学习二次创业文件心得

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学习二次创业文件心得

　　通过学习董事长《奋斗让创业的旗帜永不退色》的讲话精神，我对公司企业今后的发展和个人的努力方向有了一个更加清晰和全面的认识，特别是讲话中对于公司面临的苦难认识十分贴切，对我们的工作也具有积极、明确的指导作用，我们就是应该以一种“创业”的心态来对待工作，用“创业”的精神来开展工作，扎实苦干、智慧创业，为企业的发展做出更大的贡献。

学习二次创业文件心得

　　我们工作中最大的敌人不是遇到的各种各样的困难，而是我们内心的“惰性”与思维的“惯性”，遇到新问题总习惯用老方法去解决；不愿费劲去开拓新思路，而是习惯性的走过去的老路。

　　我们要与时俱进，不断锐意创新，才能不断的取得进步；如果总是固步自封，因循守旧，那就只能像常年不开的门轴一样生锈，犹如一潭死水般的腐败。

　　这次学习让我感受到市场的“无情”，但也充分给我们证明了市场的“公正”，不管你的企业过去多么的出色，不管你曾经多么的“不可一世”，如果不顺应市场发展的潮流，一味的固步自封，裹足不前，那你必定要失败，甚至于灭亡。所以，我们必须要进行“二次创业”，因为不创业，就难以守业，进一步发展壮大也就无从谈起。

　　站在二次创业的起跑线上，新的起点、新的挑战，我决心站在公司的角度上看待问题、解决问题。对自己严格要求，在以后的工作中加强学习，提高工作效率，提高工作水平，扎实做好本职工作，增强自己的忧患意识和责任意识，为公司再次腾飞贡献自己的力量。

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　　学习二次创业文件心得 [篇2]

　　集团公司党委工作会议认真回顾总结了集团公司改革发展取得的巨大成就和基本经验，深刻分析了面临的形势和存在的问题，提出了今后的奋斗目标和主要任务，并作出了“二次创业、转型发展”的决定，会议内容让人振奋，令人鼓舞，对于我这名随着集团公司发展壮大过程中，成长起来基层领导感受颇深。参加工作以来，集团公司从纯煤炭生产为主，发展到今天的煤化工、林业、农业、畜牧业等多行业，经济效益实现由亏损到整体盈利的历史性跨越，成为跨区域、多元化发展的大型集团公司。煤炭主业持续快速增长，连续多年高于行业和地方经济增速，辅助产业蓬勃发展，多个辅业公司收入利润过千万。我亲身参与了集团公司从小到壮大的过程，我感到无比骄傲和自豪。认真总结过去，是为了更好的面对未来，根据集团目前面临的形势和未来的展望，机遇与挑战并存，我既感到振奋，又感到自己身上的压力和责任十分重大。为了适应集团更好更快的发展趋势，为了在集团公司“二次创业、转型发展”

　　的大业中建功立业，我认为自己应从以下几方面不断完善和提高自己：

　　一、必须不断提升学习力。

　　在集团公司发展进入“二次创业、转型发展”的关键历史时期，我们基层领导承担着重大责任和使命，集团公司的“二次创业、转型发展”这一重大战略部署带来了严峻挑战和难得机遇。我应该勇敢地站在时代潮头，主动适应形势任务变化要求，认真学习《二次创业》的相关文件精神，统领自身发展的方向，全面提升自身的业务水平、做好各项工作，认真并甘于做好“二次创业，转型发展”这部机器上的一个小螺丝钉。

　　二、必须不断发展创新力。

　　通过对二次创业有关文件的深刻学习，我觉得个人应不断提升学习力，进一步解放思想、转变观念，以“企业文化”为指导，高标准、严要求，认真搞好思想定位，不断强化发展观、服务意识，破除旧的思想障碍，坚持通过各种行之有效的方式不断加强学习，密切联系生产的实际工作，寻找切合点，提高针对性，提高工作效率，善于做事悟理，不断总结经验，认真吸取教训，用实践来检验和发展自身的创新力。

　　三、必须不断提升工作思路

　　要将“二次创业、转型发展”所确定的指导思想、战略方针、奋斗目标和战略任务等真正落到实处的关键。就是增强每一名员工的工作思路和执行力，为此，我要熟知集团发展形势，把握工作的难点和重点趋势，明确解决方法和轻重缓急，不断提高自己的执行能力，要以整个工作全局性的眼光、战略思考、勤于学习、善于驾驭、勇于负责、创造性工作的思路去锤炼自己，提升自身从容驾驭、顺时应变、推进落实的能力，同时要养成按程序办事、按制度办事、按规律办事的良好习惯。

　　最后，我要求自己从最基本的内容学起，从最基本的工作做起，不再为目前自己能应对的工作而沾沾自喜，更多的是通过不断学习，熟悉规章制度和标准规范，结合工作实际情况来剖析和理解。更多地去思考和分析还可以从哪些领域和途径来拓展自身的视野和工作能力

　　波澜壮阔的“二次创业、转型发展”，为企业发展搭建了广阔的平台，也为自身提供了大有作为的舞台。我要不断提升学习力，增强执行力，发展创新力，坚持不懈地提高自己的综合实力，为把集团公司“二次创业、转型发展”的宏伟蓝图变

　　为美好现实添砖加瓦！

　　学习二次创业文件心得 [篇3]

　　“发扬大庆精神，搞好二次创业”，是党对石油工人的殷切希望，是历史赋予的神圣使命。也是国有企业能不能搞好、能不能实现持续发展的关键，我们能不能把握精髓，结合实际，继续发扬宝贵的大庆精神，发挥传统企业文化的熏陶作用，并不断地集中智慧，提炼精华，营建和谐的企业环境，推进二次创业的持续发展，关键是看石油工人，这些企业的主人，所以要发挥传统文化的熏陶作用，调动起我们的积极性、能动性和二次创业的全部热情。

　　大庆精神、铁人精神是二次创业不竭的动力。我们要坚持发挥得天独厚的传统文化优势，这种潜移默化、影响深远的文化效应，对于企业价值观、企业精神、企业经营理念的培育意义重大，将逐步提高我们的思想道德风尚。思想道德风尚的提高，更体现在为企业无私奉献、对工作尽职尽责。只有这种发自内心的自身主动行为，这种完全的主人翁意识，才能营建和谐稳定的企业环境，才能推进企业竞争力的不断提高，经济效益的逐步增长。

　　靠价格打商战己经是“过去时”，我们要用浓厚的企业文化来感染客户，通过发挥企业文化的熏陶作用和和谐的企业环境，让客户“主动”来找我们，用价格打赢商战，只是一时的胜利，换句话说，靠价格的优势抢来的客户，永远不会成为你的“白金客户”，当你的价格和别人一样了，你也就注定要失去他了，因为从你一开始打价格战，就注定了你是一个失败者，一个真正智慧的人，一个真正成功的人，是不懈于和你打价格战的，因为他懂得怎样抓住客户的心，只有能抓客户心的人才能笑到最后，笑到最后才笑得最好。

　　所以，无论是一次创业，还是二次创业，顾全大局、为油拼搏奉献的精神，都是我们应时刻保持的。大力宣传先进人物的感人事迹，人人以先进为标准，从我学先进变成我要先进的争先意识，努力营造职工队伍有榜样、干部队伍有典型、人人争做典型的良好局面。当我们每个人都成为先进，成为典型，我们的企业文化的熏陶作用也就自然而然的发挥了出来，和谐的企业环境也就成功的建立起来了。

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