时候需要用人单位与劳动者进行协商。如果您在续订劳动合同的过程中被侵犯的了权益,请您及时联系律师。

劳动合同续订协议13

XXXX小组组长:

  我叫XXX,女,XX岁,大专学历。我在XX与贵公司签订了两年的劳动合同,现在我在贵公司XXXX营业部工作。这两年来,在单位、领导和同事的关心和支持下,我按照工作职责和行为规范的要求,认真做好自己的工作,完成了领导布置的各项任务。由于目前的合同即将到期,我决定申请续签劳动合同,原因有二:

  一是在合同期内,以优质的服务树立了良好的外部形象。我在XXX营业部工作。因为研究所在闹市区,附近有很多商贩,可以想见工作时间业务量巨大。但是,为了树立优质服务的形象,我始终牢记贵公司的服务宗旨,永远早上班,晚下班,耐心细致地清点每一分钱,给客户满意的服务。由于我工作认真细致,这两年来没有犯过任何错误,也没有和客户吵过架,更因为我出色的服务赢得了客户的满意和信任。

  第二,在合同期限内,以顽强的'毅力提高了人自身的素质。这两年,在爱人的支持下,工作之余,我总是主动放弃休息和娱乐时间,抛开繁琐的家务,积极专注于业务学习,不断为自己做到最好充电和加油,以使个人职业素质适应不断发展变化的新形势。20xx年参加了农村省XX职业学院大专班,自学了家里的计算机基础知识。现在熟悉五笔打字和ABIS操作,操作熟练。此外,我还努力学习,尽快掌握其他与工作相关的业务。这两年,在我个人值班期间,没有出现因为业务不熟悉而被难倒的事件,从而耽误了客户的时间。

  这两年来,虽然我在普通岗位上做了一些琐碎的事情,也取得了一些成绩,但与贵公司的要求相比,仍然有很大的差距。今后,如果贵公司同意续签我的劳动合同,我会更加努力学习,更加努力工作,以优秀的作风和一流的服务展现公司的美好形象。

  申请人:XXXX

  XXXX年XX月XX日

劳动合同续订协议14

尊敬的局领导:

  我叫xxx,女,xx岁,大专文化,xxxx年x月调入国土资源局工作,签订了为期三年的劳动合同,现在xxx上班。几年来,我在局领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,尽心尽责地完成了领导所交给的各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有:

  一、

  几年来,以优质的服务树立了良好的对外形象。窗口办是国土资源局对外的“窗口”和“门面”,其主要职能就是受理申请文件、接待群众来信来访工作。长期以来,本人始终坚持方便群众、为民办事的原则,主动微笑打招呼,主动询问释疑,主动维护窗口办事程序,主动接文办事,主动打电话通知客户办理结果;注意每一个细节,办好每一件事情,接待好每一个客户;真心实意地为群众着想,认真负责地为群众办事,做到微笑出自内心,办事出自真心,心里装着群众,尽心为着群众。认真布置政务公开宣传栏,向群众公开办事结果,宣传国土法律法规,做到简洁明了,每月一期。

  二、

  以认真严谨的态度做好规费的收缴、统计工作。非税收入管理改革前,收费做到日清月结,当收当存,缴款通知单与收款收据同行,开票人与收款人分离;改革后能认真学习好xx县非税收入管理改革条例及操作业务,严格按《xx省非税收入管理条例》的规定设定、征收。按月编制各股室完成创收任务情况表,为领导及各股室负责人提供了下一步工作安排的参考依据。

  三、

  以顽强的毅力提高了个人的自身素质。工作之余,繁琐的家务之后,利用休息时间集中精力,积极主动地学习国土法律法规,抓好业务学习,不断为自己“充电加油”,以使个人业务素质适应不断发展变化的新形势。xxxx年通过考试取得了由中华人民共和国国土资源部颁发的土地估价师资格证书,在xxxx年国土资源与环境保护世纪行演讲比赛中获得x等奖,在xxxx年的全国成年人高考统一考试中被xxxx学院录取为本科生。为适应国土资源信息化建设,大力推进电子政务,完善政务信息网上公开制度,以信息化推进国土资源管理现代化的形势,认真学习电脑基本知识,现在,对“用友grp非税收入开票管理系统”操作流利,对“led演播室”软件编辑制作流程能得心应手。

  几年来,我在平凡的`岗位上做着一些平凡的事,虽然也是尽心尽责,也取得了些微小的成绩,但离领导的要求可能还有一定的差距,如果局领导同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,勤恳工作,本本分分做人,踏踏实实做事!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  XX年x 月 x 日

劳动合同续订协议15

xx单位领导:

  我叫xxx,女,xx岁,专文化,xxxx年xx月与贵单位签订为期两年的劳动合同,现在贵单位xxxx营业所上班。两年来,我在单位、领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给的各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有二:

  一是合同期内,以优质的服务树立了良好的对外形象。我在xxx营业所上班。由于该所地处闹市,附近小商小贩多,因此,上班时间工作之忙,业务量之是可想而知的'。但为树立单位优质服务的形象,我始终牢俭单位的服务宗旨,总是做到早上班、迟下班,耐心细致地数好每一分钱,给客户一个满意的服务。由于我工作认真、过细,两年来不仅未发生一笔误差,未与客户发生一起争吵,而且因我的优质服务,赢得了客户的满意和信任。

  二是合同期内,以顽强的毅力提高了个人的自身素质。两年来,在爱人的支持下,工作之余,我总是主动放弃休息和娱乐时间,抛开繁琐的家务,集中精力,积极主动地抓好业务学习,不断为自己“充电加油”,以使个人业务素质适应不断发展变化的新形势。20xx年我在参加省农村xx职专班的学习后,又在家自学了电脑的基本知识。现在,五笔打字,ABIS操作等项业务工作我都烂熟于胸,操作流利。另外,对其它与工作相关的业务,我也是努力学习,尽快掌握。两年来,我个人在当班期间,没有发生一起因业务不熟而被难住、以致耽误客户时间的事件。

  两年来,我虽然在平凡的岗位上做了一些平淡无奇的小事,取得了一些成绩,但与贵单位的要求比,还有很的差距。今后,如果贵单位同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,更加发奋工作,用优良的作风、一流的服务展示单位的美好形象。

此致

敬礼

申请人xxx

  20xx年xx月xx日

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