有关工作承诺书集锦八篇
在快速变化和不断变革的新时代，承诺书与我们的生活息息相关，承诺书通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。为了让您在写承诺书时更加简单方便，以下是小编为大家收集的工作承诺书8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
工作承诺书 篇1
为保证工程在施工完成后达到建设单位对工程质量及工程回访保修等方面的要求，最大限度的达到工程的建设目的，满足建设单位要求，我公司就工程质量保修向建设单位做如下郑重承诺；
1保修期内的服务项目
1．1、保修服务范围
①．保修的内容按建设部《建设工程质量管理条例》及《工程施工总承包合同》、《工程质量保证书》中的规定执行。②．对于工程承包范围内的施工项目，自工程竣工验收合格之日起进入工程质量保修阶段；在保修阶段，凡因工程部符合规程、规范和工程合同规定所造成工程实体损坏，我公司将无条件进行保修。③．由于工程设计，社会人为因素或甲供主材质量问题等原因造成工程缺陷或已超出工程质量保修期限的问题，我公司按照业主认可的工程技术维修方案及费用进行修复处理。④．因不可抗力包括地震、洪水、50年以上遇大风等原因对工程造成破坏与业主协商后确定修复办法，并按照相关规定切丁施工单位与建设单位的承担范围。
1．2、保修期限
根据工程性质并严格遵守工程施工合同及保修书中的规定，确定工程质量保修期限，并根据《建设工程质量管理条例》中规定执行。
①地基基础和主体结构工程为设计文件规定的该工程
的合理使用50年。②屋面防水工程，有防水要求的房间和外墙及水池有防渗漏为五年。③电器系统，给排水管道设备安装为2年。④装修工程为2年。
2、工程保修及服务承诺
①．我单位对所提供的产品及施工自投入使用之日起，严格按照工程总承包合同有关保修的条款执行。②．严格贯彻公司的质量方针，本着客户至上的原则，服务热情周到、随叫随到。③．建立回访制，进行定期不定期回访，认真听取建设单位意见，并形成回访记录。④按照工程保修具体的紧急程度确定事故处理办法，并做好以下几点：
a.在保修期内成品一旦出现问题，我公司免费提供所需的工作人员和材料进行维修，承诺接到业主的维修通知后2天内进入处理，并针对现场破坏程度制定相关处理方案，得到业主同意后，对工程进行维护修复工作。b.我公司在保修期内负责对成品进行日常一般性的定期维修保养。C.回访期间对存在的任何质量问题进行整改，直至业主满意。D.在保修期内做到及时解决问题。
以上所述，我公司郑重承诺，在工程质量保修阶段，我单位将本着用户至上的原则，让业主满意，在工程质量保修阶段，我单位将始终如一的为业主服务。
单位（项目）负责人：
施工单位：(公章)
年 月 日
工作承诺书 篇2
为进一步加强软环境建设，转变服务观念，提高服务水平和服质量，自觉接受社会各界的监督，根据管委会的统一部署，黄梅县招商局特向社会作出如下公开承诺：
一、简化办事程序，优化工作流程，提高办事效率和工作效率。
二、提高工作公开透明度。我局将直接实施的许可项目逐一制定办理规程，办事人员明确告知来办事者许可项目的依据、条件、申报材料、办理程序、办理时限、办理人员。
三、强化优质服务。坚持做到主动接待前来办事者、咨询者，提供优质、专业的服务，让客商感受到招商局服务的热情与高效。
四、加强业务学习，提高业务能力，及时掌握相关的政策法规动态，在规定时限内及时、准确地审查并办理投资项目（内、外资）的审批、备案、核准业务。
五、组织部门工作人员深入基层，主动为基层服务。发扬吃苦耐劳的精神，深入企业， “想客商之所想，急客商之所急”， 做到“亲商、安商、扶商”，一切为客商服务。
六、不断完善基础工作。招商局将继续积极做好招商引资有关政策、项目合同、协议的制定，参与协调、落实项目资金，策划、包装、宣传招商项目，组织和管理各类招商活动。
七、建立健全各项规章制度，接受群众监督，同时强化内部监督，加强对服务事项、服务人员、服务过程、服务结果的检查，确保及时查漏纠错。
八、认真做好投资投诉工作，及时处理客商投诉，虚心接受人民群众和舆论的监督。
黄梅县招商局将严格遵守本承诺，欢迎社会各界监督。监督、投诉电话0713--3xx。
承诺单位(盖章)：黄梅县招商局
部门负责人(签字)：
二0xx年十月二十日
工作承诺书 篇3
全体党员、村民代表：
如果我竞选成功，在任职三年期间，我将着重从以下几个方面入手开展工作:
一、和谐稳定方面：我会主动地向老干部们学习请教，充分听取广大群众的意见和建议，广开言路，了解民情，体察民意，取长补短，不断充实、调整、完善和提高自己。要把全村干部群众团结起来，思想认识上形成共识，行动上形成一致，营造一种和谐向上的氛围，按照法制、有序的轨道开展各项工作，村干部身先士卒、一心为公，干部群众心往一处想，劲往一处使，共同把我们村建设得更加美好！
二、党的建设方面：在思想上、行动上与上级党组织保持高度一致，一切工作以广大群众的根本利益为出发点，想村民所想，急村民所急，办村民所需，当好广大村民的代言人和带头人，建设一个凝聚人心、务实求真的坚强班子。
三、发展经济方面：想方设法创造宽松的投资环境，积极吸引外来资金，并为村民投资办厂、开店、发展种植、养殖业等尽量地提供条件和优惠政策，在帮助村民建厂选址、扩大规模、引进技术、人才等等各方面提供服务，逐步实现主导产业健康发展、个体私营经济迅速壮大、多种经济成分并存、村民
安居乐业的宽裕型小康村经济发展目标。
四、社会事业方面：千方百计搞好经济建设，确保全村经济稳定增长，社会安定团结，村民收入逐年提高，农村建设面貌不断改善，教育、文化、养老等社会各项事业明显进步。尤其是要建立健全社保制度，使那些贫困家庭、残疾人、孤寡老人、失学儿童得到应有的救助，使他们尽快摆脱困境，实现共同富裕。
五、精神文明方面：认真落实各项文明创建、文化教育、计划生育、社会治安综合治理等目标任务，硬化软环境，注重抓发展，做到长规划短安排，各项工作不落后，各项事业争一流，营造文明、和谐、安定、活跃的良好村风，努力使我们村创建成为宽裕型小康村、文明村、教育先进村、综治达标村。
无论完美的计划还是良好的愿望，都需要脚踏实地地以务实的精神付诸实施，都离不开坚强的物质基础做保障，都离不开上级党委、政府的正确领导和村干部之间的相互配合，更离不开广大群众的大力支持和一致努力。
以上承诺，请广大党员和村民监督，如果未兑现履职承诺，愿意接受组织处理，主动提出辞职。
承诺人:
年 月 日
工作承诺书 篇4
尊敬的各位领导，亲爱的同事
我叫 现任 部经理，全权负责部门的经营与管理，对照经理的工作职责和工作要求，坚决做到以下，并愿意接受上级领导及同事们的监督，没有做到，自愿接受惩处
1， 服从管理，听从指挥，努力工作，积极完成上级领导的交给的各项任务
2， 做到为人诚实，忠于公司，不做损害公司的事情
3， 爱护关怀员工，善待员工，引导员工，帮助员工
4， 熟悉业务，并能让员工有良好的服务技能，好的态度，团结员工，支持员工好的创意 5， 能与各部门配合，有求必应
6， 能做好资产等记及维护，爱惜公物，能做好成本的控制，堵截浪费。
7， 善待顾客，及顾客之所急，想顾客之所想，能不厌其烦为顾客提供快捷，准确，高效，优质的服务
8， 能够带领员工完成服务前，服务中，服务后的各项工作
9， 能做好部门的执行纪律，安全，卫生，等工作
10， 能够做好本部门检查督导，实施细节，做好服务
11， 能做好服务流程并能有效的执行，还能优化流程，使人力资源，优化配置
12， 能做好日志本，案例分析，投诉汇总分析
13， 能按5S的要求，做好规范管理及服务，能有量化的要求，工作量分析，能力模型
14， 能带领员工为公司献言献策，即时奖励
承诺人
承诺日期
工作承诺书 篇5
一、 保修期
保修期自工程移交证书中写明的全部工程完工日开始算起，保修期限在专用合同条款中规定。在全部工程完工验收前，已经招标人提前验收的单位工程
或部分工程，若末投入正常使用，其保修期亦按全部工程的完工日开始算起。
二、 保修责任
1、保修期内，承包人应负责末移交的工程和工程设备的全部日常维护和缺陷修复工作，对移交招标人使用的工程和工程设备，则应由招标人负责维护工作，但承包人应按移交证书所列的缺陷修复清单进行修复，直至经监理人验收合格为止。
2、招标人在保修期内使用工程和工程设备过程中，发现新的缺陷和 坏或原修复的缺陷部位或部件有遭损坏，则承包人应按监理人的指示负责修复，直到监理人检验合格为止。监理人应会同招标人和承包人共同进行检验，若经查验确属由于常保人施工中隐存的或其他由于承包人责任造成的缺陷或损坏，应有承包人承担修复费用：若经查验确属招标人使用不当或其他由于招标人责任造成的缺陷或 坏，则应由招标人自行承担修复费用。
3、在整个工程保修期满后的7天内，由招标人或授权监理人签署和颁发保修责任终止证书给承包人，质量保修合同终止。
承 诺 人：河南水利建筑工程有限公司(企业盖
章)
法定代表人或其委托代理人：
（签字）
承诺日期：20xx 年2 月28 日
工作承诺书 篇6
群众（信访）工作是面向群众，为民排忧解难的工作，是党委和政府联系群众的纽带和桥梁，为切实保护群众的合法权益，确保区、镇社会环境和谐稳定，为此镇群众服务中心（信访办）特承诺如下：
一、坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实《信访条例》和中共中央国务院《关于进一步加强新时期信访工作的意见》的各项规定，热情接待来访群众，认真倾听来访群众呼声，热心为他们服务，真正实现好、维护好广大来访群众的合法权益。
二、严格落实《一岗双责》、《领导包案》、《矛盾纠纷排查化解》等制度，做到文明礼貌、接待热情、态度和蔼、服务周到。
三、牢固树立公仆意识和全心全意为人民服务的思想，对群众的合理、合法诉求，积极协调、解决，切实维护好群众的合法权益。
四、认真学习贯彻党的方针、政策和《信访条例》以及中共中央国务院《关于进一步加强新时期信访工作的意见》，了解和掌握业务知识，不断拓展知识面，提高业务水平。
五、扎实有效的开展群众（信访）工作，耐心疏导、解决群众关心的压煤搬迁、新农村建设、土地调整、教育、卫生等方面的热点、难点问题。
六、实行政务公开，增加工作透明度。依照《信访条例》有关规定，在镇群众服务中心（信访办）向社会公开镇领导接访值班表、分管工作，上访接访程序，办理来信程序；同时按《信访条例》公布来访须知、信访人应遵守的有关规定。
工作承诺书 篇7
为扎实做好全国文明城市测评和国家卫生城市逾期复审工作（以下简称“双创工作”）的迎检工作，我(单位)承诺如下：
一、严格遵守《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等相关法律、法规的规定，保证持有效的卫生许可证并亮证从事经营活动，保证公共场所的卫生与安全；
二、保证所有从业人员（包括临时的和新参加工作的）均持有有效的健康证明及卫生知识培训合格证上岗，并保持良好的`个人卫生；
三、建立健全索证和验收制度，确保不合格客用化妆品、一次性卫生用品、消毒产品等物品不进入本单位；
四、确保公共用具（品）的清洗消毒设施完备，并规范操作行为，严格落实公共用具（品）的清洗消毒工作且规范记录。
五、创造良好消费环境，确保经营场所内外环境整洁；
六、认真处理消费者的投诉和建议，做一个诚实信用的经营者，并积极配合卫生监督部门依法进行监督检查；
七、以上承诺，如有违背，愿承担一切相应责任，并恳请社会各界予以监督。
承诺单位：
单位负责人：
日期： 年 月 日
工作承诺书 篇8
一、主要工作目标承诺
（一）奋斗目标
1、争取3年内所在乡镇综合经济实力在全市排名中位次前移2—3个位次，经济社会发展综合排名位次前移3—4个位次，乡镇干部工作承诺书。
2、争取2年内单位争创省级卫生乡镇、市级小城镇经营管理先进单位。
（二）近期要实现的主要目标
1、保证义煤集团孟津煤矿项目工程顺利推进，力争20xx年建成投产;
2、投资1。5亿元的河南中工机械制造有限公司项目一期工程于20xx年下半年建成投产。
（三）社会稳定、安全生产、党的建设目标
1、认真落实社会治安综合治理、信访工作等责任目标，杜绝发生重特大突发性事件。
2、杜绝发生重大环境污染案（事）件、安全生产、违法用地现象。
3、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好基层组织建设和干部队伍建设。
二、组织纪律承诺
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和县委的各项决议、决策，确保政令畅通。
2、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，坚决执行民主集中制原则，自觉维护班子团结。
三、廉政勤政承诺
1、严格遵守廉洁自律各项规定。
四、本承诺期限为一年
以上承诺，我自愿接受党组织和广大干部群众监督。如果出现以下情况之一，自动辞职：
1、年度内出现1起重特大安全事故;
2、年度内有2项主要工作目标任务未完成或本单位在全县经济社会发展考评中连续2次位于最后1名，或者在全市处于后3名的。
3、出现重大事件，对孟津县造成重大不良影响，并被上级部门责任追究处理的;
4、不服从组织安排，不接受组织管理的。
常袋乡党委副书记、乡长 畅伟志
一、主要工作目标承诺
（一）奋斗目标
1、争取20xx年内本乡综合经济实力在全市排名中位次前移2——3个位次，经济社会发展综合排名位次前移2—3个位次。
2、争取20xx年内单位争创市级小城镇经营管理先进单位。
（二）近期要实现的主要目标
1、保证投资5000万元的洛阳大秦重工有限公司矿山设备加工项目顺利推进，力争20xx年建成投产;
2、投资2亿元的洛阳福格森机械装备有限公司玉米联获收割机项目一期工程于20xx年下半年建成投产。
（三）社会稳定、安全生产、党的建设目标
1、认真落实社会治安综合治理、信访工作等责任目标，杜绝发生重特大突发性事件。
2、杜绝发生重大环境污染案（事）件、安全生产、违法用地现象。
3、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好基层组织建设和干部队伍建设。
二、组织纪律承诺
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和县委的各项决议、决策，确保政令畅通。
2、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，坚决执行民主集中制原则，自觉维护班子团结，工作总结《乡镇干部工作承诺书》。
三、廉政勤政承诺
1、严格遵守廉洁自律各项规定。
四、本承诺期限为一年
以上承诺，我自愿接受党组织和广大干部群众监督。如果出现以下情况之一，自动辞职：
1、年度内出现1起重特大安全事故;
2、年度内有2项主要工作目标任务未完成或本单位在全县经济社会发展考评中连续2次位于最后1名，或者在全市处于后3名的。
3、出现重大事件，对孟津县造成重大不良影响，并被上级部门责任追究处理的;
4、不服从组织安排，不接受组织管理的。
县教育局局长、党组书记 陆乡灵
一、主要工作目标承诺
（一）奋斗目标
1、20xx年全县普通高招上省定本科线人数在洛阳市“保二争一”，上清华北大等名牌大学人数有新的突破;孟津一高上省定本科线人数继续保持全市各高中之首。
2、加快孟津教育发展，力争利用3—5年时间，使孟津教育在全省位居前列，强力打造教育强县。
（二）近期要实现的主要目标
1、20xx年，争取国家、盛市校舍安全工程专项资金1000万元以上，对全县中小学校舍进行加固、改造和维修。
2、加快教育信息化建设，投资340万元，新建多媒体教室70个，购置计算机400台，新建计算机教室6个，校园网覆盖率达70%。20xx年全县初中开设信息技术课。
3、大力推进素质教育，深化基础教育新课程改革，探索具有孟津特色的课堂教学模式，争取全市课堂教学改革现场会在孟津召开。
（三）社会稳定、安全生产、党的建设目标
1、认真落实社会治安综合治理、信访工作等责任目标，杜绝发生重特大突发性事件。
2、杜绝发生重大安全事故。
3、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好基层组织建设和干部队伍建设。
二、组织纪律承诺
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和县委的各项决议、决策，确保政令畅通。
2、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，坚决执行民主集中制原则，自觉维护班子团结。
三、廉政勤政承诺
1、严格遵守廉洁自律各项规定。
四、本承诺期限为一年
以上承诺，我自愿接受党组织和广大干部群众监督。如果出现以下情况之一，自动辞职：
1、年度内出现1起重特大安全事故;
2、年度内有2项主要工作目标任务未完成或本单位在全县经济社会发展考评中连续2次位于最后1名，或者在全市处于末位的;
3、出现重大事件，对孟津县造成重大不良影响，并被上级部门责任追究的;
4、不服从组织安排，不接受组织处理的。
县水利局局长、党组书记 赵建伟
一、主要工作目标承诺
（一）奋斗目标
1、争取20xx年内县城居民饮用水达到GB5749—20xx《生活饮用水卫生标准》;
2、20xx年争创全市农田水利基本建设先进县。
（二）近期要实现的主要目标
1、保证负图、友好两座水库除险加固项目工程，8月底前完工;
2、投资1000万元的2万人安全饮水项目年底前建成;
3、完成投资628万元的山洪灾害防御体系建设任务;
4、继续实施“甘霖”工程项目，年底前完成新发展1万亩水浇地任务，实施三年发展水浇地5万亩的目标任务。
5、积极申报总投资1200万元的于家嘴、刘庄、柏树沟、范村、送庄北坝5座病险水库除险加固项目，争取早日批复实施。
（三）社会稳定、安全生产、党的建设目标
1、认真落实社会治安综合治理、信访工作等责任目标，杜绝发生重特大突发性事件。
2、杜绝发生重大环境污染案（事）件、安全生产、违法用地现象。
3、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好基层组织建设和干部队伍建设。
二、组织纪律承诺
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和县委的各项决议、决策，确保政令畅通。
2、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，坚决执行民主集中制原则，自觉维护班子团结。
三、廉政勤政承诺
1、严格遵守廉洁自律各项规定。
四、本承诺期限为一年
以上承诺，我自愿接受党组织和广大干部群众监督。如果出现以下情况之一，自动辞职：
1、年度内出现1起重特大安全事故;
2、年度内有2项主要工作目标任务未完成或本单位在全县经济社会发展考评中连续2次位于最后1名，或者在全市处于末位的。
3、出现重大事件，对孟津县造成重大不良影响，并被上级部门追究处理的;
4、不服从组织安排，不接受组织管理的。
县林业局局长、党组书记 马景堂
一、主要工作目标承诺
（一）奋斗目标
1、争取20xx年孟津县环市区花卉苗木产业带建设任务在全市排名位次位据第一。
2、争取20xx年内单位争创全市森林防火工作先进县。
（二）近期要实现的主要目标
1、保证环城防护林带二期工程2400亩任务顺利推进，力争20xx年环城防护林带二期工程为市级重点绿化工程。
2、力争在全省投资5。5亿元的亚行贷款“河南省核桃产业基地建设项目”在我县实施。
（三）社会稳定、安全生产、党的建设目标
1、认真落实社会治安综合治理、信访工作等责任目标，杜绝发生重特大突发性事件。
2、杜绝发生重大环境污染案（事）件、安全生产、违法用地现象。
3、认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好基层组织建设和干部队伍建设。
二、组织纪律承诺
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和县委的各项决议、决策，确保政令畅通。
2、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，坚决执行民主集中制原则，自觉维护班子团结。
三、廉政勤政承诺
1、严格遵守廉洁自律各项规定。
四、本承诺期限为一年
以上承诺，我自愿接受党组织和广大干部群众监督。如果出现以下情况之一，自动辞职：
1、年度内出现1起重特大安全事故;
2、年度内有2项主要工作目标任务未完成或本单位在全县经济社会发展考评中连续2次位于最后1名，或者在全市处于末位的。
3、出现重大事件，对孟津县造成重大不良影响，并被上级部门追究处理的;
4、不服从组织安排，不接受组织管理的。
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