企业培训协议书(精选15篇)

　　在我们平凡的日常里，协议使用的频率越来越高，签订协议可以保护当事人的合法权益。我们该怎么拟定协议呢？以下是小编为大家收集的企业培训协议书，希望能够帮助到大家。

企业培训协议书(精选15篇)

企业培训协议书1

　　甲方：

　　乙方：（附身份证复印件）

　　因甲方公司生产及业务需要，为提高乙方的专业技术水平，甲乙双方就甲方为乙方提供专业技术培训事项达成如下协议：

　　第一条培训项目及时间、地点

　　一、甲方委托乙方参加专业技术培训，培训时间共计天，从年月日至年月日止，培训地点：。

　　第二条培训形式及费用

　　二、培训形式：（）全脱产学习；（）半脱产学习；（）非脱产学习

　　二、甲方为乙方此次专业技术培训提供专项培训费用共计元，其中包括以下费用：

　　1、培训费人民币元；

　　2、培训期间，住宿费、伙食费元/天，共计元。

　　3、交通费元。

　　以上费用实报实销，以最终实际支出为准。

　　第三条培训期间待遇

　　一、乙方参加专业技术培训期间视为正常出勤，如培训机构在公休日也有安排培训课程的，不属加班。甲方按照乙方正常出勤时间支付基本工资，其他奖金不计发。

　　第四条乙方的义务

　　一、乙方应严格遵守培训机构的时间安排，准时参加培训，不得缺勤；乙方无故不参加培训的，按照旷工处理，甲方有权取消乙方的培训资格，乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

　　二、乙方在培训期间应当认真学习，顺利完成培训课程，准时通过考试或获得相关（注：有具体的证书名称的，写上）证书，培训期满后应当向公司提交培训小结。

　　三、乙方完成专业技术培训后，应当按照甲方的.安排从事相关技术工作，并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

　　第五条乙方服务期限

　　一、乙方应当在甲方最少服务年个月；乙方的服务期从专业技术培训结束之日起开始计算。

　　二、甲乙双方劳动合同期满而服务期未届满时，劳动合同期限自动顺延至乙方服务期满。但如甲方决定不再延续劳动合同的，在办理劳动合同终止手续后，本协议也随之终止。

　　第六条违约责任

　　一、乙方违反服务期约定的，应当向甲方支付违约金，违约金包括：由甲方为乙方提供的培训费、脱产期间发的工资。甲方有权从乙方劳动报酬中予以扣除。

　　第七条其他约定：

　　第八条生效条款

　　本协议自甲乙双方签名或盖章后生效。本协议一式两份，甲乙双方各持一份。本协议为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方签字（并按手印）：

　　年月日：

企业培训协议书2

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　为协助管理顾问有限公司实施将于年月日至年月日举办的培训计划，确保本次培训质量与效果，双方就讲师邀请派遣等事宜达成以下协议：

　　一、甲方将承担以下责任：

　　1.甲方负责根据乙方指定的主讲内容邀请所需的讲师，并于授课前10天提供所请讲师的简介、讲课提纲、行程安排等资料（电子版），并协助乙方制定宣传方案，便于乙方在当地开展工作。乙方正式文字宣传资料必须经甲方审核，否则造成不良后果由乙方承担责任。

　　2.甲方承担所需讲师的授课费用，并保证授课老师按时到达、按时授课，如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意，否则造成的全部损失由甲方承担。

　　3.特邀授课老师：（简介）

　　4.授课时间及地点：

　　年月日至月日

　　地点：省市

　　二、乙方将承担以下责任：

　　1.乙方承担本次培训所需授课老师及甲方所派工作人员往返交通费及授课期间的食宿费用。

　　2.乙方负责提供本次培训课程的培训场地、培训设备和相关教务管理工作，并承担其相关费用。

　　3.保证在培训前20个工作日，将在当地的'培训计划、培训时间、培训内容和培训地点等相关培训信息以书面形式提供给甲方，以便甲方安排培训内容和相关讲师。

　　三、收益分配：

　　1.培训费用由乙方根据当地市场情况自行制定。

　　2.乙方向甲方本次培训费用共计元（人民币整），其中包括讲师授课费、讲义设计费及相关培训服务费。

　　3.乙方在本合同签订后3日内向甲方支付元定金，在甲方邀请的讲师讲完课当日内支付余款（甲方不出具发票）。

　　4.为保证教学质量及学习氛围，乙方必须组织100人以上高素质听课人员。教学场所应有良好的通风、供热系统，要有多媒体电化教学设施，要严格教学管理，严肃课堂纪律，维护好教学秩序。如因乙方组织原因造成授课不能按时正常进行，乙方向甲方先期支付的费用作为违约金不退。

　　5.如果乙方未按时汇款，甲方有权取消举办相关培训项目，相关的损失费用由乙方负责，并给予赔偿。

　　四、协议期限：

　　1.本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。

　　2.在合作期间，如果乙方违背协议中的合作原则，甲方可以立刻终止该合同，并给予书面通知。以甲方发出书面通知之日，作为双方合同解除之日。

　　五、违约责任：

　　1.甲乙双方须向对方提供相关证照复印件，并保证所提供证件真实合法，否则，对方有权终止合作。双方在本协议规定的有效期内，应完全履行本协议规定的义务和责任，努力实现协议目标。

　　2.在本协议有效期内，双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进行合作。

　　3.为了甲乙双方的共同利益，乙方使用甲方的名义从事任何活动，必须事先征得甲方的书面许可。

　　4.如果协议双方在理解或执行此协议期间内出现任何争议，应通过友好协商解决。协商不成的，提交北京仲裁委员会仲裁解决。

　　六、协议构成

　　1.本协议经双方签字盖章后生效，本协议一式二份，双方各执一份，具有相同法律效力。

　　2.本协议未尽事宜由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议具有与本协议相同的法律效力。

　　甲方：乙方：

　　单位盖章：单位盖章：

　　法人代表：法人代表：

　　委托人：委托人：

　　时间：年月日时间：年月日

企业培训协议书3

　　甲方：___________________

　　乙方：___________________

　　就企业教育培训事宜，双方同意订定协议如下：

　　一、乙方职员工持服务证、识别证报名参加甲方所开设之__________班课程时，乙方享有学费折扣之优待：

　　1.报名人数达__________人以上，学费一律予以__________折之优待。

　　2.本优待方法不得与计划其它优待方法同时实施。

　　二、乙方职员工报名参加课程培训时，应主动出示证件，否则甲方得拒绝优待。

　　三、甲方对于乙方之身分有疑问时，乙方应给予必要之协助。

　　四、乙方应无条件将甲方开课讯息传达周知全公司职员工。

　　五、在协议书有效期间内，乙方持有效证件报名参加课程时，甲方不得拒绝优待，否则乙方得自动停止特约关系。

　　六、本协议书有效期限自签章日起生效至__________年__________月__________日止，合约到期前得经双方同意办理续约。

　　七、本协议书一式两份，双方各执一份为凭。

　　甲方：___________________乙方：___________________

　　日期：___________________日期：___________________

企业培训协议书4

　　甲方（学生）：友好提示：乙方：xxxx美术培训中心

　　甲方应具有完全的民事行为能力。无民事行为能力的甲方学习时应经过监护人的同意。

　　在签署本协议之前，请甲方或代理人仔细阅读本协议各条款，如有疑问请及时咨询。甲方或代理人在签署本协议后即视为完全理解并同意接受本协议的全部条款。

　　为了加强XXX班安全管理，增强双方安全意识，预防和减少安全事故的发生，明确XXX班和学生或学生监护人在学生安全学习的责、权、利，及时妥善处理学生安全意外事故，根据《中华人民共和国教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《民法通则》的有关规定，本着平等自愿的原则，特签订如下协议：

　　一、学校（乙方）权利与义务

　　⑴学校应当根据美术培训课程安排，保质保量的完成教学大纲要求。

　　⑵学校定期聘请专职老师，对学生开展安全教育，学校指派管理人员具体负责学生安全工作，加强学生安全管理。 ⑶学校不得使学生在危及人身安全，健康的校舍或其他教育教学设施中活动，学校安排学生参与集会、文化娱乐、实践等集体活动，应当有利于学生的健康成长，防止发生人身安全事故。 ⑷学校老师处理学生安全工作，及时了解学生中出现的各种问题和矛盾。 ⑸学校在学生进入美术培训班后为学生购买人身保险。(险种及保额等在后面另附详细说明)

　　二、学生家长或监护人权利与义务

　　⑴一旦学生出现意外安全事故，学生家长或监护人有权了解事实真相，依法确定责任，依责有权享有法定权利。

　　1 ⑵学生有权在学校接受安全知识教育，学生家长或监护人有权了解学生在校教育情况、安全情况等，有权向学校提出有关学生在校教育、学生安全教育管理的意见和建议。 ⑶学生家长或监护人应积极与学校配合，教育学生不得有旷课、夜不归宿、打架斗殴、辱骂他人、强行向他人索要财物、偷窃、故意毁坏财物，参与或者变相等严重违反美术培训学校规定，违反社会公德及违法犯罪的不良行为。 ⑷学生有事、有病需要请假的，必须向学生管理人员请假；一旦接到学校反映学生有无故旷课或夜不归宿行为时，学生家长或监护人应高度重视，主动配合学校及时查找，或者公安机关等部门请求帮助。

　　三、违纪责任

　　出现以下安全事故，由学校承担违约责任： ⑴学生在校期间，因学校提供的校舍和其它教育设施引发的安全事故；

　　⑵学生在校期间，因管理人员或任课教师擅离职守而出现的安全管理责任事故； ⑶学生参加学校组织的'集会、文化娱乐、实践等集体活动期间，因学校组织责任引发的安全事故； ⑷学生在校期间，因学校安全保卫、防火防盗等严重责任事故引发的学生事故；出现以下事故，由学生家长或监护人承担违约责任： ⑴学生在放学后或正常节假日在校外出现的安全事故； ⑵学生违反校纪校规，不服从学校统一管理引发的安全事故； ⑶学生非因教师、学校的教学、教育管理的过错原因引起的自杀，受他人教唆、胁迫、引诱从事违法犯罪活动导致的安全事故； ⑷学生自身不小心或有特异体质未告知学校等原因引发的安全事故和患病未及时治疗的伤亡事故。 ⑸学生在正常生活、娱乐活动中，因意外导致学生之间出现的安全事故； ⑹学生教学、生活等设施改造活动中，因施工单位原因造成的安全事故。四、免责条款：

　　因台风、龙卷风、暴雨、洪水、地震等不可抗力引发的安全事故，由政府的统一领导下具体解决。

　　五、其他：

　　⑴本协议未尽事宜甲乙双方另行商议解决，协商不成的则按照国家有关规定执行。 ⑵协议执行过程中如有争议经协商不能解决的，则交由乙方所在地人民法院审理。 ⑶本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。 ⑷合同有效期为：自年月日至年月日止。

　　甲方（学生）：监护人：年月日乙方：xxxx美术培训中心责任人：年月日

企业培训协议书5

　　甲方：_________(以下简称甲方)

　　乙方：_________(以下简称乙方)

　　为协助_________管理顾问有限公司实施将于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日举办的培训计划，确保本次培训质量与效果，双方就讲师邀请派遣等事宜达成以下协议：

　　一、甲方将承担以下责任：

　　1.甲方负责根据乙方指定的主讲内容邀请所需的讲师，并于授课前10天提供所请讲师的简介、讲课提纲、行程安排等资料(电子版)，并协助乙方制定宣传方案，便于乙方在当地开展工作。乙方正式文字宣传资料必须经甲方审核，否则造成不良后果由乙方承担责任。

　　2.甲方承担所需讲师的授课费用，并保证授课老师按时到达、按时授课，如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意，否则造成的全部损失由甲方承担。

　　3.特邀授课老师：_________(简介)

　　4.授课时间及地点

　　授课时间：_________年_________月_________日至_________月_________日

　　地点：_________省_________市_________

　　二、乙方将承担以下责任：

　　1.乙方承担本次培训所需授课老师及甲方所派工作人员往返交通费及授课期间的食宿费用。

　　2.乙方负责提供本次培训课程的培训场地、培训设备和相关教务管理工作，并承担其相关费用。

　　3.保证在培训前20个工作日，将在当地的培训计划、培训时间、培训内容和培训地点等相关培训信息以书面形式提供给甲方，以便甲方安排培训内容和相关讲师。

　　三、收益分配：

　　1.培训费用由乙方根据当地市场情况自行制定。

　　2.乙方向甲方提供本次培训费用共计_________元(人民币_________整)，其中包括讲师授课费、讲义设计费及相关培训服务费。

　　3.乙方在本合同签订后3日内向甲方支付_________元定金，在甲方邀请的讲师讲完课当日内支付余款(甲方不出具发票)。

　　5.如果乙方未按时汇款，甲方有权取消举办相关培训项目，相关的'损失费用由乙方负责，并给予赔偿。

　　四、协议期限：

　　1.本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。

　　2.在合作期间，如果乙方违背协议中的合作原则，甲方可以立刻终止该合同，并给予书面通知。以甲方发出书面通知之日，作为双方合同解除之日。

　　五、违约责任：

　　2.在本协议有效期内，双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进行合作。

　　3.为了甲乙双方的共同利益，乙方使用甲方的名义从事任何活动，必须事先征得甲方的书面许可。

　　六、争议的处理

　　1.本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

　　2.本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

　　(1)提交_________仲裁委员会仲裁;

　　(2)依法向人民法院起诉。

　　七、协议构成

　　1.本协议经双方签字盖章后生效，本协议一式二份，双方各执一份，具有相同法律效力。

　　2.本协议未尽事宜由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议具有与本协议相同的法律效力。

　　甲方(签章)：_________乙方(签章)：_________

　　法人代表：_________

　　委托人：_________

　　_________年___月___日

企业培训协议书6

　　甲方（劳动保障部门）：

　　乙方（定点企业）：

　　为鼓励企业开展职业技能培训，提高劳动者技能水平，促进技能就业和稳定就业，根据《关于开展认定定点企业培训就业基地的通知》（珠劳社〔XX〕号）规定，签订本协议。

　　一、甲方权利和义务

　　1、为乙方提供培训就业相关政策咨询、指导和服务；

　　2、对乙方开展培训工作进行监督和检查；

　　3、对乙方承担的'培训就业任务情况进行检查和验收；

　　4、受理和审核培训就业补贴的申请并按规定兑现。

　　二、乙方权利和义务

　　1、按照认定的职业（工种）及等级范围开展企业内部员工的职业技能培训。

　　2、严格按照规定的教学计划、大纲和课时要求开展教学工作，确保培训教学质量。

　　3、开展政府补贴的培训项目，开班前必须按有关规定办理开班报备手续；培训结束后，必须组织学员参加市职业技能鉴定指导中心组织的技能鉴定考核，学员获得国家职业资格证书或专项职业能力证书的比率不低于90%。

　　4、建立健全学员档案和管理台帐，及时将学员信息录入珠海市劳动保障网，并按甲方要求填报培训就业工作有关报表。

　　三、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。协议自双方签署之日起生效，有效期至

　　年月日止。

　　甲方：（盖章）

　　乙方：（盖章）

　　代表人（签名）：

　　负责人（签名）：

　　年月日

企业培训协议书7

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　为协助管理顾问有限公司实施将于年月日至年月日举办的培训计划，确保本次培训质量与效果，双方就讲师邀请派遣等事宜达成以下协议：

　　一、甲方将承担以下责任：

　　1、甲方负责根据乙方指定的主讲内容邀请所需的讲师，并于授课前10天提供所请讲师的简介、讲课提纲、行程安排等资料（电子版），并协助乙方制定宣传方案，便于乙方在当地开展工作。乙方正式文字宣传资料必须经甲方审核，否则造成不良后果由乙方承担责任。

　　2、甲方承担所需讲师的授课费用，并保证授课老师按时到达、按时授课，如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意，否则造成的.全部损失由甲方承担。

　　3、特邀授课老师：（简介）

　　4、授课时间及地点：

　　年月日至月日

　　地点：省市

　　二、乙方将承担以下责任：

　　1、乙方承担本次培训所需授课老师及甲方所派工作人员往返交通费及授课期间的食宿费用。

　　2、乙方负责提供本次培训课程的培训场地、培训设备和相关教务管理工作，并承担其相关费用。

　　3、保证在培训前20个工作日，将在当地的培训计划、培训时间、培训内容和培训地点等相关培训信息以书面形式提供给甲方，以便甲方安排培训内容和相关讲师。

　　三、收益分配：

　　1、培训费用由乙方根据当地市场情况自行制定。

　　2、乙方向甲方本次培训费用共计元（人民币整），其中包括讲师授课费、讲义设计费及相关培训服务费。

　　3、乙方在本合同签订后3日内向甲方支付元定金，在甲方邀请的讲师讲完课当日内支付余款（甲方不出具发票）。

　　4、为保证教学质量及学习氛围，乙方必须组织100人以上高素质听课人员。教学场所应有良好的通风、供热系统，要有多媒体电化教学设施，要严格教学管理，严肃课堂纪律，维护好教学秩序。如因乙方组织原因造成授课不能按时正常进行，乙方向甲方先期支付的费用作为违约金不退。

　　5、如果乙方未按时汇款，甲方有权取消举办相关培训项目，相关的损失费用由乙方负责，并给予赔偿。

　　四、协议期限：

　　1、本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。

　　2、在合作期间，如果乙方违背协议中的合作原则，甲方可以立刻终止该合同，并给予书面通知。以甲方发出书面通知之日，作为双方合同解除之日。

　　五、违约责任：

　　1、甲乙双方须向对方提供相关证照复印件，并保证所提供证件真实合法，否则，对方有权终止合作。双方在本协议规定的有效期内，应完全履行本协议规定的义务和责任，努力实现协议目标。

　　2、在本协议有效期内，双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进行合作。

　　3、为了甲乙双方的共同利益，乙方使用甲方的名义从事任何活动，必须事先征得甲方的书面许可。

　　4、如果协议双方在理解或执行此协议期间内出现任何争议，应通过友好协商解决。协商不成的，提交北京仲裁委员会仲裁解决。

　　六、协议构成

　　1、本协议经双方签字盖章后生效，本协议一式二份，双方各执一份，具有相同法律效力。

　　2、本协议未尽事宜由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议具有与本协议相同的法律效力。

　　甲方：乙方：

　　单位盖章：单位盖章：

　　法人代表：法人代表：

　　委托人：委托人：

　　时间：年月日时间：年月日

企业培训协议书8

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：

　　第一条项目说明

　　1、培训内容：

　　2、培训目标：

　　3、培训时间：

　　4、培训地址：

　　第二条培训费用

　　1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目；

　　2、受训员工的培训费用由公司承担。

　　第三条工资及福利待遇

　　受训期间的工资视情况按原工资的____%支付；奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

　　第四条服务期

　　1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起；

　　2、服务期的结束时间为下列第____种：

　　（1）至____年____月____日止；

　　（2）至劳动合同期满时止。

　　第五条乙方义务

　　受训员工在学习期间，必须每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。

　　受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。

　　第六条违约责任

　　1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；

　　2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：

　　（1）乙方严重违反甲方的规章制度的`；

　　（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

　　（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

　　（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

　　（5）乙方被依法追究刑事责任的。

　　第七条协议的效力

　　此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（签字盖章）：

　　_______年_____月_____日

　　乙方（签字）：

　　_______年_____月_____日

企业培训协议书9

　　甲方（劳动保障部门）：

　　乙方（定点企业）：

　　为鼓励企业开展职业技能培训，提高劳动者技能水平，促进技能就业和稳定就业，根据《关于开展认定定点企业培训就业基地的通知》（珠劳社〔20xx〕号）规定，签订本协议。

　　一、甲方权利和义务

　　1、为乙方提供培训就业相关政策咨询、指导和服务；

　　2、对乙方开展培训工作进行监督和检查；

　　3、对乙方承担的培训就业任务情况进行检查和验收；

　　4、受理和审核培训就业补贴的申请并按规定兑现。

　　二、乙方权利和义务

　　1、按照认定的职业（工种）及等级范围开展企业内部员工的职业技能培训。

　　2、严格按照规定的`教学计划、大纲和课时要求开展教学工作，确保培训教学质量。

　　4、建立健全学员档案和管理台帐，及时将学员信息录入珠海市劳动保障网，并按甲方要求填报培训就业工作有关报表。

　　三、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。协议自双方签署之日起生效，有效期至年月日止。

　　甲方：（盖章）乙方：（盖章）

　　代表人（签名）：负责人（签名）：

　　年月日年月日

企业培训协议书10

　　甲方：___________

　　法定代表人：_____________

　　住所：___________

　　联系电话：___________

　　统一社会信用代码：___________

　　乙方：___________

　　法定代表人：_____________

　　住所：___________

　　联系电话：___________

　　统一社会信用代码：___________

　　经过甲、乙双方充分协商，就乙方为甲方举办培训班事宜达成一致意见，签订本协议书。

　　一、培训目的：

　　为进一步加强对新进员工的教育和管理，使其更好地适应新的工作要求，特委托乙方对甲方新员工进行培训，现双方就委托培训事宜达成如下协议：

　　二、培训对象：

　　新进员工人。

　　三、培训日期：

　　第一期：____年___月___日至___年___月___日，共___天;

　　第二期：____年___月___日至___年___月___日，共___天。

　　四、培训内容：

　　企业文化、礼仪礼貌、职业道德、___________。

　　五、培训地点：

　　___________。

　　六、培训形式：

　　全日制脱产

　　七、培训费用及支付方式

　　1.培训费：共计人民币___________元(大写：___________)整。

　　2.支付时间：甲方在培训班开始前先支付___________元(大写：___________)培训费给乙方，余款在培训班结束前付清，乙方提供行政事业单位正规收据给甲方。

　　3.支付方式：银行转账。

　　八、双方职责

　　1.甲方职责：负责拟定培训要求;负责组织参训员工;配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理;负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。

　　2.乙方职责：负责按甲方的培训要求设计培训方案(计划)，并按双方确认的培训方案(计划)组织合适的'教师实施培训。

　　九、违约责任及纠纷处理方式

　　甲、乙双方必须严格遵守本协议，任何一方在未征得对方同意之前不得单方终止或变更本协议。如因本协议发生纠纷，双方协商解决，协商不成的，向___________人民法院起诉。

　　本协议书一式肆份，甲方一份，乙方一份，双方财务各一份，签字盖章后生效。本协议如有未尽事宜，由双方协商处理。

　　甲方(盖章)：___________

　　甲方代表签名：___________

　　签订地点：___________

　　____年____月____日

　　乙方(盖章)：___________

　　乙方代表签名：___________

　　签订地点：___________

　　____年____月____日

企业培训协议书11

　　乙方因工作需要及个人发展，同意/申请外训，根据本公司《培训制度》等有关规定，经双方协商同意，自愿签订本培训合同。

　　一、合同期限

　　第一条本合同自年月日起，至年月日止。

　　培训合同期限自签订之日起始算。

　　二、培训任务

　　第二条乙方保证在培训期间，不影响正常工作。

　　第三条乙方保证在培训期间努力学习，取得优异成绩，保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

　　三、培训费用

　　第四条本次培训费用一共为元，公司承担%，个人承担%。

　　四、费用报销形式

　　第五条乙方凭培训或教育机构开具的收据或发票，交由甲方行政部办理，经行政部核实后，交予甲方财务部报销。

　　五、培训纪律

　　第六条乙方应自觉遵守培训或教育机构的有关培训纪律。

　　六、培训考核

　　第七条乙方经培训后，应参加培训或教育机构举办的考试，如考试有一次不合格者，培训费用个人承担部分增加5%，二次考试不合格则增加10%，依次类推。

　　第八条甲方有权对乙方履行合同的情况进行检查、监督、考核与奖惩。

　　七、培训合同的终止与解除

　　第九条经甲乙双方协商一致，可中途解除本合同。由甲方提出解除的，乙方不可有异议；由乙方提出解除的，需扣回公司在其身上投入的培训费用元。

　　第十条本合同约定的终止条件出现，本合同即终止。

　　①本合同约定合同的'期限已满。

　　②乙方到了法定的退休年龄，或已丧失部门劳动、全部劳动力的，或者乙方死亡或甲方宣布破产与倒闭。

　　八、违反合同的责任

　　第十一条一方违反合同，给对方造成损失的，应根据相关规定、政策予以适当赔偿。

　　九、调解与仲裁

　　第十二条双方在履行本合同发生争议时，应先协商解决。协商无效的，可到劳动争议调解室申请调解，调解不成的，可于一个月内向当地法院提起诉讼。

　　九、其他

　　第十三条乙方经培训后，应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书正本及心得报告。

　　第十四条本合同未尽事宜，按甲方规定和国家法律法规之规定办理。

　　第十五条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）

　　年月日年月日

企业培训协议书12

　　甲方：

　　乙方：

　　根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：

　　第一条培训情况

　　1、培训性质为专业技术培训，内容为：

　　2、培训期限：预计20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。以实际培训时间为准。

　　第二条培训费用

　　1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

　　2、受训员工的培训费用由xx承担。

　　第三条工资及福利待遇风险提示：

　　对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。

　　1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的xxxx支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。

　　2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费xxxx元月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按xx规定的标准支付。

　　3、乙方的.学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

　　第四条服务期风险提示：

　　服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定20xx年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

　　1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起;

　　2、服务期的结束时间为下列第xx种：至20xx年xx月xx日止;至劳动合同期满时止。

　　第五条乙方义务

　　受训员工在学习期间，必须每隔xxxx天向xx人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，xx将追加惩处，视同在本xx内的严重过失。

　　第六条违约责任

　　1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金;

　　2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：

　　乙方严重违反甲方的规章制度的;

　　乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;

　　乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

　　乙方被依法追究刑事责任的。

　　第七条其他

　　协议的效力此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

　　甲方：

　　20xx年xx月xx日

　　乙方：

　　20xx年xx月xx日

企业培训协议书13

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　经甲、乙双方平等协商，同意签定以下入学协议：

　　一、甲方的权利和义务

　　1、甲方有权要求乙方参加和教学有关的活动。

　　2、甲方有权要求乙方遵守甲方的一切学员规章制度。

　　3、甲方有权对因乙方造成的设施设备损坏进行索赔。

　　4、甲方有权对乙方因严重违反学员守则做出相应的处理。

　　5、如乙方无故缺勤3次以上(含第3次)，甲方有权取消乙方学籍，学费概不退还。

　　6、甲方须保证提供乙方进行学习的教学场地。

　　7、甲方应按照课程设置的时间表进行教学，如发生特殊情况，甲方可对教学时间及任课教师做相应的调整，但应事先通知乙方。

　　8、甲方应提供教学过程中所需要的一切教学设施设备。

　　二、乙方的权利和义务

　　1、乙方报名之日起，如甲方超出60天未能开课，乙方有权要求甲方对其所报课程给予学费8折优惠或提出退费申请。

　　2、乙方有权对授课教师做出评估并提出合理的建议。

　　3、乙方应严格遵守甲方所制定的学员守则。

　　4、乙方应按时完成甲方教师所布置的作业，如发生三次作业缺交，则甲方不保证乙方学习效果。

　　5、乙方应按时参加甲方的课堂教学，乙方应按时参加甲方所进行的`每一次测试。学员所报课程结束后其学籍自动取消。

　　6、乙方应认真爱护甲方所提供的一切教学设施设备。

　　7、乙方签定本协议后，不得以任何理由提出退费。本协议有具体规定的除外。

　　三、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份。申言教育的学员报名登记表作为本协议附

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　________年____月____日

企业培训协议书14

　　有限公司

　　北京众人投网络科技有限公司年月日

　　甲方：公司

　　地址:

　　法定代表人:

　　乙方：北京众人投网络科技有限公司

　　地址：

　　法定代表人：

　　鉴于：

　　1、甲方是中国境内一家（银行业金融机构□、其他类金融机构□），在（省、市）及周边地区已设立几家网点，正处于拓展营业范围的迅速发展时期。

　　2、乙方是中国境内合法成立的公司，拥有专业的企业培训、项目投资咨询、

　　管理，资产管理，技术、软件研发，市场调研的资质和经验，具备提供专业的全方位的企业培训服务的能力。

　　为提高甲方增设网点的管理精细化与发展潜力，提升甲方的整体员工素质，甲乙双方本着公正、公平、互信互利、平等自愿的原则，经友好协商，就甲方委托乙方实施企业培训服务等事宜，达成以下协议。

　　第一条培训服务事项

　　甲方根据企业自身发展的需要，同意出资委托乙方对公司各级各类员工的'专业知识结构以及员工综合素质进行培训。

　　第二条培训时间、内容及培训方式

　　2.1培训时间：自____年____月_____日至_____年____月_____日，共____天；

　　2.2 培训方式：由乙方派专业人员定期上课培训。

　　2.3 培训内容：

　　2.3.1 政策解读培训：为企业深入解读国家、地方、行业政策，使企业更好的把握产业政策与行业发展趋势，为企业发展奠定良好的信息基础；

　　2.3.2 员工素质培训：对甲方员工进行岗前培训以及在职培训，使其达到上岗资质，提高在职人员的专业素质和整体素养。

　　2.3.3 专题培训：对企业发展战略进行专门的一次性培训，为企业发展铺路。

　　第三条甲乙双方的权利和义务

　　3.1 甲方须严格按照本协议约定履行，不得对乙方提出其他要求。

　　3.2 乙方须在培训期间尽职尽责负责其培训内容，并达到应有的培训效果。

　　乙方在培训结束时，要保证甲方员工达到以下水平与要求：

　　（一）取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等；

　　（二）甲方提出的合理学习目标与要求：

　　1、能够熟练掌握应用专业或相关理论知识；

　　2、具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力。

　　第四条：培训服务费用

　　4.1合作期限内甲方定期（月□、季度□、半年□）支付乙方培训服务费；

　　4.2培训服务费以该期限300元/课时计算；

　　4.3自本协议签订生效之日起开始计时，甲方最迟应于合作期限内每一期末（月末□、季度末□、半年末□）的前三个工作日内，将在本协议下应支付的全部款项划付至乙方的下列账户。

　　账户名：北京众人投网络科技有限公司；

　　开户行：；

　　账号：。

　　第五条违约责任

　　5.1发生下列情况之一，乙方承担的经济责任：

　　1、在培训期结束时，未能完成培训目标任务，未取得相应证书证明材料，乙方向甲方赔偿两倍的全部培训成本费用（全部培训成本费用包括甲方出资全部培训费用和因乙方参加培训不能为甲方提供服务所损失的机会成本）；

　　2、在培训期内损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失；

　　3、培训中期自行提出中止培训或解除培训协议，乙方向甲方赔偿两倍全部培训成本费用和劳动合同违约补偿金；

　　5.2发生下列情况之一，甲方承担的经济责任：

　　1、甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用，按协议向乙方支付培训费用；

　　2、因甲方原因提出与乙方终止培训协议或解除劳动用工合同，向乙方支付劳动合同违约补偿金。

　　5.3 发生违约情况时，除补偿经济损失外，另一方可提出解除培训协议或终止劳动用工合同。

　　第六条法律效力

　　本协议作为甲、乙双方合作期间的指导性文件，经双方签字后，具有法律效力。

　　第七条附则

　　7.1 未尽事宜双方可另作约定；

　　7.2 当双方发生争议不能协商处理时，由仲裁委员会进行仲裁或向人民法院提起诉讼；

　　7.3 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　　（本页为签字页）

　　甲方（盖章）：公司

　　乙方（盖章）：

企业培训协议书15

　　上海泛亚潜力纸业有限公司（甲方）甲

　　立协单位：以下简称方培训单位：（乙方）乙

　　应乙方的工作需要，向甲方提出安排员工在甲方的工作场所进行培训。为了安全有效实施培训，根据国家有关规定,明确双方的责任,为共同做好安全工作。双方在签订培训合同的同时,签订本协议。

　　一.培训项目：

　　1.培训项目名称：

　　2.培训项目内容：

　　3.培训活动范围：

　　4.培训的方式：

　　二.培训项目期限：

　　自年月日起开始至年月日止。

　　三.甲方应负安全职责：

　　1.甲方对乙方培训人员有讲解本公司各项规章制度、进行培训前教育的义务。 2.甲方有权对乙方培训人员实行安全监督、检查,发现违反安全方面的问题,有权向乙方提出要求对相关人员进行教育、制止、罚款,甚至停止其培训并限期离厂,由此造成的一切后果由乙方承担。甲方指派协助联系有关安全事宜。 3.根据培训项目内容,甲方现场负责部门应对乙方做好现场安全的交底。如各类危险源的分布情况、培训区域附近建筑物或工作场所的特点、性质,并办理有关培训手续。

　　4.甲方相关人员不得擅自变更培训的内容和活动区域,不得擅自调动乙方人员从事培训合同内容以外的工作。

　　5.乙方在培训期间发生工伤事故,需甲方协助抢救时,甲方有尽力协助的义务,但所涉及的费用均由乙方承担。

　　6.其它

　　四.培训单位（乙方）应负安全职责：

　　1.乙方应根据国家劳动保护法规规定的要求组织培训。

　　2.乙方在培训项目进行前,必须到安全科办理全体培训人员登记手续,领取出入证。 3.乙方有责任向所属人员进行安全教育,并且在培训中有专人检查。

　　4.乙方在培训中必须严格遵守甲方的保卫、消防、安全的有关规定,违者按甲方的'有关规定处理。

　　5.乙方人员进入甲方作业区域必须遵守甲方的各项规定,并接受甲方的监督。未经甲方同意,不得擅自进入甲方作业区域、不得擅自动用甲方设备、工具,如有违反,按甲方有关规定处理。

　　6.乙方指定负责项目的安全工作。

　　7.乙方培训前确认培训现场处于安全状态,在培训过程中发生伤亡事故均由乙方负责。

　　8.乙方在培训中遇到危险作业（起重、动用明火、易燃易爆、厂内机动车、临时用

　　电等）事先应向甲方（培训项目主管部门）提出申请,办理作业审批手续,落实安全防范措施后方可作业。特种作业人员,必须经过专业培训,持证上岗。