最新施工员劳务聘用合同

时间:2022-11-23 18:04:54 竞聘竞选 我要投稿
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最新施工员劳务聘用合同

甲方: 

最新施工员劳务聘用合同

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限

合同期从施工进场起至工程完工时止。(具体时间: )

二、工作内容和工作地点

1、乙方的岗位职务为施工员。

2、乙方的工作任务和职责见“附件一”。

3、乙方的工作地点

三、工作时间和休息休假

1.乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步,不得无故迟到旷工。

2.凡是建筑工人上工的日子,乙方都要到现场进行施工管理。

3.乙方回办公室做资料的时间要尽量避开重要施工时段,做到现场管理和做资料两不误。

4、甲方因生产(工作)需要可以延长工作时间,乙方不得拒绝,不得提出额外补偿。

5、乙方不享受任何法定节假日和法定节假日。甲方停工时间视作乙方假休日,并按本合同约定的工资标准支付工资。

四、劳动报酬

1、乙方正常工作时间的基础工资为人民币________元/月,绩效薪酬________元/月,全勤奖________元/月。

2、甲方每月 日发放当月工资的。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

3、乙方延长工作时间或者在双休日、法定休假日上班的,不支付加班工资,也不安排补休。

五、奖罚

1. 甲方承诺,乙方完成“附件一”工作任务和职责。甲方全额发放绩效薪酬。如乙方违反“附件一”工作任务和职责,甲方有权扣减绩效薪酬。

2、甲方承诺,乙方如无旷工、迟到、早退等现象,甲方全额发放全勤奖________元/月。乙方旷工1日,甲方有权扣除乙方全勤奖20%,并处200元罚款。

六、社会保险和福利待遇

1、临时合同期内,甲方不为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续。只办理意外伤害保险(保险金 元)。

2、乙方患病或非因工负伤,甲方不给予医疗待遇,医疗期内不支付病假工资。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1、甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

2、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。

3、乙方因工负伤或者因工死亡的,甲方应按照政策予以补偿。

八、权利和义务:因乙方责任造成施工错误,带来经济损失的,视具体情况由乙方 1

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承担赔偿责任。因赔偿引起的纠纷由仲裁机构仲裁解决。

九、合同的变更

甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理书面变更手续。变更后的劳动合同

文本由甲乙双方各执一份。

八、合同的解除和终止

(一)解除

1.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,并要求乙方赔偿经济:

(1)乙方严重违反甲方规章制度的;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,

或者经甲方提出,拒不改正的;

(4)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作;

3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未及时足额支付劳动报酬的;

(2)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

(3)甲方违反法律、行政法规强制性规定,致使本合同无效的;

(4)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

乙方解除本合同,应当提前10日以书面形式通知甲方。

(二)终止

本合同期满或法定终止条件出现,本合同即行终止。

九、调解与仲裁

双方履行本合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向甲方

劳动争议调解机构申请调解。

十、本合同“附件一、二”,与本合同具有同等效力

甲方: 乙方:

身份证号码: 身份证号码:

联系电话: 联系电话:

年 月 日 年 月 日

2

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附件一:

施工员的岗位职责

一、贯彻执行国家和上级主管部门关于建筑业的政策、法规、条例及工程承包人有关规章制度。熟悉国家颁布的《建筑工程施工质量验收规范》和企业技术标准。负责本工程项目的施工质量,对工程技术质量、安全工作负责。

二、熟悉施工图纸,了解工程概况,熟悉现场平面布置图。对设计要求、质量要求、劳务合同、具体作法要有清楚的了解和熟记,组织班组认真按图施工。

三、全面负责本工程施工项目的施工现场勘察、测量、施工组织和现场交通、安全防护设置等具体工作,安排临时设施修筑等工程任务,对施工中的有关问题及时解决,向上报告并保证施工进度。每周五、每月25 日前编制进度计划,材料需求量,并及时向工程承包人上报;

四、参加图纸会审,审理和解决图纸中的疑难问题,碰到大的技术问题负责与工程承包人联系,妥善解决。坚持按图施工,分项工程施工前,协同工程承包人搞好技术交底。

五、参与班组技术交底、工程质量、安全生产交底、操作方法交底。严守施工操作规程,严抓质量,确保安全,负责对新工人上岗前培训,教育督促工人不违章作业。

六、协助工程承包人认真做好隐蔽工程分项、分部及单位工程竣工验收签证工作,收集整理、保存技术原始资料,办理工程变更手序。负责工程竣工后的决算上报。。

七、负责施工计划安排实施,根据总工期和总施工进度计划编制月或旬施工计划进度表,并组织安排相应施工班组根据计划施工,保证工程如期完成。

八、根据施工计划做好各施工班组的日常工作安排,提前做好劳动力动态表,合理安排劳动力资源,合理组织实施施工。

九、按照安全操作规程规定和质量验收标准要求,组织班组开展质量及安全的自检、互检、交接检三检制度,努力提高工人技术素质和自我防护能力。对施工现场设置的交通、安全设施和机械设备等安全防护装置经组织验收合格后方可进行工程项目的施工。 每天开工前、收工后进行例行安全检查。

十、加强各施工班组的安全检查工作。对违章人员进行教育和处罚。

十一、强化施工现场安全管理,严禁非施工人员进入施工现场。

最新施工员劳务聘用合同 [篇2]

甲方: 身份证号:

乙方(受聘人员): 身份证号:

经甲乙双方协商一致,甲方将位于 项目工程施工技术管理职位安排给乙方担任,聘用期限自2017年3月29日至承包合同施工内容完成(具体期限以项目考勤作为标准),经共同协商达成以下条款:

一、聘用方式:月工资包干。

二、工作内容:为本工程图纸内所有主体和二次结构项提供技术支持、为甲方起草

各班组劳务协议、参与土建个项目的验收、质量管理、年底班组工程量结算、土建范围内的质量、进度、成本控制,配合甲方组建项目班子、协调各劳务班组,配合好总承包的各项工作。

三、甲方责任:

1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。

2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进

度进行监督检查。

3、及时按本协议约定发放给乙方劳动报酬。

4、配置合理的管理人员及合格的劳务班组。

四 、乙方责任:

1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核,乙方在施工中应严格按照国家规范,施工图纸和有关部门的施工规范进行施工和工作验收,对工作质量进行科学管理,规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系,认真对本项目部出现的有关质量、进度、成本方面的意见和问题及时提出纠正,防止返工式质量问题的发生。

2、乙方必须服从甲方管理,按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。

五、工资结算及付款方式:

1、乙方工资约定为每月元整(甲供吃住费用,每月休息三天之内不扣任何工资,根据项目上空闲情况调休)。

2、甲方必须按月支付乙方生活费,即每月底按时支付3000元整或每月全额的30%支付(如遇乙方有急事需用钱,甲方应在工资总额内全力支付,乙方应提前5日给予申请),剩余部分工资应在春节前给予结清。

3、如因大合同解除、项目手续不全、资金链断掉等原因造成停工或项目管理工作停止的,超过一个月的双方可以解除本聘用协议,劳动报酬给予结清。

4、如因乙方原因,不能胜任此工作、或其他个人原因离职的。可以提前一周通知

对方,准备人员或找别的合适岗位。工资按应发总额的90%结算,三日内结清。

六、违约责任:

本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应支付对方违约金

七、争议解决方式:①双方协商解决。②法院诉讼解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字:

年 月 日 乙方签字:年 月 日

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