实习生安全协议书（通用12篇）

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实习生安全协议书（通用12篇）

　　在社会发展不断提速的今天，很多情况下我们需要用到协议书，签订协议书能够保证双方合作愉快。协议书的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的实习生安全协议书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

实习生安全协议书（通用12篇）

　　实习生安全协议书 1

　　甲方：

　　乙方(学生)：

　　为共同做好学生的实习工作，加强实习期间的管理，使学生的实习安全、有序地进行，达到提高技能，培养人才的目的，特制定如下协议：

　　一、实习时间及内容

　　1、实习时间：自____年____月____日到 ___年__月___日

　　2、实习内容：具体实习岗位和内容经甲方同意后由实习单位统一安排。

　　二、甲方的责任

　　1、甲方在参加实习前，对乙方进行交通安全、生产安全等教育。

　　2、协助企业对实习生进行常规管理，教育实习生遵规守纪，适时进行安全生产教育和法制教育。

　　3、负责实习生的考评与实习成绩评定。

　　4、协调企业处理好实习与生产的关系。

　　三、乙方的.责任

　　1、严格按照实习要求进行实习，服从实习单位安排和管理，遵守实习单位的作息时间和规章制度，刻苦学习专业技能。

　　2、遵纪守法，严格遵守企业的规章制度。

　　3、在实习期间，实习生不得擅自离岗、换岗、转岗和中止实习，确保实习的顺利完成。

　　4、乙方实习前必须签订实习安全协议书。

　　四、违约责任

　　1、乙方在实习期内，由于客观原因造成的意外安全事故，甲方将协助乙方共同向有关方面追究责任;乙方个人自主选择实习单位的，如出现安全问题由乙方自己负责处理。

　　2、如果乙方因违反本协议以及学校、实习单位的其它一切安全制度、安全条例、操作规程，由自身原因而引起的人身伤亡事故，由乙方自己承担责任。

　　3、乙方到达实习单位后，确需中途离开单位或终止实习，必须提出书面申请、征得实习单位指导教师及学校指导教师同意批准，并跟实习单位办理有关手续后方可离开。否则，由此引发的一切安全责任，由乙方本人承担。

　　五、其它约定

　　1、实习期为：____年____月____日至____年____月____日。

　　2、以上未尽事宜，双方协商处理。本协议一式两份，学院和学生各留一份，双方签字后生效。

　　甲方：

　　乙方(学生)：

　　____年____月____日

　　实习生安全协议书 2

　　项目部：______________________（以下简称甲方）

　　员工：___________（以下简称乙方）

　　为保证员工的人身安全以及施工的顺利进行，争创文明安全企业，提高员工的安全意识，强化“安全第一，预防为主，综合治理”的'安全思想，结合本项目部实际情况，经双方协商签定本协议书。

　　甲方应建立建全各项劳动安全制度以及相应的劳动安全保护措施。

　　甲方应定期或不定期对乙方进行安全教育和培训。

　　甲方应在工作场所设立安全警示标语或图标。

　　乙方要本着高度负责的态度，施工中严格执行“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，将隐患消灭在萌芽状态。

　　乙方有责任和义务及时向甲方提出安全改进建议和意见。

　　乙方应严格遵守甲方的各项劳动纪律和安全管理制度。

　　乙方属新员工操作设备时应有专业技师进行指导，否则所造成的一切后果均由乙方承担全部责任。

　　乙方未经甲方许可严禁在甲方工作场所以及宿舍私自拉接电线以及增加电器设备，否则对于造成的一切后果由乙方承担全部责任。

　　乙方在工作期间未经许可不得私自外出，否则对于发生的一切意外事故，甲方概不承担责任。

　　乙方应严格遵守甲方的作息制度，对因私自出走和夜不归宿以及未经许可留宿外人所发生的意外事故均由乙方承担全部责任。

　　乙方应本着员工之间互帮互爱，谦让礼貌。不得聚众赌博、酗酒闹事、打架斗殴，否则责任由当事人负全部责任，对于造成严重后果以及恶劣影响者移交司法部门处理。

　　乙方因违反规定施工给甲方造成损失的责任由乙方全部承担。

　　本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　___________年___________月___________日

　　实习生安全协议书 3

　　甲方：

　　乙方：

　　根据甲、乙双方工作需要，乙方组织本校学生（见附件“实习学生花名册”）到甲方开展实习活动，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本协议。

　　一、实习期间及工作时间

　　1、实习期间自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　2、甲方根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排学生的实习工作时间。

　　二、实习津贴

　　甲方向丙方支付基本实习津贴x元/月·人。实习津贴以现金形式按月支付。根据学生完成岗位工作的情况，甲方可以在上述基本实习津贴基础上，上下浮动。

　　三、甲方的权利义务

　　1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

　　2、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

　　3、为实习学生提供实习岗位，选派优秀管理人员和技术人员作为学生实习期间的指导教师，负责指导学生的思想和业务工作。

　　4、按照乙方的实习计划，结合企业的实际情况，制定实习管理实施方案（实习岗位、工作内容、考核标准、奖惩办法）。

　　5、实习期间，根据企业规章制度和劳动纪律对实习生进行全面考核。对违反企业规章制度、操作规程和劳动纪律的学生，有权进行处罚或取消其在本单位的实习资格。

　　6、甲方负责组织学生购买商业保险（相关费用乙方或学生承担），若发生意外伤害事故（包括但不限于工作时间所受伤害），乙方协助甲方按保险公司规定进行索赔，超出索赔部分的费用，在甲方有过错的情况下，甲方按过错程度承担。甲方没有过错的，或者学生非因工作原因或者在工作场所之外受伤的，甲方不承担责任。

　　四、乙方的权利和义务

　　1、如实提供实习学生的背景资料和档案信息，保证所推荐的`实习学生无不良记录。

　　2、安排实习带队教师定期到实习单位了解学生的工作和思想情况，做好实习学生的管理工作。

　　3、教育并监督实习学生服从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，爱护甲方财产，保守甲方的商业秘密。

　　4、对实习学生离岗现象进行严格管理和控制，对擅自离岗或变更工作岗位的学生按学校有关规定进行严肃处理。

　　5、乙方应监督学生在实习结束时办理好工作交接手续，并向甲方移交所有自己掌握的工具、钥匙、业务档案等物品和资料。

　　五、实习生应当遵守的纪律

　　1、应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，接受甲方的教育和管理。

　　2、爱护甲方财物，严守甲方的商业机密，自觉维护甲方利益。

　　3、对违反甲方规章制度、操作规程、工作纪律而发生财产损失承担赔偿责任。

　　4、因个人原因需要提前结束实习的，应提前x日以书面形式向甲方提出申请，未办理申请手续而擅自离岗的，由乙方追究其责任。

　　六、协议解除和终止

　　1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。

　　2、实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。

　　3、实习期限届满，本合同终止。

　　七、本协议附件为协议的有效组成部分。未尽事宜，双方可另行签订补充协议，具备同等法律效力。

　　八、本协议发生纠纷时，双方应协商解决。协商不成的，可向中山市第一人民法院提起诉讼。

　　九、本协议一式二份，甲、乙方各执一份，经甲、乙双方签字盖章后生效。

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）：

　　代表人（签字）：联系人（签字）：

　　____年____月____日____年____月____日

　　实习生安全协议书 4

　　双方确认：在签订本协议前，甲方已将工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况乙方要求了解的其他情况全面如实的告之乙方。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：性别：

　　住所地：身份证号：

　　单位联系人：联系电话：

　　联系电话：通讯地址：

　　邮政编码：

　　辅导员姓名：

　　辅导员联系方式：

　　本协议参照《中华人民共和国劳动法》有关条例执行。甲、乙双方本着自愿、协商一致、诚实信用的原则统一订立本协议，并共同遵守本协议所列条款。

　　一、实习期限

　　实习期限为_____年/月/周,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止；

　　二、工作内容及管理要求

　　甲方根据工作需要安排乙方在__________岗位实习，本实习岗位________(是/否)属于国家规定的有毒有害工种。

　　乙方在实习期间必须严格按照代培人及部门经理的要求在规范指导下严格进行实地操作，对未按要求进行操作的，甲方有权取消乙方实习资格并终止实习协议，对甲方造成严重损失的，甲方有追诉赔偿的权利。

　　三、工作时间和休假

　　标准工时制，周工作时间为40小时，乙方每周至少休息一天。

　　四、劳动条件和劳动保护

　　甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生规程和标准的工作场所和必要的劳动工具。

　　乙方对甲方管理人员违章指挥、强力冒险作业有权拒绝；

　　乙方在工作时间内，因未按照代培人或主管领导要求自行进行作业操作造成安全事故的，由乙方自行负责，甲方予以配合处理；如在工作时间或公司内，按照公司规范操作但发生的意外安全事故，由甲方完全负责。

　　五、保密制度

　　乙方承诺在实习期间严格遵守甲方依法规定的有关保守企业秘密的.各项规章制度，严格保守甲方的商业秘密。在实习期内及终止实习协议后，不得以任何形式披露、使用、或者允许他人使用甲方商业秘密。

　　六、协议的解除

　　乙方的实习生时间以签订的实习期限为准，到期自动解除。

　　乙方提前解除协议的，需提前一日告之通知甲方。

　　乙方在实习期间被证明不符合工作要求的，甲方有权利与乙方解除协议。

　　乙方违反甲方规章制度，严重失职，给甲方造成重大损失的，甲方有权利与乙方解除协议。

　　七、劳动争议的处理

　　双方在履行本协议的过程中发生劳动争议的，甲、乙双方可以协商解决，协商不成的，任何一方可提起仲裁、诉讼。

　　甲方：（签字盖章）乙方：（签字盖章）

　　____年____月____日____年____月____日

　　实习生安全协议书 5

　　甲方（公司）：

　　乙方（学院）：广东交通职业技术学院汽车学院

　　丙方（实习生）：

　　经考核，甲方同意接收丙方在甲方公司内实习，经三方协商一致签订本协议，并共同遵守执行。

　　一、实习期限：

　　1．从年月日起到年月日止，共个月。

　　2．实习期超过3个月以上的实习生通过综合考评，表现优秀者可提前转为试用，其待遇福利按甲方薪酬制度执行。

　　二、实习期工作时间：

　　依照甲方制定的作息时间。

　　三、实习岗位：

　　甲方根据丙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到部门，从事岗位的工作。

　　四、丙方实习津贴：

　　1．甲方按考勤支付人均元/月的实习津贴，食宿情况：。

　　2．工作时间缺勤者对其实习津贴进行扣减。

　　五、甲方责任：

　　1．甲方负责安排丙方的实习岗位，向丙方提供劳动保护用品。

　　2．对丙方进行公司的规章制度、劳动纪律、生产安全和上岗前培训，指导丙方了解甲方的生产环境，熟悉生产技术，辅导丙方掌握生产工艺及操作方法。

　　3．配合乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理。

　　4．根据丙方在甲方实习期间的表现，协助乙方如实填写《广东交通职业技术学院汽车学院_______届毕业生预就业顶岗实习手册》。

　　5．丙方若违反甲方规章制度，甲方有权终止其实习；甲方应配合乙方对丙方进行考核，如不合适则将丙方退回学校重新学习。实习期满，甲方有权选择符合录用要求、表现良好的实习生予以录用，并与其签订劳动合同。

　　六、乙方责任：

　　1．切实做好丙方的思想教育工作，让丙方树立良好的就业观、人生观。

　　2．做好丙方因其它不良情况出现而被甲方退回的接收工作。

　　3．如需实习生回校处理学业问题，与甲方进行协商，尽量安排在甲方提供的时间内进行。并按甲方要求向甲方提出书面申请，注明返校日期、名单。

　　4．协助甲方做好丙方在实习期间的管理工作，做好与甲方、丙方之间的沟通协调工作，了解丙方的思想动态并及时向甲方反映。

　　5．非甲方同意，不得安排丙方的毕业去向（不包括被退回者）。

　　6．责成丙方提前办理好实习期间的《学生人身意外伤害保险》。当发生保险事故时，由乙方、丙方根据保险合同进行有关理赔工作，甲方予以协助。

　　七、丙方责任：

　　1．遵纪守法，遵守甲方的规章制度。

　　2．严格遵守安全生产操作规程，不得违章作业。

　　3．服从甲方管理人员的实习安排，勤学苦练，按甲方要求完成制定的工作及学习任务。

　　4．丙方如在实习期限内离岗，需要提供合理缘由并出具相关证明，提前一个月以书面形式向甲方提出申请。如无提前办理离岗手续者须赔偿甲方培训、管理等损失。

　　合理缘由包括：身体原因（须出具医院证明）；家庭原因（须家长出示证明），经学校审核，盖章同意。

　　5．离校实习前应了解清楚《汽车学院预就业顶岗实习学生行为规范（试行）》，并承诺严格遵守。

　　6．离校实习前应办理好《广东交通职业技术学院汽车学院2014届毕业生预就业顶岗实习手册》的申请手续。

　　八、其他：

　　1．甲、乙、丙三方均应遵守政府的'有关法律和法规。

　　2．丙方违约或因不良情况出现被甲方辞退的，甲乙双方进行协商，并视因违约造成的损失程度给予处理。

　　3．丙方在实习期间不享受甲方员工的工资、社会保险、住房公积金、商业性保险等待遇。

　　4．丙方在工作期间发生工伤等安全事故，甲方、乙方和丙方三方按国家有关规定负相应的责任。甲方须及时完成现场救护、送院治疗和向乙方通报情况；乙方事前为实习生购买意外事故、工伤事故和重大疾病的保险，事发后共同积极救治处理。

　　5．本协议未提及事宜，三方应以合作精神共同协商解决。

　　6．本协议一式三份，签订后由甲、乙、丙三方各持一份。

　　7．本协议有效期自年月日起至年月日。

　　甲方代表：乙方代表：丙方代表：

　　（公章）（公章）

　　日期：日期：日期：

　　实习生安全协议书 6

　　甲方：___大学______学院系专业______班学生

　　乙方：___大学______学院

　　甲乙双方就以下事项达成协议：

　　______年____月____日——______年____月____日为甲方外出学校实习期间，在外出实习期间甲方的安全问题由本人及家长负责，如发生意外的安全事故，学校不承担任何责任。

　　学生必须按时于______年____月____日返校，如不按时返校，期间发生的.一切安全问题，均由学生本人及家长负责。

　　本协议自______年____月____日起生效，至学生返校之日结束。本协议适用于《民法典》，如发生争议由学校所在地仲裁机构裁定。

　　甲方：

　　乙方：

　　家长：

　　____年____月____日

　　实习生安全协议书 7

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　经甲乙双方协商一致，特签订如下实习劳务合同。

　　一、甲方免费提供乙方的住房、床、伙食、棉被。

　　二、乙方代表负责其所属员工的日常生活和工作的管理，服从甲方的工作安排，必须遵守甲方的厂纪厂规，人事信息资料由甲方存档备案，人员如有变更，乙方要及时上报甲方。对违反甲方厂纪厂规的'员工，甲方有权作出处罚。乙方擅自离开公司的，一切后果与甲方无关。

　　三、乙方在工作和生活中对甲方的设备、设施要甲乙爱护，损坏赔偿。注意用电安全，不得在宿舍里私接电线。甲方有权对乙方工作过程中进行技术指导和检查监督。

　　四、工作与作息时间：乙方的工作是包装、成箱及其他的临时工作。包装工价和作息时间与公司包装车间员工同步，如需加班，时间另行通知，加班时间每天从22:00起开始计算，记件是_____元/小时，记时按_____元/小时计算加班工资。

　　五、工资计算及工资发放，甲方对乙方正常工作时间实行计件工作制，其他工作按计时结算工资，按_____元/小时人民币结算，工资发放时间为报道时间一半月后发上半月工资总额的30%，合同结束一次性付清乙方余下的工资。

　　六、福利待遇：乙方享受与公司员工同样的福利待遇(冷饮费、空调电费补贴)。

　　七、合同期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止为_____天

　　八、违约责任：任何一方违约需向对方支付__________元违约金。

　　本合同一式两份，签字生效。未尽事宜，待甲乙双方协商一致后再另行签定。

　　甲方(公章)：_________　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　_________年____月____日

　　实习生安全协议书 8

　　甲方：_____________________________

　　乙方姓名：__________________

　　身份证号码：______________________

　　甲方根据经营需要，招收乙方为实习生。经双方平等协商同意，签订本合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限自____年___月____日起，至____年____月____日止。

　　二、工作内容

　　1、乙方根据甲方生产需要，担任岗位工作。

　　2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，按质按量完成生产任务。

　　3、乙方必须服从就甲方调配，完成甲方分配的工作。

　　三、安全条例

　　1、甲方按照岗位要求，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

　　2、甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训，乙方以后能够参加上述培训，并在生产(工作)中严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

　　3、乙方在甲方的工作时间、方式与正式员工相同，不得有歧视、排斥、故意不让安排加班等事情发生。

　　四、保险待遇

　　实习生的保险待遇按甲方法人所在地及局的有关规定执行。

　　五、劳动纪律

　　1、乙方应遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和纪律。服从甲方的管理、教育。

　　2、乙方应严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作要求，确保工作质量和生产及人身安全。

　　3、乙方应遵守企业规章制度，维护甲方形象和声誉，爱护甲方的财产。

　　4、乙方违反劳动纪律，甲方可依据甲方的规章制度予以处罚。

　　六、劳动合同的变更、终止和解除

　　1、劳动合同期限满，或双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。

　　2、甲方因生产任务变化，经双方协商同意可以变更劳动合同的有关内容。

　　3、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：

　　(1)不履行劳动合同，经甲方教育和警告后仍不改正的。

　　(2)严重违反纪律或多次违反纪律屡教不改的。

　　(3)在工作中玩忽职守、违章作业，造成事故的。

　　(4)利用工作之便，营私舞弊和有不法行为的。

　　(5)因违法犯罪，被公安机关收容教育或被依法追究刑事责任的。

　　4、有下列情形之一的`，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日通知乙方：

　　(1)乙方不能胜任工作的。

　　(2)乙方患病或非因工负伤，不能从事原岗位工作的。

　　(3)甲方由于生产任务不足或经营状况发生困难，确需裁减临时工时。

　　5、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

　　(1)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

　　(2)甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

　　6、乙方因家庭困难及有特殊原因，提出解除劳动合同的，应提前十日通知甲方。

　　七、违反合同应承担的责任

　　任何一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果及责任大小予以经济赔偿。其中，责任属于甲方的应该继续履行合同，同时负责赔偿合同中断期间的经济损失;责任属于乙方的赔偿按甲方企业相关的规章制度进行惩处。

　　八、本合同未尽事宜，按国家有关规定执行，如本合同与政策、法规有抵触时，应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商，协商不成的任何一方有权向人民法院起诉。九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：(盖章)__________________ 乙方：(签章)_________________

　　____年____月_____日 ____年____月_____日

　　实习生安全协议书 9

　　甲方：_______________实习单位：_______________公司

　　单位地址：_______________

　　联系人：________________联系电话：_______________

　　乙方：_______________实习学生：_______________

　　身份证号：_______________联系电话：_________________

　　就读学校：_______________

　　指导老师：_______________联系电话：_________________

　　一、甲方

　　1.甲方同意接收乙方实习，实习时间为12个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日前止，如双方愿意可适当延长实习期。

　　2.甲方为乙方提供实习工作补贴或其它：_______________甲方于每月30日前支付乙方上月实习工作补贴人民币壹仟元整(￥1000元)。

　　3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。

　　4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。

　　5.在实习过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，甲方有权单方面解除实习协议。

　　6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实习，并有权向乙方索赔。

　　7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及甲方相关规定对待乙方。

　　8.乙方在甲方实习期间及时发放甲、乙两方确认的实习补助及相关待遇。

　　9.在乙方顺利完成实习期的前提下，甲方将向乙方开具《实习鉴定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成实习，甲方有权不开具《实习鉴定表》。

　　10.乙方实习期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。

　　二、乙方

　　1.实习期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。

　　2.乙方在甲方实习期间的.法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。

　　3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实习，必须提交有关证明文件并获得甲方同意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。

　　4.乙方在实习期间的工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。

　　5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实习内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，须经甲方许可。

　　6.乙方实习结束时(不管何X原因导致实习结束)，须向甲方办理全部交接手续，将归属于甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。

　　三、其他条款

　　1.任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。

　　2.任何一方有违约行为，均须承担违约责任。

　　3.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除而失效。

　　4.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。

　　5.本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。

　　甲方(盖章)______________乙方(签字)______________

　　负责人签字：_______________ 负责人签字：_______________

　　________年________月________日________年________月________日

　　实习生安全协议书 10

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　签订日期：____年____月____日

　　甲方：_______________地址：_______________

　　联系电话：_______________

　　乙方：_______________

　　地址：_______________

　　联系电话：_______________

　　甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。

　　一、双方资质认定

　　1.甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校;

　　2.乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。

　　甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。

　　二、实习生要求

　　1.实习生共名，其中男生____名，女生____名;

　　2.实习期限：____年____月____日至____年____月____日;

　　3.甲方所输送实习生必须符合下列要求：_______________

　　3.1甲方所输送实习生至少应当具备良好的专业素养，具备一定的专业能力;

　　3.2甲方所输送实习生应当不具有任何犯罪或者不良记录;

　　4.甲方所输送之实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。

　　三、甲方的权利和义务

　　1.甲方所输送的实习生必须是本校所属的`符合实习生身份的全日制学历教育学生;

　　2.甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检，且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明);

　　3.体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回;4.甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)，如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生;

　　5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;

　　6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因;

　　7.在学生实习期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给乙方;

　　8.甲方应向乙方支付学生安置费元/人，具体金额按照实际体检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;

　　9.学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理;

　　10.甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议，解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：_______________

　　10.1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;

　　10.2学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的;

　　10.3学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的;

　　10.4学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;

　　10.5学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者;

　　10.6学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的。

　　四、乙方的权利和义务

　　1.本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员。

　　2.乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，

　　由乙方负责，并重新安置。

　　3.实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资。

　　4.实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方不得扣发实习生工资。

　　5.乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理。

　　6.乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理：_______________

　　6.1实习生在来时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。如不及时缴纳，将直接影响学生的实习，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除;

　　6.2实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由甲方负责带回;

　　6.3实习生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、学校的同意，并提交书面申请报乙方批准后方可搬出，同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任;如实习生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实习，同时乙方也不承担在此期间的任何责任。

　　7.实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作。8.实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资。

　　9.在学生实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定。

　　10.实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方，并向乙方赔偿违约金_______元/人，具体金额按实际解约人数而定。

　　五、争议的解决

　　因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。

　　六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。

　　甲方(盖章)：_______________

　　甲方代表(签字)：_______________

　　____年____月____日

　　乙方(盖章)：_______________

　　乙方代表(签字)：_______________

　　____年____月____日

　　实习生安全协议书 11

　　甲方：______单位地址：_________联系电话：______

　　乙方：学生姓名：____班级：____学生手机：_______

　　家长姓名：____家长手机：_______家庭固定电话：_______家庭住址：____________

　　根据学校教学计划的要求，为今后学生实习就业做好准备，现经学校推荐和用人单位选拔，该同学被________(填公司名称)面试合格，即将开始顶岗实习，实习期限为___年___月___日——___年___月___日。为确保学校与用人单位的协作和学生的实习质量，并加强对学生在实习期间的管理，现拟定本协议。具体内容如下：

　　一、甲方的责任与义务

　　根据用人单位需要，配合用人单位做好实习前期选拔工作，安排学生实习前准备工作。

　　就学生有关实习待遇与用人单位商谈，并在实习前通报乙方。

　　根据用人单位要求做好学生实习期间思想工作和定期对学生的实习考核工作。

　　负责实习期间学生与用人单位间的协调工作。

　　二、乙方的责任与义务

　　学生的实习选拔工作本着本人自愿、学校推荐、用人单位选拔的原则，具体实习岗位由用人单位统一安排、统一管理，乙方在实习期间享受实习生待遇。

　　学生在实习期间必须遵守各项纪律，严格按要求完成实习任务。服从学校对实习单位的安排，服从实习班主任和实习指导教师的管理与调度;对安排有不同意见的，可以向实习班主任反映，不得自行向实习单位提出，违者视情节给予纪律处分。

　　严格遵守实习单位的一切规章制度，不迟到、不早退、不旷工，不做与实习无关的事;病假、事假必须按实习单位规定办理请假手续，并向实习班主任报告;用人单位有权随时对违纪学生进行辞退，取消其实习资格，被辞退学生应在第一时间到学校报到，否则按旷课论处，并参照旷课的有关处理规定予以处理。

　　对实习过程中产生的各种问题和矛盾，可向实习班主任反映，通过正常途径、合理方式予以解决，不得自行处理，否则产生的.一切后果由自己承担。

　　在实习期内，学生必须听从用人单位的安排与指挥。若私自违规违章操作，造成的损失与后果由自己承担，并由用人单位根据有关规定处理。

　　学生在实习期间若遇到人身侵害等原则问题应第一时间告知甲方以便处理。