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知识产权年度工作计划
我们应该如何写知识产权的年度工作计划呢?下面小编为大家整理推荐了知识产权年度工作计划,欢迎大家前来阅读。
知识产权年度工作计划范文一
非常高兴在20XX年新年伊始即投入工作状态,从此摆脱了学生身份,以一种全新的姿态体验生命的意义。
刚刚加入仁光大家庭,惭愧的是到现在对家庭成员还没有全部结识,我应该更加热情且主动地和他们打招呼、沟通和交流。
对公司的业务和技术领域有了初步的认识,对自己的岗位职责有了更深的认识,结合公司对知识管理岗的`工作需求以及自身情况,经过认真考虑,做出以下计划。
1月份:
1、认识公司的业务和技术领域,学习光学的基础理论以及公司专利所涉及的技术知识,为从事专利撰写工作及管理工作打下基础;
2、整理公司现有的知识产权成果,建立起比较完善的档案,协助完成公司内部知识产权规划及工作流程的制定;
3、疏通公司专利电子申请渠道;完成商标注册证书补发事务。
2月份:
1、撰写专利申请文件至少1~2件;
2、根据《企业知识产权管理规范》进一步完善相关内部文件,同时关注、梳理国家知识产权、北京市知识产权局网站知识产权,尤其是专利相关奖励、资助政策,及时做好准备。
3月~6月份:
1、完成有效专利的维持工作,主要是缴费;
2、参与专利撰写、OA答复;
3、形成比较规范的知识产权工作流程或制度。
7月——12月份:
知识产权工作流程规范化,基础技术知识掌握,在此基础上做好专利文献信息的检索、利用,完成行业分析报告。
以上计划,有些泛泛而谈,但却是我初入职场的第一年度目标,我也会根据公司的不同需求,配合其他同事完成相关工作任务。目标的实现离不开领导及各位同事的帮助,在此先行感谢!
学习不是某一阶段的任务,而是一种态度,结束了学校生活,开始在更广的社会舞台上展示自己更需要学习。相信通过一年的工作学习,我的知识体系将真正丰满起来、思维结构将更加完善、为人处世能力也会得到很大的提升,为20XX年的工作以致今后的职业发展打下很好的基础。非常感谢仁光公司给了我这次机会!
知识产权年度工作计划范文二
20XX年,我区知识产权工作在省、市知识产权局的指导下,在区委、区政府的直接领导下,积极转变观念,调整思维,突破原有格局,以全国科技进步先进区考核为契机,围绕全区经济社会发展总目标,贯彻创新驱动发展的战略,推动知识产权工作稳中有进发展,为创建科技创新型示范城市提供有力支撑。
一、主要工作与实绩
1、开展知识产权进校园活动,提高普及教育覆盖面
在世界知识产权日和全国知识产权宣传周,我区开展了“知识产权走进校园”活动,联合区教育局对北高中学、岱峰初级中学、北高中心小学等三所xxxx年市知识产权普及教育试点中小学进行授匾,召开座谈会恳听学校的要求和合理建议,并分发《走进知识产权》教材300多份。
随着知识产权进校园活动的逐步展开,在学生中开展“小发明”和“小创造”,从小培养“我爱发明”的思维和习惯,知识产权已经在广大中小学及师生中产生了深远的影响,提高了知识产权普及教育覆盖率。今年,我区还推荐XX四中、麟峰小学申报XX省知识产权普及教育试点中小学,并成功得到确认。
2、强化知识产权培育工程工作,为企业提供相应服务
通过举办20XX年第八届中国专利周XX市知识产权宣传活动,以专利周活动为载体,以专利导航文化创意产业发展为目的,以聚焦服务企业创新为重点,深入企业切实帮助解决所面临的知识产权实际问题,着力提高全社会专利意识,培育知识产权文化,促进创新成果的产权化、市场化、产业化,将知识产权深化引入到企业中去。一是组织企业参加市知识产权局开展“专利清零”活动。其中,港西印染有限公司、华峰工贸有限公司、坚强缝制设备有限公司三家企业被确定为“清零企业”名单,各奖励壹万元;二是组织双驰实业股份有限公司、XX闽中有机食品有限公司、华隆机械有限公司、三棵树涂料有限公司四家企业申报20XX年度省级专利奖;三是推荐闽中有机食品有限公司为XX省知识产权优势企业,并已获得确认。“无糖型姜味黑木耳粒饮料成果产业化”被列入XX省专利技术实施与产业化项目,获得15万元的资金支持。
3、努力打造新的服务环境,引导知识产权进园区
我们把提高企业创造、运用、保护和管理专利的能力和水平作为衡量知识产权工作优劣与否的标准,并进行政府职能转变,充分发挥引导作用,从管理者转变为服务者,争取为企业及时提供有效的帮助和指导。工业园区为企业密集所在地,也是大力推进知识产权工作服务的所在地。今年,我区已推荐黄石工业园区设立XX省知识产权服务工作站,以便更高效、更快捷的为企业提供各项知识产权服务。
4、开展知识产权执法宣传活动,营造依法保护环境
进一步加大知识产权的宣传力度和执法力度,一是严格按照知识产权的法律法规,加大宣传力度和范围,做到严格依法执法;二是规范了行政执法主体,对执法人员进行了清理和整顿,加强专用型人才培养培训,对培训合格的及时办理了行政执法证,做到执法人员持证上岗,依法行政;三是开展知识产权远程教育平台,为有需要的企事业人员开办远程培训服务,提高企业知识产权内部管理水平。今年,多次配合市知识产权局联合工商局对麦德龙、沃尔玛、永辉超市等商场进行专利产品大检查,对儿童玩具、电子器材为主要的几十类上百种商品进行抽查,核对专利商标的真实性和有效性。并与市知识产权局一道针对辖区内的药品超市、购物广场等场所进行专利例行抽查。
5、建立健全知识产权奖励制度,做好知识产权资助和补助工作
继续加大对知识产权的资助和补助力度,努力营造知识产权创造、运用的良好环境。扩大宣传资助信息,缩短办理流程,开放办理时间,争取财政资金。从七月份起,对辖区内的实用新型和外观设计授权专利进行资助。资助专利项目68项,其中实用新型56件,外观设计12项;已对79项职位发明创造专利进行补助,其中,发明10项,实用新型57项,外观设计12项,总补助金额共计38。3万元。
奖励驱动创新。截止到11月止,我区专利申请量为543件,包括发明申请量111份,实用新型申请量96份,外观设计申请量336份,其中发明专利申请量和增幅均居全市第一名;全区专利授权量为258份,其中发明专利8份,实用新型83份,外观设计167份;全区每万人口发明专利拥有量为0。574件,居全市第三名。
二、存在的不足之处
虽然我区的知识产权工作有所向好,但也存在不少不足之处。
1、大众知识产权意识还相对薄弱,知识产权人才依然严重匮乏,企业对实施知识产权战略的重要性还认识不足,群众的知识产权法律意识也较淡薄。
2、缺乏对应的知识产权中介机构,也没有独立的办事机构和人员编制。
3、知识产权行政保护和司法保护体系没有健全等。
三、明年的工作计划:
当前,我区正处于新一轮跃升的重要战略机遇期,加强知识产权工作,进一步健全和完善知识产权制度,大力提高知识产权创造、运用、保护、和管理水平,是增强我区企业自主创新能力,实施国家知识产权强区工程的迫切需要,根据今年工作情况,拟定以下工作计划:
1、继续深化知识产权宣传教育普及工作。充分利用知识产权宣传周和科技下基层的机会,大张旗鼓地宣传《专利法》及省、市关于知识产权战略的实施意见,尤其是中共XX区委区政府制订的《关于深化科技体制改革加快区域创新体制建设的实施意见》,形成有利于推动自主创新的知识产权氛围。
2、进一步强化企业服务政策。把中央有关群众路线的`精神实质落实到行动上来,深入基层,了解企业对知识产权工作的看法和建议,掌握企业创新动态。特别关注那些潜在创新的电子信息企业,在经费上给予适当的倾斜,支持鼓励他们勇于探索,不断创新,带动区域的经济发展。
3、进一步强化服务水平和执法能力。对现有的人员开展针对性培训,要求相关人员参加知识产权法律基础和有关《专利法》的法律法规远程教育。提高知识产权的工作水平。
4、继续转变工作作风,改进工作方法。提升服务质量,尽量简化办事程序,减少中间环节,提高服务效率,主动联系职务发明创造者及时兑现补助和兑现资金,维护创新人员的权利,提高他们的创新积极性。努力形成一股正能力,烘托出知识产权工作的新局面。
5、鼓励企业加强知识产权管理。在重点产业和产业集群中构筑专利池,使同行业和上下游行业间实现专利的交叉许可,推动专利技术应用,进而促进产业整体发展;围绕重点产业领域,推进“重大专利技术实施计划”,扶持一批技术含量高、市场前景好,带动效应强的自主知识产权项目,提高自主知识产权对经济增长的贡献率;鼓励国内外高等院校、科研机构与企业通过专利技术转让、许可和交叉许可等形式开展产学研合作。
6、完善知识产权领域相关激励机制。吸收更多的人加入知识产权事业中来。积极推动知识产权人才的流动和管理创新,统筹推动多级各类知识产权人才队伍建设工作,为建设创新型城区,促进知识产权事业发展提供更加有力的人才保障和智力支持。
知识产权年度工作计划范文三
为落实企业知识产权工作,江西XXXXx有限公司根据企业知识产权工作的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据企业知识产权工作的要求,将公司本年知识产权工作计划报送如下:
一、增强认识,加强组织领导和制度建设。
20XX年,公司将在企业知识产权工作中进一步提高认识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。
在组织领导建设方面,认真按照企业知识产权工作的要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由公司知识产权办公室负责公司知识产权的综合管理,知识产权办主任在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,协调其他部门如人力资源部,技术部,销售部等部门统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。
在制度建设方面,我公司在已有的知识产权管理制度将与时俱进,按照企业知识产权工作的要求和市场、法律法规变化,建立有关知识产权信息检索、运营管理、侵权预警以及奖惩等制度,进一步提高知识产权管理的信息化水平,健全知识产权工作奖励机制。
在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。
二、统筹安排,研究制定系统的企业知识产权战略。
为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20XX年,公司将逐加强公司知识产权管理系统统筹管理工作,按照公司企业知识产权工作的要求,组织相关部门根据的企业知识产权战略制订具体的工作计划,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。
同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。
三、加强科研开发,努力推进知识产权成果的转化。
公司高度重视科技创新工作,内部设有企业技术中心,不断引进、培养科研技术人员,并充分发挥其的科技创新能力。20XX年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:
1、利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。
2、公司目前拥有包括发明专利、实用新型专利在内的有效专利共13项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。
3、技术中心初步计划申报5项国内发明专利申请,包括清洁生产、副产物回收利用、新型含硫硅烷偶联剂制备等多方面,争取将科研过程中产生的`全部发明创造均纳入保护范围。
4、推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。
5、拟从20XX年度开始,对公司内部相关工作人员进行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。
6、与同行业企业联手构建专利联盟,构筑专利池,签订《专利交叉许可协议》,降低公司的研发生产成本。
四、立足市场竞争,继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略。
创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过ISO14001、ISO9001、OHSAS18001、ISO/TS164949管理体系认证,公司目前正在积极向国家工商总局申请驰名商标。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。
五、协调配合,加强知识产权风险控制。
企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、综合管理等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。
20XX年,公司在知识产权风险控制工作中,将认真按照集团企业知识产权工作的要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。
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