- 相关推荐
酒店行政后勤个人年度工作总结的范文
值此辞旧迎新之际，有必要回顾总结行政后勤过去一年的工作、成绩、经验及不足，以利于扬长避短，奋发进取，在新一年里努力再创佳绩。
1、善于了解与沟通，起到调剂作用
员工后勤班组主要负责员工宿舍、员工浴室、更衣室、活动室等范围的工作，相对工作较为琐碎而复杂。住宿员工大多为80、90后员工，住宿要求高，自理能力差，同时对酒店提出的要求不能较好的理解与遵守。比如员工随意在宿舍安装网线、随意拉接电线板等，酒店提出批评后部分员工还会出现抵触心理，针对这一情况，宿舍管理员耐心的向员工解释酒店的主要目的与用意，起到酒店与员工间调节剂的作用。
2、合理调整班次，组建优良队伍
浴室及活动室上半年由一人管理，由于长期上中班，且晚上员工洗浴时间集中，漏水情况较多，不能得到工程的及时援助，员工工作情绪较大;同时宿舍员工以退休人员为主，年龄偏大，如果长时间在浴室工作，这样在身体方面会受到一定影响。考虑宿舍员工主要以打扫卫生为主，不存在任何的技术性工作，根据班组实际情况，进行岗位调整，实行岗位轮流制。通过这种做法有效的抑制了员工不平的心理。
【酒店行政后勤个人年度工作总结的】相关文章：
酒店行政后勤年度个人工作总结11-27
酒店行政后勤个人年终工作总结06-05
酒店行政后勤年度工作总结05-02
酒店行政后勤年终工作总结02-18
酒店行政后勤工作总结06-11
酒店行政后勤工作总结11-12
酒店行政后勤个人年终工作总结 12篇03-08
酒店行政后勤个人年终工作总结3篇03-13
酒店行政后勤个人年终工作总结(3篇)03-13
酒店行政后勤个人年终工作总结7篇04-04