煤矿个人年终工作总结

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煤矿个人年终工作总结

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煤矿个人年终工作总结

一年的时间很快过去了，在一年里，我在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。我是六月份来到煤矿工作，担任矿行政秘书，协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够

顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便;

(2)做好了各类信件的收发工作，底协助好办公室主任顺利地完成了年报刊杂志的收订工作。为了不耽误工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。

(3)协助好办公室主任做好科室的财务工作。财务工作是一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。

(6)认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。为了矿工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本

职工作，我还积极配合其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为煤矿的发展做出更大更多的贡献。

煤矿个人年终工作总结 [篇2]

过三个月的脱产培训，使我深深地意识到：在安全生产工作中，我们煤矿工人要不断开拓创新，改进工作方法。因为创新和应变能力已成为推动企业快速发展的核心要素。

而煤矿工人特别能战斗就是要通过学习、创新来铸就特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的精神;树立终身学习的观念，养成勤读书、勤思考的习惯，持之以恒地坚持下去，你定会大有收获。

不知道你注意到没有，许多天赋很高的人，终生处在平庸的职位上，导致这一现状的原因是不思进取。而不思进取的突出表现是不读书、不学习。宁可把业余时间消磨在娱乐场所或闲聊中，也不愿意看书，更不愿意参加各类培训。

世界上的任何事物都是不断发展变化的。变化，也是企业间和企业内竞争的根本原因和原动力。而要判断一个企业、一个员工优秀与否，主要看它或他是否自动自发地能应付随时随刻可能发生的任何变化。而要想应付这些突如其来的变化，最直接最有效的方法就是不断地充电，不断地看书学习!因此谁，工作之余，积极参加各类培训，对提升自己技术水平和提高自身素质，还是非常有帮助的。在这里，我们不妨举个例子来讲

有个年轻的伐木工人，在一家木材厂找到了工作，工作条件不错，报酬也不低。老板给他一把利斧，并给他划定了伐木范围。他很珍惜，下决心要好好干。

第一天，他砍了xx-xxx-xxx棵树。老板高兴地说：“不错，就这么干!”这个工人很受鼓舞。

第二天，他干得更加起劲，但是只砍了xx-xx5棵树。

第三天，他加倍努力，可是仅砍了xx-xx0棵树。

这个工人觉得很惭愧，跑到老板那儿道歉，说自己不知道怎么了，好像力气越来越小了。

老板问他：“你上一次磨斧子是什么时候?”

“磨斧子?”年轻人悔悟地说：“我天天忙着砍树，竟忘记了抽出时间磨斧子!”

俗话说，磨刀不误砍柴工。道理即在这里。生活中，虽然我们的工作都很紧张，但是也应注意劳逸结合，经常磨快自己的“斧子”，以加快成功的步伐。因为没时间磨斧子，就会导致工作效率低下，甚至会丧失成功的机会。平时积累的经验和学习的知识，看似用处不大，当变化发生时，别人可能会手足无措，而那些平时善于学习、积极参加培训的人则往往能胸有成竹，任他风吹雨打，胜似闲庭信步。

我所在的济宁能源发展集团运河煤矿在企业文化“员工的学习观”中阐述说：一个企业的发展壮大，靠的是良好的员工队伍：一个良好的员工队伍，来源于员工过硬的自身素质，而素质的提高需要员工有深厚的文化底蕴和过硬的技能。当今知识经济时代是一个新科学、新知识、新技术快速发展的时代，也是知识“快速折旧”的时代。学习是一个人真正的看家本领，是人的第一特点、第一智慧，其他一切都是学习的结果。要改变把人生简单地分成学习阶段和工作阶段的粗浅认识，坚持工作中学习，学习中工作，终身学习，全员学习，活到老，学到老，奋斗到老。

知识经济社会，人人要有知识。知识的积累需要学习，环境的适应得益于学习，创新的起点在于学习，应变的能力来自学习，个人的成长离不开学习。努力学习，刻苦钻研，创建学习型企业，争做知识型员工，是时代的呼唤，也是新时期工人阶级的必然要求。学习成为引领企业发展和员工成才的强大动力。

煤矿个人年终工作总结 [篇3]

我自黄土高坡又转战云贵高原，来到爽爽的贵州xx煤矿，通过公司考评录用，聘任我为矿机电队长，任职以来，我认真学习新的专业技术，广泛结交各专业技能人才，从组建机电队伍到专业化的管理，除加强自身思想品德修养和业务学习外，也严格要求队伍员工遵守矿各项规章制度，认真学习煤矿专业知识，在完成我矿机电设备安装、检修的各项任务过程中，做到知人善用、精心组织、合理安排，实行专业分工不分家，充分发挥了团队集体的力量。在一年的工作实践中，使我矿机电队做到了满出勤，出好勤，达到了设备的运行良好的工作状态，从而圆满完成矿领导下达的各项任务，下面就我在永晟煤矿2015年的工作向公司领导及同事呈述：

一、思想方面：

来到永晟煤矿又是一个新的工作环境，我没有消及等待任务的分配与安排，积极参加矿举行的各种学习和培训活动，了解和掌握矿的建设动态，对一个新型建设矿井，生活条件艰苦，面临的是专业技能型的人才严重缺乏，我积极主动想办法，联系同行同事组建队伍，我深知新井建设任务重、条件苦，自己必须以身作责去感染队员，我在注重自身形象的同时也注重对新队员的全面教育和培养，把每个队员的个人困难和疾苦放在自己重要的地位，发扬团结友爱的精神去帮助和团结每一位队员。在工作中，我积极、主动、服从矿领导布置的各项工作。

二、工作方面：

充分发挥以榜样的力量感染人，以以身作责的工作作风管理人，克服困难，完成好新井建设的机电设备安装工作和检修工作。记得有一次，我们的主皮带运输机齿轮箱发生故障，在联合试运转过程中，

每天的产量有二千多吨，如果因皮带运输机的故障等供货厂家发货过来再更换须要耽误好几天，矿将会因此而受到较大损失，我组织人员通过对故障仔细分析研究，对故障处理成本和我矿产量利润相比较，提出了拆卸还没有投运的变速箱进行互换处理的方案得到矿领导的认可，于是带领全体队员连夜加班加点拆卸、安装，当时部分队员有情绪，认为上了一天的班还要加班思想想不通，我把工作任务和完成任务的重要意义充分讲解给队员听，自巳也亲自带头，全体队员欣然同意，花了一通宵的时间终于完成了任务，第二天矿里的生产照常进行。队友们虽然都非常疲惫，出井时一个个的脸蛋犹如一团团的煤球，但露出的笑容似一朵朵盛开的黑玫瑰灿烂无比。

在联合试运转过程中，所有的设备都在磨合期，各种问题层出不穷，但我们的队员都能做到及时处理、随叫随到，做到班班有人盯守，事事有人在场，保证了矿联合试运转的顺利进行。

三、工作业绩：

一份耕耘，一份收获。一年来，在矿领导的正确领导下，我带领全队队员圆满完成了全矿五条主运输皮带机、三套无级绳绞车、三套架空乘人装置的调试任务，在联合试运转的验收过程中一次通过，加工改造地面分筛系统，使我矿原煤得到了有效的分级，取得了产品效益最大化，实现了机电事故为零的好成绩。

四、展望

在今后的工作中，我将更加严格的要求自己，努力工作，开拓创新,继续为我矿工作做出更好的成绩。

二○一四年一月七日

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