休假申请书

时间:2023-03-05 11:43:46 申请书 我要投稿

休假申请书

  现今社会公众的追求意识不断提升,很多场合都离不了申请书,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。那么申请书应该怎么写才合适呢?以下是小编为大家整理的休假申请书,希望对大家有所帮助。

休假申请书

休假申请书1

尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生建议,定于xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

此致

敬礼

  申请人:xx

  申请日期:20xx年x月x日

休假申请书2

尊敬的公司领导及主管:

  我是公司的××部门××职位的××,已于20xx年×月×日生育宝宝,并从×月×日至×月×日已休产假×个月。但是由于本人家住地离公司较远,且孩子较小,中途回家哺乳不方便,同时生育后身体恢复状况不佳,精神状态也不是非常稳定,医生建议我继续休假一段时间。为了不耽误公司的'各项工作的开展,现申请休哺乳假×个月(×月×日—×月×日)。恳请领导批准为盼!

  申请人:________

  ____年____月____日

休假申请书3

公司领导:

  我是xx年参加工作。根据年休假的规定和公司制度,特申请xx年年休假。时间从xx年x月x日x日。恳请批准。

  现将有关资料附后,请依法予以核准。

申请人:xxx

  申请时间: 2xxx年x 月 x日

休假申请书4

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从年2月15日年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(年2月至20年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的`生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到。

  此致!

  申请人:

  时间:年月日

休假申请书5

院领导:

  本人工龄 年,根据国家休假的相关规定,可以享受每年 天的公休假,今年已休公休假 天,现本人需申请公休假 天,事假 天,病假 天,时间 年 月 日至 年 月 日,请院领导给予批准为盼!

  申请人:xxx

  申请时间: 2xxx年x 月 x日

  科室意见:

  单位领导意见:

休假申请书6

尊敬的领导:

  本人将近临产(本人于××××年××月份怀孕,预产期为××××年××月××日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(××××)与工作单位(××××)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为××××天。我现特向中心申请休产假 ,预计自××××年××月××日至××××年××月××日。望领导给与审批为盼。

  感谢!

  特此申请

  此致

敬礼

  申请人:×××

  ××××年××月××日

休假申请书7

尊敬公司领导:

  本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假xx个月(从xx年xx月xx日至xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼

  申请人:xx

  xx年xx月xx日

休假申请书8

尊敬的xx领导:

  我于20xx年x月xx日生育宝宝,至今宝宝已xx月。

  由于目前实施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地离单位较远,中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工作日中午休哺乳假一小时(13:00—14:00),直到宝宝断奶为止(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的.女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。

  女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用,哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。)。

  恳请领导批准为盼!

此致

敬礼!

请假人:xx

  xx年x月x日

休假申请书9

尊敬的领导:

  我的儿子xxx,因xxx原因,在x月x日突感肚皮痛,后经卫生院初步检查为xx病,建议到xx医院进行治疗。由于治疗时间较长,病人需要家长陪护,故特此向领导申请请假。

申请人:xxx

  20xx年x月x日

休假申请书10

尊敬的xxx领导:

  本人工龄x年,根据xxx规定可以享受每年x天的公休假,现本人需申请休假(时间xxxx年xx月xx日-xx月xx日)!

  请领导予以批准为盼!

  申请人:xxx

  申请时间:xxxx年xx月xx日

休假申请书11

  行政人事部:

  我是网络部的李XX,由于政府实施危房改造工程,得益于政策,需回老家签订相关房屋改建协议,现向人事部提出假期调休5天,剩余假期3天。 本人调休一事已经向部门领导提供了相关的书面稿告知,领导已经签字确认。为了遵行公司调休制度,现向行政人事部提出调休凭条申请。

  关于调休的工作安排,本人已经通过文档发到了工作交接人的邮箱里,确保调休时间内本岗位的`工作得以顺利开展,避免影响整个部门的工作。

  望批准调休!

  此致

敬礼

  申请人:XX

  XX年X月XX日

休假申请书12

尊敬公司领导:

  本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假xx个月(从xx年xx月xx日至月日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致!

  请假人:

  时间:xx年xx月xx日

休假申请书13

公司领导:

  因本人有孕在身,预产期____年____下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从____年___月___日至____年___月____日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给该同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  申请人:

  _____年____月____日

休假申请书14

尊敬的领导:

  本人***,性别:*,****年**月出生,****年参加工作,工龄**年,现年**岁,系********职工。

  ****年**月***日,因身体不适前往***********医院检查,诊断出身患*****、******、*******等疾病。

  本人在岗**年,始终坚守岗位,长期在*******环境下工作,多种疾病伴随而来的是*********(这里是不适宜现任工作出现的不适),长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重,自己深感已无能力承担的.现有的工作职责,心有余而力不足,现提出病假申请,并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗,恳请有关领导予以批准。 此致敬礼!

  申请人:

  *****年**月**日

休假申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  本人____年度年假共有七天,截止____年____月____日还剩____天,因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

  恳请领导给予批准!

  申请人:________

  ____年____月____日

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