致加西亚的信读书心得

时间:2024-09-09 10:36:18 王娟 读后感大全 我要投稿

致加西亚的信读书心得(精选20篇)

  细细品味一本名著后,相信大家都有很多值得分享的东西,需要好好地就所收获的东西写一篇读书心得了。到底应如何写读书心得呢?以下是小编为大家整理的致加西亚的信读书心得,仅供参考,希望能够帮助到大家。

致加西亚的信读书心得(精选20篇)

  致加西亚的信读书心得 1

  通过阅读《致加西亚的信》使我深刻体会到了什么是敬业,什么是忠诚,什么是责任;它在流传一种忠于职守,一种承诺,服务和荣誉的象征,一种想从自身找到文中主人公罗文的影子的反思。

  故事讲的是:在美西战争期间,主人公罗文经历艰难险阻终于把信送给加西亚,完成了上级托付自己任务的故事。本文使送信变成了一种具有象征意义的东西,变成了敬业和忠诚的象征。罗文能够把信送到、完成上级下达的任务,并不是因为他杰出的军事才能,而是他的敬业精神。

  敬业“这个经济社会永恒的词语当中,既包含了个人对事业的执着,又有对事业舞台--公司的忠诚!一个人的'能力,技术可以通过学习,实践等方法来不断的提高和自我完善,而一个人的敬业精神,责任心,才决定了他是否可以把工作更好的完成,没有责任心的人即使他有能力也不可能为公司创造更多的价值,对公司不忠诚的人不会为公司的发展做出应有的贡献。让公司看到自己的成绩和能力,肯定自己的工作。只要你优秀,突出,总是会发现的。如果,一个企业不优待重视那些敬业,工作出色,成绩卓着的员工,那是和自己过不去!

  有些人说敬业是老板剥削员工的手段,忠诚是管理者愚弄下属的工具,而我则认为敬业和忠诚不仅仅有益于公司和老板,更有益于我们自己,只有公司发展了,我们才会得到实惠,才能双赢。也有些人说送信这个过程是困难的、痛苦的,我则认为通过个人努力,任何困难都会迎刃而解的,痛苦则会把人磨练的更加成熟。如果有人让我给加西亚送信,我想我能送到,因为我有信心,有能力,这不是自大,而是自信,如果一个人做事情连必要的信心都没有,那他只有失败,有了信心还要努力,不然就会前功尽弃,一事无成。每个人都渴望事业的发展和成功,那就让我们努力的提高自己!一种对事业高度的责任感和忠诚感一旦养成之后,会让你成为一个值得信赖的人,可以被委以重任的人,这种人永远不会失业。

  可以从这本书中深切体会出来的还有:应该珍惜自己所从事的工作。只有热爱它,才能为它奉献,也正是在奉献的过程中,自己会有很大的收获。

  总之,通过这本书让我更好体会到自己需要提高的地方还很多。在以后的工作中,我会以罗文精神为榜样,充分发挥自己的主观能动性,服从领导工作安排,认真负责地完成各项工作,力求完美、高效。

  致加西亚的信读书心得 2

  读完了《致加西亚的信》以后,我很感动,心里也有一丝震撼,作者阿尔伯特·哈伯德,向我们说明了当今社会人们所需要的忠诚、敬业、服从、信用。书中讲述了这样一个故事:19世纪美西战争中,美方有一封具有战略意义的书信,急需送到古巴盟军将领加西亚的手中,可是加西亚正在古巴辽阔的崇山峻岭中作战,没人知道他在什么地方。此时,一名年轻军人罗文挺身而出,不讲任何条件,历尽艰险,徒步三周后,穿越危机四伏的国家,把那封信交给了加西亚。

  正常送信本来是一个简单不过的工作,但是在特定的环境和条件下,罗文中尉的忠诚和敬业显示出了他的难能可贵。随着《致加西亚的`信》的广泛流传,如今罗文的送信行为,已经提高到:象征忠于职守、信守承诺、敬业服从的代言词。

  在书中还提到这样一个例子,一份英国报纸刊登一那么招聘教师的广告:“工作很轻松,但要全心全意,尽职尽责。”这说明教师必须敬业爱生,爱岗敬业。爱岗敬业是教师最高尚的美德,也是教师最根本的道德标准。教师只有爱岗敬业,才能在教育活动中有所收获;让敬业爱生的精神照亮我们前进的道路!罗文式的敬业精神是我以后个人做好工作的标准:工作中脚踏实地,全心全意、积极行动,爱岗敬业、关爱学生,以阳光般的心态迎接一切!

  致加西亚的信读书心得 3

  看了文章的题目给我的第一印象就是一封信,一封写给加西亚的信,我还在那里揣摸信里会写些什么呢!看了文章才知道是怎么回事。

  看到这样的文章最开心、最有感触的一定是做领导的,他们多么希望手下都是象罗文这样的员工啊!个个都能理解领导的意图,认认真真的按照领导的目标去不打折扣的完成,不用领导一鞭子一鞭子的抽。

  但在一个集体中人的水平都是不一样的:

  A——有的员工又聪明又认真,这是领导最喜欢的;

  B——有的员工很聪明、很能理解领导的意思,但是在完成工作时马马虎虎,得过且过,这样的就需要领导一鞭子一鞭子的来帮助了;

  C——还有的员工做事认认真真、踏踏实实,但是对于领导意图的理解存在着一定或者很大的问题,这样的员工如果和前面那些聪明的员工合作,那倒是不错的伙伴;

  D——最可怕的就是既不能理解领导意图又做事马虎的,这样的'员工还是趁早回家吧,不要浪费集体的资源了。

  做了以上的梳理,自己对自己的能力做了一个定位,还像还不属于D类吧,呵呵!但是对于A类好似还有距离,还要加油啊!

  但是在整篇文章中我也有不认同的地方,接受领导的任务时,为什么要没头没脑的去做呢?有的事情领导交给你做,领导很清楚可以通过什么途径,什么方法去做到,问清楚不就可以节省时间、少走弯道、提高效率了吗,难道问清楚就是没有能力了吗?

  致加西亚的信读书心得 4

  通过这几天的努力,我终于看完了《致加西亚的信》这本书。这本书可以称为经典。他是有史以来全球最畅销图书第六名,是职工必看的一本好书。其实我读完这本书后,更加觉得这本书使我们学生必读的好书。是以歌颂英雄为主的。它带给我们的启发是在是太多太多了,所以我在这里向大家推荐这本书——《致加西亚的信》。

  我读完这本书之后,轻轻的合上它,可是书中的人物却给我留下深刻的印象,在我脑海中挥之不去,尤其是书中最关键的人物——安德鲁罗文。他就是这本书中负责将信送给加西亚的中尉。安德鲁罗文为了执行上校的命令所以便带着信爬山涉水,奋力地前往古巴寻找加西亚将军。罗文先是坐着马车走过了一个西班牙的小镇,然后再转水路向目的.地进发。不知不觉他们他们越来越接近战地区。罗文这时背负着重大的任务,那封信关系着国家的生死存亡!可罗文并没有逃走,而是坚持下去。

  当然,之后罗文还险些被杀,并遇到其他种种的困难,有着巨大的压力。罗文凭着非凡的毅力和必胜的信心与知难而进的品质顺顺利利的,将信送到了加西亚将军的手上。从这里我也明白了一个道理:只要你有毅力和坚持不懈的精神与知难而进的品质做什么事都会十分完美百分之一百的成功!在现实生活中像罗文一样具有坚持不懈精神的人是少之又少。所以罗文是我们的榜样,我们要从小激励自己长大之后成为一个顶天立地的大英雄,像罗文那样的英雄!

  致加西亚的信读书心得 5

  《致加西亚的信》这本书是由几篇内容相关的文章合编而成的,它故事简单,但道理深刻。它反映的虽然是1899年的事,但它超越了时间、空间的限制,对我们二十一世纪的每个员工,都具有较强的现实指导意义。

  安德鲁—罗文中尉服从美国总统麦金莱送信给加西亚的指示,不计个人得失,充分发挥主观能动性,历尽艰险,把信安全送到了加西亚的手中。他的送信精神,已成为忠诚敬业、尽职尽责、主动服从的象征。从他送信的行为,我看到了人类社会发展和推动文明进步的价值观。通过《致加西亚的信》,我不仅看到了一个描写的罗文中尉,而且,更重要的'是,我还得到了一面时刻检讨观照自己和他人的对的信任,给罗文的成功送信提供了无可替代的精神动力。诚然,社会是现实的,人类也不是只求付出不要回报就可以活在世上。在完成任务之后,为了表彰他所做的贡献,美国陆军司令为她颁发了奖章,并且高度称赞他说:“我要把这个成绩看做是战争史上最具冒险性和最勇敢的事迹。”罗文冒着生命危险的工作也得到了相应的回报。

  总之,读完《致加西亚的信》这本书之后,我觉得受益匪浅,在以后的工作生活中都将会时时鼓励我尽心尽责,努力向上。 《致加西亚的信》这本书是由几篇内容相关的文章合编而成的,它故事简单,但道理深刻。它反映的虽然是1899年的事,但它超越了时间、空间的限制,对我们二十一世纪的每个员工,都具有较强的现实指导意义。

  致加西亚的信读书心得 6

  你是罗文吗?我不是。至少在读这本书之前我不是。

  罗文是谁?罗文是那些对待工作,永远都保持勤奋工作态度的人。我呢,得过且过,永远不会主动完成领导布置的工作,能拖就拖,要等到最后一刻才把工作完成。业绩只要不是太差,没有垫底,领导没有点名批评就万事大吉了。

  罗文是谁?罗文是那些将敬业变成习惯的人。我呢,只能说每天按时上下班,做好自己的本职工作,有时候还会偷点小懒,如果要付出额外的劳动力那是百般的不愿意,总在抱怨声中把工作完成。

  罗文是谁?罗文是那些对待老板,对待公司要予以忠诚的人。不要说我了,现在的大部分人都不知道忠诚是什么,估计对钱忠诚的还比较多。

  你想成为罗文吗?想,至少现在我是这么想的。

  停止抱怨,放下成见,把更多的.聪明才智投入到工作中去。不要问为什么,努力把领导布置的工作做到最好。不要计较付出,有付出才会有回报,要想收获,必先付出,你工资少,那是因为你业绩差,你业绩差,那是因为你不努力,怪不得别人。要把门店当作自己的心血来经营,而不是只抱着我只是来打工的,做的好与不好一个样。每个人的潜力都是无限的,只要想努力,有敬业这颗心,肯定能做好。

  我是罗文,我可以把信送给加西亚。

  致加西亚的信读书心得 7

  读了这本书,我们不只是学习书本上的知识,也不是聆听他人的种种指导,而是更需要一种敬业精神,对上级的托付,立即采取行动,全心全意的去完成任务,我们不但要有自信心,还要能够准确的进行自我评价,及时的控制调整自己的情绪波动,随时准备迎接工作汇总的挑战。

  在本书中,罗文接受了嘱托,这并不是被迫的接受命令说明他很自信,在完成这件事的过程中,在艰难险阻面前他从来没有退缩,这正是他忠诚的一面,大而言之,就是诚信,而自信和诚信是每个人应该具备的品质,自信并不是对于未来事态的一种盲目的乐观,而是一种敢于挑战和超越自己的信心和魄力!

  中国有句古话:“谋事在人,成事在天!”天的部分我们无法控制,但是我们可以把我人的部分,就是抓住我们自己的能动性自信积极的乐观去面对生活和工作。我相信“态度决定一切”只要我们保持乐观的生活和工作态度,我们的生活就会拥有健康快乐!首先,我们获得的是一个成功的人生,而我们的事业也会获得最大程度的成功,

  “奖赏仅仅给那些有用的`人”。永远记住这句话,不要停留在原地。等着天上掉馅饼,一切成功都是努力的结果。让我们停止无谓的抱怨,有好心情,从头开始,从现在开始,忠诚于你要做的每一件事,不断完善自己,做一个现代的罗文《只加西亚的一封信》是对为人处事基本道德与价值观的呼唤,那就是自信和诚信!

  致加西亚的信读书心得 8

  事实上,《致加西亚的信》只是一篇只有24个段落的文章,但正是这样一个简练的故事,引发了我们对人性的种种思考,也使之成为经济管理领域一部不朽的教科书。

  美西战争爆发后,美国非常需要同古巴起义军领袖加西亚将军取得联系,但当时加西亚正在大山深处,没有人知道他的具体位置。有人向总统推荐说:“有一个叫罗文的人,如果有一个人能找到加西亚将军,那个人一定就是他。”于是,他们将罗文找来,交给他一封信——写给加西亚将军的信。关于罗文中尉如何将信收好,如何历尽艰辛将信送给加西亚将军,这些都不是我想说明的,我只想强调——麦金来总统将信交给罗文,罗文接过信之后并没有问“他在什么地方”。

  像他这种人,我们应该为他塑造一座不朽的雕像,放在每一所大学里。年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人的种种指导,而是需要一种敬业精神,对上级的`托付,立即采取行动,全心全意的完成任务——“把信送给加西亚”。当上级交给员工一件事时,他会默默地接受任务,不会问任何愚蠢的问题,也不会千方百计的将之推给别人,而是全力以赴地完成任务。这种人永远不会担心被解雇,也永远没有必要为了加薪而罢工。

  我们不得不承认,这种人无论处在什么环境都会是赢家,因为赢在执行!

  致加西亚的信读书心得 9

  当今社会是在不断变化,不断创新的社会。在这个安逸稳定的社会中,我们再来重提“忠诚、信用、服从、敬业。”

  在这个物欲纵横的世界里,如今商业精神依然“信用、勤奋、敬业。”可往往需要监督,或者职工互相推诿塞责,划地自封,不思自省,没有责任心。常常抱着消极,怀疑,懒散,抱怨的心态。这样是多么可悲的。

  或许我们会问:忠诚和敬业溢于谁?敬业这一词汇往往要扣在我们年轻人头上,我们敬业和对公司的忠诚是我们责任心的体现,是为我们在公司更好的发展,更好的谋前途的最佳途径。责任感,使命感以及高度的忠诚你不会有任何损失,只会让你得到更高的信赖,只有这样的人才能让人放心。就像麦金莱将信交给罗文一样。

  当罗文接到总统给他的.信时,罗文并没有问“加西亚在什么地方?”而且最后还能顺利将信将信交到加西亚手里,为战争的胜利贡献一大份力量。

  我们苦苦寻觅着文明,殊不知文明就在身边。因为吹毛求疵,所以才是我们摇摆不定,使发展道路越来越窄。

  作为管理者:劝告员工该怎么样,工作应当全力以赴,部位困难所吓倒,用自信来完成任务。

  我们应该说:我为了完成任务,必须要去坚持,即使有强烈的被压制感,我也不回辞职,也不会放弃,逃避不是唯一的选择。

  致加西亚的信读书心得 10

  我利用暑假的时间读了美国作家阿尔伯特哈伯雷的《致加西亚的信》。这本书是由几篇内容相关的文章合编而成的,共有九章节。它故事简单,但道理深刻受益匪浅。

  书上它主要讲的是19世纪美西战争中,美方有一封具有战略意义的书信,急需送到古巴盟军将领加西亚的手中,可是加西亚正在丛林作战,没人知道他在什么地方。此时,挺身而出的一名军人——罗文,在极其艰难的条件下,完成了把信送给加西亚的任务。在送信的过程中,历尽艰险,徒步三周后,走过危机四伏的国家,不知经历了多少危险,可他最终坚持了下来,不仅如此,他送去的信也并没有丝毫的损伤。为什么呢?因为他在送信之前,做了一个动作,“罗文,拿了信,用油纸包装好、打封、放在胸口藏好”,从这些细小的动作中可以看得出,他做这件看似简单事情时的责任心,正因为如此,他才得以漂亮的完成这次任务。

  通过看罗文,不禁让我想到了很多。是啊,责任心对于我们教师来说,更有它重要的意义,只有有责任心的`教师,才能尽心尽力地去爱护自己的学生,才能在自己的工作岗位孜孜不倦地去工作,同时,在我们的日常工作中,面对类似问题,应以罗文为榜样,把工作任务是同于生命一样重要,并细致、认真地完成它。只有拥有了忠诚、自信、责任心和主动性等优秀品格,才称得上是一位好教师,才是一个让家长放心,社会满意的教师,让我们共同努力,做一个像罗文那样具有优秀品质的人,无愧与人类工程师这个光荣的称号。

  致加西亚的信读书心得 11

  《致加西亚的信》,这是一本内容简短平实的书,这是一本风靡全球、畅销不衰的励志经典,因为,它倡导了一种伟大的企业精神,阐释了作为公司员工应该具备的基本素质:即执行力、责任心、忠诚度。

  对于这样一本略带传奇色彩的传世佳作,我虽然早有耳闻,然而,当我捧起这本书的时候,我喜不自禁,如获至宝,并且,内心充满了强烈的'好奇:这本书讲述一个怎样的故事?对我们中华联合的发展做强有什么借鉴意义?我又能从中受到什么教益,从而使我能更好地投入到本职工作中去呢?

  怀着强烈的渴望,我迫不及待地打开了它,静心阅读,凝神思考。就这样,利用几个晚上的时间,我将这本书读了两遍。它虽不像别的书本那样引人入胜,使人着迷,但却有着极深的寓意和哲理,它发人深省,耐人寻味,通过阅读本书从而让我找出工作中的差距,弥补不足加以改进。

  我们公司这次花大力气,自上而下,在全公司范围内开展了“想读书,乐读书,爱读书”的文化活动,旨在推动全员的学习意识和积极参与意识,从而让我们从本书中汲取精华,吸收消化并把它学以致用,用书中的知识或者工作方法,指导我们的工作,为公司的发展奉献自己的智慧,做出自己的一份贡献。读书并不是为了完成公司的任务,更不能在读的过程中一目十行,走马观花,而是要认真细致地阅读,重要的是,应该读有收获,要有心得有体会。

  致加西亚的信读书心得 12

  《致加西亚的信》中,作者埃尔伯特.哈伯德描写了一个具有吃苦耐劳、坚定信念、顽强意志力以及超强执行力的陆军上校罗文。

  罗文在接到任务时,未表现出一丝疑虑和质疑,他拿了信,把它装在一个油布制的口袋里,封好,吊在胸口,划着小船出发了,他坦然镇定而富有自信,因为他知道自己胸口吊着的不仅仅是一封信,更是美利坚的命运和希望。他明白在前进的道路上不管遇到多少艰难险阻,都要运用自身的智慧和能力去一一化解,同时他也相信与他肩负同样使命的'同伴会在合适的时机对自己施以援手,自己不是一个人在奋斗,而是整个民族在奋斗!自信而又他信,团结、勤奋、不畏艰险、信念坚定,这些优秀的品质不仅仅造就了罗文,同时也改变了整个国家的命运,带给民族以希望!

  我相信,书中罗文的优秀品质不是在面临这一特殊使命时才激发出来的,而恰恰是他具有的优秀品质才让他有机会和能力去完成这一使命,这也正是罗文值得我们学习的地方。“静静地把信拿去,不会提出任何愚笨问题,也不会随手把信丢进水沟里,而是不顾一切地把信送到。”

  这就是罗文,一个能够把信送给加西亚的人,一个将信念、意志力和执行力诠释到极致的榜样。

  致加西亚的信读书心得 13

  我通过阅读《致加西亚的信》深刻体会到了敬业、忠诚、责任这几个词语的四!它在流传一种忠于职守,一种承诺,是服务和荣誉的象征,一种想从自身找到文中主人公罗文的影子的反思。一项几乎不可能完成的任务,一句简单的承诺,罗文中尉毫不犹豫地接受使命,冒着生命危险把信送给了加西亚将军。

  加西亚早已离我们远去,可我们还有许多现实版的加西亚的故事。现在,在一些职员众多的大企业里,很多人都碌碌无为,他们要么没有能力,要么没有坚强的意志。这一点的确令人吃惊,这也是很多企业失败的根本原因。但作为政府的工作人员,我们始终要把敬业、忠诚、责任这几个词语放在心中,并且作为我们坚定的目标不动摇。

  最最艰难的其实也是开始,罗文并没有问:“加西亚在哪里?”而现在有好多人做事情,上级下达一个任务的'时候便像一个十万个为什么一样,把所有的途径都问一遍,最后按照上级给的线去盲目地寻找答案。

  罗文不像一味啃书本的年轻人那样较真儿,也不需要从别人那里得到指点与指示,他所拥有的是一种坚贞不屈的执著,这一点使他忠于信仰,敏于行动,全身心投入到自己的使命中,那便是“把信送给加西亚”。

  致加西亚的信读书心得 14

  今天我读完了《致加西亚的信》这本书,这本的作者是美国人阿尔伯特哈伯特。故事讲的是一位忠诚的年轻军官完成了一项极其重要的送信任务。读完,掩卷而思,我被他的责任感、忠诚感动了。

  故事的主人公叫罗文,他义无反顾的接受这项任务,这是一项左右战局的任务。最终他冒着重重危险出色的完成了人物,他做到了。他做了一件看似平凡却意义重大的任务,我们应该为他的忠诚可靠脱帽致敬。这让我想到了自己对待今后工作的态度,我应该投入更大的热诚和忠诚去对待自己的事业,去创造价值,成功只不过是前进路上的副产物。正如作者写的:“我相信成功的必要条件并不是赚钱,而是创造价值,创造了价值,成功就自然而来。”如果你做到忠诚,主动,富有责任感,自然而然会被获得信任,最终做一个成功的人。干好一份工作需要的是持之以恒的热忱,而不是三天打鱼两天晒网,兢兢业业的`同时,要有一颗坚韧不拔的心。树立信心,保持好的心态,机会总是会来敲门的。

  《致加西亚的信》告诉我们,我们不可能主宰世界,但是我们可以主宰自己的命运,我们完全可以做像罗文一样的人。时代需要英雄,也更需要平凡岗位上创造出不平凡的职业精神。

  致加西亚的信读书心得 15

  令我印象深刻的是罗文身上工作踏实的这种品质,踏实这两个字说到容易做到难,还记得刚上柜的时候,我经常出错,一开始我以为只是因为我对业务不够熟悉,后来我才发现是自己工作时不踏实太浮躁,什么事情都想“一步到位”,老是觉得自己聪明,认为师傅教的东西自己一遍就能学会,读了这本书后我发现能把工作做好的人都是踏实的人,只有踏踏实实,一步一个脚印,默默的'在别人休息的时候钻研业务,苦练技能,才能稳扎稳打把业务学好、把工作做好。所以从今天开始,从现在做起,我们要像罗文一样,不要被动地等待,而是踏踏实实的去做。

  读了《致加西亚的信》之后让我反思自己是否具有像罗文一样的品质?自己作为一名银行的从业者,我是否踏踏实实的苦练技能,钻研自己的业务,我是否在日常工作中热情服务好每一位顾客,提升顾客的满意度。读完这本书我明白了,工作就应该全力以赴地去做,这不只是对他人负责,更是对自己负责,什么事情都要努力去做,停止抱怨,做一个不需要人监督而且具有坚毅和正直品格的人。

  致加西亚的信读书心得 16

  《致加西亚的信》向我们讲述了这样一个小故事:

  1881年毕业于西点军校的美国军人罗文与美国陆军情报局一道完成了一项重要的军事任务——将美国总统的信送给古巴将军加西亚的故事。美国在与西班牙交战之时,古巴人民也正在为摆脱西班牙的残酷压迫和统治,为争取民族独立而战斗。美国总统急切地希望得到有关情报,他需要立即与西班牙的起义军首领加西亚将军取得联系。然而,加西亚将军在古巴丛林的深山里——没有人知道他确切的藏身地点,所以无法带信给他。这时,美国情报局局长向总统推荐了年轻的陆军中尉罗文。受命于危难之际的罗文,没有路线、没有武器、没有同伴、甚至没有生命保障,穿越国度与海洋、穿越风浪与危险、穿越生与死的界限,最后终于把信交给了加西亚,胜利地完成了任务。罗文因此被授予杰出军人勋章。

  从这个故事里可以悟出很多很多,但是第一个冒出我头脑里的'词就是“执行力,罗文的执行力非常强”。

  执行力指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。对一个单位来说,是指一个单位内部员工贯彻和执行决策层的战略思路、方针政策等操作能力和实践能力。

  对个人而言执行力就是办事能力;对团队而言执行力就是战斗力

  致加西亚的信读书心得 17

  《致加西亚的信》中,作者埃尔伯特.哈伯德描写了一个具有吃苦耐劳、坚决信念、顽强意志力以及超强执行力的陆军上校罗文。

  罗文在接到任务时,未表现出一丝疑虑和质疑,他拿了信,把它装在一个油布制的口袋里,封好,吊在胸口,划着小船出发了,他坦然镇定而富有自信,因为他知道自己胸口吊着的不仅仅是一封信,更是美利坚的命运和希望。他明白在前进的道路上不管遇到多少艰难险阻,都要运用自身的智慧和能力去一一化解,同时他也相信与他肩负同样使命的同伴会在适宜的时机对自己施以援手,自己不是一个人在奋斗,而是整个民族在奋斗!自信而又他信,团结、勤奋、不畏艰险、信念坚决,这些优秀的品质不仅仅造就了罗文,同时也改变了整个国家的命运,带给民族以希望!

  我相信,书中罗文的'优秀品质不是在面临这一特殊使命时才激发出来的,而恰恰是他具有的优秀品质才让他有时机和能力去完成这一使命,这也正是罗文值得我们学习的地方。“静静地把信拿去,不会提出任何愚笨问题,也不会随手把信丢进水沟里,而是不顾一切地把信送到。”

  这就是罗文,一个能够把信送给加西亚的人,一个将信念、意志力和执行力诠释到极致的典范。

  致加西亚的信读书心得 18

  读完《致加西亚的信》使我受益匪浅,虽然书中所写的都是100多年前发生的事情,但好像就发生在今日,就发生在我们身边,我感到要成就事业,做好工作,必须有很多能把信带给加西亚的人,这是事业的需要,同样也是个人的需要。对于每一个人来说,生活中需要的不是问题,而是解决问题的方案,就像阿尔伯特哈伯德讲的态度决定一切。有人满足于平庸的现状,也有人自强不息。你正在走向成功是因为你下定决心要成功。你能够选择当一天和尚撞一天钟的'生活方式,也能够选择努力拼搏、发愤图强的生活方式。关键是要做出决定,然后采取行动,成功是百分之一的灵感加百分之九十九的汗水。如果你已经对成功充满信心,那么我相信,你就是一个能把信送给加西亚的人。

  现在不少有“才华与本事”的人,整天抱怨社会不公平。不知当他们在抱怨的同时,有没有想过,为什么这些“不幸”会找上身来我觉得人生真正的不幸就是那些对自己、对社会不负责,工作态度不端正的人,有些人觉得自己很有本事,应当被重视,被重用,不愿意从小事做起,碰到困难绕着走,他们有一个特点就是语言的巨人,行动的矮子,这种缺乏忠诚的敬业精神的人,是不会把信送到的,同样也是不会做好工作并享受完美生活。联想到档案的编研工作,我看到很多关于档案信息资源开发的文章,不少文章长篇大论,在档案编研的意义和作用上拔得挺高,但在操作层面上,则空洞无物,时髦词汇罗列,人云亦云。这也反映了现实生后中档案信息资源开发的一种浮躁现象,档案编研工作需要的是踏踏实实的忠诚与敬业的精神,需要的是一种全身心的投入状态,编研项目一经立项,就要千方百计地克服困难,全心全意地去完成档案文化产品的开发任务。

  致加西亚的信读书心得 19

  《致加西亚的信》是我非常喜欢的一本书,讲述的是美国总统派遣一个叫罗文的人去给隐藏在古巴的加西亚将军送一封信,他穿越重重障碍,经过9天的跋涉和努力,终于完成了任务。我将这本书推荐给所有人阅读,不仅可以受到对敬业精神的启发,还可以勉励我们为了理想和目标坚持不懈的奋斗,创造更加美好的人生。

  故事内容以美西战争为背景,美国必须尽快和西班牙反抗军首领加西亚将军联络,商讨下一步军事计划和应对策略。而此时的加西亚隐藏在古巴的'崇山峻岭之中,没有人知道他在哪里,因此美国总统非常忧心,一名属下向他推荐了罗文,认为他送信成功的可能性最大,因为他是一个非常敬业的人。读到这里,我们要思考的是:为什么罗文会被推荐呢?这是因为罗文在平时的工作中就是一个兢兢业业的人,而且非常负责任,因此得到了大家的信任。

  罗文拿到信,并没有问具体地址,因为他知道了送信的难度,但还是决定用自己最大的努力去完成任务。经过9天的艰难旅程,穿越重重险阻,终于将信送到了古巴,加西亚收到了关键的信,与美国商议了军事战略,成功的帮助了美国。

  当我们在生活中遇到一些困难的时候,应该像加西亚一样,勇敢的去挑战困难,尽到自己最大的努力。而在学习和工作中,我们肯定会遇到很多难题,只有解决了难题,才会有进步,收获到知识和经验,提升自己的能力,因此敬业精神就显得更加珍贵和重要。

  纵观很多创业者,他们几乎都具备加西亚的敬业精神,我们往往只看到了他们的收获和成果,而忽略了背后的奋斗和付出。

  读了加西亚的信,我的思想变得更加成熟了,也学会了敬业和诚信!

  致加西亚的信读书心得 20

  这个暑假,我阅读的书,名为《致加西亚的信》。

  100年来,《致加西亚的信》一书以不同的方式在世界广泛流传,成为有史以来最畅销的书籍之一。2000年被美国《哈奇森年鉴》和《出版尚周刊》评选为有史以来世界最畅销图书第六名。《致加西亚的信》所推崇的关于敬业、忠诚、勤奋的思想观念影响了一代又一代,一个国家又一个国家。

  《致加西亚的信》一书作者为美国的阿尔伯特——哈伯特。这是一位敬业的作者,一有了思路,便会放弃睡觉来写书。

  这次我阅读了这本书,总结了一个道理——“相信自己,决不退缩!”其中主要内容是说美国正在与西班牙交战,总统先生急切地希望得到有关情报。他认识到美国军队必须和古巴起义军密切配合才能取得胜利。他需要掌握西班牙军队在岛上的部署情况,包括士气、军官尤其是高级军官的性格、古巴的地形、一年四季的路况,等等一些情况。总统的当务之急就是找到把信送给加西亚的人。最终,上校罗文担当了这个关系祖国生命的艰巨任务。他穿过敌人的岗哨、布满蛇的岛屿以及种种的困难,凭着自己的那份坚定的'信心终于找到了加西亚将军,完成了自己的使命!

  懒懒散散、漠不关心、马马虎虎的做事态度,似乎已经变成一些人的常态;除非苦口婆心、威逼利诱地叫别人帮忙,或者,除非奇迹出现,上帝派一名助手给他,没有人能把事情办成。这种被动的行为,这种道德的愚行,这种行令的脆弱,实在令人忧虑,它有可能把这个社会带到三个和尚没水喝的危险境界!

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《致加西亚的信》读后感09-23

致加西亚的信的读后感02-13

致加西亚的信读后感03-11