职校老师年度工作总结

时间:2023-09-08 14:35:37 美云 年终工作总结 我要投稿

职校老师年度工作总结(通用15篇)

  总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,让我们一起来学习写总结吧。总结一般是怎么写的呢?以下是小编精心整理的职校老师年度工作总结,希望能够帮助到大家。

职校老师年度工作总结(通用15篇)

  职校老师年度工作总结 1

  作为一种单色绘画,素描既是一种独立的艺术门类,又是画家用来训练造型能力的手段,常见的素描教学它包含了准确描绘能力的训练,结构分析能力的训练及明暗与线条表现能力的训练。多年来,在初中素描教学中我探索出一条较为实用的方法,认为素描教学应从以下几个方面着手:

  一、培养学生学习素描的兴趣

  在初中素描教学中,要掌握学生的实际情况,才能因材施教,对症下药。在摸清学生不同的接受能力和认识能力的同时,也要摸清学生不同的造型能力和表现能力。如:有的学生接受能力强,并且素描基础扎实,就要适当地给他们提供一些高层次的教学目标,让其完成,并且希望他们在素描创作方面有所发展。对于初学者,就需要从他们常见的、喜爱的、比较简单的物象着手,这样才能真正培养学生学习素描的兴趣,使他们爱学、乐学。培养学生的兴趣,还应提倡多种评价方式,让学生在激励中认为自己在进步,从而有效地延续了学生的学习兴趣。

  二、提高学生学习素描的能力

  ﹙1﹚观察能力的训练

  观察能力对于准确把握物象造型至关重要。对于物体的形象、结构、动态、及神情都要从整体到局部然后回到整体效果的方式进行观察,在观察的过程当中当然也需要对其它知识进行拓展。如:结构特征的把握、透视关系的应用、构图方式的处理等。

  ﹙2﹚分析能力的训练

  在素描教学中,要强调结构的分析能力。作为结构包括两个方面:一是自然物象的内部构造;二是艺术效果的呈现状态。德加曾经说过:“素描画的不是形体,而是对形体的观察。”这里的观察是带有理性和分析性的。比如,常见的水杯的形体是由柱体、锥体等几何形体构成的,这些几何形体都有与它相对应的透视关系、比例关系、动态关系和空间关系。因此,用几何形体来揭示形体的内部构造是为了让学生更准确的把握对物体形象的认识,才能准确的描绘物象的形态。

  ﹙3﹚表现能力的训练

  表现能力的训练是强调在把握物象透视比例及结构特征空间转换的基础上,对物体进行具体、深刻、准确地表现与描绘。它包括线条的运用表现、明暗关系的表现及形态关系的表现。

  线条的运用表现在对物象进行结构分析的素描中,线条几乎起着主导作用。线条是素描的最基础最根本的形式,我用线条作为一种手段表示形态的体积、空间位置及结构特征,并把物质世界的表象转变为画面,同时线也是抒情的、达意的,传递着超越物质现实范围的质的'信息而且以线来确定对象的结构,具有迅速、概括、强烈、肯定的优点。所以,我们在教学当中还是要强调对线的表现和运用,利用线的特性:刚柔、虚实、长短、疏密来塑造形体。且在素描训练中还需要反复训练学生的手感。如:表达线的轻重、缓急及力度等,使学生的手、心与表达的线融为一体来描绘物象,最终使描绘的物象达到准确、深刻具有表现力的艺术效果。

  ②明暗的运用表现

  在素描教学当中,学生既可以把握技巧方面的知识。如:排线、明暗处理、层次细化光线的强弱等;也可以利用暗色调的沉郁、亮色调的明快,强烈对比的激动人心,层次变化柔和的抒情效果,来表现出自己的心境。比如,达芬奇、米开朗基罗、荷尔拜因等人的作品就充分的说明了这一点。

  ③形态的运用表现

  a动势强化:雕塑家罗丹说:“我很少表现完全的静止,我常用肌肉的跳动来传达内在的感情,甚至连胸像,我也常常做得斜一点,带一点表现,来加强相貌的意义。”因此,在素描教学中可以让学生在描绘对象时强化动势,以增强作品的表现力。

  b形态的变形夸张:幼儿的作品和许多大师的作品中常常也体现出一种变形夸张的成份,但这些作品更多呈现出一种生命的旋律及自然天成的因素。因此,我们的学生应该适当的把握自己的情感,通过自己的意愿来夸张变形物象的形态,传达自己对物象的真情实感。(4)创造能力的训练

  首先,在素描教学中要让学生欣赏多种风格迥异的优秀素描作品开拓他们的眼界提高他们的鉴赏能力和审美能力。并引导他们去分析和探究优秀作品的审美情趣。以待激发学生创作的动机。其次,要深入生活,收集素材,为创作提供有价值的信息。再次,应树立开放性观念,以美学理论作为指导,创作出具有自己个性的作品。

  三、在素描教学中总结得失,提高学生的审美能力。

  学生习作完成后要及时总结评价学生的“得”。即学生习作的成功之处需多表扬激励,对表现力强的学生可多提供一些场景来加强训练,并让他们充分发挥自己潜能。同时,还要抓住“失”。如:线条表现方面的不足明暗调处理的不协调;整体结构把握的不准确;创作构想的不得体等。对这些方面,教师应及时给予学生针对性的点评,以便让学生更好的完善自己的作品,从而提高自己的素描水准。

  职校老师年度工作总结 2

  时间过的很快,转眼新的一年即将到来。回首xx年这一年的工作,让我感触颇深,这一年对我来说是我真正工作的第一年。一年里,在局党组和校领导的关怀、指导下,在同事们的帮助、支持下,我从工作中学到了很多的东西,使我成长了许多,为以后更好的工作打下了很好的基础。

  现将我一年来的工作情况总结汇报如下:

  一、加强学习,提高思想政治水平

  在领导的帮助和指导下,我平时积极主动地进行政治理论和业务知识的学习,注重提高自身的思想政治修养,提高自己的综合素质,坚持求真务实,认真贯彻科学发展的工作理念。从学习中发现自身的不足,从而提高自身的政治理论、业务水平和服务意识,把心思全部凝聚到工作上。我认为,只有综合素质的不断提高,才能更好的开展自己的工作,使自己的业务水平和工作成绩也达到新的高度。

  二、努力工作,业务技能不断提高

  一年中,我主要从事以下几个方面的工作:

  1.每月特种作业考核

  特种作业考核是学校每月重要的工作之一,这项工作在月初就要事先安排本月要考核的工种,做好计划上报安监局。确定之后各工种开班,相关的各项工作也随之陆续展开。各带班负责人员收齐学员材料后交给我,拿到转交的学员材料我还要逐个审查如发现有不符合条件要求的退回给负责人,要求学员从新填报,让上报的材料在最开始就保证无问题。接下来就是要录入参加考核学员的各项信息,例如姓名、身份证号、工作单位等,由于各工种人员多并且需要录入的信息量大,在这个录入过程中有可能出现纰漏。

  为了减少工作中出现的`各种问题,学员信息录完之后还要再一遍检查录入的信息,往往当月上报的信息要反复检查2到3遍以确保各项信息的准确性,之后将所有材料上报给安监局。等准考证下来之后统计学员考试信息安排布置考场。安排布置考场说起来是件简单的事,但是做起来却不是想像的那么容易。就拿7月份的考试来说,仅仅上午取证工种的考试教室就需要26间,教室的数量很多,我们全组人员把考试相关工作及考场布置工作提前准备完成。

  这26间教室每间都需要打扫,桌椅也要重新码放。我们组人员少、天气又热,我们整整忙活了将近一天,每个人的衣服都已经湿透了,胳膊也已经很酸了,但是布置完后我还要再一次从头检查一遍考场,看看考场贴的对不对、工种号码齐不齐、人员安排是否得当等等,这些都是为了第二天的考试能够顺利进行。我们组工作量大、人员少,1个人做2个人的事,即使是这样我们没有一个人喊苦喊累,正是由于这种无形的力量,把大家的心拉到了一起,齐心协力、团结协作共同做好工作。由于这种无形的凝聚力,使全体同事紧紧团结在一起,保证了学校各项培训工作的顺利进行。

  2.培训部内务管理

  (1)预、决算管理

  开班之前的预算及班级结束的决算,由我来管理上报。各带班人员做好预算上交主任审阅后,转交到我手中,再由我来登记、存档,所在预算没有问题之后上报给校长。决算管理是一项重要工作。班级决算由带班人员做好后交由主任审查,之后再由我们组内其他几个人分别审查并签字确认,问题出现在哪就从哪把问题解决。这样做减少出现错误的机率。每个班级的决算都会审查3至4遍,最后转交给我再逐一检查,没问题后对班级进行记录、保存电子版和决算班级复印件以备之后工作需要。

  (2)全年台帐统计管理

  培训部的.台帐信息是我们一组人一年辛勤工作最直接的体现,为了全组人的努力不白费,在管理全年培训台帐上我要求自己在工作上细致认真、填写信息准确。每一次登记班级情况信息我都会非常重视,填写有变动后我都会重新核算一遍台帐,眼睛累了歇会再干,这样减少中间环节出现的纰漏。只有这样才能够把全组人一年工作的成绩更好的向领导汇报。虽然统计数据、核对台帐是一项枯燥而乏味的工作,但为了把工作做好,为了同事们起早贪黑的辛勤努力,这样做自己无怨无悔。

  3.特种作业证件补、改证工作

  主要针对证件丢失、证件信息变动或有误,这些证件与其它特种作业证件不同,需要单独建立记录。由于这些学员都是在岗工作人员需要每天随身携带,没有证件就无法上岗,为了让他们减少工作中的不便,等办理好了证件回来后我会逐一电话通知。这样虽然工作量增加了,但是为了学员能尽快拿到手里自己这样做还是值得的。

  4.高、低压电工班级管理

  在领导交给我的各项工作之外,我还负责本校的高低压电工班教学工作。每期学习电工人员比较多占全部工种人数的一大部分。领导也非常重视,对于我还是第一次负责电工班的工作,为了把本校的电工班办好,也让学员更好的掌握知识,开课之前我都会与讲课老师课前座谈,研究课程内容,合理安排老师讲课,充分利用现有教师资源。并在工作中建立两支队伍"一支老师队伍,一支班主任队伍",对于教师队伍加强师德师风建设,提升教师精神状态,提高教师队伍素质,要求讲课老师课前充分备课,上课不准吸烟、不准喝酒,不走过场。这样提高了教师的知识水平和理论水平,也增强了教师的责任感。

  对于班主任队伍建设要求带班班主任协助配合管理人员组织好教学工作,上课做好听课记录,班中有任何情况及时与管理人员联系。还要对学员进行管理,严格要求上课纪律、考勤制度,做好班主任应做的工作。

  对两支队伍"齐抓共管"在整体工作的安排布置上,尽量做到周密细致,有布置、有检查,只有把这两支队伍建设好、带好才能保证培训工作顺利的进行。

  在各班进行上课的过程中,我还要求自己对本班有一种责任感,自己下去多与学员接触,了解学员的所需和自己工作中的不足,对学员负责到底。让学员在专业老师的授课下学到知识,同时也让他们感受到一种贴心的关怀,这样既让他们学到知识又让他们觉得来职校学习没有白来,我们老师像他们家人一样关怀他们。

  三、展望新一年

  在20xx年新的一年里,我会一如既往的严格要求自己,坚持政治理论和业务值得的学习,把上一年的工作热情和干劲延续下去,并注重在平常的工作中总结经验、吸取教训。在工作中,遵守单位的各项规章制度,注重团结同志,多向老同志虚心请教。这样才能在工作中不断完善自己,顺利完成领导交给我的各项工作任务,争取在新的一年里,使自己的业务水平和综合素质再上一个台阶。

  请领导和各位同事指导、帮助我,使我能够更快地成长和提高。

  职校老师年度工作总结 3

  转眼间,一年过去了,在这一年的工作有成功与失败、有欢笑与泪水。这一年是我人生中最亮丽的一年,是几年教学中收获最多的一年,虽然这一年的工作还有缺憾、还有不足,但绝对是我成长最快的一年,是我经验积累最多的一年。现就这一年的工作总结如下:

  一、师德方面:加强修养,塑造师德

  我始终认为作为一名教师应把“师德”放在一个重要的位置上,因为这是教师的立身之本。“学高为师,身正为范”,这个道理古今皆然。从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师范,希望从我这走出去的都是合格的学生,都是一个个大写的“人”。为了给自己的学生一个好的表率,同时也是使自己陶冶情操,加强修养,课余时间我阅读了大量的书籍,不断提高自己水平。今后我将继续加强师德方面的修养,力争在这一方面有更大的提高。

  二、教学方面:虚心求教,强化自己

  担任两个班的数学教学的工作任务是艰巨的,在实际工作中,那就得实干加巧干。对于一名数学教师来说,加强自身业务水平,提高教学质量无疑是至关重要的。随着岁月的流逝,伴着我教学天数的增加,我越来越感到我知识的匮乏,经验的缺少。面对讲台下那一双双渴望的眼睛,每次上课我都感到自己责任之重大。为了尽快充实自己,使自己教学水平有一个质的飞跃,我从以下几个方面对自身进行了强化。

  三、考勤纪律方面

  我严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

  四、业务进修方面

  随着新课程改革对教师业务能力要求的提高,本人在教学之余,还挤时间自学本科和积极学习各类现代教育技术。

  五、不足之处

  反思一年多的工作,自己在一些细节工作上还存在着不足,特别是学生对作业本的`保管、潜能生作业的书写缺乏指导和严格要求。在今后的工作中,应充分注重工作中的细节,尽量使自己的工作做得扎实。

  总之,在这学期的教学工作中收获了很多,提高了很多,同时也感受到了自己的不足。在今后的工作中,应不断提高自己的业务能力、充实自己的业务理论水平、提高自己在学生管理方面的能力、注重细节工作,一如既往的兢兢业业,勤奋钻研,尽量使自己的各项工作做得更扎实、更完善、更有效、更实在。

  职校老师年度工作总结 4

  一、加强兴趣培养,帮助学生树立信心

  对于职业教育类的学生来说,他们的文化底子薄,学习兴趣不浓,自信心不足,因此,实践教学的第一步就是激发学生的学习兴趣,培养并保持学生的学习兴趣和动力。这就要求,教师平时对他们多进行鼓励性的教育。教师在刚开始测验或提问时难易要适度,这样有利于激发学生的学习动机和兴趣。

  孔子曾说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”圣贤的论述足以证明兴趣是学习动机的来源,它会使学习变得积极、自觉、主动、愉快。一个人的能力水平与他所从事活动的积极性成正比,这即是“我要做”与“要我做”的区别。因此培养学生学习兴趣非常重要,学生对所学有了兴趣,有了钻研精神,自信心也就慢慢地树立起来了。

  二、因材施教,加强学生技能训练

  学生的个性、理解能力、接受能力、动手能力,都存在着一定的差异,有些实践动手能力突出的学生,在做的过程中很快就会突显出来。这一部分学生在很短的时间里就能完成一天的实践任务,而其余时间都闲置起来,这在实践教学中,是十分普遍的现象。

  那么,怎样让这些能力强的学生不闲置?对此老师则应该因材施教,对于好的学生,应该更进一步地传授技能,而不是局限在中级或初级这个考试的范围。如果条件许可,教师可将这些学生集中专门培训,以进一步提高技能。这对我们打造品牌专业、精品学生是相当有益的。

  三、实践教学要有明确的教学目标

  在上实践课前,要深入细致地钻研教学大纲和教材,编写教学目的明确、重难点突出的。实践课讲义,确定教学内容、教学手段及完成教学单元所需课时等,让学生了解这些计划,以培养学生的.目标性和计划性。另外,还要充分考虑学生的基础,教学所需的软、硬件及阶段性、总体性的教学目标。

  四、在实践教学中要形成互动

  现代启发式教学变灌输为疏导,通过教师的导来启其疑,导其思,充分重视学生的主观能动性和想象力。实践教学还要引入导向式的教育模式,变“先讲解,后实践,再总结”为“边讲“传授知解,边实践,边总结”。

  在实践课中可选出平时学得比较扎实、动手能力比较强的学生进行实验示范,营造激励情景,给学生获得展示自己才能并相互学习提高的机会,并使学生轻松地提高动手能力,愉快地掌握所学技能,增强强烈的参与意识。

  这种信息多向流动的互动性实践教学使学生技能提高的同时也有助于动作技能的熟练掌握。切实提高学生实际动手能力是实践教学的重要任务。我们要更新观念,精心设计富有启发性的实践教学方案,通过各种先进的实践教学手段,形成良好的实践教学情景,培养学生的兴趣,最大程度地调动学生参与实践的积极性和主动性,使之轻松愉快地掌握实践技能。

  五、整合实践性教学环节,培养学生的应用能力

  我们开设的每门专业课都有自己的教学目标和教学实施办法,都有相应的理论要求和技能要求,理论教学和实践教学是不能截然分开进行的,理论教学应为实际应用服务,实践教学应紧密地和实际应用相联系,不能与实际应用脱节,更不能让实践教学去为验证理论教学服务。

  因此,在实践教学的安排上,要考虑到各门课程问的横向联系和各个实践教学环节间的相互配合,应对各个实践教学环节进行整合,全盘优化考虑,克服由于各课程间的系统性、各实践教学环节间独立性所造成的内容重叠和脱节。

  职校老师年度工作总结 5

  学校全体师生在上级领导下,认真贯彻执行相关办学条例,以提高教学质量为理念,大力开展教学研究活动。回顾过去一年,我校办学规模不断扩大,教育质量明显提高,具体职业培训工作总结如下。

  一、办学规模

  服装培训比上年又有新的发展,共开设5门专业,服装设计班;红帮裁缝班;样板设计专业;下岗职工再就业培训班;高速电动车班。合计招生人数x名;培训失业、失地人员合计余名。由于开设专业比较齐全,适应了各类人员学习服装专业知识的需要。

  二、教育科研面向企业

  本校依托高等服装院校,联合服装企业,使服装教学与生产趋于同步。加强专业建设:引进教材,聘请专家,邀请专家来校讲课,开设高层次专业。优化师资队伍:提高教学质量关键在于挑选一批高素质的有一定能力经验的教师,本校教师大学资质,有新思路的年轻教师与实践经验丰富的老教师,也有的服装教授,服装设计师,高级技师,虽然教学风格不尽相同,但善于保持轻松的教学气氛,努力调动学生积极性,许多教师都担任过本市服装企业设计师与打板师实践经验丰富。本校还定期邀请服装企业技术骨干来校研讨,了解企业需要使教学与企业接轨,立足课堂,走出校外为学生省去许多实习期。

  三、坚持培训贴近实践,开展校企挂钩

  校企挂钩一直都比较重视,而我校开展校企挂钩,不是为了分配方便,也不想企业资助什么,而是为了贴近企业实际,提高教师的实践教育水平。我们挂钩企业,不是生产设备先进,产品比较单纯的大型企业,而是挂钩时装、休闲装的中、小企业。这些企业产品变化快,批量少,技术科、质监科人员配备多,技术力量相对雄厚,符合我们的特色教育和学员实践。

  提倡教师每周去一次挂钩企业掌握产品订货单,生产工艺单的要求,打好完整的工业样板,尽量保证与企业的零距离。学校定期邀请服装企业技术骨干来校指导授课,了解企业需要,不断更新教学内容,使学员的色彩效果图,1:1的工业样板,生产工艺单等与企业相一致,克服以往实践动手能力差的弊端。

  四、培训工作要坚持诚信,服务工作要点滴做起

  培训本身是一项技术服务工作,参加培训的学员,急需要求学到一技之长的技术,在企业能站稳脚跟,有一席之地,对学校、对老师要求比较高。今年本校积极配合江东区劳动和社会保障局职业技能培训中心,开展失业人员、失地人员服装缝纫工技能培训,共开班余班次,培训余人。

  下岗再就业人员习惯兢兢业业,按部就班做些长期来固定作业,现在要重新培训,自寻岗位,任人挑选,心里十分不平衡。失地人员他们长期在自己家门口从事多种农业劳动,过惯悠悠自得的`田园生活,要他们改行换业心中不自在,这些我们应该理解。所以,我们反负责培训的工作人员思想统一到诚信服务上来,我们开设了三个报名处,都安装了空调和饮水机。挑选秀、最耐心的教师负责培训教育。教师坚持不放松,不断提高自身实际知识和工作能力。教学内容有章可循,教学计划和培训内容及时修改不断补充,严格按学习和管理程序办事。

  五、教学成就

  本校致力与两方面人才培养,培养现代服装企业设计、打样人员,教学更贴近企业需要,毕业生直接进入企业的技术部门,成为企业的技术骨干。培养有一定开拓水平的服装设计人员,如开设女装设计中心、时装厂,这些人员能起到一定的引导市场潮流作用,本校毕业学生就业率达到98%,优职率在60%以上,有近40%以上学员进入企业白领阶层,10%人员开设了自己的服装设计中心、服装加工点及时装厂。

  六、完善严格的管理

  学校的各项制度严谨齐全,从政教处、教务处、生辅处、班主任到各任课教师对学生严格要求认真教学,学生会、班委配合学校共同促进提高,去年学校在原有基础上参照各大服装院校结合本校实际,制订了学生守则,教师岗位职责,学员考核制度,学校防火、防盗安全制度,住宿生卫生、安全管理制度。教师的待遇也作相应的提高,教师都有三保,责任明确、奖惩分明,调动了教职员工的积极性,促进了学校的管理,提高了教育质量。

  七、存在问题

  培训部学生由于年龄、经历与个人素质差异,对教育与管理造成一定难度,个别学生学习目的不清,学习毅力不够,有中途辍学现象,特别是晚间学习的学生,由于夜间学习时间短,相应学期增强,个别学生坚持不到学期结束。学校针对这类学生应采取相应课程调整,开设晚间速成班,特出重点、强化训练、减少辍学。加强住宿生管理,住宿学生偶有发现失窃现象,应增强防盗设施与安全教育。

  在新一年里,我们要发扬成绩,积极相应相关指示,加强学生的安全教育,共创文明建设。

  职校老师年度工作总结 6

  一年来,在校领导和教研处、教务处、总务处等部门的关心支持下,全体成员珍惜来之不易的荣誉和责任,同心同德,群策群力,不弄虚不作假,不负学校领导期望,不负全校同仁支持,一步一个脚印,按时按质按量完成了年度工作计划。下面,我们就这一年来所开展的工作及取得成绩总结如下。

  一、常规工作促发展

  (一)工作室布置。学校特地为工作室提供一间办公室,装修一新,添置崭新办公用品,我们以“家”待之,精心布置,张贴画板,采购大量书籍,自费采购鲜花等,把它布置成一个适合教研、办公和交流的地方。

  (二)读书。我们向学校图书馆借阅图书,还定期向学校申购一定书籍进行阅读并撰写读书笔记,并在月会等各种场合进行交流。

  (三)月会。一个团体不论大小一年来都没有进行会议交流是让人难于理解的事情,举行月会是我们雷打不动的常规工作。在月会里,我们交流读书心得,交谈课堂心得,探讨竞赛情况,讨论课题开展,布置阶段任务,其效果十分显著,月会是我们工作室心灵的充电房,是我们继续前行的催化剂。

  (四)公众号推送。年初,我们开设了工作室的公众号,内容包括团队建设、团队进修和交流平台三部分,主要内容是成员的随笔叙事和工作业绩,具体由全体成员提供材料,由庄晓东老师负责建设、推送和维护,至年底已推送相关消息51条。公众号的运行效果显著,提升了工作室建设的内涵,扩大了公众号及学校的影响。

  二、技能竞赛强师能

  一分耕耘一分收获,经过一年不懈的努力,工作室成员获得了丰厚的成绩。具体成绩如下。

  (一)个人表彰

  工作室成员在个人竞赛方面,国家级竞赛有2人次获奖,省级竞赛有2人次获奖,其他等级赛事中有6人次获奖。其中:

  1.20xx年9月,林群英老师获晋江市优秀教师,学校优秀教师、学校优秀班主任;

  2.20xx年11月,吕子微、林群英两位老师获全国职业院校信息化教学大赛中职组课堂教学赛项二等奖;

  3.20xx年7月,庄晓东老师获福建省职业院校信息化教学大赛中职组信息化教学设计赛项二等奖;

  4.20xx年7月,吴炎辉老师获福建省职业院校信息化教学大赛中职组信息化教学设计赛项二等奖;

  5.20xx年10月,吕子微老师和郭良德老师代表学校参加晋江市党建竞赛获得了第三名的好成绩;

  6.20xx年1月,庄晓东老师获学校首届基于Moodle平台的网络评选优秀奖;

  7.20xx年6月,庄晓东、林群英、陈一萍三位老师的教案被评为20xx年春季全校优秀教案;

  (二)指导学生参赛

  工作室成员在指导学生竞赛方面,在国家级竞赛1人次获奖,省级竞赛6人次获奖,其他10人次获奖。其中:

  1.20xx年5月,庄晓东老师指导学生分别获第十三届全国中等职业学校“文明风采”竞赛获三等奖,省赛一、二等奖;

  2.20xx年7月,林群英老师指导学生获福建省中职组学生服装设计赛项一等奖;

  3.20xx年11月和7月,陈一萍老师指导学生分别获福建省职业院校技能大赛中职组比赛的一、二等奖;

  4.20xx年7月,郭良德老师指导学生在在福建省文明风采竞赛中获三等奖;

  5.20xx年4月,林群英老师指导学生获第十届晋江国际体育和鞋文化漫画创意大赛优秀奖;

  6.20xx年5月,郭良德老师指导学生在晋江市H5竞赛中获一等奖;

  7.20xx年5月,吴炎辉老师指导学生获“晋江市网页设计大赛”荣获一等奖;

  8.20xx年6月,吴炎辉老师指导学生参加“晋江市中职学校学生“滑动的青春”微信H5页面设计传播大赛”获三等奖;

  9.20xx年4月,陈一萍老师指导学生获晋江市第十届锦江国际体育和“鞋”文化漫画创意大赛,荣获三等奖。

  三、深入教研促提升

  (一)课题研究

  工作室成员共进行1个国家级课题、2个省级和1个县级课题的研究。其中:

  1.20xx年8月吕子微、吴炎辉老师与课题组成员完成了国家课题《就业导向下中职应用文教学平台开发的研究》的中期检查任务;

  2.20xx年8月吕子微老师与课题组成员完成了省级课题《融入晋江优秀企业文化的中职语文综合实践活动的研究》的中期检查任务;

  3.20xx年3月,朱海燕与郭良德老师以优异的成绩完成省级课题《对联学习互动平台开发与教学实践研究》的结题;

  4.20xx年7月,朱海燕老师完成了晋江市课题《中职会计校内实训模块的探索与研究》中期验收。

  (二)教材编写

  工作室成员共完成专著、教材3部,开发教学平台1个,校本教材5本。其中:

  1.20xx年7月,吕子微老师的专著《中职语文课堂教学解析》由吉林大学出版社出版;

  2.20xx年春季,吕子微和吴炎辉老师开发、维护和升级了“中职语文应用文写作教学平台”;

  3.20xx年9月,吕子微老师主编了《中职语文选文汇编》的校本教材;

  4.20xx年8到10月,庄晓东老师组织德育教研组老师编写德育学科学业水平考试复习指导用书,参编鹭江出版社出版的《福建省中等职业学校学业水平测试指导用书·德育

  5.20xx年6月,庄晓东老师汇编了职业生涯规划设计比赛获奖作品;

  6.20xx年9月,吴炎辉老师主编了《新职场应用文典型案例集》校本教材;

  7.20xx年9月,吴炎辉老师参编了《中职语文应用文写作教学平台应用指南》校本教材;

  8.20xx年11月,陈一萍老师参编了《平面构成》校本教材编写整合。

  (三)论文

  工作室成员共撰写2篇论并发表。

  1.20xx年9月吴炎辉撰写了论文《基于提升中职学生应用文写作水平的教学平台应用研究》,即将发表;

  2.20xx年7月,陈一萍老师撰写的论文发表于《福建教育研究》第7期。

  3.继续教育

  这一年来,工作室成员积极参加下企业实践和继续教育,在活动中努力找出自身不足并进行提升。

  四、引领示范扩影响

  除了公众号的推送外,各位成员还积极举办专题讲座和公开课,提升了自我,又扩大了工作室和学校的影响。

  1.20xx年3月,吕子微率工作室成员赴南安职专等几所中职学校举办专题讲座;

  2.20xx年7月,庄晓东老师举行题为《成为高素质劳动者》的公开课被评为2018-20xx学年度xx市中等职业学校优质课

  3.20xx年11月,朱海燕老师举行题为《增值税专用发票的开具税法》的xx市级公开课;

  4.20xx年4月10日,庄晓东老师举行《敬廉崇洁,从我做起》专题讲座;

  5.20xx年5月9日,庄晓东老师举行《培育时代工匠精神,规划完美职业生涯》专题讲座;

  6.20xx年11月,陈一萍老师举办了题为《重复的'魔力》的校级公开课。

  我们虽都是平凡的一线教师,但我们都有一颗热爱教育教学的心,并不甘心平庸,不让教书育人的岁月流逝在无情的岁月中。因而,我们始终不忘初心,不忘入室时的承诺,爱岗敬业,廉洁从教,坚持以生为本,把立德传技树人作为教育工作的根本任务,工作深受学校、家长、学生的肯定和好评。

  成绩只能代表过去,况且这些成绩属于学校。深深感谢学校为我们搭建了展示的舞台。作为名师工作室成员,在今后的工作中,我们将以更饱满的热情不断求索,刻苦钻研,让教育的光芒更灿烂,更辉煌。

  职校老师年度工作总结 7

  高职学院专业教师到企业实践锻炼是提高教师专业技能水平的有效途径,更是职业学校加强校企合作的具体表现。教师在企业锻炼过程中应该深入了解企业的生产组织方式、工艺流程,熟悉企业相关岗位职责和操作规范,以便在专业教学改革中不断完善人才培养方案和课程标准。

  一、高职学院专业教师企业锻炼的必要性

  目前我国以学校为主导的职业教育模式以及教师引进机制,导致了大量的专业教师是“从校门到校门”,普遍呈现出高学历、低技能的趋势。多数高职学院教师高校一毕业就开始登上讲台,完成从学生到教师角色的迅速转变,但是往往由于企业实践经验不足,同时与相关行业企业缺乏紧密联系,在很大程度上影响了技能型人才培养的质量,制约了高职学院人才培养目标的实现[1]。以本人为例,自20xx年参加工作以来,一直从事着食品加工生产和食品分析类课程及相关实验、实训的教学工作,因此几年来积累了一定的教学经验,但缺乏在企业一线生产实践锻炼的经历,所教内容与企业生产实际有所脱节,感觉上专业课不能够得心应手。因此,高职学院教师参加企业实践锻炼是提高教师专业实践能力的重要途径,是非常有必要的。

  二、高职学院专业教师企业锻炼的原则和目的

  企业锻炼的`原则高职学院专业教师进行企业生产性实践锻炼应该依据以下几个原则:

  (1)针对性原则。专业教师实践锻炼企业的选择应该要有针对性,原则上应该是实习企业与专业教师专业方向的关联程度比较高,同时该企业与其他同类型企业的优势在硬件设备、生产线、研发能力、质量控制等方面有一定规模和行业代表性的企业。比如笔者选择的徐州绿健乳业有限责任公司是中国乳制品工业协会常务理事单位,先后被国家、省市各部门授予“中国学生饮用奶定点生产企业”“中国乳制品行业优秀企业”“中国奶业优秀企业”“全国优秀乳品加工企业”“全国农产品加工业示范企业”“省无公害农产品基地”等荣誉称号。绿健乳品更是被国家、省、市质监部门评为“国家无公害产品”“江苏省名牌产品”“江苏省重点保护产品”。绿健品牌也被评为江苏省著名商标,该企业在徐州地区乃至淮海经济区食品行业有很强的影响力和辐射力,对于笔者的企业锻炼来说是个很好的选择。

  (2)前瞻性原则。随着在徐州绿健乳业企业实践锻炼的深入,我还能够与该企业的生产工程和研发技术人员多沟通交流,努力掌握食品专业技术和生产工艺发展的新趋势,用以指导学校的食品专业的课堂教学,从而为我们学校食品专业的课程设置和教学改革提供依据。

  (3)实践性原则。高职院校教到企业参加实习锻炼,其核心目的就是提高自己的专业实践能力,因此,作为申请参与企业锻炼的教

  职校老师年度工作总结 8

  时间飞逝,今年工作也已经接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,这年度的工作小结如下:

  一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

  能够认真贯彻基本路线方针政策,遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学 习专业知识,工作态度端正,认真负责。

  二、专业知识、工作能力。

  在教学方面,本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。认真按照学 校教学常规的要求做,认真参加备课组的集体备课活动,以积极的态度上好每堂课,在实践中探讨、落实新课 程教学理念。认真参加学校的学习培训和校内校外的教学观摩活动。在教学之余,自己也进行一些教学研究,把平时在教学过程中的所感所想及时总结成文字形式,这不仅是一次经验的凝练,也是对教学的再思考,对自 己教学理论水平的一次提升。

  三、工作态度和勤奋敬业方面。

  在上半年中自己担任大专机电班《物理》教学工作,一头4案4节课;下半年担任大专 数控1、2班,大专机电1班《物理》教学工作,工作认真负责,积极参加学校、学科的各项会议、活动,没有 缺席和病假。

  四、工作质量成绩、效益和贡献。

  曾在济南市教育案例评选中获二等奖的案例《关于物理有效教学的案例》被选录进入学校的教科 研成果汇编。假期的全国职教培训获结业证书。

  回顾这一年的工作,学校提供了各种让自己快速锻炼成长的'平台,学校领导给予自己很多工作上的关心, 这一切让自己在各方面都取得不同程度的进步,当然,自己也存在着许多需要改进的地方。在今后的工作中, 我将继续以务实的工作态度,一如既往地认真学习工作,争取工作水平的更大提高。

  职校老师年度工作总结 9

  为总结与反思第三期xx市中等职业学校新进教师规范化培训工作,市教委教育技术装备中心组织召开了第三期xx市中等职业学校新进教师规范化培训带教导师协作组组长研讨会。带教导师协作组组长xx等出席,xx市中等职业学校新进教师规范化培训教务管理办公室相关工作人员一同参加。

  此次市级带教导师协作组组长会,是在第三期xx市中等职业学校新进教师规范化培训已接近尾声,第四期新进教师规范化培训已拉开帷幕之际召开的,旨在搭建协作组组长总结交流、反思改进的平台,研讨会聚焦一年来导师带教工作的主要做法、主要成效和存在问题展开,同时,大家也相互交流带教工作中的典型案例,并以此为反思改进点和工作切入点,组织好第四期新进教师规范化培训工作。

  各协作组组长踊跃发言,详细介绍了本协作组导师带教形式、带教活动、和带教感受,并分享了带教中或感动或励志的学员和导师的故事。同时表示,新进教师有这样的市级成长平台是幸福的,相信新进教师在规范化培训平台上,在带教导师和专家组的.悉心指导下,历练自己,一定会早日成长起来。

  组长xx表示,第三期新进教师规范化培训总体来说非常高效有序,这归功于导师协作组的机制设计,让导师在协作组的架构下相互交流相互学习,希望在第四期规范化培训中继续保留导师协作组的做法,并建议导师带教过程中,加强过程管理和服务,切实地提高导师带教的针对性和实效性。

  组长xx、xx长期担任新进教师带教导师,他们一路见证了新进教师规范化培训工作的历程,见证了每届新进教师的成长和收获。同时他们建议,应适当宣传新进教师培训工作和新教师的成长,多鼓励多宣传新进教师,为新进教师更好更快成长提供舆论力量。应加强校内带教导师和市级带教导师的沟通联系,提高各校对新进教师培训工作的支持力度,形成校级导师和市级导师带教工作合力。应定期组织协作组导师交流和学员交流,相互督促相互学习,内部动力和外部压力相结合,最大程度调动市级带教导师和学员积极性。

  组长xx在发言时指出,同是一年的带教培养,学员进步差异明显,有的学员进步极大,有的学员进步较小,为此,建议教务管理办公室和带教导师要从制度设计和具体带教活动,引导新进教师加强学习,修炼内功,提升能力,并希望市教委装备中心能给予优秀学员更多的展示平台,起到示范引领的作用,让进步快的学员有更好的发展平台和展示机会,让进步慢的学员学有榜样,努力有方向。

  同济大学师资培训基地项目负责人xx老师作为教务管理办公室成员结合工作反思到,在第四期新进教师规范化培训中要对市级带教导师职责进一步优化、细化,进一步强化优质公开课观摩环节。同时,建议针对新进教师参训学员,搭建具有培训跟踪性质、突出培训收获、展示教育教学能力的平台,为新进教师成长和专业发展提供持续性关注和支持。

  市教委教育技术装备中心将结合新进教师规范化培训工作实际和导师协作组组长建议,在培训内容、培训形式、带教工作职责、学员培训要求、加强与学校的联系、做好导师带教服务工作、搭建学员成长展示平台等方面进一步完善和改进,更好服务新进教师更好更快成长,扣好新进教师专业发展的第一粒纽扣。

  职校老师年度工作总结 10

  一年来,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。

  刚入学的新生对职业学校充满了好奇和浪漫的幻想,似乎已经摆脱了最痛苦的学习生活,从此不再受考试的折磨的升学的艰熬。但对新的生活环境及学习、生活方式不适应。积极要求进步,渴望成材,但对所学专业知之甚少,思想不稳定。

  因此,本学年的新生入轨教育显得十分重要。这学年的教育主题是学旅游,爱旅游,立志献身旅游事业,争做合格中专生。培养目标是培养自理能力、自控能力和集体主义精神。将现这学年个人工作总结如下:

  一、培养学生的自理能力

  职业学校的学生在入学前大多缺少独立生活的经历,他们几乎每天在父母的呵护下生活,自理能力较差。特别是我班有几位学生是家长特意把他一个人安排在海南读书的,他们第一次离家那么远,常常为独立生活而感到烦恼。因此,学生的自理能力就成为学生能否适应新环境的关键因素,这就需要班主任给予心理上的引导和技能上的指导。

  入学教育和军训两个周,我经常深入宿舍,不厌其烦地给学生传授基本的生活技能,养成良好的生活习惯和卫生习惯,逐步适应新环境。培养自理能力不仅仅是使学生能独立地生活,更重要的.是使学生生活得健康、文明、有序,适应集体生活,正确处理人际关系,求得真正意义上的自立和自主。于是,我把生活技能、文明礼貌和校纪校规相结合起来,使学生提高思想境界到道德修养。

  二、培养学生的自律能力

  班主任对班级的有序管理,要以学生一定的自律能力作保证。一年级新生对职业教育的一切都是新鲜的,前几个周总是规规矩矩,但是时间久了就有空子可钻。如果学生缺乏自觉性和自主意识,班主任即使再勤快也是徒劳的。

  首先,班主任就要教育他们懂得遵守行为规范即使是社会的要求,也是符合自己的利益的,让他们从职业人的角度去理解领会各种校纪校规,明白自觉遵守行为规范不仅有利于集体,有利于在社会生活中与大家协调相处,也是个人社会生活的需要。

  其次,要充分调动学生的主体意识,让人人都有事做,都觉得自己在班里都是很重要的,班里设置了班干部、科代表、小组长、着装仪表监督员、各个卫生区的检查员、教室财产管理员等,实行层层管理、层层监督的管理制度,并且进行阶段性的自我工作小结,从而引导学生自我教育、自我完善的内心需要上来。

  三、培养学生的专业情感

  正确认识专业是学好专业的前提,培养良好的职业情感是提高综合素质的基础。引导学生认识专业,热爱专业是班主任的重要工作内容。

  通过调动学生广泛收集海南旅游的相关资料报道,帮助他们从大的环境去认识专业,对未来的职业充满信心,激发他们学习专业的热情。

  另外利用一些知名导游的成功经历以及优秀毕业生的先进事迹,让学生从这些活生生的例子中认清自己的位置,鼓励他们奋发向上,在自己的`职业生涯中有所作为

  职校老师年度工作总结 11

  一个学年即将结束,为了以后更好地工作及年度考核,现将一年的工作总结如下:

  一、思想政治方面

  我在师德上首先严格要求自己、与时俱进、爱岗敬业、为人师表、热爱学生、尊重学生。作为一名职业学校教师,自身的师表形象要时刻注意,在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强,乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨。在不断地学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。对待学校分配的工作,在思想上不敢有半点懈怠,积极认真的去完成,向优秀的同志看齐,用更高的标准要求自己,不甘于平淡,不流于平庸。在与人相处中,做到谦虚谨慎,与人为善,遵守工作纪律,不迟到,不早退。

  二、教育教学工作

  根据学校的课堂教学常规严格做好备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。追求扎实有效的课堂教学。根据学生的实际情况进行集体辅导和个人辅导,热情辅导中下生,重视对学生的知识考查,做好学生的补漏工作。把堂上获取知识的主动权交给学生,让学生成为信息的主动摄取者和加工者,充分发掘学生自己的潜能。使学生从被动接受的“要我学”转化为主动的“我要学”,变“学会”为“会学”。

  班级工作:

  (1)本学年进行家访xx次,主动电访xx余次。xx月获得班主任之星。

  (2)家长对班级整体工作和班主任工作的.满意率比上期有一些提高,师生关系融洽。

  (3)班级五项评比、寝室生活两项工作呈上升的趋势。班主任工作连续x个月为一等奖。

  (4)庆祝国庆比赛获学校三等奖,

  (5)关注班级整体工作教学质量的提高,积极协助各科任老师对班级教育教学

  三、在教学工作上

  根据学校的工作目标和教材的内容,了解学生的实际情况通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的学年工作计划,为整个学年的xx教学工作定下目标和方向,保证了整个学年的教学工作顺利完成.在教学的过程中,学生是主体,让学生学好知识是老师的职责。因此,在教学之前,认真贯彻《职业学校教育xx教学大纲》的精神,认真细致地研究教材,研究学生掌握知识的方法。

  通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,以如何培养中专学生创造能力教学实验专题。积极进行教学改革。积极参加市教研室、及学校组织的教研活动,通过参观学习,外出听课,等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。

  通过利用网络资源、各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。艺术需要个性,没有个性就无所谓艺术。在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,方法等等,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。艺术的魅力就在于审美个性的独特性,越有个性的艺术就越美,越能发现独特的美的人就越有审美能力,越有创造力。所以,在专科xx教育中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,在进行艺术创作时充分得以自由地运用。

  四、其它工作

  除了日常的教学工作之外,能够积极参加学校组织的各项活动.加强“师德师风”的学习.工作上不计酬劳,任劳任怨,通过和同事们的共同努力,按时保质地完成了工作,取得一定的成绩。但在教学工作中,自身尚有不足之处,还需继续努力提高自身的能力。为我校素质教育的发展作出更大的贡献!

  职校老师年度工作总结 12

  本人热爱祖国,热爱教育事业。认真执行党的教育方针政策。平时教育教学工作中能严格要求自己力求上进,时刻不忘教育第一线教师的职责和义务,下面对本学年名教师职责和义务进行总结:

  20xx~20xx年度,本人担任安海职校物理及电类教学同时兼任本校实训中心副主任一职。平时的教学课时量较多,教学管理工作压力大。但仍然能克服困难,积极向上的态度和孜孜不倦的精神鞭策自己,能较好地完成各项教育教学任务。在教学上认真钻研教学环节,透彻理解教学目的,寻找恰当的教学方法让学生能更好地理解和掌握教学内容。在教学工作岗位上始终坚持以学生为本,尽职尽责得教导学生的学习和德育培养。在多年的教学工作中积累了一定的教学教育经验,而自己的工作也得到学校和学生的肯定。

  本年度在履行教师的职责和义务工作过程中,主要表现在以下几个方面:

  一、完成《照明电路》的校本教材内容的编写和整理

  二、积极参加教研活动,平时教研中能充分骨干教师的作用,教研课题能有阶段性地落实完成,取得较好的教研效果

  三、积极开发并完善电类实验,根据学校学生情况及就业情况,开发设计系统的教学实验内容。

  四、完成《电工基础》教学教研任务,并组织学生参加泉州市会考统考,取得不错的效果。

  五、组织新职一年学生进行技能实训,进行照明电路安装工艺实训取得较好效果。

  六、在教研组内重视教学交流,经常与同事进行教学经验总结,多听课,多评课是自己的`专业知识和技能得到较大的提升。

  七、对本组青年教师组成“结对子”活动,在教学上充分发挥骨干教师的作用对新教师的成长起到了关键作用。

  能认真履行名教师的职责,并在活动中不断提升自己。对学校安排的教学任务总能认真执行,在各种教学教研活动中积极交流探索取得很好的效果。自己在今后的教学过程中还是有很多地方需要提升的,但我始终坚持执行教师的职责和义务,争取能起到更好的效果和模范作用。

  职校老师年度工作总结 13

  本学年我认真学习,从各方面严格要求自己,积极向老教师请教,结合本校的实际条件和学生的实际情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工作有计划,有组织,有步骤地开展。为使今后的工作取得更大的进步,现对本学年教学工作作出总结,希望能发扬优点克服不足总结检验教训继往开来,以促进教学工作更上一层楼、总结如下:

  一、努力提高课的质量,追求复习的最大效益

  1、认真学习新课改的考试说明和考试纲要,严格执行课程计划,确保教学进度的严肃性,三年级在明确学年教学计划的基础上,本学年以来经常进行备课组集体备课,教学案一体化,将长计划和短安排有机结合,既体现了学年教学的连贯性,又体现了阶段教学的灵活性。

  2、准确定位复习难度,提高课堂复习的针对性。我们把临界生这个群体作为复习的主要对象,根据临界生的知识结构,能力层次来设计课堂教学,不片面地追求"高,难,尖",而是在夯实基础的前提下,逐步提高能力要求,从而突出重点,突破难点。

  3、不断优化课堂结构,力促课堂质量的有效性。首先,针对复习课特点,明确复习思路,构建了二轮复习"四合一"的课堂模式:能力训练+试卷讲评+整理消化+纠错巩固。

  能力训练做到在一轮复习的基础上,排查出学生的考点缺陷,有针对性地进行强化训练;

  试卷讲评做到在错误率统计和错误原因分析的基础上进行讲评,讲评的对象明确定位为中转优学生,评讲效果的衡量标准就是看中转优学生有没有真正搞懂;

  整理消化首先确保各学科当堂消化的时间;

  错误率较高的题目在一定的时间长度内,以变形的形式进行纠错巩固训练,同时在周练中予以体现、

  二、让学生切实做好题,发挥训练的最大功能

  1、实行"下水上岸"制,提高练习质量。"下水"是为了"上岸",教师做题是为了选题。为此,本人对给学生做的题目自己先过一遍,加强对选题的工作,练习材料没有照搬现成资料,同时整个年段的题目是备课组集体研讨而成;

  要先改造,后使用,力求做到选题精当,符合学情。

  2、有效监控训练过程,确保训练效度、训练上特别重视训练的计划性,明确每周训练计划、认真统计分析,对于重点学生更是面批到位、指导学生进行自我纠错,并定期进行纠错训练、

  此外,对考试这一环节,严格考试流程,狠抓考风考纪,重视考试心理的调适,答题规范化的.指导和应试技能的培养,努力消除非智力因素失分。及时认真地做好每次考试的质量分析,并使分析结果迅速,直接地指导后面的复习工作。

  3、强化基础过关,实施分层推进、针对学生基础相对薄弱的现状,实施基础题过关的方法,在夯实基础的前提下,实验班适当提升训练难度,同时实行必做题和选做题的分档训练。这一举措对学生成绩的提高取得了良好的效果。

  还有很多做得不够的地方,我一定保持谦虚谨慎,戒骄戒躁的作风,在今后的工作中扬长避短,不断进步,不辜负领导和家长们对我的信任,在来年再创佳绩。

  职校老师年度工作总结 14

  20xx年8月我通过阿拉善经济开发区公开招聘来到了阿拉善经济开发区中等职业学校,从此开始了神圣的教师生涯。时光如梭,从工作到现在已有一个春秋,作为教师,我将“学高为师,身正为范”作为自己的座右铭。作为一名新教师,我一直严格要求自己,坚持不断向他人虚心请教、学习,以提高、完善自我。回顾这一年来的工作,我在学校领导的指导及各位同事的无私支持与帮助下,自己不断积累学习、不断反思总结,无论是教学思想,教学方法,还是管理能力,都有了很大的提高。现将我一年来的工作总情况结如下:

  一、政治思想方面:

  贯拥护党的路线、方针、政策,坚持党的四项基本原则,热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业,努力学习。热爱教师职业,忠诚党的教育事业,一心扑在工作上,贯彻党和国家的教育方针,努力为社会主义现代化建设培养合格人才。能够模范遵守国家的法律、教育行政法规和学校制定的各项规章制度,认真学习《中小学教师职业道德》,不断加强修养,积极参加学校及有关部门组织的政治学习和政治活动,不断提高自己的'思想政治觉悟。尊重领导,服从分配团结同志,严于律已,宽以待人,实事求是,任劳任怨,从不计较个人得失。热爱学生,关心学生,用爱心滋润学生心田,真正做到了为人师表,教书育人,不辱人民灵魂的工程师这个光荣而伟大的称号。

  二、教育教学工作:

  首先,能认真把握教材。把实际与课本有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,帮助学生拓展思路,从而使学生们分析、解决问题的能力不断提高。

  第二,能把握学生的认知水平和能力。重视对已学知识的巩固和新、旧知识的联系,达到帮助学生学会求知、不断发展的目的。

  第三,尊重学生。重视与学生之间的情感交流和培养,在严格管理的同时能尊重学生的学习热情和认知能力,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励他们大胆探索,共同提高。

  第四、强化教研科活动,圆满完成各种教科研任务。积极参加听评课活动、论文评比活动等。

  第五、深化课堂教学改革,提高课堂效益。我们要大力提倡启发式、讨论式教学,推进研究性学习。把教学过程从单向知识传授的过程转变为让学生带着问题不断探索的过程,把课堂教学的重点放到培养学生的好奇心、求知欲、探索精神方向。

  第六、经常深入教室、宿舍,与学生加强感情交流,不断了解学生,把握学生思想动态。

  三.遵守纪律方面

  本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

  四、其他工作:

  每学期根据学校实际认真制定学校工作计划并督促实施,撰写学校工作总结,突出反映学校师生成果;统筹安排学校的教学工作,注重通过组织业务学习、开展校本教研、进行业务竞赛、认真参加研修班的学习,每次学习都能提前安排好工作,做到学习、工作两不误;

  本人除教学工作外还担任团委组织委员及班主任工作,具体工作如下:

  1、负责每周国旗下讲话通知。

  2、负责团员申请,团费收缴管理,团章团籍管理,团关系变动,团优班先进工作。

  3、负责青年分类引导工作,see协会助学金工作。

  4、负责工作总结,负责会议记录。

  5、负责奉献一份爱,捐助一瓶水的捐助活动。

  6、组织五四青年节迈入成年门,走好成人路暨入团宣誓仪式。

  7、与同事组建学生会。

  8、与同事举办第一届校园歌手大赛。

  9、与同事开办两期团课。

  10、与同事组织20xx年校企同行庆元旦联谊活动。

  11、与同事组织为地震灾区捐款活动。

  12、与同事组织防沙治沙惠及民生的演讲比赛。

  13、与同事制定工作计划。

  五、努力方向:

  在以后的工作中,我将以优秀同行为榜样,加强自身政治学习、业务锤炼,不断提高教育教学水平和学校管理能力,为学校的发展作出更大的贡献。

  职校老师年度工作总结 15

  在县委、县人民政府的领导下,在县教育和科学技术局的指导、关心、支持下,我校领导班子凭着对学校的热爱和对工作的热情,坚持“真诚为校”的不变信念,遵循“服务为宗旨、就业为导向”的职业教育方针,在艰辛和执著中尽职尽责地工作。积极工作,改革创新,开拓进取,不断加强师资队伍建设,强化学校内部管理,加快专业调整步伐,提高学校的办学水平和办学效益。各方面工作得到健康和谐地发展,圆满完成了本年度的各项工作。现对我校本学年工作总结如下:

  一、领导班子思想作风建设,扎实有效

  开学初,结合学校实情深入开展了作风建设。一是加强领导班子思想作风建设,进一步端正了领导班子的工作态度,规范了领导班子的言行、仪表,层层签订工作目标责任书,强化了岗位职责;二是班子建设更趋合理科学,在作风建设中班子成员能以身作则,在日常工作中能相互沟通,在中心工作上能协调配合,做到了勤政务实,讲合理求高效。三是加强了考勤管理,广大教职工的纪律意识明显增强,敬业精神显著提高;四是班子团结务实、廉洁勤政、开拓进取、群众信赖、有坚强的战斗力、凝聚力。

  二、教师队伍建设,循序渐进

  (一)认真学习,加强师德建设

  学校重视加强教师队伍的思想政治工作,不断提高教师的思想政治素质和师德修养。把教师职业道德建设放在队伍建设的突出位置,真正做到教书育人,为人师表。定期进行政治学习。依托教职工会议和教研组等宣传阵地广泛开展宣传,不断强化教师思想素质教育,树立良好的教师形象活动,进一步加强我校干部、教师的作风建设。

  (二)加强骨干教师培训,提高教师素质

  学校发展需要有名师。我校一直重视以培养中青年专业学科带头人和骨干教师为重点的教师队伍建设,学校采取“请进来,走出去”的办法,组织教师加强学习。利用劳动部门、职业院校和国家骨干教师培训等渠道,结合我校教学工作的实际,针对职业教育发展的形势要求,着眼于提高教师综合素质和专业水平,20xx年5月至8月,选派张诚乌鲁木齐参加国培--电工电器专业的学习,苏友来参加深圳旅游服务管理专业的学习,李小虎参加浙江工业大学维修电工专业培训项目,通过培训,3名教师既开拓了视野,又更新了观念。

  (三)加强师资队伍建设

  组织了全校教师进行教学经验交流会、教学技能大赛,通过交流、竞赛督促大家的学习,对教学过程的规范起到促进作用;开展了“师带徒”活动,专业课由河北援疆教师董慧珍带特岗教师吴鸿霞,基础课由体育教师欧优图带特岗教师叶波,使一线教师尤其是年青教师能够有更多机会领略到师傅的教学思想和教学艺术风采,尤其使河北援疆教师资源得以共享;开展“教师到企业实践活动”,安排李翠玲教师到企业顶岗锻炼;加强教师学年度的考核,通过学生测评、教师民主测评、基础课和专业课考核组测评、教务评价等几个环节完成考核,考核结果作为评选优秀教师的依据。同时加强了兼职专业教师聘用工作,来自企业二线、退休人员来校参加应聘,聘用兼职教师9名。

  三、以职业技能教学为中心,坚持技能强化,特色强校为目标

  1、认真开展教育教学工作

  一是教学常规管理更加规范。学校进一步健全教学质量保障体系,严格落实教学检查制度、听课制度等日常教学管理制度,合理编排教学计划、大纲、课程,严格教风、学风、考风,日常教学管理进一步规范化、制度化、科学化。二是大力推进教学精品工程建设。深化“导师制”培养、案例教学、分层教学等教学改革,加强校企合作,设立了“钢铁班”、“旅游班”、“会计班”等开展订单人才培养模式。三是专业、师资、教材建设成果丰硕。新增钢铁装备运行与维护、电子电器应用与维修、旅游服务与管理、民族音乐与表演等4个专业。组织开展了基础课、专业课教学观摩课、新教师汇报课,鼓励教师进修深造。四是人才培养质量不断提高。围绕促进实践技能教学。

  2、积极开展招生宣传工作

  面对生源紧缺、竞争更加激烈的形势,学校将招生工作列为重中之首,党政领导班子成员高度重视,主要领导亲自抓,完善政策,明确责任,加大投入。全校上下积极应对,精心组织,狠抓落实,精心编印招生宣传单1万份,印制招生宣传展板3块,编印招生简章5千份,印发招生海报500份,通过到外县市中学进行招生宣传,与xx县一中、二、四中和高级中学、内蒙古工业职业学院进行联合招生等措施,确保了招生工作的平稳开展。今年招收中职学生59人,高职学生43人,并按时完成了学生学籍注册工作。

  3、积极推荐学生就业工作

  为了加强我校毕业生就业工作管理,进一步规范毕业生招聘工作程序,按照“公开、公平、公正、择优、自愿”的原则,重新修订了《校园招聘活动管理办法》,设计了校园招聘活动流程图。对各专业学生成绩进行排序,经招生培训就业科审核盖章后提供给用人单位,作为用人单位择优录用的重要依据,招聘结果经学校审核后方可予以正式发布,进一步增加招聘工作透明度,保证了招聘活动的公平公正。20xx年3月,推荐20xx级58名学生到新兴铸管有限公司顶岗实习;6月底,推荐旅游服务管理专业班3名学生到巴音布鲁克旅游服务公司、xx县宾馆进行工学交替;20xx年10月,旅游服务管理和会计与审计专业14名学生通过了新疆立恒工程有限责任公司锦恒宾馆的招聘,将进行为期一年的顶岗实习。

  4、加强职业技能培训工作

  为了满足xx县各企业用工需求,我校成立了xx县技工学校职业技能培训中心,积极申请到13个职业工种资质的短期培训,拓宽培训学员的就业渠道。一年来,承担保安人员培训113人次,电工培训45人次,协助巴州教育局和巴州师范学校成功开展了全州中小学图书管理员培训班,培训了93人次。

  5、完善校企合作机制

  开学初,学校加大专业和企业的联系,要求各专业老师要深入企业进行调研,确定专业的培训重点,并成功与新兴铸管有限公司、和合矿业、锦恒宾馆等合作建立培训基地,与新兴铸管有限公司联合建立职业技能鉴定基地。继续施行校企合作以及订单式人才培养模式,加大校企合作覆盖面,真正做到企业是学校课堂的延伸。做好新兴铸管有限公司的校企合作,不仅让学生在企业学到过硬的技术,还要让学生成为企业不可或缺的技术技能人才,从而实现“培训教育就是就业教育”的理想。

  6、加大宣传力度,提高学校知名度

  今年我校成立了专门的信息办公室,由专人负责学校各方面信息的报道,截止到今天,做到了在全国文明网、《新疆日报》、《巴音郭楞报》、天山网、腾讯网、和静人民政府网等自治区、自治州媒体对学校相关进行事件的宣传报道,共在教育局简报上发表信息30篇,xx县人民政府网发表信息12篇,天山网、腾讯网等发表信息4篇,全年共发表信息68余篇,切实提高了我校的知名度。

  四、健全机制,强化德育工作

  1、班主任队伍建设,规范科学

  一方面,完善班主任工作管理制度,实现管理的规范化、科学化、民主化,努力形成一套完善有效的管理运行机制,调动班主任的工作积极性;另一方面,狠抓工作过程的每一个环节,通过班主任例会、班主任培训等形式,组织班主任学习新时期学生管理和班级管理的理论和方法,为班主任的思想脉搏及工作实践注入新鲜血液,使班主任不断更新观念,改进方法。

  班主任工作是学生管理中的'重要部分。一年来,学生处在校领导的指导下,定期组织班主任例会学习20余次。班主任工作经验交流会四次,召开了班主任工作会议30余次。通过以上举措,加强了班主任的凝聚力、责任心和自信心,管理理念得到改变,一些先进的管理方法得到推广,使我们的班风、学风大有好转。

  2、注重德育渗透,规范常规管理和安全工作

  在德育工作中我们始终以树立以人为本的观念,提倡学生四个学会:“学会求知是前提、学会生活是基础、学会做人是核心、学会健康是保障”,坚持以“教育育人,服务育人,管理育人”的思想,倡进行思想道德教育,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时。

  针对学生特点,开展了一系列丰富多彩的教育活动,取得了一定的成效。充分利用班会课、专题讲座、报告会、国旗下讲话等宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观和就业观。以开展文明班级、优秀宿舍评比等活动为依托,督促和引导学生养成良,对好人好事及时予以表扬,做好三好学生和优秀学生干部的评比和表彰工作,弘扬校园正气好的学习、生活习惯和礼仪风貌,促进了校风的建设。注重对学生中先进典型的挖掘和培养。做好了对个别学生的家访工作。注重学校的环境卫生工作;加强对学生值周工作的指导和管理。

  利用班会这一主阵地对学生进行思想道德教育。一年来组织了感恩教育、养成教育、诚信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主题班会,并且召开了以“感恩教育”和“法制教育”为主题的观摩班会,收到良好教育的效果。利用课间操、自习时间,校领导适时对学生进行思想道德教育,本学期对学生就思想建设,行为习惯养成、成人成才、安全主题等教育达20余次。利用国旗下讲话形式勉励、激发学生健康成长。通过以上活动,从思想上转变学生观念,从行为上扭转他们的不良习惯,确实做到先成人后成才。

  3、加强学生处工作

  充分发挥共青团、学生会、班干部的作用,举办了“相约东归故里放飞我的梦”文艺专场晚会,参加了庆祝五四青年节暨“我的中国梦”青年文艺汇演荣获二等奖,开展了“民族团结伴我行”演讲比赛、“6.5”世界环境日讲座、“6.26禁毒宣传日”活动、“迎七一歌唱祖国歌唱党”大型歌咏比赛、“尊老、敬老、爱老”主题教育,“团结杯”篮球赛等丰富多彩的校园文体活动。组织全体团委为敬老院、福利院捐款1200多元,表彰了2个先进班集体,9名优秀团员,15名三好学生。为了保证xx县户籍品学兼优的特困生顺利完成学业,学校积极向县人民政府申报了30名品学兼优特困生,政府拨付的4.5万元助学金已及时发放到学生手中,帮他们渡过生活难关;针对外县户籍无法享受和静资助政策的品学廉优学生,学校给予补助生活费300元/月,14名学生获得资助。

  学校加强了对学生会工作的检查考核力度,各班学生会经常深入教室、宿舍了解掌握学生思想动态和学习、生活秩序,及时发现问题,解决问题,学生会的主体作用得到了强化和突出。

  4、狠抓常规管理、规范学生行为

  ①健全制度。本学期我们根据学生管理、班主任考核、安全工作的方面的实践情况修改并完善了《班级考核细则》、《班主任考核办法》、《违纪学生处理办法》等,使各种规章制度更加趋于合理。

  ②建立有效管理机制。坚持德育办负责、学生会检查,每天做到查到校、卫生、早读、胸卡、课间操、小自习和宿舍纪律、卫生,做到有记录、有汇报、有处理、有奖惩。

  ③“问题生”转化效果明显。我们加大了对“问题生”的转化力度,深入班级了解学生的思想动态,及时处理和避免学生中间发生的矛盾,做好学生的思想工作,一年来处理学生纠纷8件,个别学生教育20人次。通过与学生个别谈话,同家长见面联系等,使这些同学都发生了不同程度的改变,校风、班风有了根本的好转。一年来迟到现象明显减少,无勒索钱物事件发生,打架斗殴、上网等现象得到明显遏制,安全检查工作圆满通过。

  5、开展安全法制教育

  坚持不懈地抓好安全教育工作,积极开展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通过完善工作网络,落实安全责任,层层负责,提高防火、用电及交通、饮食安全教育的实效。通过普及学生自救自护常识,安全知识竞赛等活动;提高学生自救自护能力,杜绝安全事故的发生。以校园预防为重点,深入开展法制教育。认真组织学生学习未成年人保护法和预防未成年人犯罪法,通过法制教育讲座、观看法制教育片等形式,增强学生的法制观念;通过珍爱生命、拒绝毒品专题教育,提高学生对毒品危害的认识,自觉加强拒绝毒品的意识。同时强化校园安全综合治理。确保学校无重大事故发生,努力打造“平安校园”。

  6、校园文化生活丰富多彩

  通过丰富多彩的活动来“影响人,培养人,塑造人”,让学生在良好的氛围中逐步形成良好的思想道德素质。抓好广播操、体育课的同时,积极开展形式多样的阳光体育活动。先后组织了绘画比赛、征文比赛、手抄报评选、演讲比赛、主题班会比赛一年来出黑板报、手抄报40期,这些活动不但发展了学生文体特长,而且陶冶了学生情操,提高学生综合能力。

  五、改善后勤管理,保障优质服务

  学校本着以服务教育、服务教学、服务师生的工作目标,积极有效地开展后勤工作,努力把各项工作落实到位。强化了责任意识、安全意识和服务意识,不断健全各项规章制度,为教育教学秩序的正常运转提供了有力的保障。后勤部门实行精细化管理,厉行勤俭节约,严格执行财产管理办法、物品设备的申购、报批、采购等制度。

  全力做好教育教学用品设备的及时采购供应,及时做好校舍修缮及水电照明线路设备的检修。在食堂管理上,不断完善食堂管理制度,经常性的和食堂人员进行交流,要求食堂工作人员严格按照食堂卫生管理标准认真去做,真正做到饭菜质量好,价格合理,经过我们的共同努力,本学期食堂卫生和饭菜质量都得到了进一步的改善,保证了师生的安全用餐。

  六、整体推进校园环境建设,不断改善办学条件,打造职业特色校园文化氛围。

  20xx年度,学校投入130万元左右进行将校园文化建设。学校先后投入30万元将教学楼后草地、学生公寓西侧空地、操场、校园栅栏等地方进行了改造和完善,同时进一步搞好校园绿化、硬化、美化的养护管理工作,营造优美的育人环境,努力打造具有职业特色的校园文化氛围。

  投资60万元进行建筑凉亭及假山的建造,投入7万多元更换四路百万高清1080p网络监控设备,目前在全校范围内共装监控56个,并与110指挥中心联网,将监控录像安置在值班室内,使值班人员有效关注校园内发生的一切事情,为平安校园的建设提供了良好的技术支撑。投入38万元左右在校园内安装了30盏节能、环保、美观的风光互补的太阳能路灯,为了给学生创造一个良好和谐的育人氛围。学校今年还申请了9216平方米的实训楼建设,总价值1935万元,预计2014年10月投入使用。

  七、今后发展方向

  1、加大教改教研力度,努力提高教学质量。

  2、引进专业技能型人才,培养双师型教师。

  3、狠抓校风建设,强化学生行为习惯的养成。

  4、加强对外交流与合作,争创学校工作新局面。

  5、加大宣传力度,努力完成招生工作任务。

  一年来,我们的各项工作取得一定成绩,但也仍然存在着许多不足,我们决心以更高的工作热情和更大的干劲,加快学校发展步伐,在科学发展、可持续发展上做文章。我们相信在上级政府部门的大力支持下,在教育主管部门的正确领导下,经全体教职工的共同努力,我校职业教育将会有一个更加辉煌的明天。

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