出纳工作总结

财务科年上半年工作总结

时间:2023-03-15 10:29:03 出纳工作总结 我要投稿
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财务科年上半年工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,因此十分有必须要写一份总结哦。那么如何把总结写出新花样呢?以下是小编为大家收集的财务科年上半年工作总结,欢迎阅读与收藏。

财务科年上半年工作总结

财务科年上半年工作总结1

  瞬间已是xx年中时间,xx上半年医院财务运行情况良好,预计本年度总收入达xx亿元、总收支结余达xx万元。从这一收支结余结果看,医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来,突破收支结余xx万元的大关,财务状况正处于稳步健康发展的趋势。财务科在院务委员会和分管院长直接领导下,上半年较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监督、绩效工资核算等各项工作。为进一步做好xx下半年度财务各项工作,现总结如下:

  1、做好资金科学运行工作:

  做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。具体为:一是根据“轻、重、缓、急”的原则,科学合理安排资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放;

  二是有约付款,对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款,一方面缓解医院支付压力,另一方在这空间期内根据银行理财产品特性,利用理财产品多为医院获取较好银行利息,为医院获得更好的收益;

  三是对于当月要支付的单位,与其友好协商,以银行一年期贷款率的利息贴付医院,从而使医院又获得较好的收益。

  2、预算管理工作更趋于科学化:

  根据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标,分别采用5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化,在整个医院经济运行中特别是在控制支出费用中发挥了良好的作用。总收支预算符合率达到预期的工作目标。

  3、完成起草完善综合目标责任工作:

  医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有3个年头,很有必要作进一步的完善。因此,院务委员会决定对医院综合目标责任制实施细则进行修改完善。财务科根据院务委员会具体的要求,对开始执行的《医院综合目标实施方案细则》进行了进一步完善工作,该项工作已起草完毕,待医院院务委员会研究后付诸实施。

  4、按三甲医院标准撰写财务报告:

  根据浙江省医院评审标准要求,撰写每季全面的财务与预算执行情况分析报告,针对增减原因深入的'查找原因并加以分析,并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变动因素较大支出科目还进行了专题分析报告。如医院管理费用、百元卫材消耗专题分析报告。提出整改意见供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析报告符合省医院评审标准要求。

  5、依据财政法规做好会计核算工作:

  根据《会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》等法律法规和医院财务管理制度,进行会计核算与会计监督工作,按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。根据财务科考核小组每季度考核结果看,使用会计科目正确率符合规定要求。

  6、依据资金结算法规做好资金出纳工作:

  依据《现金管理暂行条例》、《银行结算制度》和医院财务管理制度,较好地完成全年所有货币资金收付出纳工作,根据财务科考核小组季度考核结果看,所办理资金收付手续的正确符合规定的要求。

  7、完成全年绩效工资核算和成本效益分析工作:

  依据医院分配方案完成全年全员绩效工资核算任务。根据内控要求,计算资料翔实,计算无误,符合管理目标要求。每季度撰写《成本效益分析》报告,从中找出管理中的不足之处,提出减少成本支出的建议;

  编制核算科室同比收支结余对比分析报告供领导院周会上通报,使核算科室心里有数,为核算科室进一步做好增收节支工作提供了翔实的信息。

财务科年上半年工作总结2

  时光流逝,不知不觉,20xx年已经过去一半,在公司领导的支持和各部门的配合下,财务科认真完成了所有财务核算及收支工作,对各项财务指标进行了分析,对各种报表的上报、账务的处理等都已时间过半、任务过半。以下是上半年的财务工作总结,敬请各位领导提出宝贵意见:

  一、狠抓基础工作促管理

  1、坚持学习,不断提高工作能力

  组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识,树立学习观念,营造学习氛围,熟悉财经制度,钻研会计业务、精通专业知识、掌握会计方法、热爱本职工作,坚持原则,不断吸收新知识、与时俱进、适应工作需要,提升整体工作能力,引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人、踏实工作。

  2、明确分工、落实工作责任制

  紧紧围绕公司制定的工作目标任务,积极进取、扎实工作,为确保又好又快完成年度工作目标任务,财务科细化了工作岗位责任制,明确人员岗位的职责权限,工作分工和纪律要求,强化了人员的责任感,加强了内部核算监督,同时促进了财务人员合作与团结,从制度上奠定了完成年度目标任务的基础。

  二、围绕目标抓落实,扎实工作出成效

  1、上半年财务经济指标完成情况:20xx年16月份完成销售收入万元,同比%,产量万吨,同比%,销量万吨,同比%,平均单价元,同比%,实现税金万元,同比%,上交税金万元,同比%,实现利润万元,同比%,实现四项费用万元,同比%。

  2、规范财务管理,在财务管理工作上,杜绝一切不合理的开支,增收节支,开源节流,严格执行财务制度,规范财务行为,加强财务核算和财务监督,杜绝不合理开支。各项收支做到账账、账实相符,做到出有凭、入有据,费用报销具有实效性,做到监督有力、报销金额与票据符合,不合理的开支完全杜绝。按照规定编造每月、每季、全年的各种报表统计资料,做到准确无误,并及时报告领导。所有财务凭证及时整理、装订、保管。5月份完成了20xx年度企业所得税汇算清缴工作,调整所得额775万元。和上级物价部门核实了20xx年度水资源费和煤炭价格稽查费。

  3、加强与银行税务部门的沟通,建立良好的银企税企关系加强与银行的密切联系、沟通,确保资金的灵活使用,拓宽公司的融资渠道,为公司以后发展争取更多资金支持。加强与税务部门的.沟通交流,取得他们的支持与指导,及时了解最新税务政策,为公司合理避税提供条件,寻求更好的解决方案。

  在肯定成绩的同时也发现一些问题:发现个别业务账务处理不够严谨,多头挂往来的现象时有发生,说明了处理业务时不够细心严谨,下半年将加强对账工作,时时确保每笔业务准确无误。

  在下半年里我们制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态迎接新的挑战,未来的任务会更重,压力会更大,还有很多事情等着我们,我们将充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为企业的发展壮大作出新的更大的贡献。

财务科年上半年工作总结3

尊敬的公司领导:

  时光飞逝,结束了上半年年的工作,迎来了20xx年下半年。上半年我财务科在公司领导班子的正确领导和指导下,通过加强学习,积极工作,努力提高服务意识,较好的完成了各项工作及学习任务。现将上半年工作、学习情况总结汇报如下。

  一、思想方面

  我财务人员在公司领导的号召下,积极进行扎实工作、爱岗敬业、多做贡献的思想教育活动。工作中时刻不忘强思想教育,践行家事理念思想,落实到工作中就是自觉提高服务意识,努力提高服务质量,对待前来办事的人员热情、周到,在职责范围内及时处理所遇到的问题。另外,我们认真学习领导讲话,深刻体会讲话精神,通过集中学习,集体讨论等形式,努力加强思想教育。通过学习体会,我们深刻领悟到企业和我们是一种荣辱与共、共生共存的鱼水关系,它的兴衰成败牵动着我们每一个人的切身利益。为此,我们的要时刻将思想言行和公司统一起来,做到有损企业形象的话不说,有损企业形象的`事不做,用认真的干好本职工作来回报企业。

  二、工作方面

  上半年在公司领导的带领和指导下,主要完成了以下工作:

  1、根据集团公司安排,协助集团公司有关部门制定20xx年度经营计划指标。

  2、根据财务制定设立了各项账簿,健全了公司财务核算体系,严格按照国家及公司的法律法规及规章制度,完成了各项核算工作。

  3、根据公司安排,做好公司变更工商、税务登记、资源综合认证变更及申报注册工作。

  4、制定了财务管理制度、部分销售管理规定。

  5、认真做好月度财务分析工作,为公司生产经营提供准确数据。

  6、加强内部管理,强化财务人员服务意识,为公司生产销售提供优质服务。

  7、合理安排资金,确保公司正常生产经营。

  8、完成领导临时交办的各项工作。

  三、在学习方面,

  能严格按公司的要求,深入学习公司的各项文件,并深入领会文件精神,贯穿在行动中,使内部每位员工的言行能与公司保持高度一致。通过学习,加强了思想教育,结合本职工作,提高了服务意识,转变了工作态度,为构建和谐企业,提高企业效益,尽了应尽的义务。

  四、工作中的不足之处。

  一是业务学习有待进一步加强;

  二是思想观念有待进一步转变;

  三是工作中服务质量还需进一步提高。

  五、针对以上不足,在下半年的工作中,我们将继续在公司的坚强领导下努力做到:

  一是加强思想教育,牢固树立家事理念,爱岗敬业、扎实工作、不怕困难,勇挑重担,出色完成本职工作;

  二是坚持原则、客观公正,严格按公司规定处理业务,确保所反映信息真实、合法、准确、完整,切实发挥财务核算和监督作用;

  三是继续加强业务学习,提高业务素质和道德修养,诚信待人,在思想和行动上与公司保持一致;

  四是热情服务,进一步提高工作效率;

  五是深刻查找不足,改正缺点,虚心接受领导和同志的批评,将各项工作提高到新的层次。

  六、下半年的工作计划

  1、继续在上半年的基础上做好财务核算、资金收支等各项工作。

  2、根据公司生产经营情况,制定好公司成本考核相关制度。

  3、加强业务学习,提高财务人员业务素质。

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