挂靠协议书范文汇总五篇

　　在当今社会生活中，协议书的使用频率呈上升趋势，协议书协调着人与人，人与事之间的关系。协议书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编帮大家整理的挂靠协议书5篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

挂靠协议书范文汇总五篇

挂靠协议书篇1

　　甲方：________

　　乙方：________身份证号码：________

　　应甲方公司需要，需聘用________专业________建造师，经双方真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下：

　　一、聘用期限

　　本协议期限为壹年。从注册成功之日（即网上公告）起往后推___年。

　　二、甲方权利与义务

　　1、合同期间，甲方有权使用乙方的资质证书，办理甲方公司的企业资质及年检。免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。

　　2、合同期间，甲方工程项目由乙方担任建造师的，须另行签订协议并支付相关责任报酬，乙方承担工程项目的相关责任；甲方工程项目乙方不担任建造师的，乙方不承担工程项目的任何相关责任。如若使用乙方的安全员B本，只能用于企业安全许可证办理使用，不得用于工程项目或招投标。

　　3、合同期间，甲方付乙方每年的继续教育等相关费用（包括乙方往返差旅费），若乙方因工作原因，无法参加再教育学习，甲方有义务请人代之学习，如有关部门必需要求乙方到场，甲方必需提前十天通知乙方。

　　4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。注册建造师执业印章及其它证书原件应在注册成功后（10个工作日内）及时交还乙方本人保管，但涉及公司年审乙方须提供有关证书原件时，乙方有义务及时（5个工作日）向甲方提供相关证件。

　　5、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。

　　6、合同到期后，甲方负责乙方办理调出手续（包括甲方所在地建委盖章）。

　　三、乙方权利与义务

　　1、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、学历文凭等证明材料。

　　2、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行变更注册，以便顺利注册成功。

　　3、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。

　　四、聘用工资及支付方式

　　经双方商定，甲方同意每年支付乙方________元（人民币大写：________）聘用工资（税后）。甲方收到乙方执业资格证书原件，毕业证书原件，身份证扫描件后，甲方先预付乙方________元（人民币大写________圆整，待甲方在网上确认乙方证书注册成功后5个工作日内，将剩下的第一年聘用工资________元（人民币大写：________圆整）支付给乙方。甲方汇到乙方提供的银行卡中。

　　五、解聘

　　1、在协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则，提前一个月通知对方，以便另一方做好工作安排。

　　2、如果双方同意解除协议，甲方应提前出具乙方解聘证明、职业道德证明等有关转注册证明，方便乙方办理转注的手续，并返还乙方的留存在甲方处的所有证明文件（注册证等），不得无故刁难。

　　3、如若第二年需要继续续签，需提前三个月通知乙方，在双方共同

　　3、在下列情况下，乙方有权提前解除协议：

　　（1）甲方不能按期支付工资；

　　（2）初始注册不成功；

　　（3）甲方有其它违约行为。

　　六、违约责任

　　1、由于甲方原因发生乙方的资格证、注册证吊销甲方赔付乙方拾万元整，由于甲方原因发生乙方的资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办；不耽误乙方正常注册，否则、甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止。

　　2、乙方必须在甲方公司注册满壹年才可以转注，如提前解聘，赔付甲方违约金壹万元整。

　　3、甲方必须在合同期满壹年才可以解聘，如提前解聘赔付乙方违约金壹万元整。

　　七、本协议条款货币形式均为人民币。本协议所指金额均为税后金额，如本协议发生缴税情况，均由甲方承担。

　　八、聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议，格式可采用本协议。

　　九、本协议自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清、相关证明文件返还

　　乙方后失效。

　　十、本协议一式两份，双方各执壹份，具同等效力。未尽事宜，双方再协商解决。

　　十一、争议解决办法：原则上双方协商解决，协商不成时由人民法院裁决。

　　十二、证书编号：________

　　建造师证书号：________

　　毕业证证书号：________

　　职称证书号：________

　　（以下无正文）

　　甲方：________（签字盖章）乙方（签字）：________

　　代表：________代表：________

　　电话：________电话：________

　　地址：地址：________

　　电子邮件：________电子邮件：________

　　签订日期：_____年__月__日签订日期：_____年__月__日

挂靠协议书篇2

　　甲方：XXXX有限公司

　　银行账号：

　　开户行名称：XXXXXXXXX支行

　　乙方担保人：

　　乙方：性别：身份证号：

　　乙方与乙方担保人是关系，乙方因需在北京市享受医疗保险等待遇，特向甲方申请挂靠社会保险关系。经友好协商，甲、乙双方自愿达成如下协议：

　　一、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续，每月为乙方缴纳社保费用，标准为：元/月，该费用全部由乙方个人负担，乙方需在每月15号之前将需缴纳的社保费用汇入甲方银行账号。

　　二、乙方不去甲方上班，不提供实质劳动，甲乙双方不存在劳动关系，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外，不得对外代表甲方履行任何职务行为。

　　三、乙方在此期间发生人身意外伤害等，应向第三方主张侵权索赔，甲方不提供乙方工伤待遇。

　　四、乙方的联系地址、电话及手机如有变化，应在十日内书面通知甲方。

　　五、乙方应严格履行本协议，乙方担保人自愿承担乙方不履行本协议所造成的一切后果。

　　六、本协议书签署后生效，一式两份，甲乙双方各持有一份。

　　甲方：乙方：

　　乙方担保人：

　　日期：年月日日期：年月日

挂靠协议书篇3

　　申请承包盛华物业有限公司下属装饰业务成立装饰子公司或挂靠公司，其目的为使物业公司在装饰工程管理上规范化、条理化、专业化，更好的完成装饰任务，为盛华物业公司带来最新的装饰理念和管理操作方式的同时带来部分利润。以下属公司或挂靠公司的形式，更好地发展该下属装饰公司的的产业规模，促进了物业公司向纵深产业化.多元化的良好发展，而作为我们则是依托物业公司强大的产业平台，更好的发挥我们的优势，特长，创造更大效益，更好的实现我们的价值。

　　合作具体内容如下：

　　1、该下属子公司实行自负盈亏，自主经营，也就是对总公司赋予的业务和自主公司业务，进行独立作业，业务盈亏总公司不直接参与日常管理。子公司制定独立的管理制度，有其独立的管理体系、明确的分工，总公司不涉予管理。财务方面由总公司出任一名财务会计，与子公司设立独立账本，账目，可对子公司的财务工作进行监督检查，和财务所涉及到的税务关系。子公司出任一名出纳，出纳员是企业现金管理的具体责任人，全面负责企业的现金收入、支出、保管、领用工作。出纳人员对一切现金收入都必须及时收取，当天入帐，并与总公司会计账目衔接。应当存入银行的当天存入银行。现金登记的依据为经过审核后的现金收付凭证，登记要按凭证的顺序号逐笔逐日进行登记，每日终了要逐日结出收入、付出和结余的数额并与库存现金的实际数额相对应，月末加记本月的收入合计，付出合计和余额，做到“日清月结，帐款相符。”

　　2、关于缴纳挂靠公司管理费用的决定是由物业公司根据市场模式以及该下属公司自身实际情况来决定收取管理费用的比例数，可根据工程造价的实际情况来收取公司挂靠管理费用。例：总工程造价的百分比提龋具体比例数，由总公司商讨决定。

　　3 该下属公司子公司人事部门分工明确，具体责任，归属到个人，具体组织机构如下：

　　总负责人：由伟壮

　　子公司组织机构

　　1. 行政监视(由总公司指定)

　　(1) 协调子公司与总公司日常工作关系。

　　(2) 监督、检查、纠正工作中的错误。

　　(3) 提出改进生产经营活动的建议。

　　(4) 监督、检查工作计划执行情况和完成工作指标，建立健全质保体系。

　　计划安排、组织指挥、监督控制、统筹协调本部门的工作，做到定时、定量、定性地提出要求，完成各项工作任务。

　　2. 总经理(暂定由伟壮担任)

　　其主要职责有：

　　(1) 主持子公司的日常业务工作

　　(2) 对外签订合同和处理业务

　　(3) 任免副总经理、办公室主任、财务主管、主任设计师、部门负责人等高级职员

　　(4) 招聘或解雇子公司职员

　　(5) 制定子公司的基本管理制度

　　(6) 子公司章程规定的其它权力

　　3、常务副总经理兼办公室主任(暂定陈积银担任)

　　其职责有：

　　(1) 协助总经理总揽子公司业务工作

　　(2) 经授权对外签定合同和处理业务

　　(3) 经授权招聘或解雇子公司职员

　　(4) 监督子公司的职员是否有超越职权范围的行为

　　(5) 制定和健全子公司的各项规章制度、管理条例

　　(6) 总经理授权的其他权利

　　4.市场部经理(暂定邢增生担任)

　　其职责有：

　　(1)经授权对外承揽子公司业务，完成子公司业务工作

　　(2)经授权招聘或解雇子公司本部门职员

　　(3)监督子公司的本部门职员是否有超越职权范围的行为

　　(4)总经理授权的其他权利

　　5.财务出纳

　　其职责有：

　　(1) 管理子公司现金收入和保管

　　(2) 出纳人员对一切现金收入都必须及时收取，当天入帐，应当存入银行的当天存入银行。及时与总公司对账。

　　6.工程项目负责人

　　工程项目负责人的职责：

　　(1) 进行质量控制、确保工程质量。

　　(2) 进行质量、进度控制，按时完成任务。

　　(3) 进行消耗控制，实现目标成本。

　　(4) 维护正常秩序和安全生产，确保现场效果良好。

　　(5) 保持良好的人际关系，确保团结协作，创造良好的工作气氛。

　　(6) 研究问题、改进作业和管理。

　　4、总公司与子公司在签定“挂靠公司协议”，挂靠经营期间，子公司的总负责人为该子公司法定第一责任人，承担总负责人负责制和总公司赋予的全部权利，并承担其全部责任，行使总负责人的职权，并代表子公司履行总公司协议。在具体工程实施过程中该下属公司应与总公司签订“责任转移合同”，下属公司保证每项工程的质量竣工，并承担施工过程中所引起的一切责任。在实际工作中，物业公司应该极力配合下属公司做好一系列工作。

　　5、业务工作依托总公司的实力，根据该下属公司的自身特长开展装修工程、平面设计、三维空间设计、动画影像制作等。

　　一、装修装饰工程

　　①装饰设计

　　②装饰工程

　　③全程质检

　　④平面设计

　　⑤三维空间设计

　　⑥动画影像制作

　　二、技术服务、技术咨询

　　三、装饰监理

　　①查验装饰材料、设备等

　　②隐蔽工程验收

　　③工艺做法、工程质量检查

　　④协助客户进行工程验收

　　四、装修工程预算

　　五、建筑经济分析及工程概预算

　　6、必要时，总公司应给予该下属公司出示装饰工程有关公章、营业执照、资质证书等其他材料的原件。

　　7、总公司需提供办公区域，以便于下属公司其财务和主要负责人办公。

　　请各级领导审阅批示。

　　注：本协议附件包括但不限于各方签署的与履行本申请书有关的'修改、补充、变更协议。

　　申请负责人：由伟壮

　　XX年1月15日

　　附：负责人简历。

挂靠协议书篇4

　　甲方：xxxxxxxx有限公司（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　本着“以人为本，公平公正，诚实信用”的原则，甲、乙双方经友好协商，就乙方将其壹级建造师（专业）资格证书注

　　册于甲方公司事宜达成如下协议：

　　一、甲方的责任和义务：

　　1、甲方出具正式聘书作为引进乙方的凭证，聘期为国家规定注册年限（叁年）

　　2、在壹级建造师注册管理部门可以接受壹级建造师注册申请之日起，甲方负责及时为乙方办理引进及其壹级建造师注册登记手续。

　　3、甲方承担乙方壹级建造师注册登记手续的相关费用及聘期内乙方参加壹级建造师继续教育培训考试的相关费用。

　　4、履约期间甲方每年给予乙方岗位津贴元，期始支付，首次定于本协议签订之日起支付第壹年的岗位津贴，结算日以乙方证件正式注册甲方后的时间为准；

　　5、履约期内，甲方妥善保管乙方的壹级建造师资格证书和注册证书原件，如有遗失，甲方负责及时为乙方办理补证手续及承担乙方因为壹级建造师资格证书或注册证书的遗失而给乙方带来的全部损失。

　　6、履约期内，在未得到乙方书面认可下，甲方不得将乙方的壹级建造师资格证书注册到其他的企业，不得作出有损于乙方利益的其他行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的，全部责任由甲方承担。

　　二、乙方的责任和义务：

　　（一）乙方心须符合以下条件：

　　1、拥护中国共产党的路线、方针、政策，思想进步，作风正派，无犯罪前科，身体健康，无重大疾病史。

　　2、具备国家建设部、人事部认可的壹级建造师资格（提供壹级建造师资格证书原件）

　　3、填写《人才引进申请表》同意入职并将壹级建造师资格证书注册在甲方，为其服务__年（乙方无需在甲方上岗工作）

　　4、积级配合甲方办理注册登记手续。

　　（二）乙方必须提供注册所需的所有材料及相关证件。

　　（三）相关责任义务：

　　1、履约期内，乙方必须将壹级建造师资格证书和注册证书原件交由甲方保管。履约期内未经甲方同意，不得转注册。

　　2、履约期内如乙方需取回证书，应提前通知甲方。若证书正在使用，乙方则需等甲方工程竣工安全备案后方能取回；若甲方需使用乙方证件参加招投标承接工程，应提前通知乙方，经双方协商同意后方可使用，若因招投标风险而造成的证件吊销以及所有损失由甲方负责，并支付乙方剩余履约年限的所有岗位津贴，并另补贴壹年的岗位津贴；

　　三、如遇证书年检、工地检查等需要乙方到位，甲方应提前一周通知乙方，由乙方在规定时间内到位，由此引发的费用（含来回路费、生活住宿费）由甲方负责全额报销，并给予乙方每天补贴元。如因乙方不能及时到位所引起的不良后果（如工程误工、证书吊销、扣分等），由乙方负责由此所引起的全部费用。

　　四、在签订协议时，乙方向甲方提供近期1寸彩色照片3张、上岗证证书原件、身份证复印件各1份。（甲方不得利用乙方有效证件从事不正当交易）

　　五、在履约期间如按国家政策有关规定乙方需继续进行有关学习培训，乙方应积极参与，因学习培训而引发的所有费用由甲方全额报销。如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行负责。

　　六、甲乙双方应自觉履行本合同的各项条款，双方均不得将本协议转签于第三人，如发现有此类现象，违约方应赔偿对方履约期间岗位津贴总额的50%损失并解除协议。

　　七、本协议一式贰份，甲乙双方各执一份。此协议双方应妥善保管，如因协议丢失而引起的纠纷、费用由丢失方自行解决。

　　八、本协议其他未尽事宜，由双方协商解决。

　　九、本协议自签订之日起生效。

　　甲方（签字盖章）：乙方（签字盖章）：

　　xxxxxxxxxx有限公司

　　签订时间：_____年__月__日签订时间：_____年___月___日

挂靠协议书篇5

　　甲方：乙方：身份证号码：住所地：联系电话：

　　甲乙双方本着自愿的原则，经过友好协商，在公平、诚实、信任、平等的基础上，就乙方请求甲方以参保单位的名义挂靠买社保的相关事宜，达成如下协议：

　　一、本协议属平等民事主体之间订立的协议，甲乙双方非属《劳动合同法》定义的劳动关系，不受劳动合同法条款的约定和调整。

　　二、乙方为了享受社会保险所代来的福利，自愿将甲方作为参保单位并请求甲方挂靠买社保，乙方承诺严格遵守和服从甲方的有关管理规定。

　　三、甲方在为乙方办理挂靠社保时，乙方应提前向甲方提供所需资料：填写完整的《社保新增变更申请单》、身份证复印件、户口薄复印件（户主及本人页）、失业手册、相片、计划生育证；需要制作社保卡的还需要提供数码回执一张及20元工本费。

　　四、由于乙方和甲方之间并不存在雇佣关系，乙方不去甲方处上班，不提供实质劳动，不受甲方管理，因此乙方不得以任何理由向甲方提出劳动支付请求，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇，乙方不得对外代表甲方履行任何职务行为；乙方除因本协议目的而使用甲方名义外，不得对外代表甲方履行任何职务行为。

　　五、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续，每月为乙方缴纳社保费用，标准为：（ 779.28）元/月，或按当地政府每年度调为基准，该费用由乙方全额负担，乙方于本协议签订后3日内，按最少按一次性支付三个月或半年保险费用和残疾保障金费用（见第六条），若有亲属在挂靠单位就业，征得亲属同意在其工资中全额代付挂靠所产生的费用，（如今后社保调整数额或乙方所交纳的费用不足时，乙方在接到甲方通知后2日内必须补足费用，否则造成乙方损失乙方自行承担）。

　　六、由于乙方在挂靠单位占有职工人数，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《广州市按比例安排残疾人就业办法》、广东省残疾人就业保障金征缴暂行办法》等规定，按公司在职职工年平均人数的1.5%比例安排残疾人就业，未安排，应缴纳相应保障金为：1人×1.5%×市在职年均工资54495×80%由乙方负担占公司职工人数的保障金（ 653.94 ）元/年。

　　七、由于乙方并不属于甲方的员工，乙方在甲方购买社保期间,甲方无义务为乙方购买雇主责任险，乙方所有的社会、法律、安全问题均由乙方自行承担，与甲方无关。

　　八、乙方在以甲方为参保单位期间，乙方在此期间发生人身意外伤害等，甲方不提供乙方工伤待遇，如果乙方的言行对甲方的经济、声誉等问题造成了不良的影响，其责任和后果乙方全部承担。

　　九、乙方在以甲方为参保单位期间，若乙方达到法定退休年龄及退休条件时的前2个月，甲方为乙方办理停保手续，而推向社会化管理办理退休，并由乙方自行办理退休手续，甲方不承担任何责任与费用。

　　十、本协议所有条款及内容协议各方均负有保密的责任，未经甲方的同意，乙方不得向除甲乙之外的第三方披露其中的任何信息。否则所造成的损失及连带责任由乙方全部承担。

　　十一、乙方应严格履行本协议，如有违反，甲方保留退工权利，乙方同时应返还甲方为乙方支付的全部社保费用。同时乙方退保时应提前一个月以书面通知甲方不再参保，若甲方因经营原因，随时可以办理停保，不需挂靠单位负任何责任，一切由乙方负担。

　　十二、本协议未尽事宜，可通过友好协商解决。

　　十三、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

　　本协议经甲乙双方签字盖章（指模）及甲方为乙方办理缴纳社会保险费后生效。

　　甲方：乙方：

　　亲属代付费用人：

　　日期：年月日

【挂靠协议书】相关文章：