解除劳动合同报告书的写法

解除劳动合同报告书的写法

　　篇一：解除劳动合同报告书

　　我单位职工 等 名同志，已解除劳动合同，现报去备案。

　　年月 日

　　1、合同制职工因各种原因解除劳动合同，均应填写本报告书一式五份，留本单位一份，送

　　达本人一份，并于十日内分别报市劳动服务失业保险科、社会劳动保险事业处、劳动争议仲裁办公室各一份备。

　　2、解除合同的职工本人档案移交到市劳动服务公司托管。

　　申请书

　　申请人：

　　地址：  联系电话： 法定代表人（负责人）：  职务：

　　申请行政许可事项：

　　申请材料： 1、 2、 3、 4、 5、

　　申请人（印章）  年  月  日

　　通过传真或电子邮件的方式递交申请的途径： 电子邮箱： 传真电话：

　　篇二：职工解除劳动合同报告书

　　我单位职工×× 等××名同志，已解除劳动合同，现报去备案。

　　×× 年 ×× 月 ×× 日

　　1、合同制职工因各种原因解除劳动合同，均应填写本报告书一式五份，留本单位一份，送

　　达本人一份，并于十日内分别报市劳动服务失业保险科、社会劳动保险事业处、劳动争议仲裁办公室各一份备。

　　2、解除合同的职工本人档案移交到市劳动服务公司托管。

　　申请书

　　申请人：

　　地址：  联系电话： 法定代表人（负责人）：  职务：

　　申请行政许可事项：

　　申请材料： 1、 2、 3、 4、 5、

　　申请人（印章）  年  月  日

　　通过传真或电子邮件的方式递交申请的途径： 电子邮箱： 传真电话：

　　篇三：合同制职工解除劳动合同报告书

　　合同制职工解除劳动合同报告书

　　我单位合同制职工等名同志，已被解除劳动合同，现报去备案。

　　附名单： 年月日

　　1、 合同制工人因各种原因被解除劳动合同，均应填写本报告书一式四份，留本单位一份，装入职工档案一份，单位所在区（市）就业服务中心、单位所在区（市）社会保险基金管理中心各一份备案。

　　2、 属原单位解除劳动合同，被新单位直接接收的人员，新用人单位需填写《招用职工登记表》，持此《报告书》、职工档案到市或区就业服务中心办理录用、备案手续。

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