机物管理工作情况汇报材料

时间:2023-06-08 04:27:30 情况汇报 我要投稿
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机物管理工作情况汇报材料

机物管理工作情况

机物管理工作情况汇报材料

1、物资采购

砂石料:在项目成立初期,机物部有专人对周边碎石场和砂场进行单价、质量及生产能力的调查。同时,由于周边地区在建工程多,材料供应相对紧张,资源很有限。机物部有针对性地考察周边在建工程,了解他们的工程对地材的使用情况并分析是否对我们工程所造成的影响。通过一个多月的调查,在结合我项目材料使用的情况下,综合考虑了材料的出厂价、运距、质量和生产供应能力,项目部班子集体确定了砂石料的主要供应商,最终以较低的材料到岸价签订了相关的材料供应合同。在砂石料供应阶段,雨季、燃油调价、各施工项目争资源都对我项目的地材采购造成了很多的不利因素。我项目秉承双方共赢的方针和原则,及时了解材料供应商的困难,在适当的时候通过项目班子成员集体讨论进行材料到岸价的调整,保证了材料的持续供应,也为我项目赢得了较好的声誉。

钢材:本项目的钢材规格市场上很少,且必须到大厂定做。机物部通过多次在建材市场调查和了解,考虑到我项目建设初期资金支付状况,必须找一家有相当规模和实力,并且需具备良好信誉的供应商才能保证供应。我项目确立了玉林南林建材公司为主要钢材供应商。在单价的确认上,由于钢材价格波动很大,南林公司提出采用钢材出厂价加5%的费用就是钢材的到位含税价,钢材出厂价由每周一厂家传真确认。项目班子集体研究后,感觉价位比较适中,签订了供应合同。在供应过程中,由于我项目的决策正确,在项目资金相当紧张的情况下,南林公司为我项目垫资500余万元且持续了近2个月,对钢材供应从未中断,保证了施工需要。

水泥:由于地域局限性,考虑的生产成本和价格因素,只有一家水泥厂可保证供应。但本地区的水泥单价行情是由水泥厂确定的,调价的时候也是单方面通知,我项目无法对水泥进场价进行参与。

外加剂、养护剂:由于路面施工的特殊性,为保证生产质量合格。机物部前后联系了近十家相关的厂家,最终只有2-3家合格,项目班子集体从售后服务、价格、质量稳定性、生产业绩等多方面进行分析最终确定了一家供应,并签订了相关的合同。

2、物资管理

项目机物部严格执行公司的相关规定,并结合本项目的特点在物资管理方面制定了较为详细的相关制度,包括材料进场质量和数量的控制、计划采购制度、物资保管制度、物资发放制度、废旧物资回收制度等相关措施。规范物资管理工作,保证物资从进场到消耗的每个环节都能够找到相关的责任人。

3、机械设备租赁:

我项目根据工程的特点和实际需要,制定了详细的设备租赁计划。参考了公司的设备租赁的参考单价,并结合本地区的地域特点。由于水泥路面施工的特点,工程基本上都是夜间施工,我项目对所以租赁的机械设备都要求能够保证24小时的作业制度,且每台设备都不超过约定的检修时间。单价的核定由项目领导班子和部门负责人集体讨论通过,并有详细的合同会签单。

4、在我项目的所有租赁设备都是临时联系的,不管是单价还是对设备的使用要求都是集体的讨论通过的。不存在内部职工设备在本项目施工的问题。

机物管理工作情况汇报材料 [篇2]

公司2011年的质量管理工作紧紧围绕集团的工作要点,以强化管理手段和措施为中心,同过认真落实集团和公司下发的相关质量管理文件,使公司的质量管理工作得到了进一步的深化。

现将全年的质量管理工作情况总结汇报如下:

1.质量体系

公司完成一体化管理体系文件调整认证,新增GB/T50430施工企业质量管理体系并邀请质量认证中心予以培训学习,为公司培养了19名内审员。通过加强体系文件的程序化管理,不仅促进了公司各部门的协同作业能力,提高了工作效率,而且还保证了制度的落实,管理基础得到了进一步的夯实。

2.质量管理制度

为加强施工质量控制管理以及考核,公司成立了技术质量委员会,为组织、推动、跟进、管理,分别编制了《技术质量委员会工作准则》、《质量管理(QC)小组活动管理暂行办法》、《技术工作奖励暂行办法》、《工法管理办法》、《技术奖励评审办法》、《工程质量管理办法》等。

3.质量教育培训

第一季度安排海湾大桥技术人员主讲《海湾大桥沥青施工》参加学习;参加公司组织的四川援建项目考察活动;参加上海浦东集团温拌沥青施工技术交流会;参加省市政协会组织的《市政行业动态》通

讯员会议及QC、工法培训会议。

第二季度组织参加中质协青岛中心举办的《施工企业质量管理规范学习》,质量体系文件须符合本规范和ISO9001标准;参加中国市政协会举办市政示范工程观摩研讨会,与道路公司3人到潍坊观摩玄武街工程;徐晨虹、程超两人参加市政管理处组织的试验员学习;完成质量管理规范的培训和质量内审员培训工作;组织了QC内部培训。

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第三季度组织QC小组活动进展情况汇报、检查、座谈会;组织了市政道路和公路沥青路面施工规范的考试、城镇桥梁规范考试、排水规范及构筑物规范考试;组织两次海湾大桥桥梁施工工艺培训,邀请海湾大桥总工办主任讲课,授课前对学员需求做了调查,培训大沽河斜拉桥、大型箱梁预制、大跨度小半径滑动模架施工工艺,按钢栈桥、围堰、灌注桩、墩台柱、钢箱梁、预制砼箱梁、海上运输、海上吊装、斜拉索张拉等环节讲述;组织新员工试验知识内部培训;组织观摩海泊河污北厂活动;组织项目公司质量负责人、部分项目经理、项目总工参加市政集团组织的观摩活动,观摩本公司的海泊河北厂和城建集团的垃圾处理厂;组织相关单位人员到先张法预应力损失试验现场观摩学习;组织参加青岛市市政公用工程质量监督知识讲座;组织冬季施工培训;组织各项目公司技术人员参观中铁十九局地铁施工。

公司举办测量、试验、质检技术比武大赛,在考核参赛选手理论水平的同时,注重对于参赛选手实践技能的评价。通过本次技术比武有效推进公司一线技术人员的技术水平和生产效率,弘扬了公司注重技术能力和工程质量的一贯精神。

4.质量专题会

公司每季度召开一次质量会议,就前一季度的质量管理工作进行总结,并集中分析本季度质量互检以及巡检中个项目公司以及项目部所暴露的不足之处,分析其原因,要求各项目公司认真整改,并将整改方案上报公司。同时,落实下一季度质量管理工作。

期间,公司成立技术质量委员会;与各项目公司质量负责人签署质量责任书;选取公司创优项目,制定创优目标,同时与个项目公司技术负责人签署创优责任书,并要求各创优项目细化分解创优目标,制定详实的创优方案。

5.质量检查

今年公司在进一步规范完善质量管理制度的同时,将管理工作的重点放在施工过程的控制上,注重过程的控制,注重过程的检查督导。公司每季度组织质量互查活动,工程项目由项目公司推荐,质量技术部汇总,从反应公司施工范围和项目公司主业的角度进行审核确定。检查人员自项目公司工程管理科和公司业务部门抽调,按集团质量互查的标准,本着在检查中发现问题,在检查中学习的方式进行检查。检查后根据每个项目公司以及项目的情况进行认真分析,要求各项目公司以及项目部就存在的问题进行限期整改。通过质量互查活动进一步加强了各项目公司以及项目部管理人员的质量责任意识,保证了公司质量管理工作的持续进行。

同时还组织砌体工程质量专项检查和沟槽回填质量检查活动,砌体质量存在问题较多,提出整改要求并与项目公司做了交流;完成沟

槽回填质量总结。

6.科研、评审

公司组织工法编制、审核、修改、上报。基爆公司的烟囱双向三折叠爆破拆除和箱梁桥水压爆破工法、桥梁公司的桥梁防撞体无支架施工工法、建安公司的大曲率变超高钢箱梁桥测量放样工法、道路公司的桥梁SMA沥青路面摊铺工法、轨道公司的杂填土土质旋喷桩施工工法,经市政管理处审核,报山东省市政工程协会,共6篇。

完成集团组织的质量交流材料组织和审核,组织参加集团组织的质量交流会,公司两人获二等奖、八人获三等奖、六人获优秀奖。

组织推荐发表论文三篇《胶州湾高速环太原路立交水压爆破拆除》、《高新区斜拉桥斜拉索施工技术》、《浅谈两种软路基处理工艺的应用比较》。

组织以道路公司为主,质量技术部、路桥公司、建安公司参与,组建检查井调整材料和工艺试验小组。道路公司提供试验场所、施工工艺研究;路桥进行材料相关试验,确定材料配比和材料选型;建安公司参与吊架、内模等工作。进行高强砂浆材料试验、高铝水泥拌合混凝土试验、环氧混凝土和环氧砂浆的试验工作,在团岛二路工地、四方东部工地对工艺、材料、机具等进行验证。对高铝水泥是否会产生后期强度衰减,路桥公司做了大批试块验证。

组织了海泊河污水处理厂、四方东部、地铁16标模板方案、高新区火炬大道东延线综合管沟支护方案、杭州路、铁港立交桥旧桥检测、设计、加固施工方案的专家评审工作。

7.存在问题及明年打算

通过对今年质量工作的总结回顾,取得了一些成绩,但也存在一些缺点和不足,主要体现在:

1. 质量管理制度全面落实的程度和深度还不够,管理基础还需要进一步夯实。

2. 规范化的质量管理理念、意识还需要进一步的提高,系统化的管理理念还需要进一步强化,良好的质量管理习惯还需要继续培养。

3. 施工过程的控制、监督和管理还不够经常化,特别是检查之后的跟踪反馈力度还不够到位,奖罚机制的落实亦需完善。

4. 质量管理的人力资源整体素质还需要不断培养提高。 明年主要工作打算:

1. 全面推行质量管理办法的落实,以此推动公司质量管理工作的不断提高。

公司质量管理办法的落实是一个系统的工程,制度的建立,政策的出台要真正落实到位,使其发挥应有的作用,需要一个不断积累、调整、改进的过程。明年公司一方面要全力推行质量管理办法的落实,同时还要在其实施过程中进行动态管理和调整,使其不断与公司实际融合,增加质量管理办法落实的深度和广度,以此推动公司质量管理工作的不断提高。

2. 做好技术人员的技能培训和意识梳理工作,夯实管理意识和

基础,不断提高公司的整体素质和管理水平。

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