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职务任命书范本(通用44篇)
职务任命书在企业单位中是十分常用到的,下面是小编推荐给大家的职务任命书范本,希望大家有所收获。
职务任命书 1
上海市工商局:
我代表_______有限公司,兹任命_______(先生/女士)担任我公司驻上海代表处首席代表。任期三年。
董事长签名:_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务)
签字日期:____年____月_____日
职务任命书 2
为实现公司 “____”的战略目标,经公司决定,兹任命如下:
(1)___:__区区域销售经理兼建筑涂料新产品产品经理,负责江、浙、沪等__区域的销售工作;向总经理汇报工作。
(2)___:__区区域销售主管,具体工作由翁___安排;向翁___汇报工作。
(3)___:__区区域销售主管,负责京、津、冀、鲁等__区域的`销售工作;向经理汇报工作。
(4)___:西南区区域销售主管,负责云、桂、川、黔等西南区域的销售工作;向经理汇报工作。
(5) ___:__一区区域销售主管,负责深、湘、莞、广州等__一区的销售工作;向经理汇报工作。
(6)___:__二区区域销售主管,负责中山、佛山、江门等__二区的销售工作;向经理汇报工作。
本任命书自__年_月_日起生效。
特此通知。
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 3
为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的'人事任命,现予以公布:
任命_______为事业部总经理,主持事业部的日常工作;
任命_______为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。
任命_______为人事部总经理,主持人事部的日常工作;
任命_______为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 4
根据《中华人民共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则,经董事会选举并任命__为_______有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。
本届董事长任期自公司_______成立之曰起_______年。
__
20__年_月_日
职务任命书 5
为搭建青岛职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台,进一步提高青岛职业院校机械制造类专业学生的职业能力,经机械工业职业技能鉴定职教分中心(以下简称职教分中心)研究决定聘任:
_______为青岛基地主任,主持职教分中心青岛基地日常工作。 本任命书自20__年_月_日起生效,任命有效期限为_年。 特此通知。
____
____年____月_____日
职务任命书 6
____:
根据的'______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命:
1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责;
2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责;
3、调____至____,协助____开展工作。
____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。
特此通知。
签发:___
职务任命书 7
为适应新形势下公司经营发展需要,经公司经管层会议决议,决定对以下进行新的人事任命,现予以公布:
任命_______为重庆办事处总经理,主持办事处的日常工作;
任命_______为重庆办事处副总经理,负责协助总经理完成日常工作。
以上任命决定自发布之日起即入手下手执行。
___
20__年_月_日
职务任命书 8
致各分拨中心、各站点:
为了加强网络的建设和分拨中心管理,经总公司研究决定。现任命____为运营部经理。主要工作职责:负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。此任命书自发出日期起生效。
________公司
________年__月__日
职务任命书 9
根据公司经营发展需要,决定对________进行新的人事任命,现予以公布:
兹任命________为本公司________,负责____________工作。其职责范围包括:___________________________________。
此任命自发布之日起生效。
总经理签名:____________
日 期:二O____年____月____日
职务任命书 10
根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经本公司股东会表决通过:
选举_______担任公司执行董事兼经理并为法定代表人,任期三年。
姓名:_______户口所在地:______________。现住所:______________。身份证号码为:______________
全体股东签字:______________
20____年____月____日
职务任命书 11
兹任命______为我公司安全主任,负债全公司安全管理工作。其职责范围如下:
1、在总经理的领导下,负责本企业安全的具体管理工作;监督各部门执行安全规章制度的情况;对各部门安全进行业务技术指导。
2、参与本企业安全管理制度和安全方针、目标的制定。
3、负责本企业安全教学工作。
4、负责落实本企业各项安全检查工作,负责本企业安全设备、灭火器材、防护装备、急救器材的日常安全巡检工作。
5、定期进行例行安全检查,及时发现安全隐患;遇有危及安全的紧急情况,有权责令其改正,并立即报告有关领导;对检查出的安全隐患进行分类、汇总,并督促进行限期整改。
6、健全安全管理档案数据,做到实用、齐全、规范化。
7、主持制定事故救援演练方案,通过演习检验方案的实效性,对事故救援人员进行业务培训,对全体员工进行事故疏散、自救知识培训。
8、参加本企业事故调查处理工作和协助政府事故调查组调查,做好事故统计分析;按照“四不放过”的'原则(事故原因分析不清不放过;群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过;事故责任人没受到处理不放过)。
9、接待政府相关安全管理部门的检查工作和落实提出的整改要求。
特此任命!
______
20____年____月____日
职务任命书 12
公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,现任命_________为人力资源部部总经理,主持人力资源部的日常工作。
人力资源经理岗位职责为:人力资源规划与行政后勤规划管理,部门内部管理与规范,招聘与配置管理,培训与开发管理,绩效考核管理,薪酬福利管理,人力资源日常事务的管理,企业文化建设和员工关系管理。
总经理:_______________
______年______月______日
职务任命书 13
我代表_______有限公司,兹任_______先生/女士担任_______有限公司总经理一职,其职责和权限为:代表企业实有限公司管理。贯彻执行国家法律,法规,方针,政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。
本任命书即日生效!
董事长签字:_______
____年____月_____日
职务任命书 14
为顺应新情势下公司运营战略发展需求,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:
任命___为(总务办/运营办)副主任,全面担任总务办/运营办治理工作,并专任综合运营科科长一职,掌管该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的.各项工作任务;
任命___(先生/女士)担任我公司驻_代表处首席代表。任期三年。
以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。
特此通告。
签发:总经办主任___
日期:__年__月__日
职务任命书 15
现任命______为_________________(填写公司名)的保健食品质量负责人(批发企业填写)保健食品质量管理人员(零售企业填写),任期从____年___月_日至____年___月___日。
特此任命。
任命单位(加盖公章):
____年__月__日
职务任命书 16
企业各部门、人员:
为明确管理权限,保障企业各职能工作得到有效开展与贯彻落实,根据企业经营发展及业务运营的需要,经企业管理层研究决定,任命如下:
一、兹任命__为企业总经理,全面负责企业内部各项工作;
一、兹任命__为生产总监,全面负责生产部各项工作;
二、兹任命__为财务总监,全面负责财务部各项工作;
三、兹任命__为人力资源总监,全面负责人力、行政各项工作;
四、兹任命__为营销部注塑业务经理,全面负责注塑部业务工作;
五、兹任命__为采购主管,全面负责采购部各项工作;
八、兹任命__为__主管,全面负责__车间各项工作;
十、兹任命__为仓库主管,全面负责仓库各项工作;
在此,企业人力资源部谨代表企业对以上同志表示热烈的祝贺,热诚期望其在工作岗位上兢兢业业,戒骄戒躁,再接再厉,为企业的`发展作出更多贡献!
希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持,同心同德,共同创造咖乐美好明天!
特此通知!
___人力资源部
二○__年__月__日
职务任命书 17
经大队统一整顿改编之后,更加有效的管理中队日常管理,工作事务,现二中队队部研究决定,大队批准。
任命以下人员为各班班长一职:
一班长:______
二班长:______
代理三班长:______
四班长:______
五班长:______
希望上述同志,戒骄戒躁,积极工作,认真完成任务,共同建设好二中队一起努力!
中队长:
20__年10月10日
职务任命书 18
为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:
______,原公司市场总监,现任公司的副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!
_______有限公司
20_________年____________月____________日
职务任命书 19
因公司逐步的发展,为了管理日益完善的需要,经公司会议研究决定,兹 任命 ______ 担任我公司副总经理一职,任期为一年。自20______年1月1日——20______年12月31日。具体工作岗位职责如下:
1、协助总经理日常工作,做好公司总规划,为总经理提供有效的`建议;
2、检查、督促公司的资金运转及办公室日常事宜;
3、负责协调公司与外部单位(政府、企业、事业单位)的关系;
4、规划、指导、协调部门内人员的工作,使部门工作高效运行;
5、负责公司营运资金的筹集、费用的证明人方审批;
特此任命
望全体员工知悉并予支持配合,此通告从颁布之日起执行!
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 20
兹任命,本公司生产部经理______先生为本公司安全管理主要负责人, ______先生为本公司兼职安全主任。以上人员均经过深圳市安全生产监督管理局组织得安全资格培训, 并考试合格,具备企业安全管理得从业资格。
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 21
经公司领导提名:现任命______为______单位的______工程的项目经理,在项目施工期间,行使项目经理权利,履行项目经理职责。此任命书自即日起生效。
全面负责本工程以下事宜:
1、代表公司实施施工项目管理,在管理中,贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项规章制度,维护企业整体利益和经济效益;
2、签订和阻止履行《施工项目管理目标责任书》,主持组建项目经理和制定项目的各项管理制度并编制施工项目管理实施计划;
3、在授权范围内沟通与承包企业、协作单位、建设单位和监理工程师的联系,协调处理好各种关系,及时解决项目实施中出现的.各种问题。严格财经制度,加强成本核算,积极组织工程款回款,正确处理国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配关系;
4、工程竣工后及时组织验收。结算和总结分析,接受审计,并做好项目经理部解体和善后工作以及协助企业有关部门进行项目的检查、鉴定等有关工作。
__________________公司
______年______月______日
职务任命书 22
为了公司发展的需要,经公司研究决定,从20____年____月____日起正式任命________为行政经理一职,其主要工作职能如下:
1、行政事务:包括(监督执行厂纪厂规、安全消防、员工关系、企业文化、保安、文件管理、突发事件、外部事务公关)。
2、人力资源:包括(人员规划、招聘与配置、劳动关系、绩效管理、薪资福利、培训与开发)。
3、总务后勤:包括(6S、电工、食堂、宿舍、车辆、固定资产)。
在奉公行使以上职能时,各部门、各职员必须支持、协助、配合、实施其工作。
______有限公司
____年____月____日
职务任命书 23
为适应新形势下集团公司经营战略发展需要,经集团公司领导研究决定,自20____年__月__日任命____先生为____集团有限公司董事长,全面负责____集团有限公司的日常工作管理。
特此通告!
____集团有限公司
20____年__月__日
职务任命书 24
为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,现决定任命:
1、 ____为晋北地区大区经理,全面负责忻州、朔州、大同地区的工作。
2、 ______为晋中地区大区经理,全面负责晋中、太原、吕梁、阳泉地区的`工作。
为了使我们公司业务更好的发展请大家互相学习,遵守公司的制度,努力完成公司下达的各项指标。
望周知!
山西____________有限公司
二O__年八月十八日
职务任命书 25
为适应新形势下集团公司经营战略发展需要,经集团公司领导研究决定,自_____年_____月_____日任命__________先生为________集团有限公司董事长,全面负责__________集团有限公司的日常工作管理。
特此通告!
______集团有限公司
____年____月____日
职务任命书 26
为公司经营发展需要,结合员工个人表现,经过对其本人的考察和锻炼,经公司领导会议决议,决定对以下的员工进行人事任命。
任命朱____任________一职,主要工作内容:负责____________工作,按要求组织管理完成工作任务。
此任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理:________(盖章)
20____年____月____日
职务任命书 27
根据《公司法》和本公司章程的'有关规定,经本公司股东会表决一致同意通过:
同意任命(身份证号码)为______分公司的负责人,全权负责____地区的业务联系及具体工作安排,任期____年。
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 28
现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,这全权负责整个项目的`施工管理工作。而项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务。
此任命即日生效。
总经理:
20____年12月5日
职务任命书 29
经公司决议一致通过,自即日起任命 ______ 先生 为__________有限公司 __________(职务),全面负责________________工作。
__有限公司
____年____月_____日
职务任命书 30
经__公司全体股东一致研究,公司总经理的提名,决定任命:
__先生为工程部经理。
__先生为财务部经理。
__先生为经营部经理。
__先生为经济部经理。
______公司
__年__月__日
职务任命书 31
尊敬的各位__:
你们好!
为强制落实安全管理责任制,认真履行管施工必须管安全的原则,做到谁主管谁负责,层层把关,层层落实,把安全事故降到最低限,现任命______消防设备安装有限公司,___为本单位安全管理第一责任人,其职责如附件文本内容为准。
本任命书自即日起生效!
任命人__
日期:____年__月__日
职务任命书 32
经本校理事会20__年__月__日全体会议通过,决定聘任__为市区培训学校的校长,任期__年(从20__年__月__日到20__年__月__日)。
校长任职期间,应依照《中华人民共和国民办教育促进法》第二十四条的规定履行校长职责。聘任期满后由理事会(董事会)决定续聘或解聘。任期内解聘校长,须经理事会(董事会)2/3以上组成人员通过。
___
20__年__月__日
职务任命书 33
根据公司章程第___条规定,经公司执行董事决定,聘任_______为总经理,任期__年。
姓名:_______身份证号码:_______住所:_______
执行董事签字:
_______有限公司
____年__月__日
职务任命书 34
经股东选举决定,现任命___________为___________有限企业的执行董事、经理,任命_______________为企业监事。(不设董事会的小规模企业用)。
股东签名(盖章):
______年_____月_____日
职务任命书 35
_______:
兹任命你为____________________________(项目编号:_______)项目负责人。负责本项目一切事宜,并承担相应责任。
项目负责人:
20__年__月__日
职务任命书 36
根据公司发展需要,经公司总经理办公室会议决定:任命____担任____有限责任公司____分公司技术负责人,凡本公司执行中有关技术等方面的工作,由____负责,并履行该职务全部职责。
____有限责任公司
20____年02月21日
职务任命书 37
根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经公司会议决定同意任命_________作为天扬____货运代理有限公司______分公司责任人,全权处理______分公司所有一切事务,任期_________年。
法定代表人:
20____年____月____日
职务任命书 38
各部(室)、各管理处、__物管中心:
经集团公司人事部同意,决定任命______为物业公司经理。______经理负责保安大队及对外业务工作。______经理负责工程部、办公室、服务质量管理部及小区日常业务工作。
特此通知!
______市______物业管理有限公司
二0______年二月十三日发
职务任命书 39
根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命:
一、任命______为______设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。
二、任命______为______经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
____________________公司
______年______月______日
职务任命书 40
根据《中华人民共和国安全生产法》的要求,为实现公司安全生产管理目标,经研究决定,任命______为本公司安全员,全面负责公司安全生产管理工作,具体工作职责详见《安全生产责任制》,本任命自签发之日起开始执行,任期一年。
特此通知。
怡丰工业城
20__年__月__日
职务任命书 41
经公司研究决定,总经理______聘任_______任__________工程项目经理,____________任项目技术负责人,________任安全员。项目部其他人员组建后报公司备案。
特此通知!
(公司公章):_______
____年____月_____日
职务任命书 42
______在工作岗位一直兢兢业业,积极上进,恪尽职守,为酒店其他员工做出了表率。而在餐饮行业新的`形势之下,根据酒店战略发展需要,酒店总经理办公会的考评结果,董事会决定对__人事任命如下:
任命_______为餐饮部总监,主持餐饮部门的日常工作,试用期为四个月。试用期满再接受大家评议。
以上的任命决定自发布之日起即开始执行。
_______
____年____月_____日
职务任命书 43
公司各部门:
为适应新形势下公司经营战略发展需要,根据人事行政部竞聘结果,并经公司董事会研究决定,任命______为合肥服务中心五店店长,全面负责服务中心五店的经营和管理工作,执行并落实服务中心五店的各项工作任务。
以上任命决定自20____年4月26日起开始执行,职务调整后,薪资按照《人事行政制度》做相应调整。
______投资管理有限公司
____年四月二十五日
职务任命书 44
为了更好的'加强我公司产品全面质量管理工作,确实保证公司经营产品的质量,特此任命:
姓名__________(身份证:_______________)为__________有限公司”分公司的企业负责人。
从20____年____月____日正式上岗工作,严格履行______所赋予的各项职责。
____
____年____月_____日
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