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《未生》观后感
看完某一作品后，相信大家的收获肯定不少吧，这时候，最关键的观后感怎么能落下！那要怎么写好观后感呢？下面是小编整理的《未生》观后感，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
《未生》观后感 篇1
经人介绍，张格莱成为第一国际公司的实习生。
只有高中学历，不会英语，没有任何专业技能特长，性格内向……这样的一只菜鸟，要如何在精英林立的职场中存活下来？
他要怎样一步一步，下赢人生这盘棋？在我看来有职场必须经历的几个阶段：
新人的不安，初来乍到站起又坐下，简直不知如何立足的时刻；觉得别人都忙忙碌碌，连接电话都显得牛气的时刻；巴不得有人随时派给你打印文件、订餐这种小事，也不想要让领导看着自己只是傻坐着的时刻；每天奔波于格子间手忙脚乱一无所知不知道询问谁的开始。
或许国籍不同、行业不同、个体不同，但刚刚进入一个全新世界的尴尬和卑微，唯独这件事放诸四海，都是相同的。这一刻你成为一个编号，一个名字，一件商品，一个个体或是一枚棋子。
工牌的使命，在家里你可以是个吃完睡睡完吃的孩子，但当周一的早晨闹钟响起，换上西装打好领带拎上公事包的你——瞬间成为一个即将冲进街道跟着人群挤上地铁，随着大家的步伐迈开步子往前跨的人，此时此刻，你和身边的.人都是在一条路上。
一个人和这世界战斗。一个个体在茫茫人海中戴着公司的工牌。离开学校，没有了学生证，只有工牌能让你脱胎换骨，让你自由进出，标识身份，更好地甚至提供食物、咖啡，你觉得很奇怪，明明是一张卡片而已，却让你瞬间踏入了大人的邻域，稚气的外衣脱下，肩负使命的白衬衣穿上。
工作vs.努力，这个世界，工作和努力真的可以画上等号吗？怎么可能不摸爬滚打？有排挤有歧视，张格莱对自己说：是因为自己从来没有努力，所以站在这。但真的是这样吗？所有大小人物渐次登场：同龄的，每个都在起点的一开始秒杀他——他们直接告诉他，我在努力学习补习冲刺的时候，你又在哪？人和人的时间不可能对等。高层，恨不得用鼻孔教他做事——靠关系的降落伞，派不上用场又麻烦，不能得罪又不知怎么差遣，各自为战好自为之。社会人最懂对谁笑对谁骂对谁诉苦对谁撒娇，爱恨分明。在工作面前，人人平等。
内心的战场，踏往职场的这条不归路上，你遇到的每一个人，他们有的对你很善良，有的对你心怀不轨，他们的每一个动作都可能是在嘲笑你曾经的不努力。能否生存除了基本技能知识外，重要的还是强大的内心，对你所做的事有足够的骄傲，尊重他人，把自己放低——要说服自己相信，你低人一等的绝对不是自己的内心。
从上司，从同僚，从客户，从合作者身上，可以学到无穷尽的经验。在公司，无论受到什么样的挤兑都要坚持，因为外面是地狱。
一个使命在彼此相互依靠、相互依仗、相互帮助的时间里，时间和任务会让你与周围的人产生依赖与信任——这是公司所以存在的理由，这也就是身为同事的可贵。尽管有许多利害牵扯、个人恩怨，但工作让你们的能力互补，互为担当，互相依赖着彼此。
在这个社会上，我们都是“未生”，我们都将进化为“完生”，此一时彼一时，当我们经历了许多，才又开始新一波的怀念——这其中牺牲了什么，得到了什么，都只有自己才懂。
未到终局，焉知生死？选择救活还是弃子认输，谁能坚持走到棋局的完生？
《未生》观后感 篇2
作为一个刚刚进入职场一年的“半个新人”，看这部励志剧简直是感慨万分。也许这是电视剧中才有的痛苦和磨难，但谁知道呢，也许生活比之痛苦的多。跟这些相比，我实在觉得自己是太幸运。
有很多无奈，不公正吧。凭一己之力根本无法改变。上司的吹毛求疵，性别歧视，蔑视新人，成心整蛊，等等。忍字头上一把刀。我相信，作为新人的我们要等。
很喜欢这个结局。现实中，哪有这么多的开心的结局。重要的`是，我们大家依然在一起。
这种努力的感觉，这种过程，才是最最棒的。
哪个前辈不是一步一步从小职员爬上来的？看着刚进公司的张格莱以及最后在约旦那个风风火火的张格莱，判若两人。不禁想到刚进公司面试时候青涩的自己，以及现在能在客户公司总监面前一个人侃侃而谈的自己。人是可以成长的很快的，但是需要逼自己一把。
生命不息，奋斗不止。
《未生》观后感
这个暑假，语文老师布置了一项看似轻松的作业：暑假内将《未生》《龙樱》看完并写观后感。听说《未生》是韩剧时，我心里是不以为意的，在我的认知里，韩剧从来都是偶像剧，所以我从来没有完整看过一部韩剧。7月20日周五，心底的好奇心驱使我点开了第一集。
男主张格莱的人设出乎我意料，高中学历，无能力，因为从小接触围棋,且在围棋方面颇有天赋。因为靠关系进的公司，处处受人歧视。张白旗,有学历有能力实习又出彩，碰到了更高段位装扮能力者领导。姜代理能力更强，恰巧又为人内敛，所以才有了前期对张白旗的各种打磨。张格莱的逐渐出彩，正式员工张白旗甚至极端嫉妒合同工张格莱，觉得自己能力最强，结果在同期之中反而混的最差，很是困扰。安英怡第一集以为是高冷强势的女领导，原来也是同期中只是较早进入公司并具有经验的实习生，她遇到的是一个一直受迫于更高层的上司，恰巧人家对职场女性还有歧视。韩锡律，有不对口经验者、家族都是蓝领工作者，所以更明白在现场工作的意义，他遇到的是一个作风散漫，喜欢甩锅的上司。吴科长，做事认真，正直，独善其身，固守原则，但为人不够圆滑，升职缓慢。却是个难得的好领导。
由于能力不足，身份特殊，张克莱在艰难的职场生活中，面对质疑，他亦或是我们都会说的一句：“我会努力的!”但是努力真有这么简单吗，社会给我们上的第一课就是：
“你以为只有你够努力么？那些取得了高学历、获得了丰富经验的人付出的难道不是努力么？”
“不是社会不认可努力。有可能努力的方向错了，不是社会背叛了努力。也许只做了自我满足的努力，而不是社会要求的努力。” 可是光有努力和态度还不够，职场只看结果，用吴科长的话说：
就这样，张格莱的逆袭之路开始了，除了要学习和工作相关的各种专业术语和公司规范外，更重要的是还要学习与上司以及同事的相处。张格莱此时的做法是以不变应万变，也就是简单的一个字“忍”。通过他的这种坚持，最终，两年多来的.种种表现彻底赢得了吴科长的信任，成为了新公司的职场精英。
这部剧中，每个人的角色都不是一种摆设。恰恰代表了职场生活中会经历的和所受到的待遇。看完这部剧直呼太短，意犹未尽，感想良多。最喜欢这部剧的原因就是真实，没有浮夸的剧情对白演技，主角的没有主角光环，张克莱也有很多缺点，虽然他很爱思考爱做事但看事情片面了。希望出第二部！
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