马年新春致辞企业

光阴似箭，白驹过隙。欢乐祥和的春节，踏着马年的蹄声，离我们越来越近了。在此，我谨代表街道党委、办事处，向辛勤工作了一年的各位同仁，道一声辛苦，表一份谢意，拜一个早年。祝愿大家在新的一年里，身体健康、家庭和睦，生活幸福、工作顺利。在2017和2017交接的时刻，留下一生一世的美好回忆。过去的这一年，龙翔的面貌焕然一新，经济水平逐步提高,人居环境日益优化。一个风清水秀、人文底蕴深厚、宜居宜业宜游的新龙翔，已经初具雏形。在美丽乡村、幸福龙翔的征途上，新区高楼见证着，万亩茭田见证着，人民群众见证着，见证着各位的汗水和奉献，浇灌出了这令人欣慰的盛世硕果。

马年新春致辞企业

新的一年，让我们向日出的方向眺望，那里充满着朝气与希望。光明桥港的绿化廊道旁，坐落着我们的新便民服务中心；皂林驿公园的林荫水岸边，传承着人文理学的不灭光辉；庆北区块的广袤土壤里，蕴含着龙翔蓬勃的发展潜力；莲都公路的绵延路径上，输送着融入市区、更上层楼的决心和力量。回首四顾，杨园元丰的精品旅游村落建设，大幕拉开；红杉邨4a级景区的争创，催人奋进；玫瑰花圃、房车小镇的华美蓝图，徐徐铺展。一业驱四化，更为澎湃的新一轮奋斗即将展开。

在这辞旧迎新之际，以茶代酒，敬大家一杯，酒酣人醉，固然豪迈；清茶淡雅，更显风采。在茶香和谈笑中，希望大家能更好的团结协作，在新一年的工作生活中，以骏马奔腾的气势，干出一番宏伟业绩，尽情享受昂扬拼搏的人生。

祝大家春节快乐！

篇二：

项目部全体员工，各位探亲家属：

首先祝大家新年好！

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。我们满怀激情迎来了2017年农历甲午马年。在这辞旧迎新的美好时刻，我谨代表铜盆浦泵站工程项目经理部领导班子成员向奋战在施工战线的全体员工致以节日的祝贺，向所有关心、支持和帮助我项目发展的各位亲朋家属们，表示最衷心的感谢和最真挚的祝福！

回望2017，是我们为理想而辛勤付出的“拼搏年”，也是硕果累累的“丰收年”。我们坚持秉承“自强不息勇于超越”的企业精神，一步步建立起一个积极向上，敢于啃“硬骨头”的全新的集体。临近春节之际，我们搬进了宽敞明亮的“新家”，有了一个温馨美好的起点！

新的一年，新的起点；新的一年，新的发展；新的一年，新的气象。我们相信，在项目部全体成员的共同努力下，我们会走向更加辉煌的明天！

在此，我向所有支持和关心我项目部发展的领导们、朋友们、家属们，致以新年最诚挚的谢意！衷心的祝愿各位：新春快乐，阖家幸福，心想事成，一切“马”上都有！

2017年1月27日

篇三：

2017企业开年致辞：为亮丽青春喝采为公司事业奋斗

一元复始，万象更新，才告别了忙碌充实的2017年，更加充满希望的2017年接踵而至。在这新春伊始之际，首先，给全国千万xx读者，辛苦奉献的各位老师、经销商朋友、合作伙伴及员工拜年啦。感谢过去一年的支持，相信马年我们共同会创造更加辉煌的明天。生命不息，奋斗不止，是xx奋勇直前的虔诚教条，也是xx全体员工为实在这现公司稳健发展而恪守的职业宗旨。俗话说，活到老，学到老，人生正是在不断的学结中也不断地实现百尺竿头更进一步。在方兴未艾的2017年里，xx主要从8个方面来实现xx的发展壮大。

1. xx战略目标

xx自2017年创品牌以来，通过四年的艰苦打拼为整个企业教育事业奠定了坚实的基础。而2017年作为xx第一个五年与第二个五年的承接年，显得更为举足轻重。可以说，"一五"是xx的创业生存年，而"二五"才是真正的跨越发展年。公司将从各方面完善自身，成为同行业的佼佼领先者。一是力争在2017-2017年提高公司的综合实力，发展成为大中型企业。同时，在2017年的良好基础上提升企业的品牌影响力，为xx开拓更广阔的的市场。2017年争取完成营业额、利润以及员工收入等120-150%增长的年目标。

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2."xx四成"教育

"xx四成"教育分别是xx成长、xx成才、xx成名、xx成功。何为"xx成长"?在4g移动蓄势待发的互联网时代，企业将竭尽全力为员工快速成长创造各种条件，培训其业务能力，人际交往能力并快速提高其综合素质。"xx成才"则员工自身一定要有成才的强烈欲望以及脚踏实地的干劲和行动。古人云，古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。有了成才的决心并及时行之，时光才不至虚度。"xx成名"是指通过全体员工和xx共同成长和奋斗，xx快速成为知名品牌，名牌企业不断涌现出名人也是大势所趋。最后，xx人与xx事业在不断地奋斗打拼中一定能早日"xx成功"!

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3.《公司请你来干吗?-员工必读、老板必知》

一个强大的团队齐聚着各类精英人才。而一个成功的企业拥有数个优秀的工作团队。每一位员工都不是一个个体，而是企业不可分割的血肉。在工作中，正确看待事物，全力履行自己的职责，站在企业的角度用心做事，从来达到与xx共同发展进步的双赢目标。下面为引用网络文章学习

【公司请你来做什么? 】

请你来是解决问题而不是制造问题!

如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题!

你能解决多大的问题，你就坐多高的位子!

你能解决多少问题，你就能拿多少薪水!

让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课!

【问题就是你的机会】

1、公司的问题：就是你改善的机会;

2、客户的问题：就是你提供服务的机会;

3、自己的问题：就是你成长的机会;

4、同事的问题：就是你提供支持建立合作机会;

5、领导的问题：就是你积极解决获得信任的机会

6、竞争对手的问题：就是你变强的机会。

【不要轻易离开团队，否则你要从零做起】

1、不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。

2、跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。

3、团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会!

4、心怀感恩之心，感谢系统给你平台，感谢伙伴给你配合。

5、创造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善。

6、遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。

【谁能最后享受到胜利成果?】

第一：能始终跟着团队一起成长的人。

第二：对团队的前景始终看好的人。

第三：在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

第四：为了团队新的目标不断学习新东西的人。

第五：抗压能力强且有耐性的人。

第六：与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。

第七：不计较个人得失，顾全大局的人。

第八：雄心博大，德才兼备，有奉献的人!

【只为成功找方法，不为失败找借口】

第一段

你的责任就是你的方向;

你的经历就是你的资本;

你的性格就是你的命运。

第二段

复杂的事情简单做，你就是专家;

简单的事情重复做，你就是行家;

重复的事情用心做，你就是赢家。

第三段

美好是属于自信者的，

机会是属于开拓者的，

奇迹是属于执著者的!

你若不想做，总会找到借口;

你若真想做，总会找到方法!

对领导而言:爱他就严格要求他!

1、对你有严格要求的领导，才是能真正帮助你成长的好领导，使我痛苦者，必使我强大!

2、任何强大公司都不会给下属安全感，用最残忍方式激发每个人变得强大，自强不息!

3、凡是想办法给下属安全感的公司都会毁灭的，因为再强大的人，在温顺的环境中都会失去狼性!

4、凡是想方设法逼出员工能力，开发员工潜力的公司都会升腾不息，因为在这种环境下，要么变成狼，要么被狼吃掉!

5、最不给员工安全感的公司，其实给了真正的安全感，因为逼出了他们的强大，逼出了他们的成长，也因此他们有了未来!

6、如果真的爱你的下属，就考核他，要求他，高要求，高目标，高标准，逼迫他成长!

7、如果你碍于情面，低目标，低要求，低标准养了一群小绵羊、老油条，小白兔。这是对下属最大的不负责任! 因为这只会助长他们的任性、嫉妒和懒惰。

让你的下属因为你而成长，拥有正确的人生观，价值观，并具备了完善的品行。让员工不断的成长，就是领导对下属最伟大的爱!

4.公司新年员工人事安排及常规要求

一家优秀的企业，清晰明了的常规制度以及说一不二的执行力是必不可少的。细致到员工的出勤考核，入职晋升，奖励机制，宽泛至企业的全局规划，在xx的发展壮大中都是不可或缺的细节。(人事安排及常规要求略)

5. 大局观及感恩教育

大局观，通俗的说就是凡事长远考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。无论哪个行业中，有大局观的人一般都是团队的灵魂人物，能够决定集体的未来。不以小胜小负动心，关注整体局面，综合因素，而不是具体操作细节。不过，如果彻底关注大局，但是放弃细节操作也无法取得胜利。因此，在实现xx的第二个五年目标的过程中，不论是员工或是领导者，放眼大局也显得尤为关键。而在大大小小的人际事务里，每人最不能少的是一颗感恩的心。羊有跪乳之恩，鸦有反哺之义。xx人应时时刻刻感恩读者的选择、感恩经销商和合作伙伴的付出，同时，我们应感恩企业的栽培，感恩环境，感恩挫折，方能迅速成才，实现自身与企业的壮大。

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6.立足品牌，多方合作，立体发展-2017xx对内对外年度大事(公司商业机密，本部分略)

7.囯际化视野与国际化合作(公司商业机密，本部分略)

8.小老板做事、中老板做市、大老板做势

企业有大小，老板也分大小。俗语说，小老板做事，中老板做市，大老板做势。小老板可能更多是指老板的一种人生态度，并无褒贬之分。作风踏实，保持低调，不事张扬，小老板要求于自己与别人并无分别，做好手头的工作才是第一要则。中老板做市，讲究管理，喜欢冒险尝试新的理论和新的知识。胜而不骄，败而不馁，始终保持着旺盛的斗志。而大老板做势喜欢标新立异，自诩担负着人类文明发展的使命，为行业制定标准，为游戏制定规则。同时他们也是纵览全局的人物，眼光放得开，不争一城一池之得失。xx的发展自然也离不了做事，做市以及做势的老板，员工亦同。

相信通过落实以上8个要点，2017年的xx事业将会更加生机勃勃。新的一年将开启新的希望, 新的形势将赋予新的使命。我们要以更加进取的精神、更加创新的思路、更加务实的作风，明确方向，坚定信心，团结协作，加快发展，为全面实现xx做大，做强，做好的目标而努力奋斗!

xx-xx-xx达成，受益一生!

xx再次祝各位员工，作者，读者，经销商及广大合作伙伴新春快乐、马年大吉!

马年新春致辞企业 [篇2]

各位领导、各位同仁、企业全体人员及其家人们：

大家新年好！

喜得马年成骏业，笑看羊岁展宏图。马年的脚步渐渐远去，羊年的歌声即将响彻天涯，在这辞旧迎新的喜庆时刻，我谨代表企业管理层向勤奋工作在一线的全体人员，向支持和信赖我们产品的广大消费者，向精诚合作，携手共进的供应商朋友们，向给予支持和理解我们工作的家属、亲人们致以最衷心的感谢和最美好的祝愿！祝大家羊年快乐，身体健康，万事如意！

过去的2017年，源于全体人员的辛勤努力与工作奉献，企业保持着健康、稳步、持续的发展势头。在此，企业向全体人员付出的辛勤劳动表示衷心的感谢，并致以最诚挚的新春问候及最崇高的敬意。

2017年，是企业保持良好势头稳健发展的一年。在国内餐饮行业的不景气及市场竞争形势激烈的情况下，经企业各级领导和全体员工共同努力，在创新管理制度的同时，全面落实质量管理八字方针，深入贯彻“五常”管理方法，勇于创新，真抓实干，各项事业都取得了一定的成就，实现了阶段性的跨越发展，完成了稳健发展之年预期的各项工作目标任务。在这一年里，企业秉承“求真务实，开拓创新”的精神，在创新经营管理、市场开发、产品质量等方面，认真调查、研究，分析市场状况，调整产品结构，改进管理措施。加强了员工队伍建设和人才培养力度，抓好企业文化建设，发挥“党，团，工会成员的积极作用， 1

使市场竞争力得到了提升，企业运行保持了稳步发展，经济总量得到了增长，经济效益稳步提高，为今后企业的经营发展取得一定的业绩，打下了坚实的物质基础和创造了良好的发展条件；在确保产品质量与食品安全的同时，积极研发新产品、区域化产品，优化了产品组合，满足了消费者的需求。同时通过开展党工团建设，组织各种户外拓展活动、强化了企业文化，提高了团队的凝聚力和向心力，树立了企业良好的社会形象，展现了企业的风采。

这些成绩的取得，凝聚了全体员工的智慧和力量，得益于企业各级领导的大力支持与高度重视，得益于在2017年涌现出的先进集体与优秀个人的模范带头作用，得益于广大员工家属及亲人们的理解和支持，在此，我代表企业表示崇高的敬意和衷心的感谢！同仁们，朋友们，新的一年开启了新的历程，托举着新的希望，承载着新的梦想。让我们苏氏全体同仁共同努力，以百倍的激情、勤奋的劳动，同心协心，共创佳绩，为打造“具有民族特色的一流百年企业”而努力奋斗，为企业更加美好的明天和大家共同的愿景而努力奋斗！

最后，再次祝苏氏企业全体人员及其家人春节快乐！羊年大吉！身体健康！工作顺利！万事如意！幸福安康！

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