贵州教师退休制度

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贵州教师退休制度

　　在当下社会，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的贵州教师退休制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

贵州教师退休制度

　　贵州教师退休制度

　　为做好新形势下学校离退休教师的工作，使他们“老有所为，安度晚年”，并结合学校的实际，特制定离退休教师管理服务条例。

　　1、“离退休教师管理小组”是离退休教师工作的职能部门。主要职责是：宣传贯彻党的方针政策，积极开展工作，为党组织当好参谋。具体事务由办公室负责。

　　2、在新的历史时期，离退休教师工作只能加强，不能削弱，并列入学校党总支工作计划。不定期召开退管小组会议，制定计划，讨论研究工作。

　　3、离退休教职工的活动由退管协会具体安排。

　　4、凡教师退休，学校应赠送纪念品，所在组、室召开欢送会。

　　5、离退休教师生活发生困难时，学校要帮助解决实际问题，生病住院前去看望慰问。

　　6、重大节日，凡在职教职工发放福利性实物或现金，离退休教师也要视情况享受福利待遇，并随着社会经济的发展和学校的财力的提高，为离退休人员提供一定比例的活动经费共享改革成果。

　　7、每年组织离退休教职工举行“迎新春茶话会”和近距离（当日返回）春、秋游活动以及趣味运动会。

　　教师退休年龄最新规定：

　　法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院有关安置老弱病残干部的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即：全民全部制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

　　(一)男年龄达到六十周岁，女年龄达到五十周岁，还累计工龄满十年的；

　　(二)男年龄达到五十五周岁、女年龄达到四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、非常繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

　　(三)男年龄达到五十周岁，女年龄达到四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的需要准予退休。

　　我们国内教师属于事业单位，因为这个原因，教师的退休年龄适用上文提及的第一种情形。

　　教师退休工资计算

　　教师退休工资=(退休前的岗位工资+薪级工资)x 对应的比例。

　　教师属于事业单位，事业单位的退休费根据自己退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按百分之90计发；满30年不满35年的，按85%计发；满23年不满30年的，按百分之80计发。在这里基础上，中小学教师有百分之10的比例提升作为奖励。此外还有一项政策：教龄满30年的教师，都是百分之100计发。(有部分地方女教师只要教龄满25年就可以百分之100计发，这个你要去咨询当地的教育局)。

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