办离职证明

时间:2024-07-10 23:44:59 晓凤 离职证明 我要投稿
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办离职证明(通用14篇)

  在学习、工作乃至生活中,大家对证明都不陌生吧,证明一般由标题、称呼、正文、署名和日期等构成。大家知道证明的格式吗?下面是小编整理的办离职证明,仅供参考,欢迎大家阅读。

办离职证明(通用14篇)

  办离职证明 1

  特此证明:本人于____年_____月_____日加入我公司,担任_______________部门的_______________岗位。经过_______________年_____月_____日至_______________年_____月_____日的工作,身心力行,尽职尽责,取得了良好的工作成绩。与同事之间保持着良好的关系,融洽相处。在此期间,本人荣获公司授予的“_______________”称号,充分显示出我的才能和职业素质。鉴于个人原因,我决定申请离职,并已按规定完成了交接手续。由于未与公司签订相关保密协议,我将遵守职业道德和法律法规,始终保护公司的`商业机密和涉及公司利益的信息。感谢公司给予我这段宝贵的工作经历,并祝愿公司蒸蒸日上,再创佳绩。此证明仅为真实记录以上事实,敬请知悉。

  特此证明

  盖章

日期:_________年_____月_____日

  办离职证明 2

  兹证明身份证号________)为本公司离职职员,在20____年________月________日正式离职,已完成交接手续,在本公司期间担任________岗位工作,月收入为________________元。

  特此证明

  公司盖章:

  ________年________月________日

  办离职证明 3

  _________先生/女士/小姐,自______年______月______日至______年______月______日在我公司担任_________的_________职务,由于___个人______原因提出辞职。

  现已与公司解除劳动关系。

  特此证明!

  证明人:

  日期:

  办离职证明 4

  ________女士自20____年09月01日入职我公司担任________________助理一职,至20____年03月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章)杭州____________公司

  20____年________月________日

  办离职证明 5

  兹有__________(单位)____同事,于____年____月____日,向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____条第____款和《关于执行<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>中有关问题的通知》第____条第____款,经___________(单位或人才流动服务机构)审核(审批),该同事从____年____月____日起辞职。

  特此证明

  _________(加盖公章)

  20______年______月______日

  办离职证明 6

  兹证明______于20____年____月____日至20____年____月____日在本公司担任______职务,个人在公司任职期间,工作努力,具有较高业务素质,乐于奉献,积极为公司工作,得到了公司领导及各同事的高度评价。

  由于个人原因,____先生提出辞职申请,公司在考虑到本人的个人意愿并分析和平衡公司的现实需要之后,同意____先生的辞职申请。同时,社员____认真履行了公司的'相关规定,没有留下任何问题,是一位良好的员工。

  经过与____先生妥善处理,现证明____先生已顺利离开公司。

  特此证明

______公司

  20____年__月__日

  办离职证明 7

  ____________(姓名),________(性别),身份证号:________________,于________年____月________日申请离职,经研究,________年____月________日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,____________(姓名)须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。根据相关保密协议,________(姓名)不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职;不得泄露我公司的.重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。

  特此证明!

  ______公司(加盖公章)

  20____年____月____日

  办离职证明 8

  姓名____,女,身份证号码:____,自____年12月6日入职我公司担任人事部人事助理一职,至____年4月25日因个人原因申请离职,在此期间工作良好。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议且没有办理相关保险,遵从择业自由。

  特此证明。

  人事部经理(签名)有限公司

  日期:_____年_____月_____日

  办离职证明 9

  ____________先生/女士,自_____年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任_______(部门)的__________职务,由于___________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  ____________有限责任公司(盖公章)

  ______年______月______日

  办离职证明 10

  本人_________,身份证号_________,于20__年__月__日入职于_________科技有限公司,现于20__年__月__日正式离职。结算及相关手续已于20__年__月__日办理完毕。结算工资共计:______元。本人已确认无误。特此证明。

  确认签字:

  20__年__月__日

  _________科技有限公司

  实收现金:_________(离职人员领款,确认并签名:日期:)

  办离职证明 11

  本人______于20____年____月____日在公司就职期间,工作认真,尽职尽责,业绩优秀,受到了领导和同事的.赞扬,并得到了公司的肯定。现该员工因个人原因,提出了辞职申请,公司经研究,并符合其个人意愿同意其辞职,特此出具离职证明。

  本人在公司工作期间,遵守公司规章制度,爱岗敬业,认真负责,珍惜岗位机会,严格履行工作职责,积极配合公司工作,发挥个人长处,为公司的发展做出了重要的贡献。相信其个人素质和职业能力一定能顺利地进入另一阶段的工作生活。

  谨此证明。

______公司

  20____年__月__日

  办离职证明 12

______先生/女士/小姐:

  自____年____月____日至____年____月____日在我公司担当________(部门)的______职务,由于__个人______缘由提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的`职业生涯中都要经受的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):乙方签字:

  ____年____月____日

  办离职证明 13

  甲方:____(单位名称)

  乙方:____(单位职员)身份证号:______

  乙方原为甲方______________(部门)的__________(职务),于________年______月________日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

  甲方代表签字:________________

  乙方签字:____

  20____年______月________日

  办离职证明 14

  本公司____部门____岗位员工(身份证号:____)已于____年____月____日正式离职,由于本公司的人事变动给您带来的.不便,尽请谅解。我公司郑重声明:

  1、自即日起,离职人员在外从事的一切任何活动,皆属于个人行为,所造成的任何经济损失及法律责任与本公司无关;

  2、本公司将安排其他人员与贵单位对接,贵单位可与本公司(联系电话:____)直接联系。

  感谢您一如既往支持本公司工作。

  特此声明!

  单位:

  日期:

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