学生会团队面试问题

时间:2022-11-23 21:19:41 学生会 我要投稿
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学生会团队面试问题

  学生组织的招新面试,主要看重新生对事情的耐心态度和认真程度,主要看对待问题的心态,掌握了这些技巧,对面试大有帮助。

学生会团队面试问题

  1.请自我简介一分钟。

  回答应突出个性特点和优势,尤其是你面试的部门需要的优势。比如,面试外联部,需要较好的沟通协调能力。

  2.你中学阶段有没有担任什么职务,这些工作对你有怎样的影响?

  这点可以让面试你的学长学姐了解你的工作经历,不要只说做过什么职务,要说出具体组织的活动和在活动中具体负责的工作。具体才显得真实。

  3.你对学生会的理解和认识?你希望进学生会的目的是什么?

  谈谈你的想法即可,以锻炼能力和服务同学为主,不能太功利化。还可说希望找到展现自己的平台,在工作中发现不足,提高充实自己。切忌虚假、做作。

  4.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作的关系,如何进行时间分配?

  要正确处理好学习和工作的关系,合理分配时间。不要天真地以为翘课去搞活动是热爱工作的表现。

  5.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

  同样要具体,要突出自己从中获得了处理问题的能力和解决问题的方法。

  6.你在哪方面比较擅长?你觉得你有能力负责哪方面的工作?

  要寻求自己最擅长的部门,做自己最擅长的事情,使个人能力得到最大限度的发挥。要表现出你的自信和做事踏实,以及团队协作精神。

  7.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?

  吃些苦是必要的,得到的锻炼才是实在的。表现得自然真诚即可。

  此外,应注重面试时的外表形象。不要奇装异服,穿着要自然大方。军训时进行的面试,穿军训衣服也无妨。

  还要有礼貌,见面问好;面试结束后礼貌道谢,出门时轻轻把门带上。

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