【热门】学期计划模板合集七篇
时间过得真快,总在不经意间流逝,我们的工作又迈入新的阶段,是时候静下心来好好写写计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家整理的学期计划7篇,欢迎阅读与收藏。
学期计划 篇1
一,指导思想
进一步学习落实课改的精神,以新课程标准为指导,以课改为突破口,抓科研、促教改,真抓实干、与时俱进。努力提高我校高中语文、政治、英语、历史等学科的教学水平;积极开展各项教研活动,全面推进素质教育,推动学校教学工作的深入开展。
二、工作要点
(一)狠抓教学常规、保证教学质量、深入推进课改。
1、按照学校教导处的统一部署及要求,抓好备课、上课和教学总结,按期进行教案检查;适时组织教学调研活动;主动与学生进行教学信息交流。
2、通过实施新课程标准,促进教育观念的进一步更新。在我区已经列入课改实验区的情况下,认真组织好《新课程标准》及相关《解读》的学习。在各年级按新课程标准备课、上课,力争各学科都推出优质示范课,在全校推行新课程改革中起示范作用。
3、进一步加强相关学科的课堂管理力度。通过学校、教研组、教师个人共同努力,不断培养学生良好的修养,提高学生素质,配合学校积极开展“两纲”教育,逐步提升综合文科教学的水平和地位。
4、按照学校要求,在学生中继续开展拓展性课程和探究性课程的学习。
(二)抓教研学习、提高全组教师的理论水平和教学基本实践能力。
1、结合学校教学的工作要求,有计划的统一各年级同学科的教学计划,相互协调,保证各年级教学计划的连接性,提高教学质量。
2、加强教研组的业务学习,落实公开课和教师技能大赛工作,要求青年教师积极参加校区教学评比及大奖赛,力争取得好成绩。
3、加强新课程标准学习,并争取学习机会,不断加强自身建设及资料包建设,不断提高教学方法、手段,提高教学质量。
4、教学中加强课堂的常规管理,杜绝教学事故。
5、积极推进现代信息技术运用的学习。并在此基础上,基本实现电脑备课和教案课件化。
学期计划 篇2
高二年级是整个高中阶段非常关键的一年,本期学生的学习态度和效率、年级的管理和教学也就显得至关重要和责任重大。在总结上期工作的得失后,制定本学期的工作计划如下。
一、指导思想:
全面贯彻落实学校方针,坚持以教学为中心,德育置首位;树立“打好基础、养成习惯、学好方法、培养能力、全面发展'的教学思想,求真务实,着力培养学生的创新精神和实践能力,为学生的全面发展和终身发展奠定基础;以强化纪律意识、优化班风、浓厚学风为突破口,搞好班级教学管理;以培优活动为突破口抓好尖子生的培养,以班主任为主体抓好后进学生的教育和管理;以提高本年级教学质量为切入点,实行月考试制度,保证良好的教育教学质量;切实做好本年级全体教师的管理工作,狠抓教学认真落实与检查,努力提高教师的教学基本功。
二、具体措施:
(一)、在教学管理工作方面:加强常规教学管理,加强分层教学,分类推进的研究,全面提高学习成绩。切实做好尖子生的提高和潜能生的辅导工作。同时做好后进生的转化工作及特殊生的管理工作。
1、落实教学计划,确保教学进度。为学期末语、数、英、政四个学科的学业水平考试赢得时间,为高三赢得复习时间。强化对教学进度的督查,定期与各学科备课组长沟通。发挥集体智慧,精编学案,精选习题。加强集体备课,加强学案练案编写督导。全面减轻学生学业负担,全面提升学生训练效率。搞好学情调查,了解学生学习状况,以便全面掌握情况,做出合理的调配。
2、高效课堂达标,提高教学效果。将高效课堂由课中延伸到课前、课后。课前教师编写好学案,精心设计好课堂,学生搞好预习。课中进行预习交流,学情调查,问题汇总,精讲点拨,当堂检测,课堂小结。课后教师做好反思,实现教师的专业化发展;学生通过完成堂堂清任务,落实全部学习目标。
3、抓好梯队希望层,落实分层培优辅困。由班主任会同科任老师确定每班的高考基本队伍(包括一本生、二本生以及临界生、体艺特长生),并将高考基本队伍的学生分配到各科任教师,实现教师与学生的对接有效辅导。鼓励学生积极主动学习,用不同方式学习,提高学习效率。
(二)、加强教研工作管理,推进新课程改革。
组织好学业水平考试,搞好学生学分认定工作。高二年级是本次课改的先锋,我们将继续坚持积极学习新课改政策,积极探索新课程改革的有效途径,引领学校新课程改革。积极探索新课改环境下高效课堂的创建,开展每人每学期上一节研究课活动,探讨教学新法,探索务实高效。积极探索教研活动的新举措,加强年级教研活动的督导,力争今年各学科教科研活动质量有质的提高。
(三)、抓好班主任队伍建设。
定期召开班主任例会,班主任经验交流会,提升班主任的理论水平和工作水平及协作能力。有经验的教师担任班主任是种财富,要充分挖掘带头作用,同时重视对青年班主任的培养。加强对班主任工作的指导,充分发挥班主任的主导作用,调动班主任工作积极性,按学校德育工作总体目标要求,对班主任进行思想品德教育。
(四)、抓好学生干部队伍建设。
学生干部是广大学生的带头人,是年级与班主任的好帮手,他们的工作是学
校工作的重要组成部分,对班集体的建设起着巨大的推动作用。因此,对班干部队伍的培养就显得尤为重要。我们将通过学生干部每两周举行一次座谈例会等多形式加强对学生的干部的培训,使他们发挥学生干部组织自我管理、自我教育的管理职能,使学生干部成为学生的楷模和带头人,积极发掘以先进典型带动年级学生整体素质。
(五)、加强学生管理,打造良好的年级学风。
1、坚持不懈抓好班级常规管理,以争创文明班级为契机,以活动为载体,做好理想教育,目标教育,形成良好的班风、学风。
2、加强养成教育。首先要抓好“三头”——一天的开头,一周的开头、一学期的开头,加强宣传引导,重视正面教育。通过学生着装仪容、文明用语教育,感恩教育,意志磨练,合作意识等主题班会活动促使学生习惯养成。
3、加强学生仪表管理,对男女生留长发、染发、佩戴首饰、穿拖鞋等现象坚决治理。配合学校教育学生讲礼貌、讲诚信、尊重他人、自尊自爱,增强学生的文明意识。
4、大力整顿早晚自习纪律,年级组每天巡查,针对各班情况和科任老师或班主任交流,并联手整顿,班主任坚持每天集中教育每一位迟到或自习违纪的学生。抓好跑操纪律,并在跑操后做好当天工作的及时总结。
5、办好系列活动。配合学校及团委积极开展年级内的排球、篮球比赛等体育艺术活动,落实每个阶段的任务,开展多种班级活动,加大班主任与家长的“电访”力度。加强班级文化建设,以达到氛围育人的目的。
学期计划 篇3
一、培训目标和培训重点
目标:1、强化教师师德修养。2、改善教师文化知识结构,提高教师教育教学能力。3、着力打造学校骨干教师队伍。4、提高课堂教学效率。5、提高基于技术的线上教学能力。
重点:1、教师职业道德和教育理论培训。2、教育教学基本技能和现代教育技术培训。3、教育教学和教育科研培训:现代教学方法、教学模式、名家教学风格、教育科研的培训。
二、主要内容和基本形式
(一)主要内容
1.理论研修:研修当代教育思想与教师专业标准解读、高效能教学策略、教学风格案例撰写、校本研究能力提升研究等。组织教师学习先进教师的经验,开展教师的思想政治教育和职业道德教育,强化教师自我修养,树立正确的世界观、人生观、价值观、职业观,坚持依法施教,争做“四有”好教师。
2.教育理论和专业知识培训:为建立一支高素质双师型队伍,根据国家省市关于职业教育的相关课程改革的要求,加强教育学、心理学等基础理论和学科发展前沿理论的学习,围绕中职课改实验开展多种形式的通识培训和学科专业培训,使教师具有较高的教育理论修养和先进的教育理念,自觉将创业创新精神和选择性课程及现代学徒制等理念转变为具体的教育教学行为,不断提高实施课改的能力。
3.蹲点诊断及行动研究培训:组织本校“教学风格”与“校本教研”领域的资深专家,同时积极引进校外专家,到校蹲点观察诊断、建议提升。教师们消化集中培训、蹲点诊断的相关原理、建议,根据自身情况开展专业训练,导师给予学科骨干教师个别指导。并围绕教学基本环节、基本能力和基本技能,按照职业教育教师职业技能和新课程实施要求,开展教学实践和技能培训.促进教师综合能力的提高和专业化成长。
4.教育科研能力培训:从学校实际教育教学产生的问题入手,以课题为载体开展教育科研基本理论及方法的培训,指导教师有效地开展教育科研,将教育科研工作融入新课程实施过程中,并用论文,教学反思,研究报告等形式总结平时的教育教学思考,逐步提高教师的教育科研能力。
(二)采取线上线下相结合的校本研训形式,具体如下。
1.专题讲座
2.集中研修
3.教学诊断
4.行动研究
5.主题教研
三、保障措施和预期效果
1.保障措施:
按照规定加大对校本培训的投入,提供各种培训渠道让教师学生外出学习。校后勤部门为校本培训作好后勤保障工作。学校领导高度重视本项工作,成立了以陈顺高校长为组长的校本培训领导小组。学校多方位做好校本培训宣传工作,教师认识到位,能积极、认真地参与校本培训工作。
2.预期效果:
能有效提高教师实施素质教育的能力和水平,提高课堂教学效益,促进教学质量的提高。
学期计划 篇4
一、指导思想
以区教育文体局的工作计划和有关精神为导向,以“博学雅行,为学生的幸福人生奠基”为办学宗旨,在新教育理念的引领下,结合学校的实际,树立核心素养的价值观,坚持立德树人的育人观,创造性地、务实地推进教育教学工作,提升办学水平,办领导放心,家长满意,学生开心的学校。
二、主要工作
(一)以“文化建设、品牌建设、合作建设”为指向,深入推进德育改革。
德育工作坚持“立德树人”、以“成才先成人”为正确导向,进一步深入推进德育改革,开展形式多样、内容丰富且有针对性的主题教育活动,丰富学生生活,提升学生素养,促进人格完整,健康成长。
1. 班级文化建设个性化
以大中队活动阵地为平台,以班主任工作例会为平台,以1+X模式(即同年级一个发展主题,不同班级个性化建设的方式),加强培训和管理建设,提高队员的自我发展能力,切实增强班主任团队活力,全面提高团队素质,使班级文化各美其美并富有个性化。
2.德育品牌建设校本化
在开笔礼、入队礼、成长礼等仪式教育以及礼仪教育常规活动中,挖掘并丰富其中的儿童元素,引导儿童发挥主体作用。
在当前教师年龄结构和课程素养结构的背景下,以项目化的方式保证我校公民教育实践活动正常并有序开展,到十一月份参加项目展评,并向全校开放观摩。
深入挖掘下半年各类节日(教师节、国庆节、重阳节、感恩节等)的“感恩”元素,以感恩季活动为中心,充分开展一系列的实践和体验活动,传承传统美德,提高学生道德素养。
3.家校合作建设多样化
以新生始业课程规划为基础,通过集中与分散结合的方式,为新生家长提供最多的信息和指导,同时为后续的教育教学工作打好基础。
在原有成长礼模式基础上,加入儿童元素和时尚元素,以“感恩与成长”为主题,展示学生的成长和发展,就学生的礼仪、学习等各方面进行家校的互动和沟通。
将心理健康和学业指导相结合,呈现学生在班级文化建设的各项活动中的进步和发展,与家长一起为孩子的高年级做好规划,为即将到来的青春期打好基础。
(二)以“四基、能力、素养、训练”为目标,全面强化教学管理。
坚持“质量第一”观念,以备课组为抓手,把主学科当作山,小学科当作水,学科课程当作山,活动课程当作水,围绕山的稳重和水的灵动,着力抓好教学常规,提升“绿色质量”。
1.细化常规管理,夯实学科质量之基础。
教学常规,已形成一定传统,但随着课改深入和区域调整,需向更深层次和精细化发展,根据我校实际,将在以下方面加以强化:第一,周二听课扩大面。在主科教师同组听课得到加强的同时,促进术科常规听课;第二,常规检查细反馈;第三,外出反馈重分享;第四,学科能力强训练;第五,调整备课人性化。
2.聚焦课堂转型,开启新基础教育之旅。
实现课堂转型,以加盟局小集团为契机,开启新基础研究之旅。我们将通过学习论坛、微讲座主题学习新基础理论,结合读书沙龙了解新基础核心理念,特别要引领进行课堂实践,尤其是要上好两种课:一是同题异构课;二是专题研讨课。
3.建设博雅课程,形成具特色课程体系。
积极推进校本课程的开发和研究,在明确学校办学理念内涵的基础上,分析学校已有基础和特色,构建博雅课程体系,主要途径为:首先,组织沙龙齐探讨;
其次,社团课程再规范;再次,特色课程重打磨。
4.规范课题研究,提升教育科研的品质。
倡导教师每学年根据专题研究及时进行总结提炼,撰写一篇教学论文,积极参与评奖和发表,提高科研能力。同时,积极推进校级课题研究管理,通过期初召开各课题组组长会议,交流学期研究计划,期中召开例会交流课题研究计划进展情况,期末展示成果,促进相互学习、提高,保障课题研究质量,提升科研品质。
5.提升专业素养,打造研训一体的平台。
引导教师主动学习教育教学及课程改革等理论性,不断提升理论水平,真正转变教育理念,改进教育教学方法,具体为:(1)学习论坛引思考。 (2)微型讲座增见识。(3)周一共读促进步。(4)素养考核长能力。(5)师徒结对共相长。
(三)以“铸师魂、锤师能、强师训、提师信”为目标,打造优质教师团队。
贯彻市、区教育局和教育工会精神,扎实开展第九个“师德建设月”活动。紧密结合学校实际,践行师德规范,争做师德楷模;讲述爱生故事,践行师德真谛;强化师德教育,引导广大教师树立远大职业理想。
建设新一届青年教师成长营,积极组织精心策划每次活动,发挥校内外资源,通过导师制引领、模块制学习、积分制管理、网络化考核,扎实青年教师基本功建设,推进青年教师快速成长。
继续提炼和挖掘教师讲堂主题,精心策划教师讲堂形式,博雅讲堂的内容可以概况为:“博通古今中外、雅致科学人文”。把教师讲堂成为老师们展示个性的平台,教师专业发展的舞台。
用好江苏省中小学教师培训管理系统,做好各级各类教师国家、省、市和区级培训的网上报名、管理工作,学校校本培训计划的上报,督促教师参加xx市专业技术人员继续教育考试。
结合教师博雅讲堂,有效开展校本培训,健全校本培训制度,加强校本培训的组织领导以及过程监控管理,做到培训时间、内容、人员、考评“四落实”。
同时,我们结合学校实际,以实践发展为导向、以应用研究为重点,继续强势推进数字化学习和系统培训,积极参与江苏省教育厅基础教育改革重大项目“互联网+时代课堂教学范式研究”,在小学语文和小学英语学科有研究成果。
继续推进“一师一优课,一课一名师”活动,充分利用智能录课教室,组织学校所有 45 岁以下年轻教师参与。完成晒课的 “四项要求”,确保“晒课”保质保量完成。
推进课题研究,申报xx市“十三五”规划课题《“秀客教育”的实践研究》组织开题工作,扎扎实实开展研究。继续推进学校“秀客”课程的研究与编写。
围绕“秀客”教育,组织评选年度百名优秀小博客、小拍客、小播客活动。10月份组织师生参加xx市教育局、xx市文明办等主办的第四届文明小博客评选活动。
为增强家长们适应信息社会的能力,指导子女文明上网,结合全民终身学习周活动,继续开展一年级部分学生家长免费“秀客”公益培训活动。
(四)以“增强意思、加强管理”为追求,努力提供后勤保障。
1.增强服务意识、提高保障能力。
随着教育改革的不断深化,社会对教育的`要求不断提高,学校后勤组的服务意识必须增强,保障的能力必须提高。加强卫生和食堂工作人员的日常管理,重视每天的工作检查和每月考核,增强大家为师生服务的意识和能力。
2.健全管理制度,搞好资产登记。
学校后勤要高度重视资产管理,认真做好校产登记、编号,完善校产帐目,做到帐、册、卡、物一致,认真做好校产登记、使用、保管、借还等工作。
3.合理使用物品,加强维护维修。
电教设备是教学工作的重要辅助工具,服务中心要努力做到确保电路通畅,尽最大努力保证班班设备正常运用,条条线路正常安全。课桌椅是学生学习必备的用具,要定时检查学生课桌椅,了解使用情况,对损坏的及时进行维修或更换,损坏的门、窗、玻璃也要及时修好,并做好物品损坏情况记载,执行相应的责任赔偿制度。每月定期检查各项设备设施的使用情况,发现安全隐患及时汇报并整改到位。
4.重视校园绿化,营造优美环境。
服务中心要进一步加强花卉、树木、草坪维护的督促与管理,协同全校师生参与管理和维护,及时做好除草、浇水、施肥等相关工作,为大家创设一个优美的学习、生活和工作环境。
5.制定安全措施,做好防范工作。
安全工作是学校一切工作的重中之重。经常提醒班主任根据时令,加强交通、乘车、食品、用电用水、突发自然灾害事件等安全教育;食堂安全,责任重大,严把食品卫生关,切实加强食品卫生工作,严格按照《食品卫生法》的要求和有关管理部门的规定,把好食品的采购,贮存、清洗、消毒、烹调、供应的各个环节,严格按规定、规范操作,确保所有食品均符合卫生防疫要求,杜绝食物中毒事故发生,完善考核制度。
6.规范收费行为,接受社会监督。
服务中心要在校长室的指导下,严格执行上级的收费规定,做到期初收费公示,如有服务性收费一律发放“告家长书”,存留相关回执备查,期末合理结算代办费等,并公之于众,接受家长和社会的监督。
(五)以“态度、细节、精致、品味”为指引,深入推进精细管理。
坚持“向管理要质量,向管理要效益,向管理要品位,向管理要声誉”,强化细节管理,提升办学品位。
1.进一步严肃工作纪律,优化工作作风,切实做好值日、值周工作和各项活动的相关工作,确保学校工作的有序进行。
2. 进一步完善管理制度。强化规范办学意识,严格落实《省中小学管理规范》、《省现代化办学标准》、《省中小学素质教育督导考核细则》、《省义务教育学校管理标准》、《江苏省文明学校评比细则》等有关文件精神,切实履行市、区教育局有关规定,从基础工作做起,从常规细节抓起,定期开展自评考核与总结汇报,追求管理的精细化与规范化。通过学校教代会的商讨,完善学校奖励性绩效工资实施办法等制度,以适应天宁区教育实情。及时处理网络、电话、现场、校长信箱等各类信访事件,快速调查处理有关问题,提高群众满意度。
3. 加强档案管理。根据市、区档案管理的统一要求,切实做好档案的收集、整理和使用工作,科学管理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理,确保学校档案材料完整齐全。
4. 打造文化品牌。xx中心小学有着一百多年教育历史文化积淀,提炼了“博雅”这一绿色教育理念,当前开展的“博雅”系列活动已渗透到学校的各个层面,要真正使其化于内,形于外,在精神文化、环境文化、制度文化、课程文化建设等方面不断创新、形成品牌。同时要及时更新校园文化墙面和橱窗布置,使校园墙面文化建设成为开展德育教育、提升学生综合素质的重要载体,成为学校对外展现的亮丽名片。
5. 续力宣传工作。重视教育宣传的重要作用,策划宣传方案,扩大我校在区内外的知名度,使学校的文化特色得以增值。不仅要利用好区教育网这个主要媒体,还要用好xx日、晚报、xx电视台等其他媒体,以及学校的公众微信平台,形成多角度、立体化宣传态势。不仅要宣传办学成效,还要利用电子显示屏与告家长书、《学校与家庭》等形式宣传学校执行教育政策法规的做法与成效,让广大学生、家长与社会各界人士支持学校教育。
6.进一步强化党群工作。坚持党要管党,从严治党的原则,进一步推动党务、校务的公开性和实效性,开展从政廉洁警示教育活动,抓好教职工的思想道德建设和精神文明建设,营造温馨的大家庭环境,利用工会组织开展有益于教职工身心健康的娱乐活动,促进教职工工作愉快。
工作行事历:
九月份:
1.公示学校工作计划,编排行事历;
2.召开宣传工作会议,部署落实学校宣传工作;
3.配合做好教师节活动;
4.部署纪念红军长征胜利80周年活动;
5.完善有关制度;
6.做好宣传工作第三季度上报工作;
7.着力做好校园文化布置。
8.教研组、备课组组长会议;
9.师徒结对启动仪式;
10.课题组组长会议;
11.校本课程微讲座;
12.校级社团课程招募;
13.一年级家校联系活动(学生中心);
14.开学典礼暨“开学第一讲”活动(学生中心);
15.雅礼之开笔礼活动(学生中心);
16.班级文化之“我的中队我做主”精神文化建设活动(少先队);
17.班级文化之“我的教室我装扮”环境文化建设活动(少先队);
18.竞选季活动(少先队);
19.公民教育项目交流活动(学生中心);
20.xx市第四届文明小博客评选活动;
21.第九个师德建设月系列活动;
22.青年教师成长营活动;
23.一师一优课录课活动;
24.开展“手拉手”传承友谊活动。
十月份:
1.配合落实国庆节庆祝活动;
2.做好本月区宣传工作上报;
3.沙龙活动(主题:校本课程体系的确立)
4.英语课题结题;
5.雅节之十一活动(少先队);
6.雅礼之一年级入队礼活动(少先队);
7.班主任工作论坛(学生中心);
8.小记者活动(学生中心);
9.数字化团队培训活动;
10.区数字化学习展示活动;
11.秀客教育课题组活动;
12.校本培训、教师讲堂活动;
13.开展“手拉手”体验实践活动。
十一月份:
1.期中练习;
2.新基础微讲座;
3.沙龙活动(主题:我眼中的新基础教育);
4.各课题组例会:交流计划落实、研究进展情况;
5.雅礼之三年级成长礼活动(学生中心);
6.雅节之感恩季活动(少先队);
7.公民教育项目展评活动(学生中心);
8.青年教师成长营活动;
9.秀客教育课题组活动;
10.一年级学生家长博客公益培训活动;
11.校本培训、教师讲堂活动;
12.做好本月区宣传工作上报。
十二月份:
1.开展12.4系列法制宣传日教育活动;
2.评选20xx年感动郑小“十佳校园好新闻”;
3.开展 “郑小最美教师”评选活动;
4.配合做好“辞旧迎新”活动;
5.做好宣传工作第四季度上报工作;
6. 新教师课堂汇报;
7.五年级家校联系活动(学生中心);
8.班主任工作论坛(学生中心);
9.小记者团活动(学生中心)
10.博雅中队阶段展评暨元旦庆祝活动(学生中心);
11.年度优秀小博客、小拍客、小播客评选;
12.xx市中小学生创客比赛。
一月份:
1.评选20xx年度“郑小新闻小达人、十佳小记者”;
2.评选新闻宣传报道先进级部和先进个人;
3.完成学校工作大事记;
4.下半年资料归档;
5.师徒结对小结会;
6.各课题组小结展示会;
7.社团课程展示总结会;
8.期末考试,期末常规检查,评选优秀教研组、备课组;
9.总结评优,评比表彰博雅中队、博雅班主任(少先队);
10.部署寒假生活(少先队);
11.学期工作总结。
学期计划 篇5
经过上学期的招新和干部培训工作,秘书部的工作已经有序地进行。在做好自己的本分工作之余,本部门还配合好学生会其他部门的工作,与各班级紧密沟通,致力于为同学服务的精神。在即将到来的下学期,秘书部将根据本部门的特色开展各种各样的活动,以丰富同学的课余生活,以彰显经济系的特点,推动经济系学生会有进一步的发展。本部门对下学期的工作计划
一、开学之初
1、负责收齐各部门在本学期的工作计划书和活动策划书,并做好审批工作,总结好本学期我系各部门将举行的活动。
2、积极参与院系举行的秘书部交流大会,了解院学生会和各兄弟系学生会的秘书部本学期的工作计划,加深彼此的了解,增加互动,增进友谊,并在交流中学习其经验,吸收其精华,从而更好的提高工作质量和效率,并加强彼此合作的空间。
二、重点工作
为响应学院学风建设号召,丰富同学们的课余生活,凝聚本系班级的凝聚力,特意举办以班级为单位的班风竞赛活动。本部门将对各部门的活动开展给予积极地配合,使班风竞赛能够顺利地经行。
2、为了迎接亚运会的到来,我系秘书部将与生活部在班风竞赛的活动中共同承办部门特色活动——废品利用,各班以班级为单位自由参与,团结一致合力完成作品。
3、本部门继续秉承经济系的传统,凸现我系的特点,为同学们提供一个展现自我的平台,将与其他各部门共同承办新一届的模拟商品交易会。统筹好各项工作的分配,将把这一特色活动举办得有声有色。
4、在本系学生会中建立量化考核机制,由本部门制定量化考核表,对整个学生会的成员进行考核,以提高学生会的整体素质,提高学生会的工作效率。
三、日常工作
负责我系各部门所举办的活动以及各项会议的具体时间、地点、内容的通知,积极配合和协助各部门的工作,做好上传下达的工作,监督各部门工作并加强自身建设,提高本部门各成员的工作能力和素质,培养良好的工作作风,做到团结、协作、自强、自立。
2、适时的开展部门会议,做好各项工作的计划、总结和讨论,以增加各部门间的交流和合作,提高各种工作的透明度,更好地展现学生会的“大家庭”性质,形成团结协作的作风习惯,发扬为广大师生的宗旨。
以上是经济系秘书部对下学期工作的初步计划,如因特殊原因需要调整或改动计划,则以实际情况为准。同时,我们也对下学期的工作有一个美好的展望,相信在秘书部各成员的通力合作和广大师生的支持下,必能把工作做得高效、高素质,使我系学生会成为一支更强大的队伍。以上是秘书部对今后工作的展望和计划,请领导审阅。
国际经济贸易系学生会秘书部
二〇xx年一月二十七日
学期计划 篇6
在不知不觉中,新的一学期又开始了。幼儿是祖国的希望,他们应有广阔的胸怀,知天下事,有较高的道德标准。就幼儿园而言,德育教育已不再是单纯地对幼儿进行爱祖国、爱家乡、爱集体、爱科学、爱劳动,培养幼儿诚实、勇敢、不怕困难等良好品质,而应该进一步帮助孩子学会共处、学会同情、学会关心、学会竞争、学会分清是非、正确处理各种矛盾,形成互相协作、严守纪律,具有集体主义精神的良好行为品德,只有这样,才能顺应时代发展。基于德育教育的重要性,我们更应该做好德育工作。
幼儿从早晨来园开始,我们就注意在各个活动环节对幼儿进行品德教育:如让幼儿每天在上学和放学主动向家长、老师其他幼儿问好,通过这些活动的开展来培养幼儿讲文明懂礼貌的意识和社会交往能力;每天都带领幼儿学习<<弟子规>>,通过讲故事、总结本班好人好事等内容对幼儿进行教育,使幼儿懂得如何做诚实守信、遵纪守法的好孩子;在组织喝水的时候,我们教育幼儿要排队接水,不推挤,不浪费水;在进行区域活动时,让幼儿懂得团结友爱、互相帮助、与人合作;在户外活动前,孩子们会随时把院中地上的垃圾捡起;我们抓住每一个机会培养幼儿良好的生活习惯、卫生习惯、学习习惯、自理习惯、文明礼貌习惯、交往合作习惯。总之,通过我们的努力,增加了幼儿对道德理解和体验,培养了幼儿的社会责任感。
在进行德育教育工作的过程中我们结合幼儿的特点总结出了一些好的方法与各位老师一起分享:
1、让幼儿仔细观察生活中的事,在活动时间讲给老师听,老师在倾听的过程中对幼儿进行教育,以聊天的形式以问问题的方式帮幼儿分析,例如;关心生病的父母,问他们自己生病会有什么感觉,心情怎么样,会想些什么?妈妈生病会如何,心情怎么样,会想些什么?并鼓励幼儿平时碰到就付诸行动, 对幼儿做的好的行为给予强化。
2、 让孩子扮演别人,从而能从他人的立场分析问题,处理问题,体验别人的情感,了解别人的需求和感受。例如蜡笔小新中妈妈在家忙家务,小新和爸爸认为很简单,所以随意弄脏妈妈的劳动成果,于是妈妈让自己休息一天,让他们父子俩负责家务。在劳动中小新和爸爸才了解妈妈的辛苦,从而在也不随便糟蹋妈妈的劳动成果了。
3、与家长密切配合,要有一致性,经常进行沟通和协调。并以身作则,共同为幼儿树立正确的学习榜样。
一、树立强烈的渗透意识:
幼儿园一日生活及各个环节都渗透德育因素,幼儿园中“时时有德育,处处有德育。”在教学活动中,教师首先要树立德育渗透意识,不仅注重给予幼儿发现的机会,发展幼儿的智力和帮助幼儿掌握学科学的技能和方法等,而且还关注幼儿积极情感和良好学习习惯和态度的培养。因为积极的情感和良好的学习习惯和态度能使整个认识过程积极化,没有情感色彩的认知,便是僵死的,没有生命力的,没有良好的学习习惯和态度更是失败的。因此,在掌握本学科教育要求的同时,熟悉理解德育大纲的精神实质,使德育大纲所提出的目标要求,结合各科大纲的目标和要求分解、渗透到学期、月、日及各个活动的具体计划中去,并根据这些要求来设计活动,布置环境,使之有明确的目的性、计划性。
二、提供一个“健康、和谐”的社会环境。
从幼儿心理学的角度来看,爱模仿是幼儿的年龄特点,常常会听到幼儿为自己的言行辩解道因此,我们除了为幼儿创设了一个良好的物质环境外,还注重为幼儿提供一个良好的社会环境,特别是我们的幼教工作人中时时处处为幼儿树立良好的榜样,包括幼儿园全体工作人员集体的团结、协作,教师的言语行动以及幼儿中间的好人好事,都成为幼儿的良好榜样。
三、对于我们的教师来说要做到:
第一, 有爱心,充满感情地去爱每个幼儿,尊重班上那些淘气、各种能力显露较迟、胆小懦弱幼儿的要求和心理;
第二, 师生共同参加活动,以教师的积极性、兴趣性诱发幼儿的愉快情绪,
第三,凡是要求幼儿做到的,自己首先做到,一言一行,做幼儿的表率。
学期计划 篇7
一、指导思想
在“以教育信息化带动教育现代化”的思想指引下,以学校的现代教育理念为方向,不断尝试和创新“先学后教,当堂训练”这一新的教学模式,促进教育教学质量的提高。并通过教研组的学习活动,使每一位教师的教学水平都有相应的提高。
二、工作目标
1、分工明确,责任到人,做好服务。
2、发挥特长,相互协作,共同发展。
三、主要工作及措施
(一)教学方面:
1、认真抓好教学工作,从备课、上课、听课、评课等各个细节严格要求组内教师,以尝试“先学后教,当堂训练”教学模式为核心,争取不断创新,共同搞好教学。
2、从每周一次的教研活动入手,要求每一次活动由不同老师轮流主持,有主题、有内容、有记录:从教学的点滴进行反思、从个人的教学心得进行交流,从管理的方法进行切磋。
3、注重教师的专业发展,从教学教研、组织参与竞赛、管理技能技巧等多方面为自己确定发展方向或侧重点,提高教研组整体水平。
4、配合教务处,严格教学管理,同科目教师之间不定期进行听课、评课,通过业务练兵,提高业务能力。
5、加强学校上机课的管理,以切实的措施管理好学生的上机,进一步增强学生的动手操作能力。进一步规范上机实践课的课堂秩序。
6、加强信息技术学科教学,认真搞好组内课堂教学的研究,探索信息技术课堂最佳教学模式,提高信息技术人员教学水平。
(二)教学辅助管理方面:
分工明确、责任到人,认真履行;充分发挥本小组团队协作力量,进一步提高辅助管理工作。
1、开学初完成全校各多媒体教室、处、功能室电脑的检修工作,保证开学教学的正常运转。
2、开学初各实验室进行一次设备检查,保证实验教学的正常进行。
3、定期对各机房及办公室进行一次安全及维护情况的全面检查,并作好相应的记载;做好每个专用功能室的日常维护、管理工作。
4、进一步做好课件、素材等资源的收集及整理工作,把素材资源数字化、系统化。
5、配合各处室,做好学校各类信息的及时发布。管理及协助各处室做好校园网站相应板块资料的更新工作。
6、确保学校网络畅通、随时关注办公室、多功能教室和机房计算机的正常运行状况,及时排除故障,保障正常开展信息技术教学和教科研活动。并做好计算机、电教设备的管理、维护、维修工作记录。同时,我们将通过培训等形式,逐步提高全校教师的操作能力,降低设备的故障率。
7、积极组织和辅导教师参加学校及县以上的相关活动和比赛,切实提高教师的现代教育技术运用能力。努力调动组内各教师参与各种活动,通过活动提高教师的自身水平。
8、加强校园网建设,巩固和加强校园网的安全性,不断丰富校园网站的内容,增强校园网站的实用性和艺术性,扩大我校网站在社会上的知名度。
9、积极配合其他部门,认真完成学校的临时任务。
四、工作展望
今后,我们将不断加强信息技术教研组自身建设,改进工作方法,提高工作效率,充分发挥每个人的特长,齐心协力搞好本学期信息技术教学工作和辅助管理工作。
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