个人简历中彰显个人职务权力的注意事项
对于打算从A公司跳巢到B公司的职场人士而言，在个人简历工作经历中表现个人职务权力是很有必要的，在这种时候就不要各位故意谦虚，因为求职者在原公司中权力越大，那么可以说明个人能力也是越强的，但是在个人简历中描述个人职务权力还是需要讲究一定方法，简历中到底怎么彰显个人权力才是适宜的？如果太露骨就起不到展现能力强的作用，反而会令人感到非常差劲，此时就好比炫富一样带给人们很不好的感受。
所以在个人简历合适的彰显个人职务权力应该注意一下三点：
第一，不得对个人职务权力大小做直接的描述，因为这等于直接告诉人家你多么有权势会造成炫耀的感觉，没有人喜欢一个比自己好的人在自己面前大肆炫耀，过度的炫耀行为往往会给简历带来危害所以是不可取的'。
第二，在简历里可以通过管辖业务范围来说明自己的职务权力有多大，比如你负责公司在华北地区的电脑销售工作，这足以说明你的权力非常大而不用你自己去说自己多么有本事等。也可以将管理的部门做个描述从而说明个人权力大，比如管理公司财务部门、市场部门等等，管理的部门越多肯定说明这个人越有领导才华。再就是管理一个部门的多项事务也可以起到相应的作用，管理财务部门的出纳、核实账目、催收账款、财务报表等工作，至于使用哪种方式当然是看看个人的权力状况如何，如果只是应聘部门管理岗位肯定是利用部门权力做说明。
简历个人职务权力的描述
第三，在简历里还可以通过取得的优异成绩体现个人职务权力，比如通过个人的关系帮助公司获得了一项总金额为两亿元的工程项目，这将令招聘公司对你极为器重的。
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