工会十月份工作总结

　　总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，它是增长才干的一种好办法，不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？下面是小编为大家整理的工会十月份工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

工会十月份工作总结

工会十月份工作总结1

　　矿属各单位工会：

　　十一月份，各单位工会要紧密围绕矿生产经营工作重心，再组织、再发动，深入挖掘职工潜力，调动职工生产热情，全力投入四季度生产攻坚战，确保各项工作的有序推进，具体要求如下：

　　1、继续深入开展“原矿增产，精矿保产，奋力实现年目标”劳动竞赛，结合各单位生产经营实际，重点落实好本单位各项竞赛措施，确保各项技经指标的完成。

　　2、继续组织开展“特殊期购矿”劳动竞赛，督促落实各项竞赛措施，确保完成当月竞赛指标。

　　3、督促指导各单位认真落实《创新职工科技指导站活动方式的指导意见》，推进矿各级职工科技指导站创新活动方式、服务基层职工、发挥积极作用。

　　4、认真做好“金点子”的收集、整理工作，准备迎接集团公司进行现场评审。

　　5、筹备召开矿长与职工代表民主对话会。

　　6、认真总结我矿“十一五”以来班组建设工作中的好做法、好经验和好典型，组织材料参加武钢班组建设暨“创争”活动推进会。

　　7、做好全矿“三文明”总结评比的各项准备工作。

　　8、开展下半年全矿工会系统基础工作综合检查。

　　9、按照公司工会要求做好建档困难户调查摸底工作，实现公司“十一五”困难户脱贫计划。同时，调整我矿建档困难户档案，为“两节”送温暖打下基础。

　　10、围绕矿女职工“学习进家庭，建功在岗位”主题活动，开展“开卷有益”网上征文活动，广泛征集女职工读书心得和阅读体会。

　　矿工会系统二〇一〇年十月份工作完成情况

　　1、开展了“五个一批”班组创建暨“安康杯”劳动保护工作综合检查，共检查14个分会、8个支会、19个班组，17个班组受检合格，2个班组待复查。

　　2、完成了矿工人自主创新成果征集评选工作，经专家评审出一等奖一个，二等奖一个，三等奖一个，优秀奖12个，分别进行了奖励。

　　3、继续在全矿开展“人均降本超一万”和“每人每天节约一元钱”活动，表彰三季度节约能手20名。

　　4、深入开展“降本增效”立功竞赛活动，为9个集体5名职工记三等功，并向矿业公司申报二等功若干个。

　　5、完成了工会“调研月”论文征集评比表彰工作，共征集论文83篇，评出一等奖1个，二等奖2个，三等奖3个，优秀奖5个，优秀组织奖1个。

　　6、迎接了矿业公司工会三季度经济技术工作检查验收，随机检查的2个车间5个班组全部合格。

　　7、组织6名职工参加了黄石市电工、钳工技能大赛，2人进入前十名。

　　8、圆满完成我矿“金秋助学”工作，共计助学183人，助学总额达18.1万元。

　　9、及时开展大病职工、临时性特困职工的救助申报工作，10月份救助32人，下发救助金额3.85万元。

　　10、组织人员代表矿业公司参加集团公司职工羽毛球比赛，获得混合团体冠军；组织人员代表集团公司参加湖北国企“华能阳电杯”桥牌锦标赛，获得公开团体赛冠军。

工会十月份工作总结2

　　金秋十月，这是个收获的季节。我们在迎来了又新一批新鲜血液的同时，亦不忘日常工作的开展。在团的组织工作上，我们企图摆脱例来的约束，大胆尝试，努力创新，在保持原先优良传统的'同时，有所作为，与时俱进。

　　大学生艺术团十月份的主要工作：

　　一、新干事例会与艺术团各队队长会议

　　十月份，我们召开了几次理事机构成员的会议。会议中，我们系统地阐述了艺术团的基本工作，强调工作中我们应本的积极态度与乐观心理。同时，我们艺术团注重培养新干事的自主独立性，鼓励新干事多做事，从每次工作中不断吸取经验，增长知识，从而更好地完善自己。会后，还给新干事布置了一个游戏，考验新干事间的团结与互助。

　　本月份，我们召开了一次艺术团各队队长会议，了解现各队新队员人数，开课情况及出勤等制度上的情况。会中，我们还认识了合唱队、礼仪队的新队长及刚并入艺术团的又一新团体——健美操队的队长。

　　二、十月份中旬，我们在大学生活动中心开展了一次大扫除，主要清扫办公室、古筝房、两个舞蹈房、合唱室、铜管乐队室及大厅。此次大扫除，主要由我们新干事完成,让他们逐步介入艺术团的各项事务。

　　三、xx月xx日，参加由我院纪检部组办的篮球友谊赛，我部门获得了季军。

　　四、院团委学生会新干事培训。十月中旬，院团委、学生会组织了为时两天的新干事培训会。培训让新干事们受益颇多，让他们更深一层次的了解我们这个团体，也让他们跟进一步认识到自己的定位，更坚定自己的选择，更明确自己的定位。

　　五、院团委新干事联谊晚会。xx月xx号晚上，在我校学院舞厅举行了xx届新干事联谊会，此次联谊晚会主要由我部门负责操办。虽然只是一场小型的联欢会，但是我们一点也不草率，认真仔细地作好每一件事，部门人员分工合作，团结互助，圆满成功地完成了这次的晚会。这次晚会所有的事项我都没有去插手，每一件事都是由大二的老干事和新加入的大一新干事一起完成，筹备、策划、购买物品、借搬凳子、彩排及晚会现场的管理等等。

　　六、院迎新晚会。十月xx号是xx工商学院的迎新晚会，我部门干事主要安排在音控与节目的衔接、催场上，我们认真、一丝不苟，为晚会的顺利召开，坚守岗位，做好本职工作。艺术团团员们则给我们带来了耳目一新的感觉。

　　工作中存在的不足：

　　一、艺术团各个队的联系不密切；

　　二、各个队的卫生打扫问题；

　　三、理事机构成员工作积极性高，但工作效率有待提高；

　　四、整个艺术团分散，部门与各队联系缺少；

　　今后的努力：

　　一、我们应着重抓好理事机构的工作；

　　二、应与理事机构成员多联系沟通，从她们中去了解些新想法、新观念；

　　三、重视活动中心的卫生打扫；

　　四、加强新干事与艺术团各个队队长的联系，要求各人做好个人工作总结报告；

　　吸取经验，努力创新，与时俱进。