公司合伙人分红协议书（通用8篇）
在日常生活和工作中，我们用到协议书的地方越来越多，协议书协调着人与人，人与事之间的关系。想必许多人都在为如何写好协议书而烦恼吧，下面是小编收集整理的公司合伙人分红协议书（通用8篇），欢迎大家分享。
公司合伙人分红协议书1
甲方：
乙方：
以上双方合作人经友好协商一致，根据中华人民共和国法律、法规的相关规定，双方本着互惠互利这一基本原则，意见统一共同拟定以下合作事项和各条款。
一、合同期限固定期限：
有效期为一年，自 ____年____月____日起，至 ____年____月____日止。
二、职责和要求
1、甲方
(1)制定和实施公司总体战略与年度经营计划，建立和健全公司的管理体系与组织结构。
(2)主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营目标和发展目标，严格管理部门，确保旅行部各项工作安全、高效、运转正常。
(3)关于双方和客户在业务过程中发生的任何法律纠纷，由甲乙双方共同协商解决。
2、乙方
(1)协助甲方制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。
(2)乙方按正常班制上下班，工作细致、严谨，认真履行工作职责，遵守国家法律法规。
(3)拓展公司业务，扩大公司知名度，促进公司经营目标的实现和长远发展。
(4)规划并推进市场营销战略与策略，实现公司各项年度经营指标。
(5)根据公司业务量及发展状况，建设和管理高素质团队，由甲方给乙方制定每月任务量，乙方保证完成该任务额。
三、投资额与投资方式
1、乙方投资额为 ___万元，以 方式出资,该资金主要用于公司经营开支，其次作为公司营运后的流动资金，不得撤回。
2、乙方应于年底分红前将应支付的资金转入甲方公司账户。
3、合作期间，乙方投资人的出资为共有财产，不得随意请求分割。合作终止后，乙方投资人的出资为个人所有，届时予以返还。
四、利润分享与分红方式
1、甲方公司总营净利润60%作为乙方投资人的可分享利润，乙方投资人分享该利润的10%。
2、若乙方不能完成甲方制定的年度任务额，则乙方年底分红相应减少。
3、乙方投资人不能转让其在投资合作中的全部或部分分红。
4、在年底分红前，乙方若没有资金注入甲方公司，则不占有公司分红。
甲方：乙方：
____年____月____日____年____月____日
公司合伙人分红协议书2
甲方：
乙方：
鉴于乙方以往在旅游行业的优秀工作业绩，为了激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以干股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
1．定义：
除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：
1.1 干股：指拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，干股的拥有者仅享有参与（公司）年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
1.2 分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
2. 分配方式：
2.1 甲方在协议期限内，每年分配给乙方共20%的干股，即甲方将年终税后净利润的20%分配给乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。
2.3 在确定乙方可得分红的个工作日内，甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方。
2.4 乙方取得的虚拟股份分红，以人民币形式支付，除非乙方同意，否则甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方干股分红比例，由甲乙双方签字确认，产生法律效力；乙方取得的该干股分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相应20%的股权，不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其干股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
2.6 乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的.奖励性质，双方认可：如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还；当年的分红截止到解除合同当月计算出平均值，乘以当年乙方工作的月份为当年最终分红利润。
2.7 签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的干股同时，然后仍然按照甲乙双方约定的待遇领取劳动报酬。
3. 权利义务：
3.1 乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
3.2 乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，然后积极努力为甲方创造利润。
3.3 乙方在甲方处工作期间，不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
3.4 甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，然后年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
4. 协议期限：
4.1 本协议期限为于并于____年____月____日届满。
4.2 协议到期终止后，甲乙双方协商决定是否签署新的虚拟干股分红协议。
5. 协议解除情形。
5.1 因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
5.2 乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，然后并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。
5.3 除以上5.1、5.2条规定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动关系解除，然后本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议2.6条的规定处理。
5.4 本协议终止后，本协议第6条的规定甲、乙双方仍须遵守。
6．保密义务。
乙方对本协议的内容承担保密义务，然后不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况，除非事先征得甲方的许可。
7．争议的解决。
因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
8．其他规定。
8.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
8.2 本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
8.3 本合同以中文写就，正本一式四份，甲乙双方各持两份。
甲方： 乙方：
____年____月____日 ____年____月____日
公司合伙人分红协议书3
甲方:公司(以下简称甲方)
乙方:(骨干员)
乙方系甲方得骨干员工,将会对甲方得运作及经营有重要贡献,为鼓励乙方积极为甲方服务,共同创造双赢，经双方友好协商,订立协议如下:
第一条:分红比例。
乙方每年完成既定得目标，甲方承诺给乙方以年度税后可分配利润得%作为分红，回报乙方得积极贡献。
第二条：分红条件
1、乙方需与甲方签订竞业禁止协议，完成规定得目标方案，每年度规定得目标方案详见甲方每年度得年度规划；
2、公司税后有可分配利润，如果当年亏损则没有分红；
3、乙方单方终止劳动合同及乙方违反公司规章制度被甲方开除，甲方无需支付任何分红。
4、甲方发放乙方分红得时间应根据甲方年度财务得安排，原则上应在次年第一季度前支付。
第三条：分红与股权。
甲方给予乙方得分红，是没有任何股权作为分红依据得，即乙方按%比例分红，仅仅是甲方得单方面奖励，与股权无关，乙方不得据此认为在甲方有相应%得股权。
第四条：乙方承诺
若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密得行为，乙方应足额返回甲方此前所支付得全部分红。
第五条：双方履行本协议发生争议，双方应友好协商，协商不成得，在甲方所在地得人民法院起诉。
甲方：乙方：
____年____月____日____年____月____日
公司合伙人分红协议书4
甲方：身份证号码：地址：联系电话：
乙方：身份证号码：地址：联系电话：
甲方现因接手开办饭店需要一笔运作资金，乙方向甲方投入资金人民币_______元整（小写_________元），经过双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
第一条甲方经营项目及范围。
甲方，开办饭店，店面地址位于，主要经营。
第二条投资方式与流程
原则：产权为甲方所有，只对乙方月度利润分红。
方式：现金实付。
流程：向甲方直接提供现金签订《入股分红协议书》执行协议书
第三条合同期限，投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益
合同期限为两年，即是 ____年____月____日至 ____年____月____日。
乙方愿向甲方投入资金人民币___元整（小写___元），占有甲方20%股权，此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。
在合同期限内，甲方愿向乙方按每支付本金回报___元整（小写___元），两年合计人民币___元整（小写___元）。
第四条撤资方式
1、自然撤资。
本合同期为两年，合同期满后，甲方向乙方按月发放红利，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
2、甲方要求乙方撤资。
在合同期内，不足两年，甲方要求乙方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月发放红利。甲方需在两天之内向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
3、乙方要求撤资。
在合同期内，不足两年，乙方要求甲方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月发放红利（不付未过的日期）。甲方需要在两月之内向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
4、甲方破产撤资。
在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以所占的股权比例分配甲方财产。本合同终止。
第五条本协议一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
______年____月____日______年____月____日
公司合伙人分红协议书5
甲方：_______________（以下简称甲方）
乙方：________________（以下简称乙方）
为更好的到达共赢，创造更好、更多价值、利润。本着双方都有一个好的发展和更高的目标，也是甲方给予乙方工作及潜力的肯定和鼓励。经双方友好协商，订立协议如下：
第一条：分红比例。
乙方每年完成既定的目标，甲方承诺给乙方以年度税后可分配利润的._____%作为分红，回报乙方的用心贡献。
第二条：分红项目。
甲方给予乙方的分红项目务必是在乙方名下的相关业务，具体包过以下项目：互联网业、软件、网站
第三条：分红条件
1、乙方完成规定的目标方案，每年度规定的目标方案详见甲方每年度的年度规划；
2、公司税后有可分配利润，如果当年亏损则没有分红；
3、乙方单方终止劳动合同及乙方违反公司规章制度被甲方开除，甲方无需支付任何分红。
4、甲方发放乙方分红的时间应根据甲方年度财务的安排，原则上应在次年第一季度前支付。
第四条：合同终止
乙方离职或其他如何原因与甲方脱离劳动关系的此合同终止。
第五条：分红与股权。
甲方给予乙方的分红，是没有任何股权作为分红依据的，即乙方按%比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关，乙方不得据此认为在甲方有相应%的股权。
第六条：双方履行本协议发生争议，双方应友好协商，协商不成的，在甲方所在地的人民法院起诉。
第七条：本协议自签订之日起生效，本协议一式两份，各执一份。
甲方：_______________乙方：_______________
____年____月____日____年____月____日
公司合伙人分红协议书6
甲方: 法定代表: 身份证号:
乙方: 联系电话: 联系电话:
为促进企业绩效全面提升,甲方为致谢乙方所做贡献,与乙方共分享企业成长的成果,甲方自愿与给予乙方年终分红.为明确甲、乙双方的权利与义务，经双方友协商，特订立如下年终分红协议条款：
第一条：责任
主管职责：
1.参与本店目标制定，将目标分解为月度目标,合理分配到个人，并协助完成。
2.货品价格管理：新货品由主管全面负责确定销售价格，定销售价格标准：
打包价:高于货品采购价10-22%
散批价:高于打包价23-35%
零售价:高于散批价30%
3.新货品上市前组织仓库、店长按公司要求挂板、培训货品知识，并及时督导与检查。
4.货品、资产、人员安全管理。
店长职责：
1.将公司制定的销售目标分解为月度销售目标，合理分配到个人，并指导与协助其完成。
2.新货品上市前组织店员按公司要求挂板、培训货品知识，并及时督导与检查。
3.货品、资产、人员安全管理。
第二条分红标准
1.公司销售目标分基础目标(即必达成目标)、期望目标；
2.完成销售总目标分红方法:
a.完成公司制定的基础目标,分红 ___元;
b.完成公司期望目标,分红 ___元;
c.完成公司总目标,分红 ___元。
3.零售销售分红方法：
零售销售完成___元，分红 ___元；完成___元，分红 ___元，以此类推。
第三条分红考核条件
1.本分红纯属甲方与乙方分享企业成长成果的福利之一，采取不同分店、不同贡献采取不同分红方式,严禁各店之间相互比对。
2.本分红与个人的工作能力、态度相结合，考核数据来源
a.完成公司制定的销售基础目标,未完成目标不参与年终分红;
b.主管/店长全年晋级考核？次85分及以上,否则不参与年终分红.
3.货品销售价低于打包价,主管/店长不享受销售提成与分红(部分货品公司允许除外)。
4.主管、店长中途离职不参与年终分红个。
备注:
货品安全管理与货品丢失责任划分：
1.不确定责任方时，各管理人员承担的责任比例为：主管40%，店长30%，仓管15%，配货员15%；
2.货品在仓库丢失时,各管理人员承担的责任比例为:主管40%,仓管30%,配货员30%;
3.货品在店面丢失时,各管理人员承担的责任比例为:主管40%,仓管30%,配货员30%。
甲方签字 （盖章）：乙方签字 （手模）：
____年____月____日____年____月____日
公司合伙人分红协议书7
入股方(以下简称甲方)：____________________________
受让方(以下简称乙方)：____________________________
甲、乙双方根据《中华人民共和国农村土地承包法》和农业部《农村土地承包经营权流转管理办法》等有关法律、法规和国家政策的规定，本着平等协商、依法、自愿、有偿的原则，就土地承包经营权入股事宜协商一致，订立本合同。
一、甲方将其承包经营的土地向乙方入股，从事蔬菜，果树，瓜果种植，销售;保鲜。化肥地膜种子，引进新技术，新品种，开展成员所需的技术交流，咨询服务。
入股土地：________亩。前述入股土地折合成出资额为___________元。
二、入股期限为 年，即自20____年____月____日起至20____年____月____日止。
三、乙方以货币、实物形式支付红利。乙方向甲方支付完毕上述股权红利后，不再继续分红，甲方的继承人也不得继续主张股权红利。
四、上述股权红利分次支付。
五、甲方应于20____年____月____日之前将拟入股的土地交付乙方。
六、(一)有下列状况之一者，本合同能够变更或解除：
1.经当事人双方协商一致，又不损害国家、群众和第三人利益的;
2.订立的本合同所依据的国家政策发生重大变化的;
3.一方违约，使合同无法履行的;
4.乙方丧失经营潜力使合同不能履行的：
5.因不可抗力(重大自然灾害)使合同无法履行的。
(二)乙方有下列状况之一者，甲方有权收回土地使用权。
1.不按合同规定用途使用土地的;
2.恶意荒芜土地的，破坏土地上的附着物的，破坏水利等基础设施的;
七、甲、乙双方在合同生效后应本着诚信的原则严格履行合同义务。如一方当事人违约，应向守约一方支付违约金。违约金的数额为：___元。
八、因本合同的订立、生效、履行、变更或解除等发生争议时，甲、乙双方能够透过协商解决，也能够提请村民委员会、乡镇人民政府农村土地承包管理机关调解解决。
甲方：____________________________乙方：____________________________
____年____月____日____年____月____日
公司合伙人分红协议书8
甲方：______________________
乙方：______________________
根据《中华人民共和国公司法》和相关法律规定，本着平等互利、诚实信用的原则，根据公司《分红权激励方案》特订立本协议。
第一条、占股比例
乙方经公司审核，同意乙方享有公司虚拟股份和参与公司分红。虚拟股比例为：公司注册资本的%。
第二条、本协议各方的权利和义务
本协议各方未经其他各方书面同意不得擅自泄露本协议资料（为本协议服务人员和双方授权从事与本协议有关事项人员以及按照法律规定务必得知人员除外）。
第三条、需要约定的其他事项
1、公司实施分红权与所有权分离，分红所有人只参加利润分配，是否参加经营管理及管理权限由公司股东大会决议为准。
2、乙方在每季度公司出现盈利时，方能按照虚拟股比例参与公司当季度分红，如果当该季度公司出现亏损时，持有虚拟股的员工须按照持股比例承担相对应比例的亏损额。
第四条、本协议的修改、变更和终止
1、本协议一经签订，甲乙双方在有效期内不得随意撤销、
2、对本协议及其补充协议所作的任何修改、变更，须经各方共同在书面协议上签字方能生效。
第五条、违约职责
1、虚拟股权分红所有人如有违反本协议其他约定的，则视作违约方单方终止本协议。
2、股权所有人每月迟到不能超过次。每月旷工不能超过次（无故迟到半天或者未请假就算旷工）
3、股权分红所有人如有中途离职，则分红自动失效、
4、股权分红所有人不能泄露公司客户机密，公司运营模式，公司的各项数据。如有发现。分红自动取消。
5、股权分红所有人务必严格遵守公司的各项制度，如有违反，经劝说仍无法改变者，公司有权单方面终止其拥有股权。
6、股权分红所有人不能运用公司业务资源平台私下接私单，如发现一次能够进行劝说沟通，如劝说无效，公司可单方面终止其拥有股权分红，情节严重予以解除劳动合同，予以除名。
第六条、争议的解决。
凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应透过友好协商解决；如果协商不能解决的，则任何各方均有权透过诉讼途径解决。
第七条、本协议未尽事宜，由各方另行签订补充协议
补充协议为本协议的有效组成资料部分，与本协议具有同等法律效力。本协议签订之前，各方之间所协商的任何协议资料有冲突的，以本协议所规定的资料为准。
第八条、本协议自甲乙各方签字盖章之日起生效。
第九条、本协议有效期为自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第十条、本协议一式二份，双方各执一份，每份具有同等法律效力。
甲方签章：_______________乙方签名：_______________
____年____月____日____年____月____日
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