幼儿园劳动合同书

时间:2022-09-23 08:29:47 劳动合同 我要投稿
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幼儿园劳动合同书

  在人们越来越相信法律的社会中,合同对我们的约束力越来越不可忽视,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?以下是小编整理的幼儿园劳动合同书,希望能够帮助到大家。

幼儿园劳动合同书

  甲方:

  乙方:

  经双方友好协商,上海市 幼儿园以(合作 加盟 支付课时费)形式,使用上海博乐英教育集团“童乐儿童美语”的教学系统,在乙方幼儿园进行新版“童乐儿童美语”教学。

  具体事项如下:

  一、 招生管理:

  1、 乙方自主确定每位孩子每学期学费的收费标准和每班的学员编制;

  2、 乙方使用自已幼儿园的教师进行新版“童乐儿童美语”的教学授课活动;

  3、 乙方自主确定英语班的上课形式和上课时间。

  二、 师资培训管理:

  1、 合同签订后,甲方即为乙方免费提供一次首期培训,使乙方老师能够基本上掌握博乐英“童乐儿童美语”的授课技巧和方法等;

  2、 首期集中培训后,甲方将继续为乙方在合同期内提供每学期二次免费的师资跟踪培训,使乙方师资的授课质量达到甲方“童乐儿童美语”授课质量要求;

  3、 甲方应及时对培训讲师的培训内容进行跟踪调查,确保培训质量。

  4、 乙方若需提供更多的师资培训,则适当收取相应师资培训费用。(具体见合同附件)

  三、 教学工作服务管理:

  1、 甲方免费向乙方提供“童乐儿童美语”教学配套的测试文档及教学评估软件系统,使乙方授课教师能及时给予每个学生,每月学习效果的评估结果报告;

  2、 甲方可有偿提供乙方为基本学完“童乐儿童美语”教材的学员颁发相应的口语认证证书。

  3、乙方如有需求,甲方可有偿为乙方提供外教服务,进行教学授课、口语正音、师生互动等。

  4、 乙方需要对自己英语授课教师进行评估考核,甲方可协助乙方考核。适当收取相应的费用。

  四、 学生教材管理:

  1、 甲方在每学期初及时联系乙方,确定订购教材数量及规格,按照乙方的要求及时将教材送达至乙方指定地点。

  2、 乙方定购学生教材,按照学期制度(一年/二学期)向甲方订购,教材配置为每学期一套 :

  其中: 童 乐 儿 童 美 语 书 2本

  亲 子活 动 手 册 1本

  磁 带 2盒

  DVD 光 盘 1张

  电 脑 游 戏 光 盘 1张

  3、 教材定价为RMB118.00元/套/人;甲方在收到款项后,由甲方的下属学校为乙方出具相应的学生教材(学费)发票。

  4、 经双方协商,乙方达到 套定量后,(按每个学期定购的数量)甲方收取乙方教材款为/套。甲方需返还给乙方**元/套。(具体见价格表)返还部分款项的税%由乙方承担或乙方可提供返还金额的发票(或甲方出具实际收到款项金额的发票。)

  五、 教师用书管理:

  1、 新版《童乐儿童美语》的教师用书主要由众多卡片、教具以及教案组成,每阶段一套,共6套,每套教师用书为200元。

  2、 乙方应自行购买。

  六、 付款期限及方式:

  1、 乙方收到教材后,一个月内向甲方全部结清教材款及其他费用。

  2、 乙方可通过银行转帐至甲方账户

  七 、 乙方不得向第三方出售或借用甲方教材,(学生用书、教师用书、教具、教案等),如有此情况发生,则属于乙方违约,甲方有权终止合同,乙方须按实际给甲方造成的损失进行赔偿。

  八、本合同内容属于甲、乙双方保密内容,任何一方都不得泄漏合同内容给第三方,否则属于违约,泄漏方承担泄漏后的一切责任。

  九、 本合同时间:从 年 月 日至 年 月 日

  合同期满,如甲乙双方对合同条款无异议,则该合同自动延续。

  十、 附 件:

  1. 本合同未尽事宜,以双方协商,以制定“附件协议”形式进行补充,附件协议与本合同具有同等法律效力;

  十一 、纷 争:

  1. 本合同按照中华人民共和国法律解释;

  2. 关于本合同发生纷争时,甲、乙双方必须拿出诚意努力解决问题,发生法律纠纷时按甲方所在地的管辖法院为专署法院。

  十二、本协议一式两份,甲乙双方签字后生效,甲乙双方各持一份。

  甲方:乙方:

  地址:地址:

  电话:电话:

  代表签字: 代表签字

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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