委托招聘服务协议

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委托招聘服务协议

甲方(委托方)：

委托招聘服务协议

乙方(受托方)：

甲方委托乙方开展招聘业务，双方以"公平，公正，守信，诚意"为原则，达成以下协议：

1. 在双方协议期限内，由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。

2. 代理招聘服务费为300元/人，支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人，直至满三个月后支付完毕。以30日为月周期，不足25日无须支付服务费。

3. 甲方应按实际岗位需求完整，并承诺工作内容、时间符合国家法律，法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务，乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料，乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务，甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。

4. 甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的，即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。

5. 甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系，甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展，乙方在代理甲方招聘过程中，有义务向甲方反馈招聘进展的情况，并提出调整应聘条件，岗位待遇等建议。

6. 乙方可根据甲方商定的时间，地点，安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试，甲方根据面试情况确定意向录用人员。

7. 甲方对乙方推荐的候选人进行面试后，应在2个工作日内作出是否录用的决定，并反馈给乙方，否则视作推荐成功。

8. 甲方在录用人员后，应依法与所录用的人员签订劳动合同，并办理用工登记手续，缴纳工伤保险、支付劳动报酬。对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同，办理用工登记手续，支付工资等的，一经查实，乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。对情节严重的，乙方有权随时中止本协议。

9. 甲方在录用人员后，应向乙方反馈录用人员的工作情况，以便乙方工作人员及时做好信息处理和回访工作。

10. 乙方所进行的代理招聘地点范围不得在甲方所在地区（五区范围）。

11. 对于因甲方岗位待遇前后不符，虚报工资等不诚信行为而造成求职者经济损失，由甲方承担全部责任。

12. 本协议有效期自2011年6月 13日2011至12年月31日。

13. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。

14. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，经双方签字盖章后生效。

甲方(公章)：乙方：

经办人：

日期：2011年6月13日日期：2011年6月13日

委托招聘服务协议 [篇2]

甲方（委托方）：

乙方（受托方）：甲乙双方经平等友好协商，以执行国家相关法律、法规为前提，在合理、规范、共同发展的前提下，就甲方委托乙方提供代理招聘一事，达成合作协议如下：

一、甲方权利与义务

1、提供营业执照、公司简介并详细填写《委托招聘申请登记表》，该文件和招聘简章均作为本协议的附件，与该协议具有同样的法律效力；

2、甲方有权终止本协议的权利，终止后按本协议第三条第2、3款结算费用；

3、甲方有义务向乙方提供真实的与招聘相关的资料（如工资、休息日、企业情况、企业经营状况），不得弄虚作假。否则，为此造成的人员流动、离职则被看作服务完毕；

4、甲方对乙方推荐的候选人进行面试后，应在2个工作日内作出是否录用的决定，并反馈给乙方，否则视作推荐成功；

5、当场面试时，甲方不能将自己的联系方式告诉求职人员，也不能向求职人员索要联系方式，否则被看作服务完

毕。只有明确通知工作人员后或在录用通知书上签字后，方能联系求职人员；

6、因乙方为应聘者提供职介服务，甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用；

7、对于因甲方岗位待遇前后不符，虚报工资等不诚信行为而造成求职者经济损失，由甲方承担全部责任。

二、乙方权利和义务

1、乙方在合同期间，将根据甲方的要求（参见委托招聘申请登记表）为甲方招聘所需人选，并经过代理面试后，推荐给甲方；

2、乙方依次推荐经过乙方筛选后符合甲方要求的人员，并提供相应的推荐材料，直到甲方找到合适岗位的人员；

3、对乙方提供的人选，保用期后，即视为此次招聘成功，乙方按本协议第三条第1款收取委托代理招聘服务费；

4、对于在保用期内，上岗人选与用人单位任一方解除聘用关系，乙方将就此岗位迅速无偿地为用人单位最多再提供三名合适的人选，相应代理工作完成；

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5、乙方可根据甲方商定的时间，地点，安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试；

6、乙方在代理甲方招聘过程中，有义务向甲方反馈招聘进展的情况，并提出调整应聘条件，岗位待遇等建议。

三、费用结算及其他

1、此次委托代理招聘服务费，大写叁仟元（其中含基础服务费伍佰元）。合同签订后三个工作日内支付委托招聘服务费1500元（大写壹仟伍佰元），保用

2、在协议签定30天内至少为甲方的每个招聘岗位推荐两名以上（含两名）人选，乙方未能找到合适的人选提供甲方面试，甲方有权提出解除合同，乙方应把相应人员费用全额的50%退还给甲方，另50%作为信息发布、信息收集、面试等招聘成本不予退还。如甲方认可乙方的服务，直到招到合适的人员；

3、在30天内乙方推荐了符合甲方岗位要求人选两人以上，而甲方未能录用，此时若甲方要求终止该岗位的人才推荐，乙方将收取该岗位基础服务费500元；如甲方要求乙方进行第二轮推荐人选后，甲方仍未能录用，乙方将在甲方交付的委托代理招聘服务费中再收取500元。

4、甲方未按本协议约定向乙方支付费用的，甲方除了应足额支付外，还应当从当从应当付款之日起每天按应付而未付费用的2‰向乙方支付违约金，至违约方付清全部应付款项之日止。

5、本协议未尽事宜，双方共同协商解决。

6、本协议自年月日至年月日止，合同期满后，自动失效，本协议一式两份，甲方双方

各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

注：合同附表《企业委托代理招聘表》经甲方和乙方人员签订后，与本合同具有同等法律效力。

甲方单位：（盖章）

经办人:

联系电话：

日期：

乙方单位：（盖章）经办人: 联系电话：日期：

委托招聘服务协议 [篇3]

甲方（委托方）：

乙方（受托方）：

鉴于甲方单位招工和人力资源业务需要，委托乙方开展访寻和招工培训所需岗位工种（持证）、职位，经双方平等互利，友好协商，达成如下协议：

一、乙方义务

1、乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在统一招工及培训结束后10个工作日内向甲方提供人选。

2、乙方向甲方提供的候选人应有相关身份资料证明。

3、乙方应及时将招工及培训工作情况及进展与甲方沟通，对招工寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。

4、乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。

5、乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此类人才推荐给另一公司。

二、甲方义务

1、甲方应按乙方要求提供所需的岗位工种或职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻访招工培训需求有任

何更改应在委托协议签字前3日及时通知乙方。

2、甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。

3、甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。

4、如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。

5、甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。

6、甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。

三、服务费支付

自签定合同甲方必须在5个工作日内一次性支付委托招工培训服务费_________元／人给乙方，以此类推。

四、违约责任

双方如有一方违约，违约方必须在30日内支付给被违约方应付金额的_________倍违约金；否则，将被追究相关法律责任。

五、其他

本协议委托服务期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

签订合同之后双方均对本合同内容完全了解并无异议。双方将遵守本合同中所有条款。

未尽事宜经双方协商一致后可追加补充协议。对本协议的任何修改，更正或放弃，都须书面进行，且经协议双方签字认可。

本协议一式四份，甲方两份，乙方两份，经双方单位盖章并双方授权代表签字后生效。

委托期满后，双方可以进一步协商续约事宜。

甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_______ 代表人（签字）：_______

地址：_________________

邮编：_________________

_________年____月____日

签订地点：_____________

代表人（签字）：_____ 地址：_______________ 邮编：_______________ _______年____月____日签订地点：

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