【精华】爱岗敬业的演讲稿范文合集9篇

　　演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。在不断进步的社会中，需要使用演讲稿的场合越来越多，来参考自己需要的演讲稿吧！下面是小编收集整理的爱岗敬业的演讲稿9篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

【精华】爱岗敬业的演讲稿范文合集9篇

爱岗敬业的演讲稿篇1

　　各位领导、各位同仁：

　　我是一名当代大学生，今日我想就我作为一名大学生如何在信合这块肥沃的土壤里成长发展谈点自己的感受，抒发个人情怀，信用合作社工作人员爱岗敬业演讲稿。此刻，我是惶恐不安，我哪有什么先进事迹呢？我只不过是做了我应该做的工作，更何况，像这样的工作还应该做得更好，今日只能说是和各位同仁共同交流工作中的心得体会。

　　××年××月，我大学刚毕业，就踏上了信用社工作的岗位。和那些刚步出校门，走向社会的许多大学生一样，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现人生价值，渴望人生的成功。刚开始工作我分配在内部储蓄岗，工作的清闲渐渐让我恐慌起来，整天没几笔业务。那段时间是我们沙岗信用社历史上最受煎熬的一段日子，企业改制，并入合作基金会，与政府关系紧张，在群众中也形成不良的影响。信用社威望不高，农行、邮储乘机抢夺市场，抢夺我们的客源。而且好的开户单位几乎全跑到农行去了，爱岗敬业演讲稿《信用合作社工作人员爱岗敬业演讲稿》。这时，我看到一个人，他在为沙岗信用社所处的经营困境而忧心忡忡，寝食不安，他在为力挽沙岗信用社的颓势而奋力工作，几乎是心力交瘁。他就是我们的主任王玉文同志，那时，我和他一起值班，我从没有看到他睡一个安稳觉，常常是辗转反侧，半夜爬起来抽烟。有时，他和我几乎是彻夜畅谈，谈目前所面临的挑战，谈如何打开工作新局面，谈如何营造经营环境，谈如何实现经营目标，谈如何增加职工收入。让我最受感触的是他让我明确了正确的人生观、价值观，人生的奋斗从何开始，人生的价值从何体现。让我最受教育的是他向我灌输了信用社服务的理念：服务是竞争的核心。在我的印象中，他从不用空洞的说教，而是旁征博引，渊源深厚。从他的广博知识中，我看到了自己的不足；从他高度的责任心、使命感中，我树立了自己的责任心和使命感；从他的敬业精神中，我明确了自己的奋斗方向；从他的经营理念中，我实证了服务至上的宗旨。我暗下决心，把三尺柜台作为展示当代大学生风采的平台，作为展现沙岗信用社形象的窗口，作为展现××信合精神风貌的窗口。

　　今日，我成功地实现了当初的誓言。我们沙岗信用社的服务面貌已大为改观，我的个人形象也通过服务得到了客户的赞扬，同事的赞许，领导的表扬。三年多来，我一直都在仔细认真揣摩如何做好柜面服务。在不断的总结和提高中，我摸索到一套行之有效的服务方法。

　　首先，做好服务，必须具备高素质。个人的良好素质是通过你的知识、你的工作、你的待人接物、你丰富的个人内涵等方面综合体现的。以过硬的业务技能为客户提供服务。我的计算机操作技能在全系统不算什么高手，但在进行业务操作的时候，我注意动作的连贯性和协调性。在确保正确的情况下，给顾客以美的享受，这是向客户展示个人能力的机会，更是树立信用社形象的好机会。高素质体现的

　　第二个方面就是接待客户礼仪大方。我们提供的文明优质服务，我认为首先是一种内心的深刻感受，而不是生硬的词语和格式化的程序，我的客户到我这里来都有一种到家的感觉。高素质体现的

　　第三个方面，做行家，说行话。做到这一点就要加强学习，知识面要宽，理解问题要深刻，对信用社经营的金融产品要全部熟练掌握。有一位企业老板，到我社开设基本存款账户，需要验资50万，可是钱存在南通，携带不便，加上我们的活期储蓄存折只在××范围内通存通兑，我就替她想了很多种方法，最后利用金桥卡为其解决了难题，通过办理业务和谈话交流，他改变了我们信用社服务手段落后的观念，可见，高素质员工的服务既能塑造自身形象，更能展现整个信用社的良好形象。演讲稿范文网。

爱岗敬业的演讲稿篇2

各位领导、同志们、大家好：

　　身在**心在家，**就是我的家，没有**哪有家，发展还得靠大家。改革春风吹遍神州，国企改革势如破竹，纵观兖矿集团辉煌史，无不浸透着兖矿改革发展的矫健足迹，无不渗透着兖矿人的责任感和奉献意识，作为兖矿集团细胞之一的我矿综机中心始终与矿井同步，默默耕耘着综机安撤、管理、服务的责任田。他们坚持区队内部改革是发展之本、动力之源之策，事事认真做，处处争一流，突出了干部能上能下，工资能升能降、工人能进能出工作，不断追求卓越，千斤重担人人挑，中心人人有目标，以此激励干部工人的积极性和创造热情;优胜劣汰，适者生存,能者上，庸者下,危机意识广泛树立起来，同时他们创造平等的竞争机会，进行内部转岗分流、换岗交流的配套工作，使得人尽其材，物尽其用，大胆启用千里马，不拘一格降人才。他们培养提拔了一个又一个班组长、队干部，施展其才能，同样也从班组长或在岗者优化到班组再培养锻炼，理论联系实际、循序渐进，稳步前进。从而增加了干部职工队伍的责任感、紧迫感。历史告诉我们——落后就要挨打!在知识大爆炸的21世纪，面对日新月异的新设备、新技术，不懂不会就是落后，落后了就要转岗、换岗甚至下岗。形势紧迫啊!在这样大力度的改革下，工人的工作顺心服气，在这样良好的管理机制下，人才辈出，激励争先，企业能不发展，能不前进吗?

　　为了最大限度地发挥人的潜能，他们加强软环境建设，创新延伸了“688”工作机制，加大了党员干部落实“三项”制度的管理力度，把思想政治工作触角延伸到班组、车间，严格实行了奖罚措施，一月一兑现，进一步调动了党员干部倾听群众呼声的工作积极性和主动性。及时了解职工的思想动态，时刻掌握职工经常想什么、做什么、对什么问题比较强烈，对什么问题比较关注，对党员干部满意不满意，对区队政策答应不答应等，做到心中有数。然后采取有针对性的措施，分析解决热点、难点问题，真正做到从群众中来到群众中去，使得职工群众对工作的责任感大大增加。职工常说:“听得领导数句话，赛过伏天吃西瓜，气顺心舒受启发，放下包袱心情佳，取消杂念安全抓，无忧无虑把井下。”在如此的氛围下，他们造就了一支“逢山开道，逾河架桥，知难而进;召之即来，来之能战，战之能胜”的过硬队伍，这是综机人的团队精神，是综机人的文化理念。有了这样的队伍还有什么困难不能克服?今年7月以来综机安撤任务特别繁重，采场安撤条件复杂多变，他们居安思危，不回避矛盾而是正视困难，打铁先是本身硬，首先抓好党员干部的身体力行，从党员干部的一点一滴做起，喊破嗓子不如做出样子，哪里有困难哪里就有党员干部。在1308工作面安装工作中，矿领导要求1308工作面7月18日带载试生产，面对当时不具备条件的诸多困难和问题，区队适时进行了思想分析和动员会议，主动出击，变压力为动力，进行了统一思想，层层动员，大组织，大发动，同时明确提出“决战48小时，拿下1308工作面”。在安装中区队干部身先士卒，按照责任分工立军令状，一级保一级，确保管理闭环到位，全体职工小月创出好成绩，确保了1308工作面如期带载试运转和移交生产。他们讲奉献，比贡献，很多职工在1308安装工作中未休一天班，没喊一声累，他们失去了与亲朋花前月下的许多团聚，可他们换来的是矿井正常接续，全矿任务的完成，这就是奉献，这就是主人翁责任感的具体体现。

　　在发展是硬道理的新千年，在机遇与挑战并存的新时代，在希望与困难同在的新时期，我们更应该倍加珍惜矿区的大好形势，将改革、讲发展、讲责任、讲奉献，以队为家、以矿为家，舍小家、顾大家，“做强主体、锻造品牌、伸展双翼、搏击世界”。用我们的聪明才智去迎接*矿集团第三次创新高潮的到来吧!

爱岗敬业的演讲稿篇3

　　只我是一名班组长，要负起自己的责任，建设好班组，增强班组的凝聚力和战斗力，通过提高班组员工的业务能力，能在通信同业竞争激烈的情况下，确保移动已取得的市场份额，并有所发展壮大，始终保持移动在通信行业中的老大地位，促进移动可持续发展。

　　我在班组学习会中，组织员工认真学习党的理论和国家的政策方针，认真学习移动工作精神，切实提高政治思想觉悟，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到忠诚移动，牢记自己的工作职责，把移动的利益放在第一位，始终维护移动的利益，为移动刻苦勤奋、认真努力工作，创造良好的经济效益。

　　我在日常工作中，经常督促员工认真学习业务，要求每个员工认真学习营销知识，懂得各项业务，以便在与客户交谈中，能够迅速正确回答客户的咨询，取得客户的信任，把业务揽到手；认真学习移动营销工作精神，能够按照移动的要求，做好营销业务工作，扩大移动市场，增加移动客户；认真学习营销业务技能技巧，营销是一门学问，要做好营销工作，必须掌握营销技能技巧，懂得如何与客户联系，如何与客户洽谈，使客户能够信任自己，能够信任移动，从而促进营销业务的发展。

　　我在工作中反复教育员工，移动业务的发展，关键在于服务水平，只有客户认可我们的服务水平，才会把业务交给我们。要做好工作，取得工作成绩，我们一是要通过认真、努力、勤奋工作，切实提高自己的服务水平、服务能力，增强服务形象和体现服务价值，达到“服务好、质量好、客户满意”的目标，使客户有业务就交给移动。二是要做到诚信待客，以诚信履约，诚实待客为客户提供贴近的服务，坚持以人为本，以客为尊，一切为客户着想，真诚把客户视为朋友，用心服务，为客户排忧解难，把客户利益作为第一考虑，为客户提供优质服务，全面提升移动服务品牌。三是要懂得营销工作是一项艰苦工作，不可能一帆风顺，失败是常事，而成功是少数。要时刻鼓励自己，在开拓市场和发展业务中碰到困难和失败，决不能气馁，要具有顽强拼搏的精神，把失败作为下次成功的起点，客户一次打不进，再第二次、第三次，直至攻克堡垒，为移动创造新的业务成绩。

　　我和我的班组密不可分，构成了一个团队，我关心、爱护自己的班组，牢固确立“以人为本”的管理理念，倾听班组员工的意见与建议，和班组员工心连心，充分调动班组员工的工作积极性，使大家团结一致，齐心协力，把各项工作搞好，取得了优异成绩。今年1-6月，我们班组在稳固老客户的基础上，增加新客户XX户，促进了经营业务的发展，为确保移动可持续发展，作出了新的贡献。

爱岗敬业的演讲稿篇4

　　教师的工作是一个社会的普通岗位，做着看似“普通”的工作。

　　但是，我们都知道“孩子的失败只是老师失败的十分之一，但对于一个家庭来说，就是百分之百的失败。”所以，老师的工作是一份对社会高度负责的工作，为其他家庭做嫁衣。

　　我们都知道，坏学生是家庭溺爱、歧视、冷漠造成的。我们都知道，坏学生是由不良的社会环境塑造的。所以教师工作是一种“以人为本，以人为本”的工作，是由灵魂、价值观、人生观塑造的人性工作。是用“人性本善”的价值理念，引导学生创造美好的内心生活，构建坚实、丰富、光明的精神世界；它是“以人为本”的理念

　　引导学生追求生命的意义和价值，引导学生超越世俗和功利，唤醒和弘扬人性，提升人性。

　　我们可以清楚地记得汶川地震的悲惨情景，教室倒塌了。我们的老师必须营救我们的学生。我们有这种道德，这种人类的责任和人类的义务去关心每一个活着的生命。但是倒塌的教学楼不是无情的吞噬着老师的生命吗？谁来拯救我们的老师？我们认为只有坚固的教学楼才能保护我们的老师和学生。这个社会谁来建一座坚固的教学楼？谁来减轻地震灾害？谁来保护我们的老师和学生？这是汶川地震应该反思的主题！老师在地震中救不了人，这不是汶川地震应该反思的主题！教师救人是“人”的职责，而不是“工作”的职责。因为老师不是专职救援人员。我们相信，只要这个人是“人”，他就应该能够在危机时刻“救人”。因为“救人”是一种社会责任。众所周知，教师工作是一项无比崇高而神圣的“实践育人”工作。所以老师牺牲自己！牺牲了所有的老师之后，我们的社会中还有谁会来“春天的蚕织到死，每晚蜡烛都在哭泣”。牺牲所有老师，我们社会还有谁会“落红不是无情，而是化为春泥护花”？最后，祝各位老师身体健康。

爱岗敬业的演讲稿篇5

尊敬的各位领导，各位同事：

　　大家晚上好，首先感谢支行给我参加这次演讲的机会，感到非常

　　荣幸，我叫李玲子，来自熊河支行，我的岗位是前台营业员，今天我们以爱岗敬业为演讲主题，来展现我们银行每一位员工的工作热情，那么在这里我想请问一下，大家是怎么理解爱岗敬业的，在词典里是这样解释的，认真的对待自己的岗位，无论任何时侯都尊重自己岗位的职责。广泛的就是对自己的岗位负责到底，在我看来不仅仅是这样。我们银行的老员工，把自己的大半生都奉献给这里，使我很佩服他们。对待工作的态度，这就是所谓的爱岗敬业。从不放弃，一份职业一个工作岗位都是人赖以生存和发展的基础保障，当然只有敬业的人才会在工作岗位上勤勤恳恳，不断的钻研学习

　　回想一下，我入行的这两年虽然不算长，没有老员工的经验但也不断地在学习，说实话这份工作很磨练一个人的耐心，和做事的细心。因为在这个岗位使我不得不去适应这个环境。毕竟工作不会适应我，这是必须的。我所在的熊河支行在当地也算被大家认可，大多数都是老客户，之前学习操作的时候，面对的是客户和电脑。

　　因为什么都不会，要慢慢去摸索很多客户就会反应说办业务速度慢能不能找个办业务快点的，使我更加紧张和有压力，本来这份工作就跟平常的工作不一样，跟钱打交道时刻都要集中精神，担心害怕的时候同事都会鼓励我说时间长了就好了多练。大家都是从你这样走过来的，细点心，需要一个学习的过程。在我看来进步不是说以前不会的东西现在会了，而是让人认为你是一个很专业的银行人员，什么都懂，能够很清淅的为客户解释他所要理解的问题，工作2年了我所看到的变化就是以前办完业务客户从来都没说谢谢，而现在10个人，8个人就会说，心里有种说不出的满足感，哪怕是一点点进步因为我的工作是被认可的，每次开会的时侯同事就会交流怎么才能更好的让客户有好的印象。客户过来办业务，简单的一句问好和一个微笑关系自然就会亲近，办业务也会跟你打招呼了。当然每个地方都会有不一样的人，遇到一些不讲理的也有，我们只能做好解释工作，做服务行业，不受点委屈是不可能的，虽然你态度在怎么好，但也会有非常挑剔的客户。有时只能这样安慰自己，遇到客户办理业务时不时就喜欢说你几句或是说你们银行这那的问题，每当这个时候我就会想，虽然你是说了几句心里舒服了。但你还是愿意把自己家的资产都放到我们这里管理，这代表你是信任我们的。在大家看来做为银行前台营业员并不累，每天都做着同样的事情并且都是很熟悉的，这单单只是一小部份。主要还是学习。精通业务，学会与客户怎么沟通就要靠自己动脑。并不轻松。

　　让我记忆最深刻的就是去年夏天，那是我刚从武汉学习回来，也是我们银行与电力公司合作代收电费的最高峰，我2个月没有为客户办理过业务。加上系统重新装过，使我的神精更加紧张起来。每天从早上一开门到晚上下班都是忙碌的。忙的不仅仅是操作，更多的是不断的有人来评论。说收了电费没单子，大多数不接受，最多的是以老年人为主，反正就是不停的吵闹。本来营业厅里都是满的，又发出吵闹声，使我们的工作很受影响。不管我们如何耐心的解释，在大家的眼里都是我们的不对。有人甚至打投诉电话，另我们哭笑不得。要么一天中来吵闹的人少了。但我们也并不轻松，因为是电工亲自拿着300.400个存折来存电费，所以很是安静。只听得见键盘的声音，就这样的日子持续了两三个月。我们银行所有的工作人员都是从解释中度过的。渐渐的过来理

　　论的人少了，有的开始接受了。觉得比以前方便了，看到这样的结果。我们总算是没白忙

　　毕竟几十年的习惯因为我们而改变了想法，想想真是值得的我们做的努力也被认可了。

　　在以后的`工作当中，我深信只要不断钻研，学习新业务，服务态度周到，遵守银行从业人员的职业操守和规章制度，作为一个社会人或一名银行人员都不会违反银行的形象，最重要的就是学习，人一生活到老，学到老，中国邮政储蓄银行以后为出现更多的新业务，目前要做的首先熟悉银行的全部业务，在发展新业务，从我们每一个员工做起，认真的对待自己的工作，大家一起做到进步与您同步!

　　演讲完毕。谢谢大家!

爱岗敬业的演讲稿篇6

　　八年前，我无奈的进了幼儿园。小学下岗，小学教了几天书，身体比较弱。我挑不动肩膀，抬不动手，所以不能当工人。幼儿园招人的时候我立马报名了，想去小学教书。幼儿园绝对不是问题。从此，我开始了我的“儿童之王”生涯。

　　前三年在农村幼儿园度过了自以为是的日子。我带了一个大班的酱。当时觉得幼儿园和小学一样，只是孩子小一些，考试少一些，不知道什么是“幼儿园小学倾向”。

　　三年后，我走进“石岗幼儿园”这个大家庭，当了(2)班的老师，才发现一切并不像想象的那么简单。孩子的哭闹，大小便不能自理的尴尬，父母的挑剔甚至苛刻的要求，让我不知所措。看着老教师在和谐细雨中上课，轮到我了，却僵硬呆板，连笑都不自然。但是，既然选择了这个职业，那就只能尽力做好，做得更好，做到最好！

　　我是一个很好的模仿者，模仿能力也不差。我的学习从模仿同事开始。当我和老师和孩子们说话时，我会听。老老师上课的时候我会看。最后一节新课前，我会跑去找同轨的老老师请教。这里怎么说，怎么用这首曲子来表达……我总是尽快完成领导布置的任务。在反复的尝试中，我一天天的改变。有专家说：“我怎么把你当幼儿园老师看？那次没有通过资质认证，但是心里很开心。第二年，我毅然决定报考幼师资格认证，轻松过关。我几年的努力没有白费。我从小学老师转型为合格的幼教老师。

　　幼儿园的每个班级都是一个大家庭，老师是家庭联系的桥梁。一个班有几个孩子要见几个家长。我们最怕遇到难缠的父母，可偏偏我遇到了。去年和一个叫薇薇的孩子的奶奶发生了很多误会。她古怪而极端，我们相处得很不愉快。最后我们分手了，但是过了一个学期，她又来我们幼儿园，要求留在我们班。心里真的有一千个一万个不愿意，但是作为一个幼师，我没有权利选择孩子，甚至拒绝孩子。薇薇的奶奶再带孩子进我们班的时候，孩子不知道是胆小还是感受到了老师的冷漠。他紧紧抓住她奶奶的手，哭了。我的心突然变软了。我弯下腰把孩子抱在怀里，小声对他说：“薇薇，欢迎回来，你看，大家都在对你笑！”孩子抓住我的手，平静下来。我知道老师和家长的和谐关系会对孩子的教育和身心发展产生很大的影响。孩子既然进了我们班，就是我们的孩子，父母就是我们的父母，我会尽力协调好家庭关系，这是一个幼师的职责。

　　看着孩子像草苗一样快乐的长大，收获的喜悦远远超过他们带给我的烦恼。面对日新月异的课程改革新形势，我知道只有不断学习和丰富，不断更新观念，才能适应改革的需要。因此，我虚心学习，参与教学和科研，开展自己的继续教育，吸收国内外幼儿教育的新理念。在丰富我的教育的同时，我的专业水平也有了很大的提高。

　　多年来，我写了大量的病历和教育笔记。我的论文《谈谈小班的几何形体教学》获得通州市三等奖，南通市二等奖。每天晚上我都会反思一天的教育教学活动，问自己“这样对吗？”“怎么做比较好？”我也让孩子思考自己做得好的地方，还有哪些地方还有不足，认清别人的优点，知道以后如何提升自己。

　　带着对学前教育的热情和执着，我从一个普通的幼教老师逐渐成长为园区的专业骨干。从去年开始，我担任教研组长，这是领导的器重，也是很重的责任。我只需要好好学习再学习，用更高的目标要求自己。

　　不是春天一枝独秀，而是五颜六色，芬芳四溢。走进石岗幼儿园，你会看到很多有着高尚灵魂的普通老师。他们俯首甘为孺子牛，默默奉献爱与智慧；它们像清泉一样默默地滋润着万物，浇灌着孩子们幼小的心灵……日复一日，年复一年。在无怨无悔的路上，我们会一如既往的微笑，迎向花草，倾听鸟语花香，怀抱童心，陪他们一路欢歌。因为在我们心中，总有一个最明亮的太阳。

　　“抱一颗心，不带半根草”，爱，奉献，美丽，漫长的学前教育道路，我成长了，我快乐了！

爱岗敬业的演讲稿篇7

尊敬的领导，各位同事：

　　大家好，我叫，现在在国税是负责企业所得税的相关工作。

　　时光如梭，飞瞬即逝。两年多的时间，我体会了太多的艰辛和欢乐、汗水和成功。六百多日的点点滴滴，时时回荡在我的记忆中，回想毕业离校，在自己即将头顶国徽的神圣庄严，肩扛税徽的光艳闪亮是，内心就充满了激动与自豪。然而，当看到老税干部们的一身伤病，我就不禁思考，为什么他们要如此辛苦的工作，甚至不顾自己的身体？我以后是不是也会跟他们一样？既然那样辛苦，为什么还要继续？于是，初出茅庐的我，有的打退堂鼓的念头。可以，越是接近，越是了解，我却深深的体会到了另一份情感，体会到了他们的坚持，是那个称谓让他们忘记了劳苦，是那个称谓让他们呕心沥血。是那个称谓让他们兢兢业业。现在的我也因此找到了目标，看清了方向。对的，我们就是——国税人！我们有着最强大的力量，有着最忠贞的信念，有着最无私的奉献！

　　国税部门作为政府重要的经济职能部门，担负着组织国家税收收入、调节经济和调节分配的重任，它是处于国家、地方、纳税人三者利益交织、矛盾汇集的敏感部门。经济社会的发展促进税收发展，税收的公平合法推动经济社会的良性循环，经济社会的健康发展关系老百姓的切身利益，税收、发展、民生息息相关。

　　所以我们国税人都有一个共同的目标，构建和谐国税。和谐国税应是一个法治、公平、文明、团结、高效、廉洁的国税，通过构建公开、公平、秩序、和谐的税收征纳关系，营造和谐的征税、纳税、协税、护税环境，创造促进国税人员健康发展的和谐氛围等等，实现税收与经济协调发展、税收与社会和谐发展、依法治税与优化服务共同发展、国税事业与国税干部队伍全面发展。这就是我们所有国税人的目标。而对于现在的我来说，这也是一个激励我不断前进的目标。

　　在国税局工作的这两年多以来，我慢慢坚定了自己步伐和目标。就像诗人艾青的话“为什么我的眼里常含泪水，因为我队这片土地爱德深沉。”现在的我也对税收这个事业爱得深沉。因为我从我的同事们身上学会了心存感激，学会了忠诚，学会了奉献。因为税收事业倾注了我们大家太多的心血和努力。

　　在这里我找到了自己的人身价值，得到了肯定，也得到了尊重。我做的工作虽然只是在幕后默默的付出，但是我心里却很明确我们每一个国税人的重要。而我以后将会依旧朝着这个目标奋进：坚持关注民意，改善民生的指导思想，履职尽责，始终坚持依法治税，真正做到“想纳税人之所想，急纳税水之所急”，构建更加和谐的税企关系，为经济社会的发展和民生的改善作出自己微小但应有的贡献。

爱岗敬业的演讲稿篇8

尊敬的各位领导，评委老师，朋友们：

　　大家好！我今天演讲的题目是：《我为林业添光彩》

　　作为一名林业技术员站在这里我很高兴，高兴的是能够站在这里表达我的满腔热情；我很自豪，自豪的是我正在为林业的发展增光添彩，为进入百强添彩。

　　当你早晨从睡梦中醒来打开窗户吸取第一口新鲜空气；当你忙里偷闲打开办公室窗户放眼远望，周围绿树成萌；当你闲情逸致走在树影婆娑的林荫小道上时，你可曾想到辛勤劳作的植绿人，因为有他们日以继夜的平凡工作，才有今天我们工作、生活的美好环境。

　　俗话说：隔行如隔山。或许你对林业工作了解得少，对我们的林业工作者了解就更少。现在我向你述说一下的林业发展情况，把你们带进我们平凡的林业生活。

　　截至目前，全县有林地面积20973公顷，速生丰产林9200公顷，经济林10773公顷；全县90%以上的农田实现了农田林网化，防沙治沙、城镇、村庄、四旁绿化都有了长足的发展，森林覆盖率由的14.1%上升到现在的28.2%；木材蓄积量达到127万立方米，新植密植枣园6.4万亩。林业生态体系日趋完善。林业生态建设的快速发展带动了林业产业的迅猛发展，目前，全县已基本形成了比较完善的林业生态体系和发达的林业产业体系。林业作为我县农村经济的主导产业之一，已经成为布局比较合理，功能比较齐全，效益比较明显的一大绿色产业，

　　正在为构建和谐社会，建设生态发挥极为重要的作用。

　　一、绿色通道与农田林网化建设

　　绿色通道是一项连续的工程。近年来，我县把绿色通道作为一项系统工程来抓，在公路铁路、国道省道、县镇道、镇村道两侧分别按照100米、50米、30米、10米的标准要求建成了高标准绿化带。农田林网建设工程。林网建设按照网络化、良种化、立体化、高效化的总体要求，全县耕地已基本建成林网，农田林网率已达90%以上，其中高标准农田林网率已达到76.4％。有利地保护了农田，促进了农业丰产丰收。

　　二、城区绿化高起点

　　近年来，县委、县政府高度重视城市绿化工作，把改善环境、提高绿化率作为提升形象的重点突破口，经过几年努力，我县的城区绿化已经取得非凡的成绩。县城主要干道及城区广场、空地都已经高标准栽植了园林绿化苗木，仅一年，全县用于城区绿化的资金就达上亿元。

　　三、绿化示范村建设

　　结合新农村建设，为更好的发挥林业在建设新农村中的生态与经济效应，各绿化示范村镇把植树造绿与新农村建设有机地结合起来，在旧村改造、村庄规划建设上留足绿地面积；在建设标准上，区分层次，体现差别；在绿化模式上，坚持不搞整

　　齐划一，做到因村制宜，采取乔、灌、花、草有机结合，点、线、面相互衔接。目前，错落有致的绿化格局已在全县逐步形成，以小杨屯、鲍庄等为代表的绿化示范村正在全县新农村建设中快步领跑。

　　四、林业产业迅猛发展

　　林业资源的迅速增加促进了林业产业的快速发展。目前，县有杨木旋切板中小型加工企业300余家，中、高密度板大型生产企业30多家，是全国较大的密度板生产基地，木材加工业总投资4.49亿元，林产品加工业年利税5000多万元。

　　五、速生丰产林建设

　　为了保护生态环境和促进林业经济发展相统一，满足迅速发展的林业产业对木材的需求，同时为了更好的保护我县林业资源，我们近年来大力实施了速生丰产林工程。截止到目前，我县已建成速生丰产林生产基地6万亩，累计植树410多万株。

　　六、为响应我县铝城枣乡的建设，几年来累计种植圆铃大枣6.4万亩。其中以前栽植的已经进入结果期，管理比较好的已经形成了一定的产量，如博平的叉路口、洪屯的公李。老枣树在我们林业技术员的指导下连年获得丰收。并且我们的圆铃大枣连年在国内、国际上获奖。我作为一名林业技术员我很自豪，因为我在为我们的林业发展做贡献，为我县进入百强县做贡献。毕业后本来有很好在外工作的的大好机会，但是在我快毕业的时候听说了我县提出了铝城枣乡的口号，我觉得我为家乡做贡献的机会来了，于是我放弃了在外工作的机会，回到了，来到了林业局。

　　几年来，为完成枣乡工程的建设，我们夜以继日的工作。我们一年到头在地里面会呆上200多天，因为枣农需要我们，枣树需要我们。已经连续好几个五一我们没有过，因为那时是虫子危害最严重的时候，本次都安排好了放假，但每次都会收到求助的电话，我们会马上赶去。一位枣农说的最形象你们不能放假呀，因为虫子不放假呀。为了能够更好的消灭枣树病虫害，我们多次亲自到药厂为枣农买农药。为了保证我们枣乡建设，为了保证枣苗品种和纯正，每年都是要我们自己育苗，都是要到河北异地嫁接。因为剪接穗要早，每年春节后3、4天就要进行，要进行20天左右，完后还要送到河北看他们剪成短接穗，然后封蜡，在那一呆又是半个月。春节后天还很冷，因为那边的条件很艰苦，我们我同事我们只能住进一间四面进风的水房里，连续吃了半个月的面条，吃得我直想呕，但想到我们的枣乡建设，我们坚持下来了。

　　每年为了好掌握枣树的数量，也能为下一年的县委、政府的枣乡建设提供可靠的数据，我们每年都要进行核查，每年都是在最热的7月份进行，因为这时候麦子已经割完，玉米还没有长大，最有利进行。每次我们都是不到6点我们就出发，早早来到枣园地头，因为那样少受一点太阳伯伯的照顾，能够多干出一点活，一直要到天黑。我们也怕累，也怕晒黑，其实们也可以在烈日炎炎下躲进空调屋里去喝茶，但我们没有，因为我们要对县委、政府负责，对林业局负责，对全县的枣农负责。

　　建设社会主义新林区的号角已经吹响，新的发展目标使我们热血沸腾，新的历史使命催我们奋发前进。面对建设社会主义新林区这一新形势、新任务和新机遇，我们也许不能驰骋疆场，建功立业；我们也许无法纵横天下，轰轰烈烈；我们也许不能指点江山，激扬文字。但我们可以立足平凡的岗位，从本职工作做起，从身边小事做起。让的一草一木，都留下我们的情和爱吧！即便是平凡的小事，但这却是我对工作的爱，对的的爱，对我脚踏的这块土地的爱！我想通过全体林业职工的共同努力，一定能把林业变成一片绿的海洋。

　　未来在我们面前铺就了一张白纸，大笔挥就了林业辽阔壮美的远景，剩下的图画将由我们来增光添彩。要想这幅画美轮美奂，每枝画笔都得广集丹青，细细调制，今天、明天以及明天的明天，我愿挥洒我的汗水，用青春和智慧，为林业光辉的未来涂抹上最亮丽的色彩！我的演讲完了，谢谢大家！

爱岗敬业的演讲稿篇9

尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁们：

　　大家好，我是来自平定县店的，今天我的题目是《让我们的梦想与事业一起飞翔》。

　　小时候，我总有着千奇百怪的梦想，从科学家、白衣天使到女战士、女记者，我总想，有一天，我的梦想总会成真，我的梦想总会让自己挥动隐形的翅膀，带我在未来的天空上翱翔。

　　但这些光怪陆离的梦想离自己越来越远，儿时的愿望总是与现实相距着很多的光年。这些声名显赫的工作与自己无缘，不知不觉中，我在新华书店已经走过了近二十个春秋。

　　二十多年的平凡，这是一般人最容易读出的概念，因此有些人来了，又走了；二十多年的普通，有些人想着来，又不来了。在这二十多年的时间里，我在“新华书店”里读懂了人生，这个比共和国还更早命名的名字，几经坎坷，在艰难中跋涉。一代代的名符其实的新华人静静地赶来，象绿叶衬花，不争其光；又象春雨润物，不发其声；轰轰烈烈的工作虽不属于他们，但是献身于为人民服务，为在服务的事业，将更使他们问心无愧，那么，平凡、普通又有什么呢？

　　岂不知书号、发行号、开本、分类等等也是一门技术性很强的工作。岂不知转运、拆包、上架等等也是一种挺笨重哆嗦的活。我充分地理解到了古人说汗牛塞屋的含义，书多，书重，在课本发行的季节里，一包一包的书塞满库房，一包一包的书装上汽车，一天下来，累得人腰酸背痛，一身一身的汗流下来，汗牛塞屋啊！

　　但没有一个人叫苦，没有一个人退缩，这是一种对事业的追求，这是一种对人生的态度，这是每一个新华人身上的神圣责任。

　　很多人在自己的岗位上做得津津乐道，这是一种意念，对事业的理解往往来自于细小之处：把书籍的征订安排得科学，把书籍的排列置放得合理，把书籍的推销服务得周到，还有许多可动手动脑的地方呢！关键在于你做不做，做得好不好，就象一名桥梁工，桥大致造好了，怎样拆掉脚手架做好善后工作，怎样装饰桥面做好维修工作，还有许多事可干呢！

　　为了增加图书的销量，我们跑过很多年的庙会，农村的庙会里因为有我们而增添了一份风景，记得骑摩托车往柏井跑流供的时候，过了石门口就是十几里的山路，前不着村后不着店的，突然下起了雨，我们其中的三位同志把雨衣包住了书，自己却伫立在风雨中，当时我望着雨中的他们，心里真的有着说不出的感动，我想，这就是我们真正的新华人！

　　二十多年里，我理解到了图书管理的品种多、数量大，但每个品种的数量少、单价小，因而比较繁杂，知道了图书在销售部门内流转环节多，只要有一到环节发生差错，就会影响整个管理效果，掌握了图书从收货、储存到销售部门，从入库、内转到收款的每一个流程。日清日结、首问负责、缺书登记，一项项的管理措施推了出来，一项项的管理办法在职工的酝酿中树了起来。在这时，我真正理解到，不论岗位多么平凡，梦想同样在这里会实现。

　　梦想也给了我充分的信心。我们新华书店作为图书发行的主要渠道，在激烈的竞争中还能立于不败之地，主要是我们依靠科技的进步，转变了传统的粗放型经济增长方式，积极开展技术创新和制度创新，加强内部经营变革。书店信息化管理在中间起了至关重要的作用。利用计算机，在程序和规则的控制下，使图书的进货、销售、调剂、存储与管理等各项发行业务能科学、迅速、准确、高效率的开展。由于我们信息技术还刚刚起步，肯定会有很多不足的地方。但我不怕，因为我有信心！

　　我想，不久的将来，我们还会有自己的图书信息网站，象当当网一样实现网上书店购物一体化！处于新技术改变的新华书店，在图书市场经济的竞争中以硬件和软件各方面的优势一定会立稳脚跟，飞速发展。

　　我们是幸运的一代，欣逢盛世，在这样火热的事业面前，我们火红的青春正旺盛，火热的心在跳跃。

　　体现价值、旺盛我们的奋斗意志，就在今天；

　　走向成功、领略我们的人生风光，始于足下。

　　新华的未来是一片蔚蓝的天空，让我们的梦想与事业一起飞翔！

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