小说官路读后感
中国和西方国家的一个区别就是中国最优秀的人才在官场,而西方国家最优秀的人才在商场,以书中描述的宁致远的情商、政治智慧、工作能力,在现在的官场中只能算低能者,所以被驱逐出人才济济的官场也就不足为奇了。
小说看一半时就想丢下,最后还是接着看完了,跟之前的期望值距离较大。看过几十本官场小说,包括推荐本书的四大官场小说名家的作品,感觉比较起来,本书故事情节简单、人物刻画粗糙,一本流水账,平淡无奇,散发着单纯的、郁郁不得志的“下岗官员”的失落情绪,跟当当网最近力推的侯卫东的《官场笔记》差一个档次。不过20多岁的年轻愤青可以消遣看看。本书整体感觉思想比较肤浅,就是一本表扬自己、贬低别人的自我传记,披露的潜规则也基本都是低层次的,根本就不值得作者“提心吊胆、惶恐不安”。
书中介绍的作者做官经历实在普通,可能是地域所限吧,实际上现在大多数做到处级的领导,特别是较大城市或中央部门的干部除了要有较好的组织人脉和机遇,工作中都是做出了一定成绩和亮点才会得到提拔,其工作经历如果写成故事、小说,感觉比本书精彩得多。稍微有点思想深度的人都应该看清,社会是复杂的,良好的`情商和工作协调能力不仅在官场,而是在事业单位、企业等各类社会组织取得成功都是必须具备的。官场的诱惑不仅在金钱、美色,主要是权力,但磨平的一定是人格。很多问题不是知道了,就一定能够马上解决的,何况每个人因为自身的局限和当时的心境,看问题角度不同,自己认为正确的不一定就是真理,如果宁致远被组织提拔重用了,可能同样的作者,出版的书内容就是另外一番景象了。实际工作中经常遇到一种情况,针对某个问题,有时可能几种意见都是看上去都是正确的,且也都存在缺欠,未经过实践检验无法判断优劣,这时就只能由历史证明了。只有顺势而为,保留做事的权力,才能做成自己想做的事,暂时的妥协是为了更好的前进,至刚则易折。
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