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学生会纪检干事个人工作总结
忙碌而又充实的工作已经告一段落了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,好好地做个梳理并写一份工作总结吧。为了让您在写工作总结时更加简单方便,以下是小编整理的学生会纪检干事个人工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。
学生会纪检干事个人工作总结1
尊敬的院团总支学生会:
20xx年9月份进入大学,加入重庆建筑工程职业学院校团总支学生会纪检部,在这里开始干自己的学生工作,此刻还能想起自己刚刚进入学生会的历历幕幕。
时光流逝,岁月如梭,转眼间我们在大学的第一个学年都已经过去了,这也意味着我在学生会干学生工作已经有一个学年了,这一学年纪检工作也将顺利完成。这一学年我们秉承为学院同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作。在学院领导的指导,各部门的积极配合和支持下,以及本部门全体成员的努力下,纪检工作取得了一定的成果,得到了学院广大师生的肯定。
作为重庆建筑工程职业学院学生会纪检部的一名助理,我严格要求自己,在各方面努力做到最好,为的就是提高自己综合素质,确保自己在学生会工作能顺利开展。现在的努力以为着今后的成功,新的学期已经开始,我们已经做好了准备,用全新的面貌,不变的严谨态度来迎接新成员的到来。
一、工作总结
(一)例会
虽然我们纪检部开的例会很少,但是每一次例会我们都会从中得到一些教训,一次次的学习,一次次的优化。我们从幼稚到成熟,从不足到完善,从陌生到熟悉的点点滴滴。每次开例会都会有我们大家美好的回忆。就像一起聊天,严肃的话题,轻松的话题,大家在一起讨论,那种融洽的气氛,每个人都不会忘记。我们就是在这样的环境里成为伙伴,成为朋友,成为兄弟姐妹,在这里除了工作以外,友情可能是我最大的收获了。
当然例会的重点在于发现问题和解决问题。可以说我们部的每一次例会都起到了它实实在在的作用,越来越完善的部门纪律条例,越来越有条理的工作安排,越来越规范的检查制度。我们部门在部长和我等、两位助理的指导安排下,工作的布置都显得那么的井然有序,我们所需要做的就只是尽力的学习,锻炼,并且全身心的投入到自己的工作当中去。在这样的部门中工作,觉得轻松很多。
(二)各项会议、活动场面秩序的维持、学生公寓管理
我们纪检部在本学院组织开的大型会议上主要负责会议的纪律,维持会议保持在一个安静的环境中进行。在学院举行的大型活动方面,如歌手大赛的排练,运动会表演方阵的训练,消防演练等等。在学生公寓管理这块,寝室文化节使我们最大的成就,此外,在我院学生公寓生活卫生,安全用电方面,早操出勤方面,我们进行不定期的`检查,以确保给我院学生一个良好的生活环境。我部门今年还新添加了青年志愿者工作,每天维持食堂纪律。除上述的工作外,我们还配合其他部门做工作,我们主要会场布置、参会人员的签到等等。
二、个人收获总结
在学生会工作让我深深的认识到自己的不足,主要是曾经抱怨过,有时会自己的主观能动性没有调动起来,性格比较直率,语言表达方面欠考虑。人际关系交往方面还有待提高。自己从来没有接触过有关学生这方面的工作,没有工作经验,在工作理念方面跟别人有差别。
对于我个人而言,在过去的一年里,我对自己的工作还算满意,但是对自己的学习成绩略有不满,这主要是由于个人问题,没有合理的安排时间,导致没按时交作业,部分科目成绩稍有不理想。
在这将近一年的学生工作中,在自己的工作岗位上,为自己的工作努力过,有过汗水,甚至还有过泪水犯过很多的错误,从中也学到了,很多积累了很多经验,希望能把在学生会学到的东西运用到以后的实践中去。,我知道自己做的还不够好,但我会努力,让自己做的更好!
学生会纪检干事个人工作总结2
时光如白驹过隙,匆匆而逝。大一的又一半生活,在狂躁炙热的夏风中挥洒而去。想握住她,可她始终走了。她走的悄无声息,不留痕迹,可,是这样吗可,为何,我会回忆或许,她,喜欢的,是那份馨香,回忆里蕴藏的馨香。她留给我的记忆,延展在这个我停留了将近一年的校园。
校园里,我所穿越过的林荫小道,我所触及过的花花草草,都见证着我的成长。上半年的时光里,那段欢声笑语,已化作了印记。学习之外,便是和部里的成员在一起的日子。尽管,这所有的时间加起来,在整个学期的时间坐标上,占的分量并不是很多。
纪检部,就像是另一个家。温馨,融洽,欢笑,都是家里的感觉。这个快乐的拥有多个成员的家庭里,充满着理解,充满着默契,充满着乐观。我想,从部长,到副部,再到干事,每一个身在纪检部中的人都会为此而感到莫大的骄傲和自豪。
这一年我们纪检部共同完成了迎新晚会的`维序和院春季运动会的裁判工作。迎新晚会我们纪检部的维序很好的保证了晚会的顺利进行,晚会开始之前每个成员都认真考虑活动中可能出现的每个小细节,尽量让整场节目趋于完美,给同学们带来了安全有序的观赏环境,使得迎新晚会圆满成功。院运动会我们纪检部负责跳高的裁决,得到了同学们的一致好评。由于赛前我们进行了大量的准备,查阅多方资料了解跳高的规则,所以我们的判罚一点也没有出现差错。虽然跳高的器材多次出现问题,但是我们干事协同配合,认真负责,积极想办法,最终克服了器材出现的问题,保证了跳高比赛的顺利进行。
这一年我们纪检部个人工作也已接近尾声,检查学生会干部的出勤、卫生,协助体育部查早操出勤,查夜不归宿。每一项工作都锻炼了我的能力,给我的大学生活增加了浓墨重彩的一笔。
这一年我们纪检部的联欢虽然不多,但是每一次都记忆深刻。唯一遗憾的是我没有与我们纪检部共同去草莓园。
这一年的历练,可以说是我最好的收获,组织活动的经历,是宝贵的。从中,我深切体会到了作为一个活动策划人的重要与不易,更深深体会到了纪检工作的
重要性!下年我还是希望我能留在学生会,无论是主席团还是咱们纪检部。
无论怎样我还是要感谢部长在这一年给我的帮助,我的工作也许光辉的业绩不多,但我确实踏踏实实认真的对待我的工作,问心无愧的完成了我的任务,但由于本人能力有限,精力有限。工作中有很多不足,还请部长能理解原谅。我的纪检部干事生涯也许已经结束了,但我的心永远是一个积极的。
最后:预祝新一届水利学院纪检部工作蒸蒸日上!希望我们11级能够带领下一届干事积极进取,开拓创新!
学生会纪检干事个人工作总结3
我是XX学校的一名大一新生,总觉得时间过得太快,眨眼间一学期结束了。现在还能清楚的记得当初跨入兰州工专的我,懵懵懂懂,但追求进步,渴望锻炼。最终选择了建筑工程系团总支学生会,开始了我的新的大学生活。
学生会,顾名思义,就是一个本着"来自学生,服务学生"的组织。在一学期的工作过程中,我逐渐发现,学生会更是一个群众性的组织,它主要依靠学生独立开展工作,尤其对于我们建工系这个全校第一大系来说,更应该如此。
记得唐朝魏征曾经说过:"水亦能载舟,亦能覆舟",所以对于我们学生会的人来说,只有全心全意为所有建工系的学生服务,代表广大建工系学生的最更本利益利益,如实地反映广大学生的意愿,真诚地与系领导、老师沟通和加强与学生的的密切联系,充分发挥桥梁和纽带作用,并参与建工系学生的管理,才能够更好地促进我们建工系同学在德、智、体、美、劳等方面得以全面发展,我个人认为这是我们学生会所有成员的圣神的使命和义不容辞的义务。还有,学生会要想更好的发挥自己的作用就需要明确自身职责,在加强自身建设的同时,要坚持工作务实与创新并举,要坚持自身建制的完善。
从刚开始进入学生会到现在,一路走来我并不是一路顺风的,遇到了很多难以想象的困难和险阻,但是现在想来,正是那些挫折磨练了我的意志,锻炼了我的品格。最终,充满斗志的我,克服了困难,也让我积累了不少宝贵的经验,让学生会的学长们刮目相看。
我刚开始进入学生会,是我们军训结束之后。经过几轮面试,我幸运的被建筑工程系团总支学生会学习部留用。接着,由于积极出席学生会例会,学习部例会,认真完成分配的各项任务。在我系学生会组织的各类大型活动中,比如:"建工杯"辩论赛,"风采杯"挑战主持人大赛,"新生杯"篮球赛,"建工杯"书画展,"中华美文"朗诵大赛等活动中,我积极地尽善尽美的完成我的本职工作,在完成本职工作的同时,我还主动协助其他学生会同仁一起做好各项工作。在我们学习部举办的第二届"风采杯"挑战主持人大赛中,我们部的每个人都团结一致,积极肯干,甘于奉献,不怕苦,不怕累。力争办好这个活动,展现我部良好风貌。
掰开手指一算,从进学生会到现在已经有三个多月的时间了。我觉得这三个多月的时间并没有虚度,相反我觉得过得很充实。
我现在就根据我在学生会几个月的`亲身体会与感受,谈谈如何才能更好地加强学生会的建设(当然这只能代表我自己的看法)。
我出席了本学期学生会所有的例会,参加了学生会举办的所有活动与比赛,在每一次的活动中都有可喜的一面,也有不好的方面。整合所有的问题来看,主要是我们没有相应的制度条令。我们虽然是一个学生组织,但既然作为一个组织我们就应该有属于适合它的制度条令,以此来约束规范所有学生会成员,保证我们学生会各项工作的顺利开展。我们应该不断努力建全学生会制度。
我们都不难看出现阶段我们的所有学生会成员办事效率极低,对工作不能尽职尽责,在活动中尽瞎混。这些问题存在原因是多方面的,我们应该透过问题的现象去看问题的本质所在。我认为建设学生会最重要的还是要形成一个专属于它的文化,我们学生会没有一个专属于它的文化。这个文化的存在一定要符合我们学生会的发展。我觉得一个专属文化就像一个人的信仰一样,可想而知,一个没有正确的、积极向上的文化,我们学生会的发展将会失去动力,我们的成员将有可能缺乏主观能动力。这样长此以往的话,可能会严重制约我们学生会的发展和各项工作的开展,最终将制约整个学生会的消极散漫。所以,现在当务之急是建立一个正确的、向上学生会专属文化。
比如我们制定出适合于我们系学生会管理的制度条令,让它深深的印在我各成员的内心深处,让它约束、让它规范我们学生会所有成员的行为。还有我们所有的学生会成员要有信仰,而且,这个信仰能时刻调动每个人的工作情趣与工作积极性。
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