公司与项目经理协议书

时间:2023-12-12 09:15:41 春莲 其他协议书 我要投稿
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公司与项目经理协议书(通用10篇)

  在当下社会,协议与我们的生活息息相关,协议能够成为双方当事人的合法依据。一般协议是怎么起草的呢?以下是小编为大家整理的公司与项目经理协议书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

公司与项目经理协议书(通用10篇)

  公司与项目经理协议书 1

  甲方:_________

  乙方:_________

  _________从一开始就定位于进军中国影视文化领域的国际互联网网络市场。旗下的_________网站成立于_________年,是一家基于网络技术、移动通讯和传统文化娱乐产业相结合,由数位演艺界资深人士、专业经纪人和优秀行销人员主导运营的国内最大艺员经纪网站。通过多年的时间,打造了一个完整的产业链,构建了一个庞大的文化产业平台,目前公司是一家涉足文化产业策划传播与推广,影视节目制作与发行,艺人经纪及代理,大型活动策划与承办,影视文化教育培训,宽带内容提供等方面的综合文化产业机构.

  为了使中国演艺人才、文化公司能够更便捷的使用_________建立的基于互联网及移动通讯技术的文化产业平台,特此建立了代理服务机制,相关内容如下:

  一、代理内容:

  甲方授权乙方为地区级代理商,在合同有效期内,乙方将允许使用经甲方授权的网站标识、网站管理和相关服务。

  二、甲方责任和义务:

  1.甲方负责不断地进行_________网站的市场宣传和推广,提高品牌知名度。

  2.甲方负责向乙方提供_________网站的宣传资料及会员登记表。

  3.甲方统一制订会员服务的市场价格,如有价格变化,及时用书面形式通知乙方。

  4.甲方负责为乙方提供定制的会员管理信息的后台管理接口和相应的帐号。

  5.甲方有权单方面在任何时间检查分销代理商代理工作,并随时确认乙方是否遵守本协议条款。乙方如违背此条款,甲方有权取消乙方代理分销商权利,并终止本协议,不承担由此带来的任何经济损失和法律责任。

  6.按照正常程序成为甲方的会员,甲方按照该会员定制的会员名称负责提供的如下服务:_________。

  三、乙方责任:

  1.乙方必须真实填写《代理申请表》,甲方如发现不符事实之处,甲方有权解除与乙方合作,并不承担任何相应法律责任。

  2.乙方合法代理甲方高级会员,vip会员服务,加强所在区域内服务的宣传,并做好客户的售后服务工作。乙方应按照甲方统一制定的工作流程和规章制度进行运作(主要有会员费用交付方式、开通方法、服务标准、会员用户资料反馈等)。

  3.未经甲方许可,乙方不得发展二级代理。乙方保证不得歪曲、修改甲方所提供的信息或发生有损甲方声誉的行为。

  4.乙方不得以甲方名义在地方举行超过此代理协议的活动。乙方不能在未获甲方书面同意的情况下创造、出版、分发或允许任何提及甲方的书面资料。乙方不得在其他网站、作为其网站之部分或通过其网站直接或间接允许任何个人或组织,将会员资料(会员资料包括会员个人资料登记表及照片、身份证和学历证明复印件)、甲方商业计划、技术、服务信息等提供给任何第三方,或者和甲方实质上相似的`任何服务或同类代理合作。

  5.乙方在协议有效期中涉及到该代理合作的办公费用、人员开支、电话费等开销,由乙方自行承担。

  四、代理方式:

  1.a级代理:加盟费_________元:乙方可免费向_________人才库纳入高级会员_________名。(超出部分按_________元/人/年计算,并以月结方式向甲方结算;合同期满时,未完成部分,按以_________元/人/年计算甲方一次性退还乙方,或纳入下一年度合作预付款中)。

  a.甲方为乙方提供网站管理的帐号及密码、后台支持,由乙方自行添加和管理所纳入会员的资料。

  b.乙方发展会员,在当地开展经纪业务所得的经纪费收入归当地代理商所有。

  c.甲方所承揽的全国活动项目中,可以分配给乙方负责。

  d.甲乙双方共同合作的短信项目,甲乙双方分成比例为50%、50%。(按中国移动和中国联通当月结算数据为准)

  e.甲方为乙方提供_________短信通道,乙方可使用_________短信平台为所发展会员提供相关服务。

  f.为乙方建设子网站,帮助乙方进行网络宣传,并提供_________网站的品牌标识。

  2.b级代理:加盟费_________元:乙方可免费向人才库纳入高级会员_________名(超出部分按_________元/人/年计算,并以月结方式向甲方结算;合同期满时,末完成部分,按以_________元/人/年计算甲方一次性退还乙方,或纳入下一年度合作预付款中)

  a.甲方为乙方提供网站管理的帐号及密码、后台支持,由乙方自行添加和管理所纳入会员的资料。

  b.乙方发展会员,在当地开展经纪业务所得的经纪费收入归当地代理商所有。

  c.甲方所承揽的全国活动项目中,可以分配给乙方负责。

  d.甲乙双方共同合作的短信项目,甲乙双方分成比例为70%、30%。(按中国移动和中国联通当月结算数据为准)

  e.甲方为乙方提供_________短信通道,乙方可使用_________短信平台为所发展会员提供相关服务。

  3.c级代理:加盟费_________元:乙方可免费向人才库纳入高级会员_________名(超出部分以_________元/人/年计算,并以月结方式向甲方结算)。

  a.甲方为乙方提供网站管理的帐号及密码、后台支持,由乙方自行添加和管理所纳入会员的资料。

  b.乙方发展会员,在当地开展经纪业务所得的经纪费收入归当地代理商所有。

  五、代理区域及期限:

  1.甲方授权乙方为_________网站会员代理在地区的_________级代理商。

  2.代理期限为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,为期_________年的代理合作。

  3.代理期限到期后,经双方协商后可将本协议自动延长。

  六、付款方式:

  1.a级:本合同自生效之日起,乙方a级代理须向甲方一次性缴纳加盟费_________元/年,超出部分以_________元/人/年计算,并以月结方式向甲方结算。关于乙方发展的vip会员,甲方支付给乙方_________元/人/月;b级:本合同自生效之日起,乙方b级代理须向甲方一次性缴纳代理费_________元/年,超出部分以_________元/人/年计算,并以月结方式向甲方结算。关于乙方发展的vip会员,甲方支付给乙方_________元/人/月;c级:本合同自生效之日起,乙方在每次纳入高级会员7个工作日内以_________元/人/年向甲方结算。

  2.乙方可以以银行转帐、电汇、邮汇或现金等方式来缴纳代理会费到甲方。

  七、争议解决:

  本合同书的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律管辖,双方均应遵守本协议的全部条款。如果因解释或执行本协议引起争议,双方应首先通过友好协商加以解决。不能协商解决的,任何一方均可将争议提交给中国国际经济贸易仲裁委员会进行终局仲裁。如果其中一方未履行或未完全履行本协议规定之条款,则视为违约行为,此时,受害方有权中止此协议,因此所造成的损失由违约方全部承担。

  八、不可抗力:

  不可抗力是指协议双方不能合理控制、不可预见或即使预见亦无法避免的事件,该事件妨碍、影响或延误任何一方根据协议履行其全部或部分义务。该事件包括但不限于政府行为、自然灾害、战争或任何其它类似事件;出现不可抗力事件时,知情方应及时、充分地向对方以书面形式发通知,并告知对方该类事件对本协议可能产生的影响,并应当在合理期限内提供相关证明;由于以上所述不可抗力事件致使协议的部分或全部不能履行或延迟履行,则双方于彼此间不承担任何违约责任。

  九、违约条款:

  1.在协议期内,若甲方对网站的内容和经营项目、策略进行重大调整,需提前一个月书面通知乙方。如因此而引发的商业过失由甲方承担责任,并赔偿乙方因此而产生的损失。

  2.在协议期内,若乙方未按照本合同履行其责任和义务,造成甲方的公司名誉损坏、经济损失等损害甲方一切方面的利益,则甲方有权单方面终止此合同,并要求乙方做出全部赔偿。

  十、合同生效及其他:

  1.本协议的签订双方协商可采取往来邮政信件的形式签订:甲方将本协议的标准空白文本放置于其网站,双方经过协商完成此协议后,由乙方将完成后的协议签署后将原件(一式两份)邮寄给甲方,甲方确认后,将签署的确认函件保留一份,另一份回寄给乙方,该确认协议到达乙方手中之日为本协议生效之日;本协议一式两份,双方各执一份,二份具有同等法律效力。如有一方中止本协议,须提前15日通知对方,否则一切损失由擅自中止本协议方全部承担。

  2.本协议的标题及各条款的标题是为检索方便拟定,不应用来解释协议的含义。

  3.本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。

  4.本协议的注解、附件、补充协议为本协议组成部分,与本协议具有同等法律效力。

  5.本协议未尽事宜,由双方友好协商解决。

  甲方(盖章):_____________ 乙方(盖章):_____________

  法人代表(签字):_________ 法人代表(签字):_________

  联系电话:_________________ 联系电话:_________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  公司与项目经理协议书 2

  用人单位(甲方)_____________________________

  地址:_____________________________________

  职工(乙方)_________________________________

  身份证号码:______________________________

  甲方因工作需要,同意招用乙方到甲方试用工作,根据有关规定,经双方自愿协商同意订立本协议。

  一、合同期限

  试用期为_______个月,试用合格者,经公司总经理同意,甲方与乙方签订劳动合同,聘为正式员工,确立劳动关系,明确双方权利及义务。

  乙方报到当日应提供区(县)级医院出示的体检证明。

  二、工作任务

  乙方同意服从甲方的工作需要,在______________岗位,承担_________________工作任务。

  三、劳动纪律

  乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极做好工作。甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

  四、劳动时间与劳动报酬

  1.甲方实行每日不超过____小时,每周工作不超过____小时的工时制度,并保证劳动者每周至少休息__________天。甲方可根据工作岗位、性质对工作时间作适当调整。

  2.在试用期内,乙方工资为_______元/月,试用期满根据乙方岗位另定。

  3.在试用期内,乙方不能享受甲方的各类福利待遇。

  五、有下列情形之一的,甲方可以随时解除协议

  1.乙方试用期不符合录用条件的。

  2.乙方被判刑、送劳动教养,以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题,或因失职给单位造成重大损失和屡次违反劳动纪律教育不改的。

  3.乙方提供虚假资料、证明,以骗取公司信任的。

  六、保守商业秘密,维护公司利益

  公司的资源是公司的宝贵财产,任何人不得将公司的'资源占为已有,未经许可,不得将公司的资源无偿或有偿地向他方提供。

  乙方在试用期间开发的软件也属于公司财产,若乙方离职,需将软件的有关资料交回公司,包括软件结构、流程图、数据字典及原代码使用说明等。

  七、协议解除

  在试用期第一个月内,双方应在__________前以书面通知对方,或以__________薪金代替通知。

  八、本协议一式__________份,甲、乙双方各保留__________份。

  甲方:(盖章)_____________代表:_____________________

  _______年_______月_______日

  乙方:(签名)_____________

  _______年_______月_______日

  公司与项目经理协议书 3

  甲方(聘请方):

  乙方(应聘方): (身份证号码: )

  甲乙双方经充分协商,甲方聘请乙方担任甲方项目经理一职,在本协议约定期限内由乙方行使甲方甲方投资项目经营权。特此约定,以兹双方共同遵守。

  第一条 聘用期限:

  聘用期限五年,自 年 月 日起至 年 月 日止。聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

  第二条 经营管理模式

  1、乙方在甲方投资项目担任项目经理职务期间,全面组织对管理、建设施工、及财务管理工作;

  2、甲方承诺:自本协议签字之日起 _______个工作日内,甲方即注入资金人民币 元,作为乙方组织甲方投资项目生产经营的启动资金;

  3、甲方为保证启动资金的顺利到位,自本协议签订之日起 _______个工作日内在 银行开立甲方投资项目生产经营专用账户,并按照前述约定将启动资金以 (转账、电汇、现金)方式注入该专用账户;

  4、乙方有权使用前述启动资金,但仅限于项目启动、经营和管理;

  5、甲方承诺:将甲方投资项目每年利润的 % 作为绩效奖金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起,每月从甲方处领取固定工资人民币 月,待年终结算绩效奖金时,再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。

  第三条 甲方的权利与义务

  1、对甲方投资项目资产拥有所有权;

  2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和甲方投资项目财产的使用、保护等方面进行监督检查;

  3、甲方有权指派一人担任甲方投资项目监事,直接负责监督乙方在职期间的工作,监督乙方对启动资金的.使用情况等;

  4、甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权;

  5、甲方不得以不正当形式干预乙方对甲方投资项目财务的管理。

  第四条 乙方的权利与义务

  1、自主安排并组织指挥甲方投资项目的日常采购、生产和销售等工作,审批年度投资、财务计划内各项经费的开支;

  2、全面负责甲方投资项目的经营管理工作,行使董事会授予的生产经营管理职权;

  3、本协议签订后乙方对甲方投资项目现有人员全部接收,但乙方在总经理任职期间有人事管理的自主权,有权聘任、解聘甲方投资项目内部任何岗位的人员,但应将相关人事材料报甲方董事会备案;

  4、由乙方指派人员负责保管甲方投资项目财务章、公章、合同章等印鉴;

  5、甲方投资项目财务负责人亦由乙方指派:财务负责人全面管理甲方投资项目的财务工作,签署重要的财务文件和报表,管理甲方投资项目账目,对乙方负责并报告工作;

  6、乙方必须在甲方甲方投资项目的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准);

  7、经甲方书面同意,乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;但乙方按照前述规定处分甲方财产时,应将相关的材料(包括但不限于合同、协议等)报甲方董事会备案;

  8、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保;如需以甲方的名义贷款,须经甲方董事会同意;

  9、乙方应于每月_日前据实向甲方董事会报送乙方的财务报表;

  10、乙方应依法纳税,按时清偿银行借款和其他债务,及时收回应收款;

  11、乙方应当遵守法律法规以及甲方甲方投资项目章程,忠实履行职务,维护甲方投资项目利益,不得利用在甲方投资项目的地位和职权,为自己谋取私利;

  12、在本协议履行期间,乙方个人不得从事与甲方相竞争或损害甲方利益的活动;

  13、乙方不得将甲方的秘密(包括但不限于技术秘密、)擅自公开或出让;

  14、本协议期限届满三十日以前,乙方应接受甲方派出的审计机构对其经营情况进行审核,确定无误后,双方在审计意见书上签字,乙方方可离职。

  第五条 协议解除发生下述情况之一,履约方有权解除本协议:

  1、乙方如滥用职权侵吞甲方投资项目财物、侵占甲方投资项目资产的;

  2、甲方未按照本协议第二条第5款之承诺向乙方交纳发放绩效奖金,逾期2个月以上;

  3、乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;

  4、甲方以不正当形式干预乙方对甲方投资项目的经营管理权的。

  第六条 违约责任:

  任何一方未全面实际履行协议致使聘用协议解除,违约方应向守约方偿付人民币20万元;如果守约方的实际损失超出该违约金的,则违约方按守约方的实际损失计算;

  第七条 争议解决

  因履行本协议发生争议的,双方应友好协商解决;如协商不成,可向各自所在地人民法院起诉。

  第八条 其它

  1、双方在协议期内形成的债权债务关系,不因本协议期限届满或解除而消灭;

  2、本协议执行中如有未尽事宜,应由双方共同协商,做出补充规定;附件、补充规定与本协议具有同等效力;

  3、本协议一式四份,甲、乙双方各持二份,自双方签字盖章时生效。

  甲方: (盖章)

  乙方: (盖章)

  公司与项目经理协议书 4

  立协议方:

  甲方(项目承包人):

  乙方(项目经理):

  丙方:浙江省________建设集团第七分公司

  为了确保工程的顺利进行,并满足甲方与丙方签订的《工程项目内部承包合同》的各项指标及各项责任书的要求,甲方决定聘用乙方为本项目的项目经理,由乙方负责对项目的质量、进度、安全及文明标化等方面进行管理。本着责、权、利相结合的原则,经三方协商,就有关事宜达成如下协议,共同遵照执行。

  第一条 工程概况及承包指标

  1、工程名称:

  2、建设单位:

  3、工程地址:

  4、工程施工内容及范围:

  5、承包指标:

  ①、质量指标:

  ②、工期指标:

  ③、安全指标:

  ④、文明标化指标:

  ⑤、其它指标:

  第二条 岗位待遇及协议期限

  1、经甲乙双方友好协商,乙方为本项目的项目经理,待遇(含单位及个人应交纳的公积金、养老保险、失业金等各种规费)为__________/月,

  每月预发_______元,余额经甲方及丙方考核后根据奖罚条款在工程项目竣工验收后发放。

  2、本协议自双方签订之日起,除甲乙双方另有约定外,在本项目施工期间至竣工验收前均有效,即____年____月___日 至工程竣工验收。

  第三条 三方职责与权利

  一、甲方职责与权利

  1、作为本项目的内部承包人,对本项目的所有经营活动负有全部责任。是本项目经济活动的经营成果的第一责任人,是本项目质量、安全、文明标化、施工进度的第二责任人。

  2、必须服从丙方的领导和监督,协助乙方抓好工程质量、安全、文明标化等工作,完成承包合同各项条款。

  3、负责落实项目部各种生产计划对生产资料的要求,并保证施工所需。负责本项目的材料、设备等大宗生产资料的谈判、价格的确定及采购工作。

  4、负责本项目的成本控制和财务管理。

  5、负责组织落实本项目生产所需资金,并接受丙方的监督。负责解决乙方提出的合理的施工安全、施工质量、文明标化所需的资金及设施的投入。

  6、负责施工现场对外协调关系的事务处理。

  7、按合同规定及时收取工程款及支付材料、人工工资等费用。

  8、根据工程进度,及时组织人员编制工程结算书,参与结算审计工作的全过程并对审计最终结果负责。

  二、乙方职责和权利

  1、乙方作为本项目的项目经理,是本项目质量、安全、文明标化、施工进度的第一责任人。

  2、必须熟悉国家及地方政府的相关政策法规、规范及文件,认真贯彻国家和上级的有关方针政策,遵守丙方相关的各项规章制度,遵纪守法,无条件服从丙方职能部门的领导和监督。

  3、负责生产计划、劳动力计划、机械设备使用计划、建筑材料和周转材料计划等的编制、实施。有权提名组阁项目管理班子和按规定招聘操作班组。

  4、根据施工组织设计及各项制度要求,编制工程安全生产、文明施工、工程进度、工程质量、临时用电等专项方案的具体实施细则、措施并加以落实。

  5、建立健全项目内部的管理制度,制定切实可行的项目内部管理办法。

  6、全权负责施工队现场的具体管理工作。合理布置现场,安排好各工种的'衔接,加强管理,减少材料浪费、返工及窝工现象,尽可能的加强项目的成本控制。

  7、协调各工种的配合工作,协调项目各分包单位的进度、文明标化等,代表总包方对各分包单位的管理,并对其的质量、安全等的管理工作进行监督

  8、及时办理项目的各种验收及必须的技术经济签证和变更联系单,督促项目有关人员及时收集整理工程有关技术资料,协助甲方搞好成本核算工作,参与项目工程结算的编制和审核工作。

  9、根据丙方的贯标程序的有关要求,派人负责并做好本项目的贯标工作。

  10、对公司及行业部门在项目质量、安全、贯标、文明、环境等检查中发现的问题,必须在整改期限内整改完毕并符合要求。

  三、丙方职责和权利

  1、丙方为甲、乙双方的领导机构,对本项目及甲、乙方均有领导和监督的权利。

  2、制定各项监管规章制度,并落实至项目部。

  3、款专用。

  4、各职能部门协助甲、乙双方处理好本项的相关事宜。定期及不定期的对本项目进行检查,督促整改各种违规行为。

  5、根据各职能部门的检查结果,对不称职的项目经理,有权给予解聘。

  6、负责协调甲、乙双方的不同意见或矛盾,对丙方的协调结果或处理意见甲乙双方必须无条件接收。

  第四条 奖罚措施

  1、如果本工程乙方能按照承包指标完成全部内容,甲方不给予奖罚。

  2、在集团公司、行业部门及丙方的历次检查中,如果发生罚款现象的按下述方法处理。

  ①乙方未及时发现问题而受到的罚款,则全额由乙方承担。

  ②乙方已发现问题并提出整改措施,甲方同意整改并承担费用但未及时整改的,甲、乙双方各承担50%。

  ③乙方已发现问题并提出整改措施,甲方不同意整改并承担费用的,全额由甲方承担。

  3、在集团公司、行业部门及丙方的历次检查中,如果进行奖励的,甲乙双方各享有50%。

  4、如因乙方管理不善引起甲方的经济损失,甲方有权要求乙方承担损失额的20%。

  5、如乙方在施工过程中就施工质量、安全、标化等提出合理的资金和设施投入而甲方拒不配合履行的,乙方应上报丙方,丙方经核实后,从甲方安全经费中予以调用并对甲方处以20%的罚款。

  6、如因甲方未能配合乙方的工用,引起的一切损失均由甲方自行承担,乙方不承担任何责任。

  7、如本工程创出地方杯或省、市级杯,丙方将按有关规定对甲方予以奖励。甲方也应对乙方加以奖励。

  第五条本协议一式陆份,三方各执正本壹份,副本壹份。

  第六条其它未尽事宜,三方另行协商。

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  代表:

  签订时间: 年 月 日

  公司与项目经理协议书 5

  甲方:____________设计有限公司

  乙方:

  甲乙双方本着友好合作,互利互惠,公平合理,相互责任的原则,共同签定如下协议:

  甲方提供展示标识、工作服装、操作文件、文本等工作物品。乙方提供工作人员、工作用具。甲方向乙方提供的工程项目,由乙方负责按照甲方的要求装修完成。

  乙方向甲方一次性交纳5000元质量责任保证金,施工期限满2年时将如数退还,如施工期不满两年离开公司者,办完交接手续后,一年后退还保证金。工程完工后工队需交纳公司工程报价的5%作为工程质保金,此款项专用于完工工程质量保证金。待保修期2年过后,如无质量问题,将退还质保金。

  一、甲方的义务:

  在甲、乙双方合作期间,甲方有义务向乙方提供装饰工程,由乙方承担装修工作。

  甲方有义务向乙方分期提供相应的工程款项。

  二、甲方的权利:

  1、甲方有权利对乙方的任何工作人员、现场工作情况和装修质量进行全方位的行政和技术监管。

  2、当乙方在工作中违反甲方的有关规章制度时,甲方有权根据乙方给甲方造成的损害程度对乙方实施相应的处罚。

  3、当乙方不能服从甲方的行政、技术管理或工作的结果不能满足甲方的要求及发生其他严重损害甲方利益的行为时,甲方有权利单方面终止本项合作协议。

  三、乙方的义务:

  加入本公司的'项目经理必须服从本公司的管理,认真履行公司的各项规章制度:

  1、在施工中不得擅自招揽工程,不得与客户签订任何合同协议;若有发现私自签订协议或私自招揽工程,公司将没收一万元保证金作为处罚并予以辞退。

  2、项目经理不得与客户私自签订增项协议,若有增减项目必须经过公司,按照公司增减项有关规定,由公司与客户签订正式协议。如有特殊情况,须与公司协商。

  3、项目经理必须严格遵守公司的有关规定,把好质量关,每一项工程在完成时都必须经公司和客户双方鉴定认可并签字,不得任意更改公司的设计方案和指定用材,若需变换须经由公司和客户双方认可。

  4、项目经理必须严格按照公司和客户签订合同的施工期抓紧工程进度,除不可抗拒因素和增项适当延长工期外,不得以任何理由拖延长工期,若无故拖延工期,公司将追究其责任(其责任详见公司与客户之间的合同的相关规定)

  5、在甲方、乙方双方合作期间,乙方有义务接受甲方的管理,按照甲方的装饰工程标准或者验收单的要求去做。乙方有义务为不合格的工程项目进行自负维修。

  四、己方的权利:

  1、乙方有权利分期获得相应的工程款项。

  2、工程款项的付款程序:40% 30% 20%10%

  3、工程开工,水暖、电气初期工程结束后客户签字验收认可后,公司付工程款的40%,土建工程结束客户签字认可后,公司付工程款的30%,木制作工程结束后经客户验收认可后付工程款的20%,余下的10%等工程全部验收合格客户签字认可后扣掉5%(返修保证金)一年后返还,余下7%一次结清。

  4、当甲方不能向乙方提供装修工程和不能按时间向乙方预付工程款项时,乙方有权利单方面终止本项合作协议。

  附:公司可根据项目经理接单量的增加来调整质量保证金的增加额度,可根据具体情况调整。

  以上条款双方必须严格遵守执行,如有一方违约将负担另一方的全部经济损失并承担法律责任,本合同一式两份,双方各执一份。

  甲方:____________设计有限公司

  乙方:

  日期:__年__月__日

  日期:__年__月__日

  公司与项目经理协议书 6

  甲方(聘用方):

  乙方(被聘方):

  身份证号码:

  因甲方工程业务需要,决定聘用乙方担任项目经理岗位(工程项目负责人),经双方真诚友好协商,达成如下条款:

  一、聘用岗位:

  项目经理(工程项目负责人),工程项目根据甲方工程开工需要确定,甲方保证所有工程项目均为甲方承建工程。项目具体情况甲方应提前十个工作日告知乙方并征得乙方同意,甲方应对该工程配备专门的现场执行项目经理,负责现场的安全、技术、协调等等事宜。

  二、聘用期限:

  该岗位聘用期限为担任项目负责人起至任职的工程项目竣工验收之日。如甲方前一个工程项目竣工,需要在下一个工程项目中继续聘用乙方担任该岗位的,该聘用协议继续履行,甲方需提前一个月通知乙方,并征得乙方同意续签协议。

  三、工作时间:

  乙方的`工作时间形式为不固定,由甲乙双方协商确定,甲方需要乙方出场时,应提前1—2天提前告知乙方,乙方若有特殊情况不能到场,应在第一时间通知甲方。

  四、聘期报酬:

  甲方在聘用乙方担任项目经理(项目负责人)期间,按每月3500元(大写:叁仟伍佰元整)人民币另行支付给乙方聘用工资,直至该岗位聘期结束。

  五、支付方式:

  乙方每月25日左右以银行转帐方式付给乙方。

  六、其它约定:

  1、甲方在聘用乙方担任项目经理(项目负责人)期间,需乙方出场的,由甲方承担出场的差旅费及住宿费,其它费用则由乙方自行负责。

  2、该岗位聘期结束后,如不再聘任乙方担任项目经理,则从次月起,甲方则按照双方签订的《一级建造师聘用协议》约定报酬支付给乙方聘用工资。

  七、甲方权利与义务

  1、该岗位聘用期间,甲方有权使用乙方的资格证书申报公司的企业资质及年检;有权使用乙方相关证件及注册建造师执业印章用于承担工程项目建设的相关手续办理。

  2、甲方负责免费为乙方办理《一级建造师》、《安全生产考核合格证》等配套证件的续期注册、变更注册、年检、继续教育等相关手续,甲方承担乙方的学习费用、差旅费及住宿费用等。

  3、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。

  4、甲方应根据协议要求,按时支付乙方的聘用工资。

  甲方:

  乙方:

  公司与项目经理协议书 7

  甲方(聘方):___________

  乙方(受聘方):___________

  根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规的规定,经双方友好协商,特就甲方聘请乙方为其行政人事部经理之事宜,达成如下合同条款,以兹双方共同遵照执行。

  一、聘用岗位

  根据甲方长期发展及公司运营需要,甲方特聘请乙方为其行政人事部经理。

  二、合同期限

  (一)双方约定试用期为3个月,即10______年6月9日—20______年9月9日,试用期内甲方支付乙方劳动报酬20000元月,每月8日前以转入乙方建设银行卡方式支付,卡号。试用期满甲乙双方根据实际情况均可提出解除本合同,双方均不承担任何责任。

  (二)本协议为三年期,自20______年6月9日至20______年9月8日止,乙方应在协议期内服从甲方的工作安排,担当行政人事经理的工作。

  三、薪资报酬及福利待遇

  (一)甲方就该工作岗位实行底薪加绩效工资制度,试用合格,在本合同聘用期间甲方向乙方支付32000元/月(人民币)的薪资,每月8日前以转入乙方建设银行卡方式支付,卡号。在本合同有效期内,甲方将依据公司运营情况及员工的绩效考核标准给予乙方奖励。

  (二)乙方享受国家规定的法定节假日、探亲假、婚假、丧假等休假安排。

  (三)由于乙方坚持自行在自己所在区域参加社会保险,经双方协商确认,甲方另支付乙方参保费用800元/月(人民币),并为乙方投保雇主责任险50万/年。乙方不得因社保问题再提出任何不当要求。

  四、工作时间

  (一)甲方采取国家规定的标准工时制,即乙方每日工作8小时,因工作需要乙方有义务不领薪加班,周休日按公司规定执行,但至少每周有一个休息日。

  五、工作职责

  试用期内,甲方依据本合同及甲方相关制度,乙方应履行以下职责:

  (一)制定并落实人力资源战略和规划、企业文化建设。建立并完善公司人事组织架构、企业制度、业务流程、企业管控模式等。实施程序化与规范化管理。

  (二)结合公司实际,做好适合公司的工作岗位分析。主导人才招聘与测评、完善薪酬体系。

  (三)策划和组织培训、实施绩效考核、建立人员晋升标准。有效提升现有管理人员水平,取得总经理认可的效果。

  试用期后,乙方需要继续固化已经取得的效果,并且根据公司运营状况,与总经理协调扩大管理范围。

  六、双方的权利与义务

  (一)甲方的权利与义务。

  甲方在本合同有效期内,可行使以下权利:

  1、根据公司日常业务的实际需要,为乙方安排赛歌迪品牌营销开发的相关工作,分配具体工作目标任务。

  2、监督检查乙方工作情况。

  3、在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时,给予奖励。对乙方工作中发生的违章违纪行为,予以处罚。

  (二)甲方须履行的义务。

  1、使乙方及时获取薪资报酬。

  2、使乙方合理享受规定的待遇。

  3、为乙方履行职务提供一定的工作条件。

  4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益。

  (三)乙方的权利和义务。

  在本合同有效期内,乙方有以下权利:

  1、依法履行营销总监职务,按时完成甲方交付的工作任务。

  2、获取薪资报酬。

  3、对甲方营销的管理工作提出建议和批评。

  (四)乙方须履行的义务。

  1、遵守甲方制定的各项规章制度。

  2、乙方所接触的.各种文件、资料等信息,均属甲方商业经营秘密,乙方有义务对其保密,不得对外扩散。

  3、乙方不得以个人名义在甲方以外的任何单位担任要职或兼职,或从事与甲方利益有冲突的业务。

  4、按时完成甲方指派的工作任务。

  5、积极服从上级主管的工作调动。

  6、爱护甲方的财产。

  7、遵守国家和地方有关政策。

  七、合同的变更和解除

  (一)因合同其他因素的变化,经甲、乙双方协商同意后可依法变更聘用合同。变更后的合同或合同条款经双方盖章或签字后生效。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方。

  1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,经甲方管理当局决定确需裁减人员的。

  2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的。

  3、乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

  4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更聘用合同达成协议的。

  (三)有下列情形之一的,甲方不得依据本条第二款的规定解除聘用合同。

  1、乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

  2、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的。

  3、法律、法规规定的其他情形。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同。

  1、甲方未按照聘用合同约定支付薪资报酬或者提供劳动条件的。

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  3、法律、法规规定的其他情形。

  4、乙方解除聘用合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

  (五)聘用合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,结清财务借款,并办理业务交接手续停止履行营销总监职务。

  八、附则

  (一)甲乙双方约定的专项协议、聘用合同变更协议均作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。

  (二)聘用合同的变更、续订或终止均按《中华人民共和国合同法》有关规定执行。

  (三)双方因履行本合同发生劳动争议,可协商解决。不愿协商或协商不成的,可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

  (四)本合同未尽事宜,按国家和本省有关法律、法规、规章执行。

  (五)本合同自签订之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (六)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):___________

  乙方(签字):___________

  法定代表人(签字):___________

  日期:___________年__月___________日

  公司与项目经理协议书 8

  甲方:____________

  地址:________________________

  法定代表人:_________

  职务:执行董事

  乙方:____________

  性别:______

  出生年月:____________

  身份证号: ____________

  通信住址:____________

  联系电话:____________

  根据甲方公司章程以及《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定,就甲方聘任乙方担任甲方公司总经理职位的有关事宜,双方经友好协商,达成如下协议。

  第一条 工作岗位和经营目标

  1、经甲方执行董事决定,甲方聘任乙方担任公司总经理之职。乙方的直接上级:执行董事,直接下级:公司各部门经理。

  2、乙方将全面负责公司的日常经营管理,并实现以下整体经营目标:聘用期内第一个会计年度内实现营业额__________元或净利润__________元(不足一个会计年度的,根据实际月份按比例计算),以后逐年递增_________%。

  第二条 合同期限

  1、本合同聘任期限为_____年,从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  2、本合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、本合同期满时,任何一方决定不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。且乙方在离职前应接受甲方的离职审计,双方确认审计结果并交接工作后,乙方方可离职。

  第三条 工资、应酬费及福利

  1、乙方月工资为______元(税前)。甲方有权为乙方代扣代缴个人所得税,并依法为乙方缴纳社保。缴纳个人所得税及社保以及经济补偿金(如有)均以上述工资______元为计算基数。

  2、乙方每月可以报销__________元以内的费用,该费用用于乙方履行工作职责过程中发生的应酬、招待等公司业务。乙方应凭有效发票报销上述费用。

  3、其他福利待遇按公司的规章制度执行。

  第四条 工作时间

  1、双方同意,因乙方属于公司的高级管理人员,因此实行不定时工作制。乙方平均每周休息______天或每月休息______天。在确保完成岗位职责的前提下,乙方可相对灵活地安排工作时间,而无需严格遵守甲方的上下班考勤制度。

  2、根据有关法律规定,如乙方为了完成自己的岗位职责而自行安排在工作日正常工作时间以外以及休息日工作的,均不属于加班,甲方无义务向乙方支付任何加班费用,也不另行安排任何调休。如乙方需要在法定休假日工作的,则应由公司执行董事书面批准。

  3、乙方的其他休假假期按照国家有关法律以及公司规章制度执行。

  第五条 乙方职权

  作为公司的总经理,乙方对执行董事负责,并行使下列职权:

  1、主持公司的生产经营管理工作,组织实施执行董事决议;

  2、组织实施公司年度经营计划和投资方案;

  3、拟订公司内部管理机构设置方案;

  4、拟订公司的基本管理制度;

  5、制定公司的具体规章;

  6、提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人;

  7、决定聘任或者解聘除应由执行董事决定聘任或者解聘以外的人员;

  8、拟定公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘;

  9、批准单笔________元以下的财务开支,并对上述金额以上(含)的财务开支进行初步审核后报执行董事批准;

  10、享有日常事务的决策权,监督和指示各部门经理的工作;

  11、执行董事授予的其他职权。

  第六条 乙方职责

  1、对完成公司整体经营目标负总责;

  2、全面执行执行董事和股东作出的各项决议;

  3、拟定公司年度经营计划(包括公司年度赢利目标,年度预算,年度、季度、月度销售目标等)和各项内部管理方案报执行董事同意后监督实施;

  4、负责开拓市场,建立和维护客户关系,协调公司的各种外部事务,创造良好发展环境;

  5、按月向执行董事报告公司经营情况(包括按月据实向执行董事报送财务报表),接受执行董事和股东对公司经营活动的监督检查,接受其质询并作出解释;

  6、协调公司与工商、税务、卫生等各政府部门之间的关系,做好公司各种证照的办理、年检等工作;

  7、履行公司法、公司章程、执行董事和股东确定的其他职责。

  第七条 乙方禁止行为

  1、不得利用职位谋取私利;

  2、未经执行董事或股东同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易;

  3、不得自营或者为他人经营与公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动;

  4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;

  5、不得以公司资产为公司的股东或者其他个人、债务提供担保;

  6、未经执行董事同意,不得以甲方的名义贷款;

  7、未经执行董事同意,不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围;

  8、未经执行董事同意,不得对甲方的财产进行处分,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;

  9、不得向任何第三方或公司内部无关的员工泄漏甲方的.商业秘密。

  10、不得实施违反对公司忠实义务或者其他违反法律规定的行为。

  第八条 甲方的权利和义务

  1、在乙方履行本合同约定及法律规定义务的前提下,甲方应及时向乙方支付合同约定的工资、分红以及其他福利;

  2、甲方有权通过执行董事及监事监督乙方的全部工作;

  3、甲方有权委派专人负责保管公司的公章、财务章、合同章等印鉴,并监督上述印鉴的使用情况。

  第九条 违约责任

  1、甲方违约责任

  如在乙方履行并遵守本合同约定及法律规定的前提下,甲方未按约定及时足额支付报酬的,乙方有权解除本合同。

  2、乙方违约责任

  (1)乙方未完成本合同第一条所述公司经营目标的,甲方有权调整乙方的工作岗位或相应扣减乙方的分红,直至解聘。

  (2)乙方未勤勉履行本合同以及法律规定的总经理职责的,乙方有权予以警告、扣薪、降级或者解聘处理。

  (3)如乙方从事本合同约定或法律规定的禁止行为,甲方有权立即解除本合同,且乙方应赔偿因此给公司造成的一切损失。

  第十条 其他约定

  1、双方确认,本合同已经约定乙方的工作岗位和职责、工资报酬、工作期限、工作时间等事项,本合同即双方之间的书面劳动合同,受劳动法的调整和约束。同时因乙方属于甲方的高级管理人员,因此,乙方也应受甲方公司章程以及《公司法》的约束。

  2、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,均具同等法律效力。

  甲方:____________

  乙方:____________

  法定代表人:____________

  日期:____________

  日期: ____________

  公司与项目经理协议书 9

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  乙方已同甲方签订,且为甲方员工,因工作需要,接触到甲方的商业秘密,为保护甲方的商业秘密及其合法权益,确保乙方在职期间和离职后不与甲方竞业,甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就乙方对甲方承担的竞业限制义务及甲方因乙方承担竞业限制义务而对乙方的补偿等相关事项达成如下协议:

  一、未经甲方同意,乙方在任职期间不得从事以下行为:

  1、自己开业生产或经营与甲方生产或经营产品同类的产品;

  2、自营与甲方同类的业务;

  3、为他人经营与甲方生产或经营的产品同类的产品;

  4、为他人经营与甲方同类的业务。

  二、乙方离职后的竞业禁止义务

  1、不论因何种原因从甲方离职,乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有职务开发中商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要(包括但不限于上述内容之任何形式之复制品),并办妥有关手续,所有记录均为甲方绝对的财产,乙方将保证有关信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有关商业秘密信息,也不能得以任何方式再现、复制或传递给任何人,更不得利用前述信息谋取利益。

  2、不论因何种原因从甲方离职,离职后2年内不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业,及与甲方有竞争关系的企业内工作。

  3、不论因何种原因从甲方离职,离职后2年内不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

  4、在与甲方离职后2年内,不能直接地或间接地通过任何手段为自己、他人或任何实体的`利益或与他人或实体联合,以拉拢、引诱、招用或鼓动之手段使甲方其他成员离职或挖走甲方其他成员。

  5、从乙方离职后开始计算竞业禁止期时起,甲方应按竞业禁止期限向乙方支付一定数额的竞业禁止补偿费。补偿费的标准为离职前月度平均工资的80%。补偿费从离职次月开始按月支付,由甲方于每月的25日通过银行支付至乙方。如乙方拒绝领取,甲方可以将补偿费向有关方面提存。

  6、竞业禁止期满,甲方即停止补偿费的支付。

  7、乙方应于每月20日前告知甲方其现在的住所地址、联系方法及工作情况,甲方可以随时去乙方的住所处核实情况(包括查看乙方的住所地的房屋或房产证和向乙方邻居了解乙方的工作情况),乙方应当予以积极配合。

  三、违约责任

  1、乙方不履行规定义务的,应当承担违约责任,违约金需一次性向甲方支付,违约金额为乙方离开甲方上年度的薪酬总额的3倍。同时,乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失,并且乙方所获得的收益应当全部归还甲方。

  2、甲方不履行规定义务的,应当依照法律规定承担违约责任。

  四、争议解决

  因履行本协议发生的劳动争议,双方应以协商为主,如果无法协商解决,争议一方或双方有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  五、其他

  1、本协议提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、产品设计、制造方法、产品材料构成、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。

  2、本协议提及的商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、 财务资料、进货渠道等等。

  3、本协议未尽事宜,或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  4、本协议及甲乙双方所签订的《保密协议》作为劳动合同附件,经甲乙双方签字盖章后,具有同等法律效力。

  5、一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

  (以下无正文)

  (本页无正文,为签章页)

  甲方: 乙方(员工)(签字):

  住址:

  法定代表人: 职务:

  电话:

  电话: 身份证号码:

  公司与项目经理协议书 10

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲乙双方经充分协商,由董事会决议及批准,聘请乙方担任甲方副总经理一职,双方形成劳动关系,在本协议约定期限内乙方参与公司经营。特此约定,以兹双方共同遵守。

  第一条聘用期限:聘用期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

  第二条经营管理模式

  1、乙方在甲方公司担任副经理职务期间,配合总经理全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工及财务管理工作;

  2、甲方承诺:自本协议签字之日起____个工作日内,甲方即注入资金人民币____________元,作为乙方生产经营的启动资金;

  3、甲方为保证启动资金的顺利到位,自本协议签订之日起用账户,并按照前述约定将启动资金以______个工作日内在银行开立公司生产经营专方式注入该专用账户;

  4、乙方有权使用前述启动资金,但仅限于公司生产经营和管理;

  5、甲方承诺:将公司每年利润的40%作为绩效奖金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起,每月从甲方处领取固定工资人民币月待年终结堵截算绩效奖金时,再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。

  第三条甲方的权利与义务

  1、对公司资产拥有所有权;

  2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查;

  3、甲方有权指派一人担任公司监事,直接负责监督乙方在职期间的工作,监督乙方对启动资金的使用情况等;

  第四条乙方的权利与义务

  1、自主安排并组织指挥公司的日常采购、生产和销售等工作。

  2、负责公司的经营管理工作,行使董事会授予的生产经营管理职权;

  3、由乙方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴;

  4、公司财务负责人亦由乙方指派:财务负责人全面管理公司的财务工作,签署重要的'财务文件和报表,管理公司账目。

  5、乙方必须在甲方公司的法定经营范围内从事经营活动;

  6、经甲方书面同意,乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;但乙方按照前述规定处分甲方财产时,应将相关的材料报董事会备案;

  7、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。乙方应于每月_日前据实向董事会报送公司的财务报表;

  乙方应依法纳税,按时清偿银行借款和其他债务,及时收回应收款;

  乙方应当遵守法律法规以及甲方公司章程,忠实履行职务,维护公司利益,不得利用在公司的地位和职权,为自己谋取私利。

  第五条协议解除发生下述情况之一,履约方有权解除本协议: 乙方如滥用职权侵吞公司财物、侵占公司资产的;

  甲方未按照本协议第二条第5款之承诺向乙方交纳发放工资,逾期______个月以上;

  乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;

  甲方以不正当形式干预乙方对公司的经营管理权的。

  第六条争议解决因履行本协议发生争议的,双方应友好协商解决;如协商不成,可向各自所在地人民法院诉。

  第七条其它

  双方在协议期内形成的债权债务关系,不因本协议期限届满或解除而消灭;

  本协议执行中如有未尽事宜,应由双方共同协商,做出补充规定;补充规定与本协议具有同等效力;

  本协议一式四份,甲、乙双方各持二份,自双方签字盖章时生效。

  甲方:____________

  乙方:____________

  日期:____________

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