优秀员工个人优秀事迹(通用15篇)
在日复一日的学习、工作或生活中,许多人都有过写事迹的经历,对事迹都不陌生吧,事迹可以起到引导读者认识先进,学习先进的作用。那么相关的事迹到底怎么写呢?以下是小编帮大家整理的优秀员工个人优秀事迹,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
优秀员工个人优秀事迹1
尊敬地各位领导、各位同事:大家好!
我叫xxx,在这辞旧迎新的岁月,我们喜气洋洋、欢聚一堂,作为-天然气开发有限公司大家庭中的一员,我感到由衷的高兴,尤其是今天能代表受表彰的先进个人在这里发言,我更感到无比的荣幸和激动。首先,请允许我代表所有先进个人,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意!
我于20xx年11月份进入本公司,目前任职于生产运营部的庭院安检小组。当我第一天走进公司,就被这里的氛围所触动,每一位员工都在各自的岗位上充满激情的工作着,每一位员工,都对我露出了善意的笑容。领导和同事的关怀与支持、自身的不断学习与总结,使我以很少的时间,走最直的路,达到最高能的'效果。
加入公司一年多以来,第一次获得“优秀员工奖”,对我个人来说,这成绩的取得离不开各级领导的关心和帮助,离不开在座同事大力支持与配合。是你们为我们的成长创造了健康的空间和条件;为我们的工作创造了和谐的氛围和环境。我们每一点滴的进步,领导和同事们都给予了极大的关注和鼓励,并给予了很高的赞赏。在此,请允许我再次借此机会代表先进工作者,向一年来给予我们关心、爱护、支持、信任的领导和同事,表示深深的谢意和崇高的敬意!在此,我也代表先进工作者向各位领导和同事表个态:我们都将时刻严格要求自己,正确认识自身工作和价值,正确处理苦与乐,得与失,个人利益与集体利益,工作与家庭的关系,从大局出发,坚持甘于奉献,诚实敬业,不辜负各位领导和同事的期望。
作为-的一名普通员工,给我感受最深的,是公司领导的正确决策和全体员工的敬业精神。众多的荣誉,是-人用激情和拼搏来开创的。这是一支优秀的队伍,一支由优秀管理者和优秀员工组成的队伍,所以,我们今天欢聚一堂,荣誉应该属于在座的每一位在自己的岗位上默默耕耘、辛勤奉献的-人,荣誉属于我们大家!
我们深知,新的征程在前方等待着我们,我想,所有获奖的同事都不会沉醉在今天的鲜花与掌声中,这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我们相信,在各位领导的关心和支持下,在全体员工的共同努力下,-的明天一定会更加灿烂、更加辉煌!
谢谢大家!
优秀员工个人优秀事迹2
“心在哪里,梦就在哪里。一个人能走多远,就看她与谁同行。我的心在五峰,梦也在五峰。在与五峰同行的日子里我将会走得更远。”
这是翠岩峰客房楼服务员xxx的工作日记。常言道:言为心声。xxx日记中的语言就是她的心声,也是她实际工作中的不懈追求。
高标准、严要求,搞好对客服务是xxx给自己定的目标。
她,是五台县金岗库乡大甘河村人,初中毕业后,她怀着对五峰宾馆的钦慕与向往于今年三月来到宾馆,在翠岩峰客房楼当了一名服务员。由于她生长在五台山腹地,对这里的一切并不陌生,加之自己对五峰充满向往,她很快就适应了客房的工作环境。上岗后,客房主管亲自带她服务。“她是带着满腔热情投入工作的。”主管说。每天接班,xxx总是提前到,衣着整洁、精神抖擞地等待着主管给她安排工作。一开始主管在前头整理房间,她紧跟其后。主管一边整理一边给她讲解清扫程序,她一边认真听一边用心记并且细心、主动地对一些记不清的环节虚心询问,直到弄清楚为止。一连几天下来,客房主管对这位认真、细心、严谨的员工打心眼里喜欢,决心严格要求她,让她从一开始就养成一丝不苟的好习惯。
上岗后的第四天,xxx小心地向主管提出自己单独打扫客房的`请求,在征得主管的同意后,她高兴地放手大干起来:清理垃圾、撤床单、换被罩、铺床、清扫卫生间……看着自己亲手打扫的房间,xxx高兴之余又左瞧瞧右看看,这儿不行,那儿也不满意,直到主管过来检查时她才停下手。当得到主管的表扬时,她高兴地流了泪。她在当天的日记中写道:“付出也是一种快乐。”
接下来的对客服务中,xxx对自己一直是高标准,严要求,终如一地按时整午床、夜床,随时准备迎接下榻的客人。
现在,xxx已是翠岩客峰房楼的服务能手,可她仍然不满足,在日常对客服务中,她更加严格要求自己,并且常常在服务细节上有所创新,大胆改进。“她一直都是严格要求自己,在最近宾馆开展的创先争优活动中,她成功竞选为培训队副队长,她是一位一心为五星品牌争光添彩的好员工。”她的主管李树峰说。
荣誉永远属于敢于进取、勇于奉献的人。由于她服务优质,表现突出,她被评为十月份优秀员工。
优秀员工个人优秀事迹3
在人生的道路上,每个人都在用自我的足迹书写着自我的历史。在经济浪潮汹涌澎湃的今日,许多人正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自我平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着。“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”。自踏上的那天起,xxx就始终坚持以优秀共青团员的高标准严格要求自我,并把“每一项工作做精做细,尽心尽责,全力以赴”作为职责,把“忠诚、高效、创新”作为了座右铭,用忠诚、信念和不懈追求,用爱岗敬业、勇于创新、求真务实、无私奉献的精神,在上级的正确领导下,积极进取,开拓创新,团结协作,认真努力工作,完成各项工作任务,取得优异成绩,促进了整体工作的全面发展,展示了新时期一个优秀共青团员的靓丽风采。她的先进事迹主要如下:
一、从严要求自我,政治素质过硬
xx始终狠抓学习,努力提升素质,为了使自我的思想认识,政治觉悟有更大的提高,她坚持自加压力,挤时间搞学习。在思想上,她把全心全意为人民服务当作自我唯一的宗旨,自觉做到了忠于职守,奋发有为;在政治纪律上,她从严要求自我,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,自觉理解组织和群众的监督;在个人品德方面,她为人正直,待人诚恳,与人为善,谦虚稳重,以实际行动展示了一名优秀共青团员应具备的思想觉悟和优秀品格。
二、工作敢打敢拼,业务水平突出
xx对工作认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。自年参加工作以来,她就着重培养自我吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的.工作作风,所以,在工作中,她始终用强烈的事业心、高度的工作职责感、用高标准严格要求着自我脚踏实地,勤勤恳恳,完成着各项工作任务。
一是积极参加党委、团委组织的各种政治学习及教育活动,例如“圆梦大学”为贫困大学生筹款活动、探望孤儿等。她用爱岗敬业、用“在其位,就要尽其责”的理念,用几分热爱,几分执着,几分赤诚,得到了大家的认可,荣获了贵港市“周六志愿者行动”优秀志愿者称号、20xx年广西优秀共青团员称号、同时,20xx年也在共青团工作中表现突出获得公务员奖励。
二是作为一名税收会计,她能时刻严以律己,并以大局为重,在工作中恪守职责,开拓积极、甘于奉献。她能用她的主动性和积极性,把全身精力投入到干好本职工作和促进的发展上。
在工作上,xx用吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风,按时编制了每月的税收会统报表、电月报以及旬报,并严格依法进行退税管理,从而保证了能够在最短的时间内办理完毕纳税人合法退税申请,同时,她也以高度的职责感和强烈的时代感,努力工作,无私奉献,忠实履行职责。加班加点对于她来说是常有的事,可是她从没有半句怨言。她说这一切都是她的工作职责。她必须以自我务实的行动,用自我踏踏实实的言行,执着地履行着自我的义务,她就是这样,为事业忘我工作着,从她的身上,我们看见了“奉献是一种幸福”,体会到了“拼搏的人生才更有价值”,所以,她出色的工作成绩换来了局里的一致好评,在20xx年公务员考核中xx获得了“优秀”等次,被评为了20xx年度贵港市地方税务局优秀共产党员,荣获了20xx年度全市地税系统政务信息工作先进个人二等奖,同时,也在20xx年地方税收工作中成绩显著获得公务员奖励。
三是该xx始终坚持艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统。在做好工作的同时,也十分注重自身素质的培养,她用自我良好的工作态度对待着每一个人,每一项工作,她就是这样全力以赴,一心扑在工作上,用她的多才多艺,经常担任系统内外的晚会主持,并以稳重的台风、灵敏的应对,赢得了大家的交口称赞,从而在贵港市地税局运动会中乒乓球、气排球团体赛,均获一等奖;20xx年参加贵港市健身操比赛,获得一等奖;20xx年参加贵港市“五四”演讲比赛,获得二等奖;20xx年参加广西第二届中华经典诵读大赛,在贵港选拔赛、自治区选拔赛预赛和复赛中胜出,在自治区决赛中获得三等奖的好成绩;20xx年在全市地税系统“和谐地税在我心中”演讲比赛中获得一等奖;在全区地税系统“青春辉映党旗红创优争先展风采”演讲比赛中获三等奖等称号。
三、主动团结协助,关心顾全大局
在年多的工作中,该xx服从领导,团结xx,能够做到与xx密切合作、相互帮忙。别人不愿做的事她做,要求别人做到的事,自我首先做到,从不揽功诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。在平时,她也着力营造着同事之间,工作上互相支持,人格上互相信任的一个融洽、和谐的工作环境,因为,她说仅有团结,才能凝心聚力,仅有团结,才能更好地完成工作。
四、谨记自我身份,积极协助工作开展
作为一名团员,xx能够谨记自我的身份,能够不断增强团员意识,认真学习团的章程,自觉遵守团的章程,充分发挥共青团员在青年中的先进性作用。同时,她也能努力协助好上级团委开展的各项团的工作,积极参加参加团委组织的各项活动,能用满腔热情、认真努力完成,从而获得团组织的充分肯定与高度赞扬。
总之,xx在年的工作中,无论在哪个工作岗位,始终兢兢业业,勤勤恳恳,以共青团员的标准从严要求自我,默默无闻,无私的为群众服务,发扬爱岗敬业、认真负责的工作精神,将自我的青春献给她所热爱的事业,她无愧于自我的职责。
优秀员工个人优秀事迹4
xxx,女,20xx年入职,现任人力资源部经理。该自20xx年1月调入人力资源部至今,已经从事人力资源工作6年了。这6年期间,她通过不断的学习、总结和实践锻炼,不仅在业务水平上有了长足进步,更重要的是站在集团层面的高度,去指导安排人力资源部的工作,具有工作的前瞻性和未来规划的指导性。在各位领导的关怀和帮助下,已经由一个初涉人力资源工作的普通员工成长为一名优先的人力资源部负责人。
工作虽然繁忙而琐碎,但是她尽心竭力,干好每一件事,处理好每一个细节,获得了上级领导的认可。
一、主动学习,提高专业技能,增强人力资源工作业务能力。
万事开头难。20xx年1月,xxx初涉人力资源工作,在这之前,她只是企管部的员工,对于人力资源档案、劳动合同、人力资源信息统计、编制核算、招聘面试等新的工作内容让她觉得自己还只是个人力资源工作的“边缘人”。时逢公司进行组织机构变更,领导给她分配了培训管理的工作,负责推动集团公司各单位的练兵管理工作。从练兵培训的需求调研、专业部门培训课件的制定、培训方案的审核,到练兵课堂的管理。这些工作对于一个新人来说,任务重、时间紧,是一个很大的挑战,但是她倒觉得这是一个认识企业、了解企业、熟悉企业的好机会,是一次学习的好机会。她利用各种时机走访各部门,了解部门具体工作情况,坚持到现场与员工进行走访,汇聚了大量的资料,找到了突破点。很快练兵工作就显现了成效,员工的基础技能在行为上有了改善,工作有了很大转变。赢得了领导和们的信任。
起步的顺利并没有让xxx对自己的工作满意,她意识到自己在人力资源专业知识上的.欠缺。她积极参加培训,阅读人力资源专业书籍,为自己充电。通过知识积累,让她在工作中更加得心应手,结合公司的实际情况,先后拟写了公司的《员工培训管理制度》等多项人力资源制度,为公司人力资源工作的规范化起到了一定的推动作用。
有了实践的锻炼,加上理论知识的学习,xxx于20xx年5月考取了国家一级人力资源管理师职业资格证书,证书对她来说只是一次知识和能力的认可,但是她更珍惜的是培训中诸位人力资源管理名师的精彩讲授,其中针对人力资源工作的操作技巧和管理经验,让她觉得受益匪浅。
二、立足本职,严格要求,尽心尽力做好本职工作。
人力资源工作要求细致严谨,尤其作为公司的人力资源部门,需要审核各部门报送的人力资源数据、信息,进行汇总核对,为领导提供准确的人力资源数据资料。人力资源部负责着公司员工的入职管理和离职管理,关系到公司人员“入口”和“出口”两道关。所以,对于招聘面试、入职资料的审核、录用考核等都要严格严谨的进行。作为一名人力资源负责人,不仅要为人员入口把好关,也要为优化公司人力资源配置花心思。xxx深刻意识到,在今后的工作中,要认真组织做好人才引进,根据公司战略发展需要,对各岗位人员的招聘精挑细选,严把质量关,确保满足招聘需求,使员工队伍进一步充实、壮大,人才结构更加合理。
在工作作风上,该一贯坚持对自己高标准严要求,脚踏实地,勤奋敬业。作为一名中层管理干部,她时刻严格要求自己,主动、积极地做好每一项工作,为本部门的其他工作人员起到表率作用。她还注重加强部门人员的管理,提高员工的执行力,规范内部工作程序,注重沟通,调动员工积极性。20xx年在集团公司组织架构调整之际,公司大批人员要根据所属公司转移劳动关系,签订劳动合同,xxx为保证续签工作的顺利进行,针对员工关心的几个问题,在公司例会上多次进行讲解说明,并组织劳动关系的同事一起积极为续签合同的员工进行现场答疑,保证了续签工作的顺利完成。
三、端正修养,用操守严把制度关。
人力资源管理中的录用、考核、任免、奖励、惩戒等多方面的工作有着政策性强、情况复杂的显著特点,这就要求人力资源从业者必须充分认识人力资源工作的重要性和严肃性,认真严格执行政策,对工作负责、对他人负责、对历史负责,扎扎实实地开展工作。尤其是负责公司的招聘工作,来自方方面面的诱惑很多,人情世故的东西又掺杂其中,这更要求人力资源工作者的严肃性和职业操守,时时刻刻要秉持着对公司负责的态度开展工作。对于这一点要求,xxx比谁都清楚,所以在工作中,她始终以“眼里不能揉沙子”的态度对待那些违反政策的事情。
在人力资源工作的保密制度上,xxx更能意识到保密内容对于公司稳定团结的重要性。公司历经了多次组织机构调整,每次都涉及到管理人员的岗位变动,在没有成文发布之前,她坚持原则,绝不泄漏任何信息,严守制度规定和工作要求。
四、从细节做起,为各部门提供服务,为领导做好参谋助手。
作为公司的人力资源部门,掌握着最全最新的人力资源信息。xxx能够积极落实职能部门的服务职责,为帮助各部门完善人力资源工作,主动提供各种信息、政策的支持。在工作汇报中为领导提供人力分析报告和人力资源工作的可行性建议,充分发挥领导参谋助手的作用。
在人力资源岗位的工作经历和上级领导的指点,成为xxx非常珍惜的学习经历。今后的工作依旧是繁忙,任务也是艰巨的,但是她决定,无论遇到多大的困难,都要无所畏惧,脚踏实地,带领着团队圆满完成任务,奉献她的力量。
优秀员工个人优秀事迹5
“人生最大的喜悦就是每个人都说你做不到,而你却完成了它!”这是小张最喜欢的一句座右铭。
小张是格力电器石家庄有限公司总装二分厂4A班一名员工。自20xx年入职以来已四年有余,从一名普通的操作工到班组中流砥柱,从一名辅助工到技能人才,除了时间的沉淀以外,更可贵的是他勇于奋斗,甘于奉献的精神。那一年还是学徒的他估计不会想到几年之后自己可以取得如此优异的成绩。
20xx年,默默无闻的小张成为了在总装分厂人尽皆知的明星。凭借扎实的技能功底,他在分厂举办的“工匠精神”打螺钉技能大赛上一鸣惊人,创造了的记录。辉煌的背后,是日复一日的坚守和从不懈怠的勤勉。
刚到岗位的时候什么都不懂,师傅教什么,自己就做什么。但慢慢他发现如果仅仅是进行这种流水账一样的工作,自己并不能得到进步和提高。于是他开始主动出击,遇到不懂的问题就求教师傅和同事。稳重的`性格让他能够沉下心来思考,也有毅力坚持。中隔板的固定没有一定的岗位技能使不能胜任的,而且还有可能出现钣金件划伤的危险。技能不熟练,跟不上生产节奏,频繁出问题,这对于每一个位新员工来说都会不可避免的,而对于小张来讲,将这个不适合时间缩减到最短,是他急需解决的难题。于是他就下班跟对班学习,去培训基地练习,每天要达到什么样的进步,都对自己制定了严格的要求。在自我追赶的过程中,小张在操作技能上慢慢的更加得心应手,他坚信:适合你的方法不一定适合我。在实际生产过程中小张认真观察,实地研究,对于岗位操作摸索出属于自己的一套规律,使自己工作效率以及工作质量得到了巨大的飞跃。
一件件优质的产品,无不凝聚着小张的心血和汗水。做专、做精、做细、做实的“工匠精神”在小张的身上体现的淋漓尽致。如今,小张依旧在自己的岗位时刻坚守着,看似平凡朴素,实则不平凡。
一个有品质的精细时代已经来临,这样的时代必将呼唤“工匠精神”。小张凭着对职业的敬畏、工作的执着以及产品负责的理念,创造一个不一样的人生。同时,也告诫我们,踏实工作、立足岗位、创先争优,只要你不甘平庸,就一定也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生!
已经在一线坚守了四年的小张,正在用自己的实际行动,演绎着属于他的“工匠精神”。
优秀员工个人优秀事迹6
姚XX是选矿部副部长,负责选矿部的安全、环保、电气、仪表、计量,铜系统供矿,铁系统生产及7000吨选厂硫精矿生产工作。7000吨铜硫选厂正式投产后,进一步加强了在岗、转岗、新上岗职工及劳务工的“三级安全教育”工作,加大了安全生产宣传力度,加强生产现场的安全管理,克服了铁系统、铜选厂设备陈旧故障率高、人员岗位变动操作不熟悉等困难,做好安全生产工作,为铁系统、铜选厂顺利完成生产任务、圆满收官提供了坚实的保障。
7000吨选厂试产、检修期间,他能够严防死守,严把安全关,实现7000吨选厂安全事故为零;对“三违”工作,姚XX常抓不懈,绝不手软,在日常安全管理上,突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格执行规章制度;在铁系统收官之际,姚XX统筹协调,多措并举,确保了生产的稳定,使得全年铁产品的产量达50吨,超额完成年度计划任务,实现了铁系统的圆满收官。为了确保7000吨选厂原矿供应的稳定,姚XX加强源头监管,深入采场,靠前监督,主动掌握采场供矿信息,对入选厂每批次原矿,从原矿品位、性质和围岩种类进行时时跟踪,减少原矿品位和性质波动对选矿指标的`影响,为7000吨选厂达产达标及实现“夺高产、控费用”竞赛目标奠定了坚实的基础。在计量管理方面,姚XX一方面加强技术改造,使用高效节能产品,延长设备的使用寿命,另一方面尽可能地运用新技术,对设备进行局部改进,使其更适用现在流程特点,提高设备使用效率,同时加强了现场管理,堵塞漏洞,杜绝水电跑冒滴漏,减少浪费。
优秀员工个人优秀事迹7
××人,现任××工商局××所长。为了更好的保障辖区群众消费安全,在产食品安全专项工作中,该同志带领全所人员,把加强食品安全监管作为当前履行监管职责和职能到位的中心工作,带领工商所充分发扬“团结、奋进、创新、高效”的精神,强力推进食品安全监管工作的规范化、制度化、经常化,使该所在食品安全工作中取得了明显成效。
一、坚定信念,树立形象
作为一名共产党员,他时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断加强党性修养,提高综合素质和业务能力,积极完成党的各项任务,努力体现共产党员的先锋模范作用。在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人,把党组织的温暖通过自己传输给每位同事。在参加组织活动中,总是热情开展结对帮扶活动,不计得失。
二、履职尽责,严于整治
为确保辖区食品安全,使工作有章可依,各负其责。他每年参与组织带领全所同志大力开展形式多样、群众喜闻乐见的食品安全宣传活动,广泛宣传国家相关法律法规和有关的食品安全知识;面对面向农民传授鉴别假冒伪劣产品知识;积极引导和督促农村食品市场中的食品生产、经营者建立和落实进货查验、索证索票、购销台帐、不合格食品退市、食品质量责任、质量承诺等制度。同时对企业实行零距离监管,每月巡查两次。定期对巡查情况进行督查,做到巡查有计划,查后有记录,处理有结果。通过实施动态分类监管,既加强了工商所对食品安全监管的力度,又合理地分配了所内人力,达到了双赢的目的'。
针对食品安全专项整治这一重点工作,xx每年都认真做好食品安全专项整治工作,针对食品安全不同时期出现新形势、新特点,及时协调组织开展专项整治工作,不计个人得失,不顾个人安危,主动走在工作最前面,时刻体现一个共产党员的先锋模范作用。
三、开拓创新,献计献策
xx在xx局xx所工作以来,认真落实国家食品安全工作相关决定,不断丰富综合监管的内容,创新综合监管的方式,提升综合监管的能力和水平。几年来,xx为了更进一步开拓食品安全工作,了解食品安全工作薄弱环节,为食品安全工作决策提供依据,多次与同志们一道,深入基层搞调研,掌握了大量一线材料,将辖区内的食品经营业户分为批发业户、连锁经营业户、小型固定经营业户、流动摊点及农村大集经营业户等四个管理层次,针对每个层次业户的经营特点,分别实行不同的管理制度。为做好食品安全工作打下坚实基础。
食品安全关系到广大人民群众的身体健康和生命安全,关系到社会的稳定和发展。多年来,该同志时时处处以党员的标准严格要求自己,在工作岗位上始终严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,获得广大干部职工的普遍好评,较好的发挥了共产党员的先锋模范作用,为人民的食品安全作出了突出贡献。
优秀员工个人优秀事迹8
我在进入公司的近两年中,组织实施了上海地铁6号线5个站,2号线3个实验站,上海月星环球港和苏州地铁2个实验站的能源管理平台安装调试及验收的工作。
在上海地铁6号线的组织实施工作中和业主的主动沟通,技术方案的讨论,控制方案的定型,在实施工作中的安全生产,施工工艺的完成的工作上得到了业主的一致好评,也得到业主的充分信任与尊重,为以后该部分的工作开展会产生积极的示范效应。
在上海月星环球港项目的组织实施工作的前期准备工作就长达半年,在期间与业主的技术沟通,其他供应商的交流中得到较好的工作氛围,在实施工作长达3个月的。工作中,能为业主解决技术上的困惑,帮助业主解决中央空调系统施工中的问题,经领导批准和业主的信任,也为尽快推进我公司的合同履约工作,领导组织了业主及各设备供应商对裙房中央空调水系统的调试工作,调试达到该项目情况的最好状态,使我公司的设备调试工作按期顺利完成。该部分工作得到业主领导的肯定,能使我公司在该项目上得到较好的声望。在该项目的上与业主的暖通工程师,设计院以及机电顾问的讨论中,也让我学到了很多的暖通知识。对中央空调水系统有更深如的认识,对组织中央空调水系统的调试也能够提供比较好的建议和调试方案。
在苏州地铁2个实验站的.组织实施工作中和业主的主动沟通,技术方案的讨论,在实施工作中的安全生产,施工工艺的完成的工作上得到了业主的一致好评,在对中央空调风系统的技术改造中,对地铁中央空调通风系统有更深入的认识,为以后该部分的工作开展提供更为宝贵的经验。
我工作取得的成绩,感谢公司领导对我的信任,公司平台给我的大力支持。感谢公司的各位同事的辛苦工作,换来了客户对我们在一线工作中的较好评价。
优秀员工个人优秀事迹9
xxx是xx县xx村人。20xx年xx职业高中毕业后,于20xx年3月份来到xx宾馆工作。
来到xx,培训了一个月之后,她被分配到望海餐厅当了一名服务员。她是一位勤学、好胜、追求上进的女孩子,在培训期间,她认真听、认真记、努力掌握业务知识,除白天认真学习外,还利用晚上休息时间细细地领会,仔细琢磨。
上岗之后,她虚心地向老师傅、老员工请教。记得那是发生在望海餐厅的一次摆盘中,本来,由于她平时细心、用功,师傅们觉得她摆的已经很好了,可她觉得不满意,左看右瞧,“不行,不规范,在来一次”,“执拗”的她直摆到自己满意为止。由于她勤学好问、不怕吃苦、所以,很快就成了一名很受宾客欢迎的服务员。
她严格要求自己,对工作精益求精。最令她难忘的是那次在深圳厅服务时的情景,她的圆满的服务,博得客人的'一片赞扬,她感到了辛勤付出后的幸福和快乐,从而激发了她进一步搞好服务的热忱。不久,便被评为宾馆的优秀员工,照片登在了《xx简讯》上。辛勤的付出,换来的是内心的喜悦、快乐。几年来,由于工作的需要,她先后被调到锦绣餐厅、望海餐厅、翠岩餐厅包间等部门当服务员、领班,在此期间,她走到哪里,认真工作在哪里,曾被评为20xx年6月份星级服务员和20xx年度先进工作者,今年2月份又被评为优秀员工,3月份,被任命为餐厅一部主管。
优秀员工个人优秀事迹10
XX1975年9月出生,湖南省涟源市人,1998年5月加入中国共产党,2010年12月从武警部队转业到南昌市政工程开发集团有限公司司属南昌市凯华建筑工程有限公司,现任南昌市凯华建筑工程有限公司材料设备科科长。作为一名共产党员,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终不忘初心,自觉坚持先进性标准,作风正派,做到了自警、自省、自律、自重。他本着对本职工作的执着热爱,倾洒满腔热血,始终坚持从难从严要求自己,爱岗敬业,乐于奉献,舍小家,顾大家,在平凡的工作岗位上,践行入党誓词,忠诚实干,圆满的完成了各项任务,为公司的建设做出了自己最大的贡献,得到了大家的充分肯定。
勤奋学习,强化理论打基础
“打铁还需自身硬”,一个党员在本职岗位中要发挥先锋模范作用,就需要自己有过硬的综合素质,为群众树立良好的榜样。作为公司党支部的支部委员、材料设备科科长,他深刻知道自己的一举一动都会直接影响到身边同志的工作热情,直接影响到全司采购管理的整体水平。所以,在日常的生活、工作中,他始终没有停止对知识的渴求,把“学好理论武装思想,学精业务干好工作”作为履行职责,胜任本职的基本要求,把学习作为第一要素,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义核心价值观,不断加强党性修养,增强“四个意识”,用科学的理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定“四个自信”、做到“两个维护”。他在学习科学理论的同时也不忘对业务知识学习,尤其是针对本职工作中面临的问题,他总是认真看书,耐心查阅网络资料,他还甘当一名“小学生”,虚心的向身边的人学习,积极向他人请教,把学习与实践相结合,在学习中干,在干中学,不断总结经验,努力提高自身的理论水平和管理能力,为各项工作的更好开展打牢了扎实的理论基础,练就了过硬本领。
爱岗敬业,以公司为家干工作
作为公司的材料设备科科长,面对当前公司新的经营管理模式,他把解决“如何更好的抓好公司的采购管理、如何在公司创收的同时更好的杜绝各类风险”等问题当作了自己目前的主要任务。面对新的问题,新的困难,在压力面前,他没有退缩,而是化压力为动力,把公司当家,事事处处发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,严格要求,大胆管理,用过硬的本领和务实的'举措积极开展各项工作。
面对公司十多个工程项目材料设备的招采流程以及上千个采购合同的审核,他毫无怨言,总是第一时间仔细审查,耐心的指出问题,并积极与上下级及时沟通,提出合理建议,为此经常加班到深夜;针对公司各个项目部存在的普遍问题,他每月都要组织所有材料人员进行业务培训,经常开展“互检、互评、互学”等交流活动,及时到各个项目部检查指导工作,努力提高全司材料员的综合管理水平,从而确保了各个项目采购管理工作的正常开展;为了更好的了解一线项目的采购管理情况,他在开展科室正常工作的同时兼任“市政公用城二期工程”的机材部负责人,该项目楼栋多、工艺要求高、施工难度大,施工时间紧,整个工程施工条件复杂多变,材料的封样、定价工作量大,他认真编制、修正了一系列的管理制度,合理部署、科学组织,及时督办,有力推动各项工作的顺利进行。
在公司工作的十余年来,他回家探亲仅有几次。前年,他父亲生病,家里多次打电话催他请假回家,父母年纪大了,几年没见,他自己也很想回家看看,但因公司项目建设正在赶工期,他只好耐心向父母解释。前不久,他因身体不适住院,在病床上,他边打点滴边审核合同、打电话安排工作,每次刚一打完针就立马赶回项目投入到工作中。当得知公司接到要建设南昌市方舱医院的任务后,面对来势汹汹的疫情,他把个人得失抛一边,毫不犹豫向公司申请“参战”,带病坚持投入到方舱建设中。在这场与时间赛跑的过程中,为了确保物资及时到位,他组织采购人员争分夺秒到各超市、各市场现场考察、寻找货源,物资到位后又亲自组织人员收货、验货,人手不够时,他又亲自动手参与搬运、整理,每天都要加班到深夜,累得全身酸痛,有时因病整晚难眠,但第二天一早他又忍痛继续投入到工作中。他克服了一切困难,和大家一起齐心协力,在规定的时间内保质、保量地完成了物资保障任务。
以身作则,模范带头树旗帜
XX本着“党员是一面旗贴,组织既然信任我,把我放到这个位置,我就不能让组织失望,哪怕我只是一滴水,也要折射出光辉”的信念,他始终没有忘记自己入党时的誓言,在平时的生活工作中,自觉坚持先进性标准,践行先进性要求,始终把“其身正、不令则行,其身不正、虽令不从”作为自己的行动指南,努力加强世界观、人生观的改造,做到自警、自省、自律、自重。他在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人,不计个人得失,用自己的行动感召别人,用满腔真情打动别人,用良好的形象带动别人,事事处处模范带头,做群众的良好表率,认真完成好每一项任务。XX凭着一颗赤诚的心,在平凡的岗位上兢兢业业、任劳任怨,默默践行入党誓词,深受大家的好评。
优秀员工个人优秀事迹11
龙XX是设备工程管理部党支部书记兼副部长,冶金建筑高级工程师。为了7000吨铜硫选厂的建设,龙XX迅速进入项目管理角色,真诚与大家交流工作进展情况、资源配置、瓶颈困难,与大家讨论人员分工、进度计划、协调机制、管理目标等问题;尽最大努力协助部长理顺工作思路、督办重要事项、整理工作文件;尽最大努力协助其他项目负责人解决技术问题、完善工作程序、协调各方关系;尽最大努力为施工方优化施工组织、解决各种困难疑虑。
为了新选厂的完美收官,他起到了项目清道夫的作用。在春节前后施工队责任心、组织能力大打折扣的时候,他协助并组织了就近的施工力量突击收尾工作;在三大外部管线施工进度失控时,他主动承担督办主管,对工程材料、施工机械、人力投入等进行严格监控、全程督办;遇到工农关系、劳资纠纷时,他积极跟踪调解,降低对工程主体工作的干扰;在变电站、尾矿库、应急工程等项目推进有困难时,他主动到现场督办,为现场工作创造条件;在设备调试试机期间,他做好组长参谋,促使试机按程序进行;在部门的日常工作中,他做好后勤及后台管理工作,做好各项主题工作的`策划、督办、总结;在争议处理、商业谈判中,他与同事做好主谈副谈的角色转换补台,为谈判争取优势;在节假日加班中,他与部长形成AB角交替值班、无缝补位的默契。龙XX结合大宝山矿的实际情况,具体策划、推动“工程签证管理优化”管理升级工作,促使流程更加简约、高效、程序化,促进资料的准确、及时和可追溯,对工程造价控制及工程腐败风险控制发挥重要作用。自从投身大宝山、投身7000吨建设以来,龙XX一直不计得失,随时加班加点,每周最少工作六天,随时为现场服务、为项目服务。在紧张的现场管理之余,龙XX还承担了非常繁琐复杂的文档资料整理、竣工图、后勤管理、党建工作等业务,尤其是工程会议纪要、进度计划纠偏调整、工程指令等文档整理工作,时效性非常强。
优秀员工个人优秀事迹12
杨XX是广宝公司董事长,到广宝公司任职以来,深入基层,积极解决企业生产经营中遇到的各种问题。他率先垂范,带领干部员工,真抓实干,促使广宝公司减亏、扭亏,工作业绩突出。20xx年广宝公司超额完成生产经营任务,实现年度利润扭亏为盈,年度盈利200万元,为大宝山矿实现年度目标作出了突出贡献。20xx年4月他受大宝山矿业公司的重托,到广宝公司任职。“维稳”和“减亏”是上级交办的'二大主要任务。面对重担,他迎难而上,深入调查研究,听取员工诉求,安抚员工思想情绪,逐步解决员工的合理诉求,稳定了员工队伍和员工思想。
同时,他在稳定员工的基础上,规范内部管理,理顺生产经营各项工作,逐步实施一系列降本增效的措施,积极改善广宝生产经营被动局面,有效遏制了广宝公司的亏损局面。20xx年、20xx年广宝公司均完成了大宝山矿下达的控亏任务。他每周坚持2天以上深入车间基层,了解生产情况和员工思想动态,及时敦促解决生产上出现的各种问题,听取员工呼声和为员工解决实际困难。此外,近3年来,他克服各种困难,逐步解决了广宝公司历史遗留的几大问题。在他的精心管理下,广宝公司生产经营工作逐步向好发展,近三年来各项成本逐步下降,企业市场竞争力得到增强。特别是20xx年,广宝公司取得了优秀的成绩,年度工业酸产量13.52万吨,比去年多产1.13万吨,年度产量连续三年创历史新高;设备开车率96.07%,比去年提高5.49%,创历史新高;年度盈利200万元,比去年减亏636万元,为大宝山矿实现“5550”年度目标作出了突出贡献。
优秀员工个人优秀事迹13
XX,中共党员,现任铁运分公司党群工作部宣传干事。近年来,他坚持围绕分公司中心工作、服务大局,按照写好“铁运故事”更要讲好“铁运故事”的原则,竭尽所能凝聚正能量,履行好岗位职责。
结合实际,完善宣传阵地管理制度措施。为深入贯彻落实上级党委对意识形态工作责任制的要求,他结合实际牵头修订完善《铁运分公司宣传阵地管理办法(试行)》《基层特约通讯员管理办法》等制度措施。日常工作中,及时将常规性、阶段性工作写入《工作日志》,坚持做到工作任务不过夜,在提升工作效率的基础上,定期做好分析、总结工作,自我剖析工作中存在的不足,针对性地加以修正,不断提高自身工作能力和精细化程度,不断提升工作质量。同时,他注重对五个生产段通讯员的'指导、培养和督促,引领带动基层通讯员积极参与分公司宣传工作,推动形成了分公司宣传工作集思广益、博采众长的良好格局。
强化落实,推进宣传思想工作上台阶。他按照上级宣传思想工作的部署要求,围绕分公司安全生产、党的建设、创新发展等中心工作,深入推进宣传工作,弘扬发展主旋律,传递真抓实干正能量。20xx年,在上级媒体刊发、播出各类图文、视频稿件132篇。其中20余篇稿件在淮河能源报一版刊登,40余篇稿件在淮河能源报其他版面刊登;在淮河能源股份网站、微信公众号刊登稿件近60篇。近年来,他屡获市、集团公司媒体“优秀特约通讯员”荣誉,所撰写、拍摄的新闻作品多次在淮河能源报社、淮河能源电视台举办的季度、年度好新闻评选活动中获奖。
优秀员工个人优秀事迹14
xx是公司项目部的一名新进员工,参加工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法积极调动广大员工,特别是一线员工的劳动积极性。在加强自身业务技能的同时,也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。并运用所学的专业知识和亲身实践,积极参与和配合了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。其突出的工作业绩和强烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的一致好评。
20xx年是xx争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。为顺利实现这一目标,公司项目部领导和港区上下,如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。xx也立足自身岗位,本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标,在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作,不仅践行着自己的岗位职责,还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。其爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,受到了各级领导的期许和表扬。现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下:
一、拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底
xx于20xx年1月份进入电气专项点检部门。在点检岗位上,他认真学习、虚心求教,在领导和师傅们的关心和指导下,不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。
例如针对皮带机跑偏严重,生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题,他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。即将原固定式的跑偏装置改为活络式插销装置,并积极参与到这项工作当中。该方案的实施,不仅在跑偏严重时,节省了现场岗位人员拆除螺栓的时间,一拔即可将跑偏故障消除,减少了跑偏故障对生产效率的影响,而且跑偏装置位置固定,不会发生移位。在确保生产岗位人员安全的同时,还方便了回装。
其次,他还熟知各项点检日常业务,做到异常信息的及时消缺和各类软件台账的汇总、处理和备案。在检修过程中力求全程跟踪,严把检修质量关,避免了二次检修情况的发生,在节省了人力和预算的同时,还减少了材料备件的消耗,提高了检修效率,有力的保障和服务了生产。
二、具有极强的团队观念和职业操守
为强化充实三班运保岗位的职能和作用,优化人员配置,更好地为生产保驾护航,20xx年7月,xx加入到三班保驾岗位。
进入岗位后,他很快融入到三班这一大家庭式的'集体当中。在竭尽岗位职责的同时,他还活跃在班组内部和班组间虚心请教、刻苦钻研、积极探讨各类故障的处理方法,带动了三班的学习氛围。他还根据对现场各类故障处理的方式和过程,利用闲暇之余,潜心研究,总结和编纂了一大批有用的故障手顺书,以供周围同事们查阅和学习,极大的方便了本岗位人员对日后类似故障的快速锁定和排除,节省了排除故障时所需的时间,有效的保护的生产安全顺利的进行。
为提高一线生产员工的劳动技能,他还积极做到对岗位操作人员的传、帮、带的培训工作。对现场设备极易出现的故障潜在源,教会他们如何辨识和怎样及时排除。例如皮带沿线跑偏装置的调整、金检的测试、润滑系统的维护保养和现场设备积灰的清理等。
此外他还积极配合设备点检方对异常设备的跟踪和反馈,提出了许多有价值的建议和意见,并得到相关点检的认可和采纳。
三、具有求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风
面对今年生产任务重,停机间歇少,设备状态不稳定,安全形势又十分严峻等问题,他立足岗位,积极穿梭在生产一线,对现场生产设备认真巡检,做好相关设备倾向性数据的采集、分析工作并记录在案,及时反馈。例如为了保生产、抢时间、达目标,致使设备运行周期过长,高压电机及减速机时有异音产生,再加上补油周期过长(6M),
对设备无疑是一大伤害,由于他及时发现这一问题的严重性,提出了缩短补油周期(3M)的合理化建议,得到相关领导的重视。
他还加强了对重点设备的巡查力度,发现一起重大隐患就及时上报一起。同时还确保了相关软件报表、故障异常信息的详细汇总和及时有效、零失误的传达和发送。其求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风值得广大员工去学习,并得到了各级领导的认可和表扬。
回顾过去的一年,他认为自己取得的成绩跟领导的关怀和支持、师傅同事们的帮助和教诲和个人辛勤努力密不可分。展望未来一年,他将一如既往,倍加努力,立足岗位,力求将工作做善做美,为公司项目部的发展竭尽所能、多做贡献。这就是平凡的岗位所孕育出不平凡的人,一名普通而崇高的xx。
优秀员工个人优秀事迹15
xx现任综合管理部内控体系经理兼监事办主任(原任铁储分公司副经理)。面对岗位的变化、繁重的工作任务和新的挑战,xx始终怀着强烈的事业心和高度的。责任感,坚持调整心态,摆正位置;认真学习,虚心请教;恪尽职守,勤于实践,以较快的速度完成了角色的转变,以严谨求实的态度做好每一项工作,使各项工作有条不紊,有序推进,为完成公司的各项任务作出自己的努力。
作风民主,形成合力。作为分公司班子成员,xx工作作风民主,他能维护班子的形象和权威,注重班子的团结协作,在重大决策、日常管理过程中认真执行党的民主集中制原则,坚持大事多商量,小事多通气,处事一个音,班子成员间形成了相互补台,密切配合的良好氛围,从而使班子的凝聚力和号召力得以明显增强。
推进变革,成效显著。在日常工作中,他注重激发和调动管理人员和广大员工的工作积极性和创造性,集思广益,群策群力推进各项工作的开展。根据重组后公司对于组织结构和岗位设置的要求,重新对部门和岗位的职责、有关制度进行修改和完善,明确各个部门的职责和工作任务,使各部门工作得以较好地开展,推动了分公司管理水平的不断提高。特别是在仓运车间内部推行以简化组织结构和合理定岗定编为基础、以加大操作岗位实物量包干、计件考核为内容的薪酬分配制度改革试点工作中,进一步调动生产一线员工的工作积极性,充分体现“按劳取酬”的用工分配原则,取得了较好的效果。同时针对贮运车间一线操作人员比较紧张的情况,及时地推出了四班二运转工作制,缓解了人员紧张的局面。
严抓细管,降本增效。为了更好地推进低成本战略的实施,围绕“人本为先、成本领先”理念,把“树立低成本战略、提供高质量服务”作为工作的出发点和落脚点。他严抓细管,从源头抓起,强化可控费用的'审核管理。制定各类措施,加强现场巡检力度,防止跑、冒、滴、漏现象发生,切实把能源消耗控制在合理的范围内。加强机物料消耗的精细管理,建立车间成本核算单耗台帐,控制每节车皮装车物耗。在公司全年修理费用紧张的情况下,科学制定月度检修计划,严格控制检修费用,降低维修成本,完善检修费用考核措施。通过努力各项检修费用都有了不同程度的下降。
xx以自己在政治上求进步、学习上求刻苦、工作中求奉献、管理中求创新、作风上求朴实、生活上求自律的实际行动,充分发挥了党员干部在企业改革发展中应有的表率带头作用,树立了党员干部的良好形象。
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