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奖励经费申请报告
尊敬的领导：
2011年7月，我院ERP研究社代表队在“全国大学生创业大赛”中荣获特等奖。该奖项的获得既提升了我院在全国高校的影响力，又促进了学生的创新、创业热情。
此项殊荣来之不易，大赛自2011年3月启动，932所高校的近万名大学生参与，经校内选拨赛、省市晋级赛、全国决赛、全国十强争夺赛四级选拨，我院代表队最终创下佳绩，并获得2万元的创业基金奖，特向学院申请给予2万元配套资金的奖励。
以上请示妥否，请给予批示。
经济管理系
2011年9月18日
奖励经费申请报告 [篇2]
尊敬的公司领导：
长期以来，公司对表现优秀的员工激励方式是以年终评选，但一个月优秀容易，要保持一年优秀就非常困难了。所以，在指标到部门的年终评优时，就难免有矮个里面拨高个的情况发生，有可能所评选的对象只是相对大多数时间优秀。而且给员工的感觉是做多做少一个样，做与不做一个样。
为调动部门人员工作极积性，激励其长期保持饱满的工作热情，特申请每月600元的管理经费，对于我部保安、司机、保洁、8S等表现杰出的人员予以极时发现极时奖励，以每周竖典型，月月评模范的形式，激励员工长期保持高昂的工作情绪。
奖励经费的使用以我部每月初根据上月实际情况，制订奖励人员及金额表给财务，由财务统一发放，当月未发放完的不累计到下月。 特此申请，恳请公司予以批准。
2015年7月1日
奖励经费申请报告 [篇3]
县人民政府：
在县委、县府的领导和指挥下，在相关部门的大力支持下，县蚕丝公司、蚕种场的破产改制工作有序进行，现已进入人员安置阶段。县蚕丝公司各类人员522人，其中：在编正式职工408人，退休人员48人，退养蚕桑辅导24人，在岗蚕桑辅导员24人，长期临工4人，遗属定补人员4人。
按照批准的人员安置方案，根据债权、债务清算报告，经测算，人员安置费用646.28万元，退付集资款162万元，支付兑发工资313.85万元，共需资金1119.73万元。因非整合资产的处置（已委托国土供应中心）尚需时日，按照县委、县府的安排布署，为了确保在今年6月底前破产终结，，故特请示县政府先在县财政借支1000万元资金用于安置职工，待资产变现后再与县财政算帐。
以上请示可否，请批示。
日期
奖励经费申请报告 [篇4]
今年是我院科研工作大发展的一年。在课题项目立项方面，省教育厅科学研究项目7项，省教育科学“十二五”规划课题2项，省普通高等学校校园文化精品建设项目1项，教育部人文社会科学研究一般项目子课题1项。在教育教学成果获奖方面，省教科院的“湖南省职业教育与成人教育优秀论文”5项（其中一等奖2项），省教科院的“湖南省第三届教育教学创新奖”11项（其中一等奖2项），省教科院的“首届湖南省教育科学研究工作者协会优秀论文”7项（其中一等奖1项）。
根据学院《教科研成果奖励办法（试行）》（湘信院通[2015]10号）的有关规定，现拟对2012年度以来学院教师获得的教科研成果进行表彰奖励，奖励金额另行通知。具体奖励意见附后。
由于省级教学成果奖、教育教学改革奖等部分课题和论文评选结果尚未公布，故不在此次奖励范围之类。
科研处
二O一三年一月四日
奖励经费申请报告 [篇5]
公司领导：
为鼓励员工，经研究2011年职工年终奖发放标准及发放办法已形成初步方案。具体发放标准及发放数额如下： 主任级:1000元/人，共计10人，合计金额10000.00元； 班长级：700元/人，共计7人，合计金额4900.00元； 班长待遇级：500元/人×8人，合计金额4000.00元； 员工级：300元/人，共计47人，合计金额14100.00元； 全厂合计年终奖金额：33000.00元（叁万叁仟圆整）。 预计在2011年工作总结大会后进行现场发放，请财务部根据以上资金数额进行提取。
以上请示，妥否，请批示。
行政办
2012年元月7日
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